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工长工程师日结
上午9点半。下午1点半8点一8点。10.5小时计算日结190/天;做到开始算200/天,工期到3个月坐着干活,简单活,修产品毛刺
苏州
4月15日 18:17拨打电话
工长工程师日结
周日4.19栖霞高三拉新10人 【地点】钟山职业技术学院 【工作内容】拉高三同学进新生群,会教话术,正常做都能拉几十个 【时间】早晨8-9点半 11:30-12:30 【要求】年龄18-26,大学生模样,外向一点 【工资】底薪50(总工作时间2小时左右),25人以上2元/人提成无上限。 报名发生活照。
南京 栖霞区
4月18日 19:55拨打电话
工长
招圆织工长干2名,市场带,机台好开,有满勤奖200,有送丝,有割管,有拉管,有下布,厂在徐州沛县安国工业区。电话,,
徐州 沛县
4月15日 07:09拨打电话
工长
招圆织工长干2名,市场带,机台好开,有满勤奖200,有送丝,有割管,有拉管,有下布,厂在徐州沛县安国工业区。电话,,
徐州 沛县
4月13日 11:29拨打电话
工长小工
【苏州天脉科技】正式工长期。陪产调试:3C设备,要人多!大工37元/小时中小工28元/小时小工23元/小时管3餐,当天安排住宿6人间,住宿费300元/月,企业15号发薪(同工同酬+差额),。,宿舍距离4公里,有班车。两班倒。不能带手机,不穿无尘服。最好做过立讯富士康陪产调试,有3C设备装配调试经验。每天13点现场简单面试。地址:苏州甪直天脉科技。
苏州
4月14日 20:21拨打电话
无锡梁溪区招绿化种植(绿化工长)
6000-8000元/月
绿化长期3-5人月结全职
无锡市梁溪区招绿化种植(绿化工长)
工长工程师
风助推进(WAPS)风险评估专家 有风助推进经验 熟悉风险评估(HAZID / HAZOP) 船舶 / 海工背景优先 短期项目 大概一个月 联系电话(同) 邮箱
泰州
4月10日 14:39拨打电话
江苏扬州招个栽毛师傅,
工长工程师
招个栽毛师傅,
扬州
4月16日 07:05拨打电话
泰州靖江市助理工程师薪资福利:福利待遇面议工作地址:阜康路
工长工程师
助理工程师薪资福利:福利待遇面议工作地址:靖江市阜康路
泰州 靖江市
4月13日 10:43拨打电话
工长工程师
寻求一名懂土建放线施工及结算的现场工程师,需求住厂并配备宿舍和办公室,工作地点在徐州利国镇,待遇面议,具体联系方式详询省徐州市。
徐州
4月17日 16:22拨打电话
江苏苏州周一面试带身份证原件许家桥,老厂男女:22-53岁长白班组装,冲压长白班200/天
冲压工组装工
周一 面试带身份证原件 许家桥,老厂 男女:22-53岁 长白班 组装,冲压长白班 200/天。
苏州
4月19日 04:28拨打电话
包装工
建峰秀源, 随时面试看车间 2楼流水线主要看看产品,检查外观 ,包装 ,16--40,白班190,夜班200, 活简单轻松,坐着上班,空调车间,休息一小时,半小时,实际工作时间10.5小时 合同两个月起,可以长期做。
苏州
4月19日 04:28拨打电话
小工1-4天包吃日结
日结!1⃣6⃣0⃣免费车接车送! 工资:1⃣6⃣0⃣ 工人、30-55 工作内容:打杂,辅助 工作时间:20点-8点 管饭[饭] ⚠注意:必须服从现场管理,(请知悉)。
无锡
4月19日 04:28拨打电话
无锡新吴区招:因业务发展需要,现招聘二名水印印刷师傅,年纪25到45岁,工作地址,,薪资待
印刷工1-2人
招:因业务发展需要,现招聘二名水印印刷师傅,年纪25到45岁,工作地址,无锡新吴,薪资待遇电话详谈
无锡 新吴区
4月19日 04:27拨打电话
搬运工装卸工包住包吃五险餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
内蒙古通辽用做铝板骨架大工能独立作业容工长
工长
通辽用做铝板骨架大工能独立作业容工长
通辽
4月19日 04:26拨打电话
海南三亚工地招一名弱电工长(包括室外外网,主机对接调试,室内指导)电话,
弱电工
海南三亚工地招一名弱电工长(包括室外外网,主机对接调试,室内指导)电话,
三亚
4月19日 02:37拨打电话
工长工长工程师
招聘劳务钢筋工长、技术质量员各1名。需常驻项目、图纸精通、吃苦耐劳,有责任心、有大局观、能力强、擅长沟通等,项目经验8—10年,年龄35—45岁。 有劳务总工的优先 项目地点:咸阳沣西新城 薪资待遇面议 联系人朱先生
咸阳
4月19日 02:29拨打电话
吉林长春明天毛城子用20人,男女不限10有工长
工长
明天毛城子用20人,男女不限10有工长
长春
4月19日 02:04拨打电话
吉林四平伊通用小车男女不限10有工长
工长
伊通用小车男女不限10有工长
四平
4月19日 01:55拨打电话
模具工程师1-3年大专UG汽车电子/通信有模具工程师经验冲压经验
