
技术主管工程师
1.5-2万/月
技术工程师5-10年本科
主要职责:
1、统筹研发设计变更、采购供应商变更等全周期变更事务,涵盖变更申报、影响评估与评审、任务跟进等环节,确保变更按计划有效落地;
2、依据技术管理标准化规范,对变更实施过程中的各项操作进行统一管控。
健全国际化文档管理体系,推进术语库与翻译知识库搭建、文档翻译平台建设、质量控制标准制定等工作;
3、主导变更管理相关流程、方法及工具的建立与优化,并组织开展培训与推广应用工作。
任职要求:
学 历: 本科及以上学历,电气、自动化等相关专业。持有PMP证书者优先考虑。
工作经验:
1、具备3年以上产品开发设计经验,或2年以上变更管理相关工作经验。
专业知识技能:
1、掌握研发流程、项目管理及变更管理相关制度与实践;
2、具备良好的工作规划与执行落地能力;
3、具备出色的沟通协调能力,工作细致有序,能妥善处理复杂问题,抗压性强;
4、积极主动,责任心强,具备良好的团队协作意识与多任务并行处理能力,能够高效完成各项任务。
技术支持工程师
8千-1.6万/月
技术工程师1-3年本科自动化设备直线电机伺服电机调试
岗位要求:
1、负责公司整机设备(精密运动平台及半导体传输系统)在厂内的测试与调试工作。
2、开展伺服电机、直线电机的参数配置与精度校准。
3、运用示波器、万用表、激光干涉仪等工具完成设备检测与标定任务。
4、记录调试过程中的技术数据与异常情况,编制完整的调试报告。
5、响应客户现场技术支持需求,通过远程或实地方式处理设备故障。
6、按需执行短期出差(以2-3天为主),前往客户现场完成设备调试验收、操作指导或问题排查。
7、汇总典型故障案例及应对措施,配合部门主管完善技术资料库。
8、联动研发与生产团队反馈实际应用问题,助力产品优化升级。
【任职要求】
1、本科及以上学历,自动化、电气工程、机械电子、测控类相关专业。
2、具备2年以上自动化设备或机电类产品测试调试、售后技术支持工作经验。
3、掌握伺服电机或直线电机的工作原理及调试流程。
4、能熟练使用示波器、万用表等常用仪器进行信号测量与故障诊断。
5、熟悉主流工业通信协议(如EtherCAT、CANopen、Profinet)者优先考虑。
6、可接受短期出差,具有良好的客户沟通能力和现场问题应对能力。
7、工作认真细致,责任心强,具备团队合作精神;有半导体设备、精密运动平台、机器人领域经验者优先。
优秀者薪资可面议
技术支持工程师(HS0471)
8千-1.2万/月
技术工程师1-3年本科自动化设备
岗位职责:
1. 负责在客户现场开展设备相关的工艺调试、机器视觉应用及自动化系统调试,并完成相关技术培训;
2. 处理设备在现场运行过程中出现的各类异常,配合保障设备按期交付;
3. 参与部门研发项目的实验验证工作,负责数据采集、测试报告编写及技术成果推广;
4. 配合国内或海外销售团队完成销售项目中的技术支持任务,包括技术沟通、方案设计及方案演示;
5. 为销售团队提供面向客户的技术与产品培训,完成产品功能及解决方案的PPT讲解工作;
6. 收集行业动态及竞品信息,并进行整理与分析;
7. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
教育背景:
本科及以上学历,光学、电气、机械、自动化、机电一体化等相关专业
工作经验:
具有一年以上相关领域工作经验,有工业激光技术应用背景者优先,具备机器视觉或自动化调试经验者优先
知识技能:
1. 掌握基础自动化设备调试知识,具备较强的实操能力和系统性问题分析能力;
2. 熟悉常用矢量绘图工具,如CorelDRAW、AutoCAD等;有Matlab等数据分析软件使用经验者优先,具备编程能力者优先;
3. 熟练使用Excel,具备良好的数据整理与分析能力;擅长PPT文档编制;学习能力强,英语水平良好者优先
个人素质:
