连云港市连云区招工长/工程师(装卸施工现场管理)

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苏州市相城区招混凝土浇筑工长

南京市雨花台区招工长/工程师 /江苏/浙江多区域招聘工长: 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、 3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。 5.有自己的施工团队

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【招聘】 岗位一：3D 技术员（2年左右） 要求： 1、熟悉设计建模流程。 2、熟练使用Navisworks manage，了解如何根据现场进度改变模型状态，生成报告等。 3、FPSO海工类项目相关经验。 4、英语流利沟通。 地点：南通 岗位二：管系数据管理工程师（6个月） 要求：1、有管系生设经历3年以上； 2、有管系现场管理3年以上； 3、熟练掌握常用办公软件及相关函数公式； 地点：南通或象山 岗位三：管系总装建造管理工程师（1年） 要求： 1.管线总装管理经验5年以上； 2.熟练掌握常用办公软件及相关函数公式； 3.学历：全日制大专及以上学历； 4.英语：掌握常用管系专业英语词汇 地点：南通 欢迎自荐或推荐 :

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徐州邳城招用人员明天需加班，工作内容为加工长度为1米3的木料。

手底下必须有工人（油漆工，瓦工，木工等等等）

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工程师岗位 1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法，政治立场坚定，具有良好的政治素质和道德品行；3.热爱本职工作，具有符合工作岗位要求的能力及良好的职业操守，具有一定的解决实际问题能力；4.具有正常履职的身体条件。具体岗位及岗位要求详见附件1：《2026年山西省轻工设计院有限公司公开招聘劳务派遣制工作人员岗位表》。有因犯罪受过刑事处罚等情形之一的不得报考。 薪资福利:薪资随工程市场工资确定，所有录用人员按照国家规定标准缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业保险），双休。 招工人数:18（未细分岗位人数） 报名时间为2026年1月16日8:00—1月31日17:00，咨询时间为08:30—11:30，14:30—17:00（周六、日及法定节假日正常报名），报名方式为网上报名，需上传相关材料，招考费为每人200元。面试采取半结构化面试方式，面试时间8分钟，面试成绩低于60分者不予录用。体检考察等按相关规定执行。考生填报信息和提交材料应真实准确，公告如有变动以补充公告为准，考试不指定辅导用书和培训班。 工作地址:山西省太原市小店区龙城大街130号

吉林省农安县。招总工、工长、测量、内业，5.3公里给水管线，带点土建活。 电话： 赵经理

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宝音来张红香早8点到下午15.30点，休息1小时，工作6.5小时。

工作内容：每天公司安排游戏单子，我们只需要按照单子要求陪老板打游戏就可以了。 要求：三角洲、CF、LOL、PUBG、CSGO、永劫无间，云顶之弈、以上端游会一到两个即可；游戏技术在普通人群中达到百分之60以上的水平，男女不限、年龄18~25；

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1、运用模拟电子与数字电子技术，完成电路原理图设计及拓扑结构选型等硬件开发工作 2、熟悉IGBT与碳化硅功率器件特性，具备器件选型能力 3、掌握PID控制、PWM调制等硬件控制技术 4、熟练使用相关软件进行PCB布局布线设计 5、具备一定的仿真与计算分析能力 招收应届毕业生或毕业1-2年人员进行培养！ 任职要求： 1、电力电子、机电一体化、电气自动化、电机与控制、测控技术等相关专业本科及以上学历，江阴周边地区优先； 2、有志于从事500W-10000W高频AC-DC电源设计工作者优先； 3、熟悉Buck、Boost、Flyback、Forward、半桥、全桥及各类谐振式功率变换拓扑，掌握其控制方式、基础控制电路、环路分析与设计方法； 4、为人诚实稳重，工作踏实肯干，责任心强，具备良好的学习能力和沟通协作能力

工作职责： 1.负责部门内的失效分析相关工作； 2.参与产线重大异常问题的排查，迅速定位根本原因，并协同工艺、品质等相关部门提出高效可行的解决措施； 3.按时完成Inline、Rel、RTV等不良项目的分析报告。 任职要求： 1.具备基本电路图知识，能理解原理图及PCB布局； 2.熟悉DMM、TDR、X-ray、Keyence、示波器等分析仪器的操作与应用； 3.熟练运用Excel、JMP、PPT等常用办公软件； 4.遵从上级工作安排，具备良好的抗压能力和执行力； 5.能独立撰写英文FACA分析报告； 6.英语口语能力突出者、有A客户供应链相关工作经验者优先考虑。

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岗位职责: 1.技术开发与设计：主导车载显示系统及HUD背光模块的开发与设计工作，涵盖HUD光路布局，涉及光学系统、热管理方案、电路架构及结构设计等核心技术环节。 2.技术规格制定：依据项目目标明确背光单元的技术参数与性能要求，确保达成安全性、品质性与长期可靠性标准。 3.供应商协同：与供应链伙伴密切配合，确保原材料与元器件满足设计规范，并在成本控制与制造效率方面持续优化。 4.品质保障：深度参与背光模组的质量管理体系，包括样机测试、试产验证以及批量生产阶段的过程监管。 5.技术前沿应用：掌握Mini-LED、Micro-LED相关技术路径，具备实际量产落地经验。 6.跨团队协作：联合硬件、软件、结构和光学等多职能小组，攻克关键技术瓶颈，保障项目按计划推进。 7.技术资料整理：负责撰写并更新各类技术文件，如设计方案、验证报告及使用说明文档。 任职资格: 1.学历要求：电子工程、光学工程、材料科学或相近专业本科及以上学历。 2.实践经验：具备不少于5年在汽车领域从事背光模组研发与设计的实战经历。 3.专业能力：熟练操作Zemax、TracePro等光学仿真工具；熟悉LED背光技术体系，尤其是Mini-LED与Micro-LED方向；具有扎实的电子电路设计功底。 4.问题处理能力：具备强烈探索精神与独立分析能力，能高效应对复杂技术挑战。 5.协同沟通：拥有良好的团队意识与跨部门协作技巧，可有效统筹内外部资源推进任务。 6.英语能力：能够读懂英文技术资料，具备较强的英语书面表达与口语交流能力者优先。

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