
高级治具设计工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专三坐标夹具UG熟悉数控机床技术
岗位职责:
1.依据产品加工工艺需求,规划治具的总体设计方案,保障生产过程的效率与精度;
2.运用CAD、CAM等软件完成治具的三维建模及详细工程图纸输出;
3.兼顾治具的操作便捷性与后期维护性,确保现场人员可高效使用与保养;
4.参与产线调试并提供技术支持,协同生产团队解决治具相关的技术难题;
5.熟悉A客户手机产品的加工流程;
6.掌握A客户手机各制程中治具设计的关键要素,并具备深入的应用理解;
7.与PD/编程团队共同评审加工痛点,提出改善方案并推动验证实施;
8.具备5年以上A客户手机加工治具设计工作经验;
任职要求:
1.熟知各类加工材料(金属与非金属)的特性及工艺参数;
2.具备刀具设计能力,精通非标刀具的设计与材质选用;
3.可独立完成夹位拆解,准确分析加工过程中的难点问题;
4.具备客户沟通能力,能配合项目需要出差支持;
5.能进行加工工时评估,处理异常状况,并实现工时优化;
6.熟悉治具开发的整体流程与规范;
7.能根据工序图独立完成夹具的2D图纸设计;
其他生产营运人员月结10年以上本科研发设计结构设计制图设计非标设备特种设备装配工艺压力铸造工艺焊接工艺
工作职责:
1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图,开展压力容器的强度分析与校核工作;
2. 承担项目前期技术支撑,参与技术沟通,并负责技术方案与技术标书的编制;
3. 负责压力容器方案图、施工图的设计及其校对任务;
4. 担任项目技术主导角色,统筹设计环节的技术对接、进度把控及制造阶段设计问题的处理;
5. 完成部门主管安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,过程装备、机械或相关专业背景;
2. 具备10年以上压力容器产品设计领域工作经验;
3. 掌握GB标准及制冷用压力容器、换热器等相关规范,熟悉产品制造流程;
4. 熟练使用二维、三维设计软件及强度校核等计算工具;
5. 持有压力容器审核人员资格证书。
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
污水处理站运营站长
5000-8000元/月
生产运营免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职月休四天长白班有餐补月结工资不穿无尘服需穿无尘服缴纳社保
有3年及以上DTRO项目管理经验
1、熟悉DTRO项目处理工艺流程,能解决现场技术和管理难题。
2、负责指定项目现场建设和运行管理,负责污水处理系统建成后运行班组的搭建和管理,指导和培训操作人员;
3、对所管辖下的废水站,污水处理系统的安全运行、根据监测化验数据判断运行效果,确保废水处理稳定达标、运行成本分析管控;
4、确保污水处理设备正常运转,及时排除故障,及时巡回检查,监督认真填写现场运行与考勤记录;
5、能亲力亲为,起带头作用,指导和培训操作人员,管理和安排好各站点工作,创造运营管理价值和团队效益
6、受公司总部运营管理部门管理,对工作中出现的问题及时向公司运营管理部反映,保持沟通流畅;
7、沟通能力强,有较强的现场问题解决能力
8、具有较强的工作责任心、动手能力、主动心、积极性和吃苦耐劳精神;
9、具有组织管理、联系协调和培训与考评污水操作工人的能力;
10、能读懂工程图纸,熟练使用word、Excel、WPS等办公软件
学历:大专及以上
工作经验:3年及以上
薪资:5-8k
治具设计工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专不需要出差UGAutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验电子/通信经验
DFX工作职责:
1.负责生产治具、辅助工装夹具、检具等的设计与开发,输出符合要求的DFM分析、3D及2D工程图纸
2.参与供应商DFM评审,识别潜在风险并提出设计优化建议
3.分析产线治具异常问题,制定改善措施,并输出MIL报告与FACA分析
4.编制及持续优化治具日常维护与保养的SOP作业标准
5.归纳治具在开发与使用过程中的问题经验,依据使用部门及其他相关单位反馈进行设计迭代优化
任职要求:
1.具备三年以上相关设计工作经验,熟练掌握至少一种3D设计软件,具备独立输出2D图纸能力,熟悉常用办公软件操作
2.熟悉材料特性及机械加工工艺流程
3.掌握公差配合原则及TA分析等设计规范
4.了解气缸、模组等标准零部件的选型与实际应用
PCB产品工程师
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年本科PCB行业设计PCB设计技术支持
一、岗位职责:
1、负责与客户部门沟通协作,全面了解并分析客户在PCB制造过程(特别是钻孔、成型等核心环节)中的实际技术需求及工艺难点。
2、将客户非技术性的生产诉求准确转化为产品开发所需的功能定义和工艺规范,并牵头组织内部技术可行性论证。
3、持续关注PCB领域(如HDI、多层板、高频板等)先进工艺、新型设备及人工智能应用的发展动态,形成具有指导意义的技术分析成果。
4、配合市场团队完成技术文件的审查与确认,确保产品技术参数、性能标准与客户要求保持一致。