1. 性格沉稳,耐心细致,善于深入研究问题,具备良好的沟通与总结能力,工作有责任心;
2. 具备创新意识,能够多维度思考问题;逻辑清晰,能准确把握工作重点与方向;具备一定抗压能力,可在压力下高效完成任务;
3. 能按时汇报进展并主动协调资源,执行力强;具有团队合作精神,能与团队成员协同配合,共同推进项目完成
其他要求:能适应长期在华东地区客户现场出差
工作地点:江苏、浙江地区
技术支持工程师(HS0471)
8千-1.2万/月
技术工程师1-3年本科自动化设备
岗位职责:
1. 负责在客户现场开展设备相关的工艺调试、机器视觉及自动化系统的安装与培训;
2. 承担设备在现场运行过程中异常问题的排查与处理,配合保障设备按期交付;
3. 参与部门研发项目的实验执行、数据采集、测试报告编写及技术成果推广工作;
4. 配合国内或海外销售团队完成销售过程中的技术支撑,包括客户技术沟通、方案设计与讲解;
5. 协助销售团队面向客户开展定制化的技术与产品培训,独立完成产品方案的PPT演示说明;
6. 汇总行业动态及竞品信息,并进行系统性整理与分析;
7. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
教育背景:
本科及以上学历,光学、电气、机械、自动化、机电一体化等相关专业
工作经验:
具有一年以上相关领域工作经验,有工业激光应用背景者优先,具备机器视觉或自动化调试经验者优先
知识技能:
1. 掌握基础自动化设备调试知识,具备较强的实操能力和系统性问题分析能力;
2. 熟练使用常见矢量绘图工具,如CorelDRAW、AutoCAD等;有matlab等数据分析软件使用经验者优先,具备编程能力者优先;
3. 熟悉Excel操作,具备良好的数据整理与分析能力;擅长PPT文档编制;学习能力强,英语水平良好者优先
个人素质:
1. 性格沉稳,耐心细致,善于深入研究问题,具备良好的沟通与总结能力,责任心强;
2. 具备创新意识,能从不同视角分析问题;逻辑清晰,能够准确把握工作重点;具备一定抗压能力,能在压力下高效完成任务;
3. 能按时汇报进展并主动协调资源,执行力强;具有团队合作精神,能与成员协同配合,共同推进项目完成
其他要求:能接受长期在华东地区客户现场出差
工作地点:江苏、浙江地区
技术研发工程师(需具备日语工作沟通能力)
1.5-2.2万/月
技术工程师3-5年本科结构设计新能源汽车乘用车
工作职责:
1、承担海外项目CCS(电芯连接系统)的设计开发及产品可制造性(DFM)评估;
2、为海外客户提供技术支持并完成技术对接工作;
3、跟踪产品打样过程,推动产品不断优化改进;
4、开展新产品与新材料的技术研究,并参与供应商的技术评审与导入;
5、落实本岗位涉及的IATF16949、APQP等体系相关任务。
任职要求:
1、工科类专业背景,本科及以上学历,具备良好的日语口语能力,可胜任商务沟通;
2、具有3年以上汽车零部件研发相关工作经验;
3、熟练使用3D设计软件,掌握CATIA制图工具;
4、具备客户对接经验,表达清晰,沟通能力强;
5、具备扎实的产品设计能力与问题分析能力,思维逻辑严密,能独立开展失效原因分析;
6、接受过TS16949、DOE、六西格玛、APQP培训,并参与过供应商审核相关工作。
技术支持工程师(HS0471)
8千-1.2万/月
技术工程师1-3年本科自动化设备
岗位职责:
1. 负责在客户现场开展设备相关的工艺调试、机器视觉及自动化系统的安装与调试,并完成相关技术培训;
2. 处理设备在现场运行过程中出现的各类异常问题,配合保障设备按计划顺利交付;
3. 参与部门研发项目的实验验证工作,负责数据采集、测试报告编写及技术成果的推广支持;
4. 配合国内或海外销售团队提供项目技术支持,包括与客户进行技术沟通、制定技术方案、完成方案讲解等工作;
