
技术工程师(双休,五险一金)
6000-9000元/月
技术工程师1-3年大专
职位详情:
1、掌握本公司产品的特性、功能,与竞品的差异
2、常规拜访客户,掌握客户项目动态:新项目开发,旧项目改造
3、协助客户前期产品选型,品牌规格替换,后期技术支持
4、新产品新功能面对客户的推广:宣导、培训、样机测试
5、处理客户和本公司商务的技术问题
6、《不支持线上面试,异地勿扰,不包吃住》
职位要求:
1、自动化或机电一体化相关专业
2、性格严谨,外向,活跃,表达及理解能力强
3、良好的团队精神,抗压能力强,能够稳定工作
4、含销售性质,不能接受勿扰
岗位福利:
工作时间:09:00-12:30;13:30-18:00;周末双休;五险一金,不加班
工作地点:苏州工业园区旺墩路135号恒宇三期9楼929-930
初级技术工程师
4000-6000元/月
技术工程师经验不限大专
岗位职责:
1.提供客户在软件技术使用和问题解决方面的支持与服务;
2.参与技术交流和方案讨论,为客户制定合适的技术支持计划;
3.协助团队成员完成技术文档的编写和更新;
4.参与技术支持项目的执行,确保项目按时完成。
任职要求:
1.计算机相关专业,对技术有浓厚的兴趣,具有较强的分析和解决问题的能力;
2.良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与客户和团队成员沟通;
3.积极主动,愿意接受新知识和技术;
4.具备良好的组织和计划能力,能够合理安排工作任务。
接受应届毕业生,和实习生。
特别的说明,无计算机软硬件相关经验或者专业勿投
技术工程师(应届毕业生)
5000-10000元/月
技术工程师经验不限中专/中技
专业要求:
1、2025届应届毕业生,机电一体化、机械设计制造及其相关专业优先;
2、掌握机械原理、材料力学等基础理论知识,有注塑成型工艺或塑料材料相关经验者更佳;
3、愿意扎根生产现场,吃苦耐劳,具备较强的实际问题识别与解决能力;
4、对制造行业有浓厚兴趣,积极学习新技术,勇于面对工作挑战。
入职后,你将接受系统化培训,并由指定导师全程指导,助力快速适应岗位节奏,逐步承担以下职责:
工艺技术支持:
配合工程师开展新产品注塑工艺的调试及参数优化工作,保障生产稳定高效运行;
生产现场管理:
参与设备日常巡检、维护保养及常见故障处理,确保产线正常运转;
工装夹具参与:
协助完成简易工装与夹具的设计及优化,提升自动化程度与操作便利性;
质量问题分析:
在生产一线学习识别注塑件典型缺陷(如缩水、飞边、缺料等),参与原因分析并提出改善措施;
文档编制整理:
参与工艺文件、作业指导书等技术资料的编写与归档,建立规范的工程文档意识;
持续改进项目:
参与产线效率提升、质量优化及成本降低等相关改进任务,推动制造水平持续进步。
储备干部
5000-6400元/月
生产运营包吃包住月结大专
任职要求:
1、大专及本科学历,不限专业,负责薄膜涂层加工;
2、能适应倒班(两班倒,07:00-19:00,19:00-07:00)一周一倒;
3、食宿全免费(免费提供一日三餐,住宿双人间(公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间)
4、上六休一,月休4天,缴纳五险一金;
薪资待遇(试用期)大专5000;本科5200;加班另外核算加班费,转正调薪幅度600-1200;
划重点:不能适应倒班,不能适应高强度工作,服从度不强勿扰;能接受以上条件,请直接到公司人力资源部面试
储备干部
100-150元/天
其他生产营运人员月结经验不限大专
职位描述
1、负责项目团队日常沟通、培训组织、人员管理及数据整理等相关工作;
2、配合项目经理开展分公司运营支持、团队协调与日常事务管理工作。
岗位要求
1、具备良好的沟通表达能力,擅长跨部门协作与问题协调;
2、认同现代管理理念,有志于向管理路径成长,具备团队管理实践经验者优先。
NPI工程师
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科工艺设计新品导入(NPI)塑料/金属零件成型工艺
岗位职责:
设计开发阶段:开展可制造性分析,评估装配工艺并规划产线布局,设计工装夹具与测试治具,编制生产工艺文档
试产-量产阶段:主导并推进试产实施,分析解决制程异常,优化工艺参数,提升产能与良率,完成BOM确认定版及量产转移
量产后:负责工程变更的全流程管理
岗位要求:
1. 基础背景:
本科及以上学历,机械工程、材料成型、工业工程、电子工程等理工类相关专业
具备8年以上NPI或工艺工程工作经验,其中至少3年在消费电子、智能硬件或精密制造领域,并成功主导过不少于2个复杂产品的量产导入全过程
2. 专业能力:
掌握塑料及金属零部件成型工艺,具备公差分析与尺寸链计算能力
熟练应用DFM/DFA设计原则,能熟练操作相关工具软件
深入了解装配流程、测试方案、精益生产理念及自动化基础原理
