负责项目图纸的拆解与材料优化排布，对接客户开展技术层面的协调与沟通 加分项 具备以下领域从业背景：铁路/船舶/航空/航天制造·通用设备·专用设备

会用三维和二维软件，要求是安徽合肥或者安徽淮南人员

1.能独立设计； 2.使用专业设计软件，如AutoCAD、SolidWorks等进行产品设计；

重点：需要机械设计专业、211以上学历、有项目经验、有团队管理经验、有医疗产品设计经验（加分项） 岗位职责： 1、负责产品设计开发，能够根据现有的产品问题，进行实际问题的解决； 2、能够在高级工程师的指导下进行产品的改进工作； 3、有良好的文件编写能力，能够在指导下进行设计研发资料以及型检、注册资料的编写，对产品的临床、注册提供技术支持； 4、能够制定产品系统的测试、验证方案并组织实施，完成测试验证报告； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、自动化等相关专业，5年以上工作经验；有项目经验、有团队管理经验、有医疗产品设计经验（加分项）； 2、精通Solidworks、CAD等绘图软件操作；熟悉常用金属材料以及塑料材质的材料特性； 3、熟悉Office 、excel 等常用办公软件的使用， 4、动手能力强，对产品进行组装调试，良好的学习能力和沟通协作能力； 5、思路清晰，拥有良好的沟通能力、项目管理能力。良好的书面表达能力

技术员、设计员 男女不限，35岁以下，本科文化（机械设计专业，从业经验3年以上为佳），会CAD和3D软件，有设计、开发理念，动手能力强。英语四级以上；应聘人员，需身体健康，品行端正，能吃苦耐劳，工作细致 薪资福利:工资面谈；工作环境舒适（各岗位都具备空调设施），并承诺按国家规定享受社保五金及其它多种福利 招工人数:2名 应聘人员带好身份证来公司门卫报名，通过面试合格录用 工作地址:徐霞客镇璜塘璜中路128号，璜塘中心幼儿园南面

1、参与设备的技术调研与方案策划，协助制定机械设计方案及技术路线。 2、负责设备机械结构和零部件的设计（真空系统、工艺腔体、特气系统及周边结构）、图纸绘制与仿真校验，确保设计符合技术指标。 3、编制采购物料技术规范、物料清单及图纸，协助供应商评估与来料把关。 4、编写样机试制阶段技术文档，参与现场装配，解决试制过程中机械问题。 5、负责研发设备样机试制阶段技术文档编制和样机装配技术指导。 6、负责研发项目的持续优化改进，解决设备工艺问题。 7、参与研发项目的评估验收。 9、上级领导交办的其它工作。 任职要求： 1、熟悉真空机械设备设计规范、机械设计原理、机械加工、表面处理与装配工艺； 2、精通solidworks设计及常用办公软件。 3、本科，机械设计、机械制造、机电一体化，第一学历必须统招本科。

机械设计师

机械设计

1、负责液压系统原理图、主要液压元器件的选型计算以及系统装配图、零部件图的设计绘制; 2、负责改进和优化现有系列产品液压设计，解决现有产品的技术难题; 3、负责公司新产品液压部分的研发设计，进行相关的考察、调研和试验; 4、负责液压系统质量提升、质量改进及现场技术问题处理工作; 5、负责公司技术培训及技能评测。

1、根据订单要求负责客车零部件图纸的整理和绘制，编制订单bom； 2、与客车厂进行技术对接和状态的确认； 3、负责协助现场工艺解决生产问题； 4、负责对老产品的产品结构进行优化升级； 5、配合销售人员参与客户现场问题的解决处理,协助售后进行解决问题。 任职要求： 1、年龄20-40岁，应届生可培养，本科学历。 2、熟练使用CAD制图、熟悉机械制图，会UG、SOLIDWORKS等三维软件优先考虑； 3、善于沟通、勤奋好学、责任心强； 4、机械设计，车辆工程，机电一体化相关专业; 5、有公交车或客车内饰件相关设计经验者可面谈工资。 工作时间：8:00-17:00，单双休