5、支持销售与售后服务团队,提供售前工艺解决方案建议及售后复杂工艺问题的专业解答。
6、完成领导安排的其他临时任务,助力PCB产品中心整体业务目标的实现。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先;
2、具备3年以上PCB工厂工艺、NPI或MI工程师工作经验,熟悉钻孔或成型流程者优先;或有3年以上PCB Layout设计背景,掌握PCB全流程及可制造性设计(DFM)者优先。
3、具有大型企业工艺或MI/NPI相关岗位经验者优先。
4、富有创新意识,对行业动向和技术革新具备一定敏锐度,能结合市场需求提出具备竞争优势的产品构想;
5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力,学习新知识速度快。
品检工
【奥英光电日结250/天】集合点发车:
18~38周岁,男女不限
❶作业员 ,检验员,不穿无尘衣
必须熟练会背会写26个字母
5月日结 250/天
6月日结230/天
❷储备干部,额外岗位津贴300/月(折算约260+/240+天),表现好6个月后可以晋升,有学习管理经验的优先,部分岗位要穿无尘衣!
,工期最少做三个月,,7月开始月结230/天。一日三餐都管,,,当天体检,第二天报道,。。
研发储备生
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士高分子材料材料研发配方研发
工作职责:
1、配合研发工程师开展新产品开发及现有产品优化工作;
2、在资深实验员或研发工程师的带领下,执行各项实验任务,保障实验数据的准确与可靠;
3、协助推进项目实施,确保项目按计划高效、高质量完成;
4、具备一定经验后,能独立开展配方研发或相关项目工作,独立主导项目并对其进展负责。
任职资格:
1、2026届硕士及以上学历;
2、具备良好的团队合作意识,工作积极主动,性格稳重、认真负责;
3、高分子材料、应用化学、化学工程等相关专业背景。
消失模铸造工艺工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专消失模铸造金属材料工艺优化质量管理生产监督
工作职责
1. 配合铸造车间主任推进现场工艺实施,确保生产作业按规范标准落实到位。
2. 负责编制与更新消失模铸造工艺文档及操作规程,保障技术文件的准确性与实际可执行性。
3. 全过程监控工艺执行状况,评估工艺应用成效,对不符合项进行记录、考核并推动整改。
4. 牵头开展车间工艺改进与产能升级工作,运用技术方法减少成本支出、控制安全风险,提升产出效率与产品合格水平。
5. 承担铸造原材料成分检测与炉料配比调整任务,保证原料满足工艺条件及客户质量需求。
6. 梳理铸件废品成因,提出针对性改善措施,并组织推动改进计划有效落地。
7. 实施铸件抽样检验与不良品管理,协同质量体系运行,确保产品符合相关合规要求。
8. 落实上级安排的各项临时性、应急性工作任务。
任职要求
1. 年龄40岁以下,工程类或材料成型相关专业大专及以上学历,具备3年以上铸造技术、生产或品质岗位工作经验。
2. 参加过铸件工艺、生产运营或质量管控方面的系统培训。
3. 了解发电机零部件铸造生产工艺流程,掌握消失模铸造关键技术环节。
4. 熟知生产作业规程与质量验收标准,能够熟练使用质量管理工具(如SPC、FMEA等)开展分析与改进。
5. 具有踏实肯干的工作态度和团队合作意识,具备较强的组织推动、沟通协调能力,能适应高负荷工作节奏。
综合能力优异者薪酬待遇可协商。
面料技术工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技
1.驻点苏州及福建供应商集中区域,实行轮岗制;
2.在现场进行面料检验,发现问题后与供应商沟通并协同解决;
3.针对供应商的管理方式和作业流程提出优化建议,助力质量提升;
4.参与供应商的评审及工厂审核工作;
5.搜集市场动态及竞品产品资料,协助集团开发并推荐新品;
6.根据需要,承担优质织造、染色、整理类供应商或加工工厂的开发任务
PQE高级工程师-EVB
1.8-2.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科QCQA全面质量管理体系
岗位职责:
1、负责生产线异常问题及客户反馈事项的及时处理;
2、主导制程品质相关文件的编写与维护;
3、实施制程中不合格品的管控措施;
4、参与变更管理流程,包括变更评估及执行效果验证;
5、组织开展现场作业人员与检验人员的质量意识宣导及检验技能训练。
任职要求:
1、本科及以上学历,化工类或理工科相关专业;
2、具备5年以上锂电行业从业经历,其中至少3年在锂电池企业质量部门工作;
3、掌握锂电池生产工艺流程及关键过程控制点,能熟练使用质量管理工具开展数据分析;
4、有客户投诉处理实操经验,熟悉8D方法并应用于客诉与制程异常改善;
5、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
【耳机厂贴标30/H】长白班/五险一金/包食宿/岗位自选+入职新人奖3000
9000-10000元/月
长白班贴标签耳机厂免费培训包吃社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
入职被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,办理退宿手续,
工作地点在苏州!!!