职位介绍: 根据客户提供的模具数模及冲压设备参数,开展冲压端拾器的模拟干涉检查,输出干涉分析报告并完成图纸用于生产制造;熟练操作UG、CAD等设计软件,将3D结构模型转化为2D加工图纸,编制BOM清单,掌握钢板冲压模具与铸造传递模具的工艺构造特点! 职责描述: 1.熟练运用UG进行冲压端拾器的设计、出图及制作,精通UG装配功能模块, 2.熟悉汽车冲压模具结构(具备冲压厂或五金模具厂设计、钳工经验者优先), 3.具备2年以上相关工作经历, 4.学历要求:大专及以上; 5.入职即办理五险,享有全勤奖、加班补贴、节日福利 任职要求: 需熟悉模具内部结构并能熟练使用UG绘图软件,不接受实习生、应届毕业生;有意从事模具设计岗位者应了解汽车冲压模具、传递模具、铸件模具的结构原理,并具备相应实际工作经验。
设计经理
机械设计工程师
需懂CAT绘图,有涂装线,电泳线经验优先录取。
钣金加工、切管机设计
5000-7000元/月
钣金工程师社保1-2人月结全职金属制品业钢铁/有色金属冶炼及加工工程技术与设计服务
会激光切割、切切管机CAD、三维材料预算
工艺工程师PE3-5年大专齿轮
岗位职责: 1、编制齿轮/齿轴加工工艺(滚、插、剃、磨、车等); 2、工艺持续优化; 3、编制作业指导书、PFMEA等工艺文件; 4、新品开发阶段跟踪; 5、新产品报价。 要求: 1、机电一体化或机械制造等专业; 2、熟练使用CAD\CAXA\SW/UG; 3、有齿轮工艺5年以上经验,对滚、插、剃、磨、车等工艺熟悉。
机械设计工程师5-10年大专烘烤涂布非标设备锂电池自动化设备
岗位职责: 1、负责锂电非标设备(如涂布机、烘箱)的整机结构设计,包含零部件选型与图纸绘制; 2、参与产品开发项目中机械部分的技术可行性评估与方案制定; 3、配合开展研发阶段的技术验证试验,跟进新产品试制全过程; 4、提供装配与调试环节的技术支持,主导技术难题的分析与解决。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械设计及其自动化等相关专业背景; 2、具备五年以上锂电池行业非标自动化设备机械设计相关经验; 3、熟练掌握Solidworks等绘图工具,精通机械结构设计、传动原理、制造工艺及气动液压系统应用。 工作地点:深圳宝安区 或 江苏南通
钣金拆图
8000-12000元/月
钣金工程师1-2人月结
钣金拆图
机械设计工程师经验不限大专机械/制造非标件工业自动化非标设备AutoCAD
岗位职责: 1. 配合机械设计工程师完成系统图纸的选型与设计工作; 2. 依据选型结果开展成本测算及报价工作; 3. 指导生产车间进行生产作业,并负责现场安装与调试的技术支持。 职位要求: 1. 大专及以上学历,机械设计类相关专业; 2. 熟练掌握autocad、solidworks等设计软件; 3. 具备相关工作经验者优先录用。
pd工程师
1.4-2.3万元/月
模具工程师3-5年大专接受无模具工程师经验
PD 任职资格: 1. 大专及以上学历; 2. 具备3年以上冲压PD相关工作经验; 3. 熟练掌握UG/CAD软件; 4. 熟练使用Office办公软件,具备独立进行数据分析与报告整理的能力; 工作内容: 1. 机械、材料或模具类相关专业背景,大专及以上学历 2. 拥有3C类产品锻造项目经验,熟悉产品开发流程及跨部门协作机制 3. 熟练操作办公软件及3D/2D绘图工具,具备锻造模拟软件使用经验者优先(如Deform) 4. 熟悉锻造模具的基本结构与设计要点,具备DFM评审能力 5. 具备良好的数据处理与问题分析能力,了解JMP/Minitab基础操作及六西格玛基本理念
拆图
7000-9000元/月
机械制图员1-3年大专不需要出差电气机械/电力设备AutoCADSolidWorks钣金工艺经验焊接工艺经验
工资面议
热设计工程师经验不限本科制冷与低温技术专业热能与动力工程专业汽车制造新能源
任职要求: 1.本科及以上学历,热能与动力工程、工程热物理、制冷与低温、传热、流体等相关专业优先; 2.5年以上汽车热管理属性开发工作经验,独立参与过至少三个正向开发并实现量产的项目; 3.具备新能源汽车热管理系统、直/间接热泵系统、集成化模块系统及海外出口车型项目开发经验者优先; 4.性格积极,具备良好的沟通能力与团队协作意识,能够使用英语进行日常技术交流; 岗位职责: 1.负责热管理系统属性开发的整体推进,对接客户技术需求,依据整车定义完成热管理系统原理方案的设计、开发与评审; 2.运用一维仿真工具开展系统属性仿真分析,合理匹配冷媒回路与水回路中各部件性能与整体系统表现; 3.策划并执行或指导热管理系统性能开发试验,完成系统边界条件的摸底与验证工作; 4.结合系统物理特性与控制软件策略,制定系统标定方案,主导或协助开展标定实施,并对最终标定结果进行评估与审核;
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