涨价 以此为准 夜班 千灯新开仓库16-55岁 顺丰小件 有没有身份证都行，一定要有手机， 实名制 350/天 350/天 350/天 16-6点，男女不限 管吃工作餐，主要工作分拣扫描翻面单，少量装卸 14.00集合， 夜班 千灯亚一（分拣库） 上班时间点16-6点 350/天 350/天 350/天 男女不限，18-60岁以下都行不认字也行，主要自动化分拣扫描翻面单包吃工作餐， 没有手机没有身份证都行。满18 提前报名，  下午13.30开始集合，。

激光焊工，氩弧焊工 380-450元一天，，合同四个月一签，可长期合作 两年以上工作经验打磨工：熟悉操作电磨机，气磨机 25-55岁，要有焊工操作技能证书

连云港市赣榆区招水电

【薪资待遇】 模式一:日结300/天 模式二: 1、月结，一天工作10小时310一天 一个月试用期，保底7800，新人奖励满30天奖励2000。 可以预支工资在职满7-15天以上1000～1500元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7800-8800。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地点江苏无锡

技能要求： PRO/E，AutoCAD，Solidworks，机械设计 职责描述： 1、依据项目需求完成设备结构与机械部件的方案设计及技术规划 2、绘制设备装配图与零件图，参与产品制造过程中的质量监督与跟进 3、在生产现场调试阶段提供技术支持，负责技术协调与沟通工作 4、能够与客户对接，根据实际需求共同确定技术方案及实施路径 5、*** 6、视个人能力发展情况，提供更具发展潜力的岗位安排 7、福利：节日红包，下午茶，季度聚餐，每月部门聚餐，五险一金，周末双休，补充公积金，员工旅游，交通补贴，餐饮补贴，带薪年假，年终奖金，绩效奖金，定期体检，工资每月10号准时发放 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验 2、精通PROE/CAD/SOLIDWORKS等设计软件 3、可独立开展结构设计工作，熟悉机加工艺与钣金工艺，具备较强抗压能力，能接受阶段性出差 4、拥有自动化设备及相关项目实践经验者优先

技能要求： PRO/E，AutoCAD，Solidworks，机械设计 职责描述： 1、依据项目需求完成设备结构与机械部件的方案设计及结构规划 2、绘制设备装配图与零部件图纸，参与产品制造过程中的品质监控 3、在生产现场调试阶段提供技术支持，负责技术协调与沟通工作 4、能够与客户对接，根据实际需求讨论并确认技术方案与实施路径 5、视个人能力发展情况，提供更具发展空间的岗位安排 6、福利：节日红包, 下午茶, 季度聚餐, 五险一金, 周末双休, 补充公积金, 员工旅游, 交通补贴, 带薪年假, 年终奖金, 绩效奖金, 定期体检, 地铁口附近, 工资每月10号定时发放 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验 2、精通PROE/CAD/SOLIDWORKS等设计软件 3、可独立开展结构设计工作，熟悉机加工与钣金工艺，具备较强抗压能力，能接受阶段性出差 4、有自动化设备设计或项目实施经验者优先

技能要求： PRO/E，AutoCAD，Solidworks，机械设计 职责描述： 1、依据项目需求完成机械设备结构与零部件的方案设计及技术规划 2、绘制产品装配图与零件图，参与制造过程中的质量监控与工艺跟进 3、在生产现场调试阶段提供技术支持，协调相关技术问题并保持有效沟通 4、能够与客户对接，理解其实际需求并共同确定可行的技术实施方案 5、*** 6、视个人能力发展情况，提供更具发展空间的岗位晋升机会 7、福利：节日红包，下午茶，季度聚餐，每月部门团建，五险一金，周末双休，补充公积金，员工旅游，交通补贴，餐饮补贴，带薪年假，年终奖金，绩效奖金，定期体检，工资每月10号准时发放 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验 2、熟练掌握PROE/CAD/SOLIDWORKS等设计软件 3、可独立承担结构设计工作，熟悉机加件与钣金件加工工艺，具备较强抗压能力，能接受阶段性出差安排 4、拥有自动化设备设计或项目实施经验者优先考虑

工作经验5年以上、学历不限有想法有实 实干有实战经验的 有担当的能独立解决问题的机械设计人 公司可以提供食宿等等 岗位职责：设计 改良 创新

一.岗位职责： 1.产品加工图纸与工艺的制定, 2.加工流程的优化整合; 3.新产品、新工艺的研究开发 4.为设备维修提供技术支持和培训,; 5.制定并采购设备备件; 6. 生产工艺的下达及跟踪。 二.任职条件： 1.本科以上机械相关专业; 2.3年以上非标设计/夹具/模具设计经验能力突出; 3.能独立完成机器部件图纸的绘制,; 4.能独立完成机加工艺的编制; 5.能够熟练使用solidworks软件及Office等办公软件; 6.具有强烈的责任感和良好的沟通能力 三.薪资面议