铸造工
铸造(技术)工程师
1.年龄35 - 45周岁。2.本科及以上学历,材料成型及控制工程(铸造方向)、金属材料工程等相关专业;3.铸造行业工作5年以上,熟悉加工制造行业,有管理研发团队经验更佳。4.掌握铸造工艺原理、造型材料性能、铸造设备操作等知识,熟悉常见铸造缺陷的产生原因及防治方法,协助部长带领团队进行技术创新。5.良好的口头及书面表达能力,沟通能力,熟练使用办公软件、UG、CAD、三维及铸造模拟软件,熟悉ERP系统;6.具有团队协作精神,工作严谨细致,有较强的责任心;7.保持对新技术、新方法和行业动态的关注和学习,不断提升自己的专业素养和综合能力。1.在技术部长的领导下,配合完成本部门的日常工作;2.协助完成技术管理制度,建立和完善技术产品设计,标准化技术规程编制等;3.主导新材料、新工艺、新装备的开发、引进,完成验证结论;4.重点客户、重点项目、重点产品生产前技术准备工作,根据订单及生产要求在规定时间内提供详细的技术方案;5.生产现场技术服务工作,现场问题做好记录并及时指导、处理、协调和解决,确保生产工作的正常运行;6.配合经营部解答和处理客户所涉及到的技术问题,为经营部提供售后现场和技术支持;7.其他技术工作支持。
薪资福利:8 - 12K
总工助理
2000-5000元/月
生产运营1-3年大专
【岗位职责】
协助总工程师进行研发事务管理
跟进结构、电气工程师的工作任务进度,记录并反馈
整理总工程师的待办事项、技术资料、会议纪要
管理研发物资(试验器材、样品、材料)的台账与库存
外协加工跟进
根据指令将图纸外发加工商(机加工、钣金、CNC等),跟进报价与交期
取送样品,进行基础尺寸检验(使用卡尺等工具)
反馈加工进度,处理异常情况
采购执行
根据BOM表执行电子元器件、标准件的采购订单
跟踪交期,处理到货验收与入库登记
文档与图纸管理
负责技术图纸、BOM清单、规格书的整理、归档、版本控制
确保团队使用最新版本图纸
内外部协调
协调研发与生产环节的物料衔接
配合工程师进行样品取送、测试跟进
【任职要求】
基础条件
大专及以上学历,机械、机电、电气、电子等相关专业
0-2年工作经验;
技能要求
能看懂基础机械图纸(CAD/三维图)
熟练使用Office办公软件
持有C1驾照并能熟练驾驶(需外出取送样和配件)
素质要求
细心、有条理,做事踏实
主动性强,能记住交办事项并主动反馈
愿意在小型团队长期发展
加分项
了解机加工、钣金等基础工艺
会使用游标卡尺等测量工具
有采购、仓管或文员类实习/工作经验
电气设备工程师助理/接受无经验小白
8000-12000元/月
生产运营包吃免费培训包住月结经验不限中专/中技
1.实习期间薪资待遇:28-30/小时,一个月左右直接,综合薪资8000左右,每月15号发薪。加班费按劳动法计算,平时加班1.5倍/周未加班
2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加
班2小时,自愿加班
2.免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水。技术岗5000底薪,住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600,综合8000-13000左右
其它薪资福利
保险 公积金节日福利 双休8小时工作制带
薪年假 健康体检 餐补/工作餐年终奖
每季度一次晋升考核,初级技术-中级-高级-工
程师助理-工程师等
储备干部高薪稳定
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限高中全职
优布 · 管培生/储备干部
稳定高薪 · 包吃包住 · 管理岗培养
岗位要求
25-38岁,高中及以上学历
有夜班经验,能适应夜班工作
身体健康,长期稳定优先
薪资福利
实习期:19元/小时
综合月薪:6500-7500元
食宿全包:包吃包住,到手工资纯赚
岗位亮点
管理岗定向培养,晋升通道清晰
工作稳定、福利齐全,适合长期发展
想踏实挣钱、往管理方向走的兄弟速来
实习生
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限中专/中技全职假期工做六休一月休四天三餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有空调坐班缴纳商保体检免费读写26个字母
