需要2名技术员，能吃苦耐劳，岁数40岁以下 在外地工作，电厂建设， 需要2名电工，主要现场临时电岁数45岁以下

招聘技术员/钳工，薪资面议。底薪3000-3200元，另有全勤奖100元、住房补贴100元、交通补贴100元，绩效奖金0-500元。

设备技术员工作地址:苏州有刻蚀/光刻/镀膜/减抛/清洗/AoI设备维修保养经验，任一种类都可以

设备技术员工作地址:华丰电子下午14:00南门经验不限，机械、电气、自动化相关专业20-38岁大专学历，机械、电气、自动化相关专业

招聘工程技术岗位。招聘要求：1.2027届本科及以上学历高等院校毕业生。2.道德品质优秀，行为习惯良好，学习成绩优良，在校期间无违纪违法记录，所学课程考核合格。3.仪态大方，团结上进，能够认同施工企业文化。4.身心健康，吃苦耐劳，能够适应施工工作环境。5.同等条件下，党员、优秀学生干部或有专业特长者优先考虑。薪资福利：1.薪酬结构包括岗位工资、工龄工资、绩效工资、职称津贴、执业津贴、施工津贴、高原津贴、高温补贴、年终奖、荣誉奖、安家（装备）费等十余类。2.六险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、补充大病医疗保险、住房公积金。3.其他福利包括免费食宿、内部购房优惠、出差补贴、通讯补贴、带薪年假、健康体检、节日福利、人才落户补贴等，员工享有年休假、探亲假、婚假及其它国家法定假期。简历命名方式为“学校+专业+姓名”，投递资料应包括简历、就业推荐表、成绩单、获奖证书等。工作地址：南京。

设备技术员工作地址:吴江，平均工资6500-8000元五险一金大专学历，机械、电气、自动化相关专业，经验不限

招聘技术员（辅助电工），小时工工价240元/天。要求会接电线，能看懂图纸，有一定的电工基础，能独立操作配盘。年龄18-40岁，持有一个月内体检单者无需再次体检（苏州任意医院开具的均可）。

有压力容器从业经验，会CAD，负责拆分图纸 岗位职责： 1. 根据项目需求，负责拆分图纸； 2. 使用CAD软件进行产品绘图； 任职要求： 1. 有压力容器从业经验； 2. 熟练掌握CAD软件； 3. 能够独立完成图纸的拆分与绘制。 4.有经验者优先

岗位职责： 1、负责地铁项目施工过程中的技术管理与指导，落实各项技术方案与交底工作。2、参与一般性技术方案编制及现场技术复核，解决施工中的常规技术问题。3、配合项目经理及总工做好与各单位的技术对接，确保施工符合规范及设计要求。4、协助资料员完成施工日志、技术资料、检验批等内业资料的编制与归档。5、依据总进度计划细化工点进度计划，并推动进度计划的执行。6、所属工点的工序检查、统计工程量完成情况等日常工作。 任职要求： 1、具有5年以上施工现场技术管理经验，完整参与过1个地铁项目者优先。 2、熟悉地铁施工相关工艺、规范及验收标准，能独立完成现场技术指导及质量控制。 3、持有建造师执业资格证书者优先考虑。 4、具备良好的沟通协调能力，能适应项目现场工作环境，责任心强。

本岗位系本公司岗位，您可以直接（添加微信)详细了解 亮点：月保底8500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇： 1、30/小时，320一天，月薪保底8500-9900！！！！随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900！！！随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900！！！随走随结，入职7天既可预支！ 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇 (一)上班时间 (1)长白班 (2) (3) (4) (5) (二)工作环境 (1)一人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班；穿个人服装上班。 (3)坐着上班，做事轻松简单，无污染. (三)伙食问题 (1)住宿免费；水电免费；伙食免费 (2) 坐着上班；穿个人服装上班。 (3) 坐着上班，做事轻松简单，无污染. （三）伙食问题 (1) 住宿免费；水电免费；伙食免费 (2) 凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3) 有清淡粤菜食堂 + 辣味湘菜食堂. 有意者请直接（添加微信）详细了 解！！！可优先安排！！！ (4)工作地点：江苏常州