5. 协助销售团队面向客户开展定制化的技术与产品培训,独立完成产品方案的PPT演示与说明;
6. 收集行业动态及竞品信息,并开展必要的整理与分析工作;
7. 完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
教育背景:
本科及以上学历,光学、电气、机械、自动化、机电一体化等相关专业
工作经验:
具有一年及以上相关领域工作经验,有工业激光应用经验者优先,具备机器视觉或自动化调试经验者优先
知识技能:
1. 掌握基础自动化设备调试知识,具备较强的实操能力和系统性问题分析能力;
2. 熟练使用常见矢量绘图软件,如CorelDRAW、AutoCAD等;有Matlab等数据分析软件使用经验者优先,具备编程能力者优先;
3. 熟悉Excel操作,具备良好的数据整理与分析能力,擅长PPT文档编制;学习能力强,英语水平良好者优先
个人素质:
1. 性格沉稳,耐心细致,善于深入研究技术问题,具备良好的沟通表达与总结能力,责任心强;
2. 具备创新意识,能够多维度思考问题,逻辑清晰,能准确把握工作重点与方向;具备一定抗压能力,能在压力下高效完成工作任务;
3. 能按时汇报进展并主动协调资源,执行力强;具有团队合作精神,能与团队成员良好协作,共同推进项目完成
其他要求:能接受长期在华东地区客户现场出差
工作地点:江苏、浙江地区
技术工程师
1.3-1.8万/月
技术工程师3-5年大专铜排技术交底技术图纸
岗位职责
1、负责硬铜排、导电母排技术项目的工艺、制程优化与管控工作,制定标准化生产工艺,确保车间生产流程合规、顺畅、标准化落地。
2、根据客户项目需求及产品参数,独立完成硬铜排产品结构图、制作图纸的设计、优化及出图工作,确保图纸精准贴合生产及客户需求。
3、对接客户开展技术交底工作,专项负责硬铜排产品设计、生产工艺、工装夹具、配套模具等技术对接、确认与沟通事宜。
4、快速排查并解决生产现场硬铜排制程、产品加工、工装夹具、模具适配等各类技术异常,及时处理突发工艺问题,保障项目按期顺利交付。
任职要求
1、具备扎实的机械结构专业知识,熟悉钣金、机加工工艺流程,精通铜排类产品生产工艺与制程管控。
2、拥有技术项目工程师相关工作经验,能够独立完成硬铜排产品图纸设计、出图及工艺落地工作。
3、熟练使用各类机械设计绘图软件,具备良好的客户对接及跨部门沟通协调能力。
4、具备较强的现场问题分析与解决能力,能快速应对生产现场各类工艺、技术突发状况,抗压能力良好。
镇江技术支援工程师
1-2万/月
技术工程师3-5年本科中央空调售前技术支持
岗位职责
1. 依据客户实际需求,制定空调产品的技术解决方案
2. 按照设计规范,确认外购件技术参数,并完成相关技术文档编制(包括方案书、图纸、配套BOM、通知单、程序文件、使用说明书等)
3. 参与产品推广过程中的技术说明与答疑,承担非标方案设计及报价支持工作
4. 负责产品技术资料的归纳整理,开展系统性对比分析及方案优化设计
5. 配合销售团队完成投标所需技术文件制作,参与招投标现场、生产现场及客户现场的技术沟通与问题解答
6. 在日常销售支持中提供专业技术响应,参与与设计院或终端用户的技术对接,准确把握客户需求
7. 组织并实施对销售人员的技术培训,提升团队专业能力
8. 汇总并传递销售端反馈的产品改进建议和技术问题,推动产品优化
9. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、制冷或热能工程相关专业
2. 具备三年以上空调产品设计或技术支持相关工作经验
3. 熟悉中央空调设备的选型流程及方案比选方法
4. 具备良好的语言表达能力,能独立完成产品PPT的制作与讲解
长白班新能源厂包吃餐补社保包住月结
【旺季开工新人奖5000!】
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假.