应届生实习生优先,有上进心,顶岗实习一到三个月,通过考核后分配车间管理或者技术员。电子电器专业优先。
机械设计
1-1.2万元/月
机械设计工程师3-5年大专专用设备制造设计测试安装/调试质量管理装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺焊接工艺SolidWorks
机械设计
1、岗位要求:
大专或以上相关专业,熟练运用SOLIDWORKS,懂钣金和机械加工工艺,机电一体化专业者优先。年龄30至55岁,男女不限。
2、工作内容:
1)在已有成熟设备的结构上改图;
2)审核图纸(含工艺和尺寸);
3)出具外购件清单;
4)项目执行过程的技术监控和指导;
5)开发新品;
封装测试主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专电子/半导体
岗位职责:
1、负责公司半导体封装部门的预算编制、规划及生产流程管理,并监督实施过程;
2、主导半导体封装设备的选型、安装调试与日常维护,保障设备稳定运转;
3、推动半导体封装技术的研发与实际应用,持续提升产品技术能力;
4、统筹封装团队的人力资源管理与技能培训,优化生产运作效率;
5、制定并落实封装环节的质量管控方案,确保执行到位;
6、协同相关部门联动,保障封装生产与公司整体运营计划有效衔接。
职位要求:
1、统招专科及以上学历,具有5年以上半导体封装主管岗位经验,精通封装工艺与技术;
2、具备出色的沟通协调与团队领导能力,能高效组织和推进部门工作;
3、掌握半导体封装领域的专业知识,对公司业务战略有清晰认知;
4、具备数据解读与问题处理能力,可针对封装制程数据进行分析优化;
5、适应高技术含量的工作环境,具备较强抗压与应变能力。
其他信息
电气工程师
8000-11000元/月
电气工程师3-5年本科电路设计CADSolidWorks
岗位职责:
1.负责电气系统的设计、开发及测试工作,确保产品满足行业规范要求;
2.与客户对接交流,准确理解需求并提供专业技术支持服务;
3.参与产品研发团队协作,协助攻克项目中的关键技术问题;
4.承担产品结构设计任务,涵盖仿真分析、电路设计及性能优化等内容;
5.协同团队推进产品从前期构想到最终量产的全流程实施。
任职要求:
1.熟悉电气工程常用设计软件,如SolidWorks、CAD等工具;
2.具备较强的故障排查能力,能独立应对和解决技术性难题;
3.拥有良好的团队协作意识,善于与团队成员进行高效沟通;
4.对电气工程专业领域具有强烈兴趣,乐于持续学习与实践新技术;
5.具备优秀的项目执行与管理能力,可按时完成高质量工作任务。
产品结构设计工程师
1.5-2万元/月
机械结构工程师5-10年本科团队管理经验AutoCAD整机设计经验仿真设计经验家电设备经验SolidWorks机电设备经验有机械结构工程师经验电子/通信经验Pro/E
职位描述:
1. 全日制本科及以上学历,机械设计、工业设计、工业自动化等相关专业;
2. 具备2-5年产品设计工作经验,有仪器设备或医疗类产品设计背景者优先;
3. 熟悉产品开发全流程,掌握制造工艺与材料特性,具备基本的成本控制观念;
4. 精通主流绘图工具,熟练操作3D软件(如SolidWorks、Pro/E、UG)及CAD等;
5. 了解产品开发流程,对各类零部件加工方式有清晰认知;
6. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识;
7. 具备突出的创新意识与实际问题处理能力。
岗位职责:
1、依据产品功能需求及使用场景,完成新产品的结构设计及现有产品的结构优化;
2、在保障产品功能实现的基础上,提升外观设计美感,并在设计过程中保持高效沟通;
3、编制产品POM清单,输出零件图、装配图、爆炸图等技术资料,确保图纸标注准确清晰;
4、熟悉多种机械加工方式,包括钣金、塑胶成型等,适应多品种、小批量的生产特点;
5、按照标准化流程完成图纸编辑与归档,及时更新图档,确保文件管理规范有序;
6、制定产品测试计划,组织实施性能测试与验证,确保产品符合设计标准;
7、持续优化产品工艺细节,推进产品技术层面的改进与升级;
8、指导并组织技术人员开展产品组装与调试工作;
9、与外协加工厂保持对接,明确加工难点,跟进生产进度,把控质量并反馈异常情况;