①具备2年以上MY场长同岗工作经验，且业绩排名位于前50%； ②拥有一线实战经验，职业起点为基层岗位； ③抗压能力突出，专业基础扎实，业务水平高，具备较强的生物安全防控意识； ④具备良好的经营思维和团队管理能力，曾获公司表彰者优先考虑； ⑤工作地点：河南、江苏、安徽、湖北

液压零部件生产经理岗位招聘 一、岗位职责 1.全面统筹生产部门的日常运营，制定并落实生产计划，科学配置人力、设备与物料资源，保障生产流程顺畅高效。 2.管控生产全过程，持续优化工艺流程，提高生产效能，控制制造成本，确保产品品质达到标准及客户期望。 3.推进精益生产理念及5S/6S管理体系实施，健全生产管理制度与作业规范，推动生产管理向标准化、精细化发展。 4.负责生产团队的组织建设与人员管理，涵盖招聘、培训、绩效评估与激励机制，提升团队专业水平与协作氛围。 5.与研发、采购、销售等职能部门紧密协作，确保生产排程与市场需求、物料供应有效衔接，保障订单准时交付。 6.严格落实安全生产制度，定期开展隐患排查，防范各类安全事故的发生，营造安全稳定的生产环境。 二、任职要求 1.学历背景：大专及以上学历，生产管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验： -具备5年以上机械加工行业生产管理经历，有精密加工、液压零部件或汽车零部件制造经验者优先。 -拥有日资或台资企业生产主管、厂长等管理岗位经验者优先。 3.专业技能： -熟悉机械加工工艺流程，精通金属件制造过程控制及质量管理体系。 -掌握精益生产、ISO9001质量体系、六西格玛等管理工具的实际应用。 -熟练操作ERP、MES、APS等生产信息化系统，具备实际运行经验。 -了解机加工成本构成，具备成本分析与降本增效的实践能力。 -精通5S/6S现场管理及安全生产管理相关知识与执行方法。 4.综合素质： -具备出色的车间管理能力、决策判断力和问题处理能力，能发挥带头作用引领团队。 -沟通协调能力强，善于跨部门协作，具备快速响应市场与客户需求的意识。 -时间管理能力强，服务意识良好，能够有效保障交付周期。 -根据生产需要，可接受正常工作时间外的加班安排。 三、薪资福利 -薪资范围：根据个人资历与能力面议，提供行业内具竞争力的薪酬方案。 -福利待遇：五险一金、年终奖金、绩效奖励、带薪年休假、节日礼品、员工成长培训等（具体以公司现行制度为准）。

画图、拆图、熟练使用Solidwork

招文员 【工作待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8500---9500 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【工作内容】 1、工作环境舒适产线文员负责产线数据登记整理 【任职要求】 1、身体健康16-48周岁 【食宿安排】 1、统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

招聘岗位:机械工程师（2人） 1 任职条件 1.1 学历：大专及以上。 1.2 专业：机械设计或相近领域。 1.3 工作经验：具备2年以上机械设计或相关岗位工作经验； 1.4 技能：具备良好的分析能力和独立作业能力，善于学习并归纳实践经验；熟练操作二维CAD软件，掌握三维设计软件如Solidworks或UG等工具； 1.5 个性要求：责任心强，工作积极主动，具备团队协作精神； 1.6 职业道德：忠于企业，诚实守信。 2 岗位职责 2.1 负责非标机械结构及零部件的设计，完成标准件选型与材料选择等工作； 2.2 整理技术资料，编制相关技术文件。