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董浜新厂招聘大龄工，男女不限，年龄60岁以内或67岁以内。 岗位1：生产部操作员3人，男女不限，要求达到退休年龄，上六休一，每天工作8小时，工作内容为整理箱子。 岗位2：后勤管理员1名，女性，年龄50-57岁，会识字写字，负责宿舍和便利店工作，上六休一，需要住宿，工资3800元，转正后4000元。 岗位3：绿化勤杂工1名，男性，年龄65岁以内，每天工作4小时，薪资18元/时，工作时间可弹性，不影响接送小孩。 以上岗位免费提供工作餐，无住宿。

操作工｜长白班20元/时，点对点计薪11小时=220元/天，每月8号发薪 【工资】20元/时×11小时/天=220元/天；每月8号发工资 【工作】操作工，长白班8:30-20:45，点对点计薪11小时，不穿无尘服；需常规体检（三个月内任意医院体检单有效），至少做3个月 【吃住】包吃免费两顿工作餐；公寓式住宿，空调热水器，住宿费150元/月，水电平摊 【福利】长白班不用倒夜班；；计薪时间长，点对点11小时 【要求】18-46岁，，能接受长白班，带身份证+体检单直接入职

岗位：技术员团山农村修灌溉渠待遇:薪资优厚，具体面议联系电话:

河南商丘工地招聘幕墙技术员一名。

沈吉线铁路修涵洞找技术员今年干不完来年继续

锡市老旧小区改造项目找技术员，联系电话：

【铂金食品】招聘技术员，年龄要求18-45岁。工作内容：负责食品生产设备的操作和维护，确保设备正常运行和生产安全；严格按照设备操作规程进行作业，确保生产效率和产品得率；协助监控设备运行状况，及时发现并报告或记录异常情况；负责设备日常清洁和保养工作，保持设备整洁和良好的工作状态；积极参与设备操作培训和技能提升，提高设备操作水平；配合生产主管进行工作安排和调整。任职资格：高中及以上学历，有生产设备操作经验，年龄45岁以下，40岁以下优先；能够适应两班倒或根据生产需要调整工作时间。薪酬福利：底薪4000至5000元，另有加班费、年终奖、工作餐、节日福利、五险一金及商业险，综合收入7000至8000元。发展路径为技术员、资深技术、骨干技术员、班组长、车间长、生产管理。技术员打卡30天奖励400元。12:30在星辉路集合。

【岗位职责】 1. 门店系统日常运维。 2. 软硬件问题排查处理。 3. 账号权限管理：负责门店各系统员工账号的新增、注销、修改、冻结等日常管理工作，根据岗位、职级规范配置系统操作权限，严格把控权限安全，定期梳理账号台账，规避权限滥用、遗漏等问题。 4. 问题复盘与落地优化：记录日常系统故障、问题工单，汇总问题台账，定期复盘高频问题，梳理问题成因，输出优化建议，配合团队完成系统使用优化、门店运维标准化落地工作。 5. 门店使用指导支持：针对门店员工系统操作不熟练、功能误用等问题，提供远程指导、问题答疑，普及系统基础操作规范，降低门店系统故障发生率。 【岗位要求】 1. 学历要求：大专及以上学历，计算机、信息技术、网络运维等相关专业优先。 2. 经验要求：具备客服相关、系统运维、软硬件维护工作经验优先，有连锁餐饮行业门店系统运维经验者优先录用。 3. 能力要求：熟悉电脑软硬件基础原理，能够独立排查常见软件故障、设备基础问题；具备基础账号权限管理思维，工作细心严谨、有台账整理意识。 4. 素质要求：具备良好的问题响应能力、沟通协调能力，可高效对接门店及售后人员；抗压性强，具备良好的服务意识和责任心，能快速闭环处理各类运维问题。 5. 其他要求：工作积极主动，具备较强的学习能力，能够快速适配公司各类门店系统操作及运维规则。