10、负责产品质量全过程跟踪,建立零部件检验标准,完成验收入库相关技术工作;
11、完成上级领导安排的其他相关任务。
车间主任
8000-9000元/月
车间主任交通补助1-2人3-5年高中全职有生产管理经验机电设备经验工程机械经验自动化设备经验压力设备经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.全面负责生产车间日常管理,统筹生产计划执行、进度跟踪与质量管控
2.组织生产工艺及湿垃圾处理设备的标准化生产流程
3. 监督车间安全生产、5S管理及环保合规操作,确保符合高新技术企业运营规范
4.协调技术、质检、仓储等部门
任职要求:
1. 具备3-5年制造业车间管理经验,有环保装备、生物技术或固废处理行业背景者优先
2. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,具备现场问题快速处置能力
3.大专及以上学历,机械、环境工程、生物技术等相关专业优先
4.责任心强,具备跨部门协作意识和团队带教能力
5. 认同绿色循环经济理念,适应上海本地及短期项目驻场工作
电气工程师【华东区域】
1.2-2万元/月
电气工程师3-5年大专高低压配电SOP数据中心维保UPS电气改造风险评估发电机变更管理
1、负责项目供配电系统(含高低压开关柜、发电机、UPS等)的日常运行、检修维护及电气工程改造中的技术方案支持工作;
2、参与数据中心项目的入驻实施、系统调试与验收交接,跟进处理基建阶段遗留的技术问题;
3、定期开展数据中心系统的风险隐患排查,保障系统在低风险或零风险状态下稳定运行;
4、根据系统运行特性,制定预防性维护计划、巡检表单及巡检任务安排;
5、协同业务对接部门,确保电气系统检修与保养计划有效落地,推动日常问题的整改闭环;
6、监控电气系统运行状态,确保运维作业符合客户及相关方审核标准,并督促运行维修团队或相关单位及时整改不合格项;
7、编制电气系统应急处置预案,组织对技术人员及供应商开展专项技术培训;
8、按计划周期性开展电气设备系统全面评估,拟定设备大修方案与实施计划;
9、配合项目各业务模块需求,提供必要的电气技术支持服务;
10、负责电气专业外包服务商的维保管理工作,监督并推进其维保任务执行到位。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,强电类相关专业毕业;
2、年龄30~50周岁,具备5年以上本专业工作经验,其中至少3年数据中心相关经验;
3、熟悉数据中心设备设施管理流程;熟练使用常用办公软件。
工作地点:苏州桑田岛
职位福利:餐补、周末双休、节日福利、包住、带薪年假、六险一金、绩效奖金、专业培训
机械设计技术员
1.2-2万元/月
机械工程师经验不限大专非标
岗位职责:
1. 根据客户需求制定相应的技术解决方案
2. 撰写技术方案相关文档
3. 依据方案完成三维建模、工程图纸输出及BOM表编制
4. 负责设计数据的更新、维护与修订
5. 配合工程部开展设备的制造、装配与调试工作
6. 协同销售团队完成工艺方案的设计评审及客户技术交流
7. 汇总并归档项目相关的各类技术文件
8. 快速响应并处理现场安装调试过程中出现的技术问题,提出改进措施
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械设计类相关专业;
2. 具备独立主导项目并完成验收者优先考虑;
3. 三年以上非标自动化设备设计经验者优先
钣金设计助理
4000-8000元/月
机械工程师1-3年大专AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
1、机械类相关专业大专学历;
2、熟练掌握AOTUCAD与Solidworks等设计软件;
3、具备进取心、责任感,性格乐观积极,做事细致认真,勇于创新实践。
4、有相关工作经历者优先考虑,机械类优秀应届毕业生亦可报名
夹具设计工程师
8000-12000元/月
夹具设计经验不限大专车床夹具铣床夹具非标经验熟悉数控机床技术
1、掌握机械原理及机械加工相关知识
2、具备工装、夹具的设计能力
3、拥有良好的学习与适应能力
栏目概述
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