1. 工艺文件管理。针对已批产的产品，负责编制与维护相关工艺文档，包括PFMEA、PFD、OCP、PPAP、WI等技术资料。 2. 组织并主导区域改进小组会议（AIT），对生产过程中出现的问题进行系统分析，落实会议中提出的持续改进建议，并收集整理相关数据供团队共享使用。 3. 汇总现场生产运行信息，与工程、采购、人事等相关职能部门保持沟通协作，推动各项任务高效执行；同时能协同客户及供应商共同应对和解决实际问题。 4. 根据客户订单变动及时评估设备、人力及产能匹配情况，如需新增设备，则牵头完成立项采购流程，并承担新机床导入全过程的技术支持与项目管理工作。 5. 依据生产计划动态调整消耗品的采购需求，如刀具、工装等，明确订货数量与交付周期，遇异常情况可迅速响应，确保产线稳定运行。 6. 具备全局视角，能够对生产线在质量、成本、产能等方面的表现进行综合分析，识别改善机会并提出可行的优化方案，具备扎实的技术分析能力。 7. 针对新产品零件，制定加工工艺路线，合理选型机床，设计专用刀具与夹具，设定加工节拍及工艺参数，确保方案可实现首件试制；准确进行成本核算与报价评估，主导产品调试及小批量试产工作。 8. 对操作人员开展机床操作规范、工艺文件理解、SPC工具应用等方面的培训；参与人员招聘，制定技能矩阵、人员能力评估及培训计划。 9. 遵循精益生产原则，优化现场物料流转与信息传递路径，识别并消除各类浪费，持续推进现场改善项目落地。 10. 配合质量工程师开展内部审核及外部客户审核工作，提供所需技术支持和文件准备。 11. 协同质量部门处理各类质量问题，响应客户投诉，完成问题反馈、产品隔离及相关整改措施的实施。 12. 完成上级交办的其他工作任务。

关于风力发电机结构设计开发

岗位要求： 1、负责全厂生产设备的日常巡检，及时排查并处理潜在隐患和故障，确保设备正常运转，保障生产连续性。 2、按计划开展生产设备的定期维护与检修工作，完善相关记录台账，提升设备运行稳定性与使用效率。 3、落实所辖区域的环境卫生管理，做到工具材料有序摆放，维持生产车间及作业区域的整洁规范。 4、每班次结束后严格执行安全检查与现场清理流程，确保作业环境安全有序。 任职资格： 1、身体健康，具备良好的协作意识； 2、工作认真，态度端正，本地或周边居住者优先考虑； 3、具有一年以上相关岗位实际工作经验； 4、具备弱电操作经验或持有电工证者优先录用。 薪酬福利： 1、综合月薪4000+元 2、入职即办理五险一金 3、提供餐食补贴 4、节日发放礼金 5、设立工龄奖励 6、评选优秀员工并给予奖金激励 7、每年组织健康体检 8、发放年终奖金 正常工作时间： 7:45-16:45（冬令） 7:45-17:15（夏令） 双休制，加班按规定另计报酬。 另招销售岗位，有快速消费品行业经验者优先。

岗位职责: 1. 负责机械产品的方案设计与研发，确保设计方案符合功能需求及可靠性标准； 2. 参与产品全生命周期管理，涵盖前期验证、设计评估、研发实施及交付支持环节； 3. 协同多部门协作，保障设计成果满足生产工艺、技术规范及市场应用要求； 4. 持续改进产品结构设计，提高产品品质与制造效率； 5. 攻克研发过程中的关键技术问题，确保项目节点顺利达成。 任职要求： 1. 具备扎实的机械设计理论基础与实操能力，可独立承担设计任务； 2. 掌握常用机械加工方法及材料特性，能依据实际需求开展产品开发； 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够高效对接各职能团队； 4. 富有创新思维，善于发现并提出优化设计方案； 5. 熟练运用主流机械设计软件，具备高效完成设计工作的能力。

1、负责设备的选型、安装调试、验收及相关技术文档编制，确保满足生产需求并符合行业规范； 2、制定设备维护保养方案，监督实施过程并记录维护信息，保障设备持续稳定运行； 3、及时处理设备异常，分析故障根源并落实改进措施，减少停机时间； 4、参与设备技术改造与升级工作，提出可行性优化建议，提高运行效率与安全性能； 5、编制设备操作规程、保养手册及应急处置预案，指导作业人员标准化操作； 6、完善设备台账管理，归集技术图纸、维修日志及备件信息，实现资料可追溯； 7、指导操作员开展日常点检和基础维护，提升现场人员操作与维护能力； 8、统筹协调相关部门，参与设备采购、安装及验收流程，保证项目按时推进； 9、定期开展技术培训，总结故障处理经验，强化团队专业技术储备。

潜水艇对面厂里有三四个孔要开的，谁现在有时间