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
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2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
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4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
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现在是旺季加班比较多
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
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【二】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
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【三】入职要求:
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1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)宿友均摊。
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
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(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
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技术助理工程师
8千-1.2万/月
技术工程师经验不限大专
岗位职责:
1、协助技术工程师完成日常技术支持和设备维护工作;
2、负责技术文档的整理与归档,确保资料完整性和可追溯性;
3、参与项目实施过程中的测试、调试及数据记录工作;
4、配合团队完成技术方案的基础准备工作和现场协调;
任职要求:
1、具备基本的工程技术基础知识,能够理解技术图纸和操作流程;
2、熟练使用办公软件及相关技术工具,具备一定的数据处理能力;
3、具有良好的执行力和团队协作意识,能适应现场工作环境;
4、学习能力强,能够在指导下快速掌握新技能并应用于实际工作;
技术负责人(房建总承包)
1-2.2万/月
技术工程师5-10年中专/中技
一、岗位职责:
1、全面负责房建项目技术管理工作,统筹项目施工技术策划、施工部署、图纸会审、设计变更、技术核定、现场技术难题处理,保障项目技术可控、质量可控、进度可控。
2、熟练广东省房建现行规范、验收标准、危大工程管理规定,独立编制、审核、优化各类专项施工方案,包含脚手架、高支模、深基坑、防水、砌体、屋面、混凝土、临水临电等危大及常规专项方案,负责方案报审、专家论证、整改闭环及落地交底。
3、负责项目全过程技术交底、工艺标准把控、隐蔽验收、分部分项验收、竣工验收技术统筹,落实质量通病治理、样板引路、实测实量等管控要求。
4、常驻现场指导施工,巡查班组作业工艺,及时解决现场技术、质量问题,杜绝返工、质量隐患及验收风险,适配广东地区雨季、高温等季节性施工特点。
5、对接建设单位、监理、设计、质监站、安监站等各方检查验收工作,配合政府主管部门检查,落实各项整改要求。
6、统筹项目技术资料、试验、送检、签证技术依据管理,确保资料同步、真实、符合广东工程归档标准。
7、带领技术团队开展日常工作,组织技术培训、规范学习、方案落地复盘,提升项目整体技术管理水平。
8、配合成本、进度、安全管理,从技术角度优化施工工艺、节约成本、缩短工期,完成上级交办的其他技术管理工作。
二、任职要求
1、学历年龄:中专及以上学历,45岁以内,综合素质优秀者可适当放宽。
2、证书资质:持有房建专业高级工程师职称,熟练房建项目全套技术管理流程。
3、经验能力:具备丰富广东地区房建项目经验,精通广东省地方规范、验收标准、危大工程报审及专家论证流程,能独立全套完成专项方案编制、报审、交底、落地。
4、技能要求:熟练CAD、办公软件、工程资料整理,熟悉广东项目验收流程、质检安监检查重点、竣工归档要求。
5、综合素质:现场经验扎实、责任心强、执行力强,能常驻项目,抗压能力强,沟通协调能力良好。
薪资面议
技术工程师
6-7千/月
技术工程师大专
【岗位要求】
1. 品行端正、执行力强、雷厉风行、严于律己,具有创新精神。
2. 具有较强的管理能力和沟通能力,主动性强,能积极主动发现问题、汇报问题并解决问题。
3. 年龄45岁以下。
4. 学历要求:大专及以上学历(条件优秀的可破格录取)。
5. 工作经验:具有从事汽车行业技术工作经验,熟悉焊接、消排系统工作原理优先录用。