设备技术员每2小时休息10分钟五险一金，平均工资6500-8000元经验不限大专学历，机械、电气、自动化相关专业

职位概述： 蝶阀技术经理负责统筹蝶阀产品的设计开发、技术支持及制造工艺优化，保障产品满足市场需求与技术规范，提供专业技术指导，并协同解决生产、销售及客户应用过程中的技术难题。 主要职责： 1. 主导蝶阀产品的研发与设计工作，优化现有产品结构，并推进符合市场趋势的新产品开发。 2. 为销售、采购、生产等内部部门提供技术支撑，确保产品在制造、推广和使用环节的技术问题得到快速响应与处理。 3. 参与并监管蝶阀产品的质量管控流程，确保产品质量达到公司及行业相关标准要求。 4. 推进技术规范化建设，保证设计、工艺及产品执行统一的技术标准与操作流程。 5. 针对蝶阀生产过程中出现的技术难点提出解决方案与优化建议，持续提升制造质量与效率。 6. 负责技术项目的全过程管理，包括项目规划、进度跟踪、成本控制及资源调配。 7. 跟踪市场动态与行业前沿技术发展，参与技术调研与分析，为公司技术创新与战略决策提供支持。 8. 带领技术团队开展工作，组织实施能力提升培训与绩效考核，建设高效专业的技术队伍。 任职要求： 1. 教育背景： 机械工程、流体力学、材料工程或相近领域本科及以上学历。 2. 工作经验： 具备8年以上阀门领域从业经历，其中至少3年专注于蝶阀设计、研发或技术管理工作。 掌握蝶阀的设计原理、材料选型、生产工艺及测试方法。 3. 专业技能： 熟悉阀门行业通用标准（如ISO、API、ASME等），具有扎实的蝶阀开发与设计实践背景。 熟练操作CAD、SolidWorks、ANSYS等设计与仿真工具，具备较强的工程技术分析能力。 了解铸造、锻造、机加工、表面处理等制造工艺流程。 4. 综合能力： 具备良好的项目统筹能力，可同时管理多个项目并保障按期交付。 拥有出色的团队管理能力，能有效激励成员并推动技术创新。 沟通表达能力强，能够与生产、销售及客户多方顺畅协作。 5. 语言能力： 中文表达流畅，具备优秀的英文读写能力，可独立查阅技术资料与国际标准文件。

工作职责： 1. 负责公司内部办公系统、业务系统及终端设备的日常维护与技术支撑，及时响应并处理员工遇到的软硬件问题。 2. 配合完成系统更新、补丁安装及数据备份任务，确保系统运行安全稳定。 3. 归集整理技术支援资料，撰写常见故障处理方案，提高团队问题应对效率。 4. 与外部供应商协调沟通，跟进设备维修、软件许可等相关事务，保障服务落实到位。

岗位职责： 1、依据SLA标准及时响应新派发工单，严格遵循SOP流程执行相关操作，包含厂商协助、设备上下架、综合布线等工作内容； 2、负责数据中心机房内设备及基础设施的日常巡检，并完成问题汇总、上报、处置、跟进及资料归档； 3、快速响应各类紧急突发事件，依照既定流程开展上报、处理与记录工作； 4、协同客户完成线上网络设备的维护、系统升级、网络割接及链路扩容等任务； 5、承担网络设备故障时的链路排查、光模块更换等相关操作； 6、执行服务器系统的部署、权限配置等基础运维操作； 任职要求： 1、掌握主流服务器及网络设备的基本配置与架构原理； 2、熟悉RAID阵列设置、BIOS参数调整及单用户模式下的系统操作； 3、具备2年以上数据中心IT运维管理实际工作经验； 4、计算机或相关专业大专及以上学历； 5、责任心强，沟通顺畅，具备良好的运维安全规范意识； 6、了解IDC机房运行环境及相关运维流程；

电力企业直聘1， 电力安装工人（不爬高）2名，1、大专学历，年龄30岁，提餐补，2、缴纳五险，转正保底工资5000元/月，综合6000元--10000元/月；有高压电工证优先。3、偶尔加班2， 电缆探测技术人员3名，负责供电公司高压电缆探测，电气自动化，机电一体化及相关专业，应届毕业生也可，年龄30岁以下，依据实际技能，工资待遇3000-7000元/月。地点铜山新区后二堡加班另算，标准工作10小时，加班10元一个小时。联系电话:

岗位职责： 1、 熟悉用友或金蝶系统，具备较强的ERP产品应用理解能力； 2、 通过电话、远程支持或现场服务等方式，及时响应并处理客户反馈的技术问题。 任职要求： 1、 大专及以上学历，有金蝶、用友、速达或管家婆等系统操作经验者优先； 2、 具备良好的责任心，擅长沟通交流，态度积极向上； 3、 普通话标准，表达清晰流畅； 4、 财务会计、经济学、企业管理、计算机、信息管理、物流管理等相关专业背景，熟悉ERP基本原理者更佳。

工作内容 1、负责技术研发团队的组织与指导，保障项目按期高质量交付。 2、参与产品设计环节，涵盖曲面造型与外观结构设计，确保技术方案切实可行。 3、协助处理研发过程中的各类技术难题，提供专业技术支持与有效解决方案。 4、公司主营手工具领域，需具备注塑模具与冲压模具相关工作经验。 5、研发主管需统筹管理研发部门，涵盖模具采购、模具工程、产品设计、业务开发、研发生管等职能岗位，需具备良好的管理协调与技术指导能力，沟通顺畅、逻辑清晰，有耐心，思维敏捷，能准确领会管理层意图，综合素质强，工作积极主动。 6、主导新产品开发，审核BOM清单。 任职要求 研发主管应具备的能力 1.具备扎实的研发技术基础与实操能力； 2.了解所属行业的技术发展趋势及产品研发动态，熟悉企业核心技术与产品体系； 3.具备突出的研发实力，能够独立推进新产品的研发、开发与实际应用； 4.具备技术问题处理能力，在研发过程中遇到障碍时，可独立解决职责范围内的各类技术问题； 5.具备持续学习能力，乐于吸收新知识，快速掌握新概念、新技术，并能将其运用于实际问题分析与解决中； 6.具备一定的团队管理经验； 7.具备优秀的沟通与协作能力。 研发主管任职条件 1.相关技术专业大专及以上学历； 2.拥有3年以上相关产品研发经验，其中至少1年研发项目管理经验； 3.掌握本行业及相关技术领域的专业知识，了解行业技术发展现状，熟悉公司产品与技术架构； 4.熟悉产品研发全流程； 5.具备基本的管理能力； 6.工作态度严谨，责任心强。

技术员/钳工薪资面议（底薪3000-3200）+全勤100+住房补贴100+交通补贴100+绩效0-500

工作职责： 1、负责公司信息化系统的部署实施及日常运维管理，涵盖MES系统、ERP系统、OA系统等相关平台。 2、承担公司各类终端软硬件的维护支持与故障排查，涉及信息安全、网络架构、服务器及各类IT设施等。 3、负责公司网络系统、监控系统及其他弱电系统的日常维护与保障。 4、为其他部门提供必要的IT技术协助与解决方案支持。 5、执行信息中心上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机类相关专业（如计算机科学与技术、网络工程、信息技术等）。 2、掌握TCP/IP协议原理，具备局域网与广域网建设及运维能力，可熟练配置路由器、交换机、防火墙等网络设备。 3、了解主流信息化管理系统（如ERP、MES、PLM等）的基本架构与应用流程。 4、具备信息安全基础知识，熟悉防火墙、VPN、数据加密等相关技术手段。 5、具有3年及以上相关领域工作经验者优先考虑。 6、有信息化项目落地经验，或在汽车零部件、机械制造等行业从业经历者优先录用。

【岗位职责】 1. 负责压力容器、压力管道、阀门等产品的研发、改进、设计及技术鉴定等工作；结合生产过程，优化图纸，改进工艺。包括产品设计方案和规范，采购技术要求，实验大纲等； 2. 负责公司产品体系技术框架的搭建及产品技术标准建立； 3. 负责公司产品市场营销及技术支持工作，持