6. 熟悉IATF16949体系、能熟练使用Office、unigraphics(UG)/Siemens等软件。
技术工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 负责产品结构设计及三维建模,完成图纸绘制与技术文档编制
2. 参与项目方案设计与可行性分析,配合生产部门完成工艺对接
3. 对现有产品进行优化改进,提升结构合理性与制造可实施性
4. 协助解决生产过程中的技术问题,提供现场技术支持
5. 配合项目进度要求,按时保质完成各阶段设计交付任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、机电、土木或相关工科专业优先
2. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等三维制图软件
3. 具备基本工程识图与结构设计能力,有制造业或建筑类项目经验者优先
4. 持有二级建造师证书者优先考虑
5. 工作认真负责,具备良好的沟通协调与团队协作能力
技术员阀门工
因业务发展需要,现诚聘一名熟练掌握CAD绘图软件的技术人员,负责阀门小样图的绘制及图纸优化工作。要求对阀门结构、设计标准有深入理解,具备独立完成图纸设计能力,有相关工作经验者优先。待遇面谈,薪资根据能力面议,工作地点位于省盐城市。欢迎符合条件的人员踊跃咨询,也欢迎有资源的朋友积极推荐。有意者可报名。
技术员安装监控
铂金食品招聘技术员,年龄18-45岁。工作内容包括负责食品生产设备的操作和维护,确保设备正常运行和生产安全;严格按照设备操作规程进行作业,确保生产效率和产品得率;协助监控设备运行状况,及时发现并报告或记录异常情况;负责设备日常清洁和保养;积极参与设备操作培训和技能提升;配合生产主管进行工作安排和调整。任职资格要求高中及以上学历,有生产设备操作经验,年龄45岁以下,能够适应两班倒或根据生产需要调整工作时间。薪酬福利方面,底薪4000至5000元,另有加班费、年终奖、工作餐、节日福利、五险一金及商业险,综合收入7000至8000元。发展路径为技术员、资深技术、骨干技术员、班组长、车间长、生产管理。技术员打卡30天再奖励200元。12:30在星辉路集合。
技术员光伏安装
招聘技术员(辅助电工),工作地址位于晟成光伏。长白班,薪资240/天。要求会接电线,能看懂图纸,有一定的电工基础,能独立操作配盘。年龄要求18-40岁。
监理工程师
6-8千/月
总监理工程师3-5年大专登高证注册监理工程师
岗位职责
1. 全面负责项目监理管理,履行总监法定职责
2. 主持编制监理规划、审批监理细则、专项方案
3. 统筹质量、安全、进度、投资、合同、信息管理
4. 组织监理例会、验收、协调各方关系
5. 签发监理通知单、暂停令、复工令、支付证书
6. 负责监理团队管理、资料归档及竣工验收
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程、工程管理、市政、建筑等相关专业;
2.持有监理工程师职业资格证书,应急管理局发的登高证。有一级机电建造师优先;
3.该岗位需长期出差;
4.熟悉施工规范、验收标准及监理工作流程,能独立开展现场监理工作;
5. 责任心强、作风严谨,具备良好沟通协调能力与问题处理能力;
6.能适应项目现场工作,服从公司项目调配,无不良从业记录。
技术员/深化/建模工程技术员/技术负责人水电
8.27【群策科技】设备技术员:大专学历,有低压电工证,会使用万用表看电路图,白夜班倒班,可以接受无尘衣药水噪声环境,薪资税后5-7K高返私聊。
ET技术人员岗位,工作地址位于盐城维信。综合薪资为6K-7K,日常工作内容为设备维护。
技术员设备电工
ET技术人员岗位,工作地址位于盐城维信。综合薪资为6K-7K,日常工作内容为设备维护。
工程技术员/技术负责人施工员施工主管其他施工管理人员
招聘:检维修项目急需,施工队长,班组长,技术员等施工管理30人700元/10小时,加班累计另计。包吃、住(宾馆)、行、劳保上线时间左右,工期20天左右工资:人走账清有经验者联系:李(同步)
注册安全工程师
9千-1.2万/月
安全工程师经验不限大专安全管理注册安全工程师
一、身体健康,工作踏实,具备良好的职业操守和团队意识,有意愿投身安全管理工作,条件可适度放宽;须持有注册安全工程师证书。
(2)专业要求及工作职责
专业要求:大专及以上学历,持有安全C证,熟悉国家安全生产相关法律法规、技术标准与规范,掌握基本的安全管理与安全技术知识,具备一定的组织协调与沟通能力,能熟练操作常用办公软件。
工作职责:贯彻落实国家及行业有关安全生产的方针政策、法律法规及公司安全管理规定;配合开展安全教育宣传与培训活动;参与制定安全管理制度、操作规程、应急预案等文件,协助组织应急演练等专项安全工作;负责施工现场日常安全巡查与检查,发现隐患及时督促整改;按时完成各类安全生产数据统计及上报任务。
职位福利:交通补助、包住、五险一金、高温补贴、绩效奖金、定期体检、带薪年假、节日福利
栏目概述
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