熟悉常用材料性能、表面处理技术及相关可靠性验证标准
精通Pro/E(Creo)及AutoCAD软件使用
生产助理(六险一金+双休)
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中设备操作类两班倒
工作职责:
1、依据标准作业流程,按时按质完成生产任务执行;
2、落实岗位安全规范、8S管理要求及实物内控措施的实施;
3、结合岗位特点与产品属性,识别并推动本岗位在成本、效率、质量等方面的持续改进
工作要求:
1、高中专及以上学历
2、光学、电子、机械工程等相关专业优先
3、有设备操作类工作经验者优先
4、具备基础电脑操作技能
5、能适应无尘车间工作环境,接受白夜班轮班安排
6、积极主动,具备一定的沟通协调能力,服从工作调配
项目管理工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专机械工程专业CAD
岗位职责:
1、参与项目初期的技术交流,对客户提供的图纸进行分析评估,就技术细节与客户充分沟通,确保图纸确认及方案敲定,并牵头组织新产品报价工作,保障报价的时效性与准确性。
2、主导项目APQP、PPAP流程管理,负责相关文件的编制与归档,依照标准流程推进并跟踪各阶段文件进展,确保流程合规、节点可控。
3、推动项目产品的开发与研发进程,全程跟进产品从设计到落地的各个环节,为计划制定、工艺设计、生产实施等提供技术支持与解决方案,保持与客户的及时技术对接。
4、负责项目样件的试制管理与反馈处理,主导样件试做过程,提供必要的技术支撑与优化建议,及时向客户汇报样件状态,同步更新开发进度,提出可行性改进建议。
5、统筹项目整体进度安排,制定实施计划,协调各方资源,监督各阶段执行情况,确保项目按期推进并顺利交付。
6、完成上级交办的其他工作任务。
招聘要求:
1、大专及以上学历,掌握项目管理相关知识,机械制造、机电一体化、材料成型与控制等相关专业优先;
2、具备3-4年相关领域工作经验。
设备工装设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专工装设计工装工艺
1、参与新项目焊接工装、冲孔工装及自动化设备的研发,负责与供应商沟通方案设计,完成现场设备的安装调试及日常维护,具备非标机械设备独立装配调试能力,掌握非标自动化系统的故障排查与处理方法。
2、了解车床、铣床、数控车床、数控铣床、刨床、钻床等加工设备操作,熟悉电焊、氩弧焊、抛光等工艺流程,具备基础电子电气知识,掌握气动、液压传动系统工作原理。
3、能熟练运用CAD、UG、CATIA等机械制图软件,以及MS Office类办公工具进行文档处理与数据整理。
4、大专及以上学历,具有3年以上汽车零部件行业相关岗位工作经验,持有高低压电工证、叉车证、机器人操作证者优先考虑。
5、工作认真负责,具备较强的团队合作意识、自主学习能力、组织协调能力,以及良好的问题分析与综合管理能力。
叉车工包吃月结
急招:
胜浦保洁:60-62岁,,负责车间机床加水,叉车运输材料,长白班,7:00-16:00,单休月薪4400,包午饭
联系电话:
工作地址:启明路70号
开工奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住包吃五险一金高温补贴免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/480天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
二保焊包住包吃焊工证
江宁汽配厂招聘
已[岗位一]:数据员,20元/H,男女不限,18-40岁,中专以上学历,必须熟练掌握电脑办公,长白班八小时,上六休一;
[岗位二]:保洁员,17元/H,男女不限,18-55岁,简单识字即可,长白班八小时(有需要会加班),长白班上六休一;
[岗位三]:调漆工,20元/H,,18-45岁,初中以上学历,工作认真负责,12小时两班倒,
【岗位四】:二保焊,两班倒,要有证,30元/小时。初中以上学历。
[福利待遇]:免费一餐(加班2餐),提供住宿200元/月水电均摊,入职需要体检,;
[面试时间]:每天下午1点面试
[面试地点]:江宁长盛街。
技术支持工程师
5000-9000元/月
技术工程师3-5年大专通信设备自动化设备
星日技术系北京星日技术旗下子公司,母公司深耕行业已达13年。公司专注于新能源领域(涵盖新能源汽车动力电池、家庭储能、风电储能、光伏储能等电化学类)消防产品的技术研发、生产制造、系统集成,是国内该领域历史悠久、实力雄厚的领先企业。鉴于电化学能源的特殊性,其配套消防技术具有较高的专业门槛,现诚聘能源消防类技术工程师,承担项目全周期中的技术支持与协同工作。
职责
1、全面掌握公司各类产品的核心技术与功能特点,协助销售团队开展产品推介与技术讲解;
2、协同销售完成满足客户需求的产品解决方案设计,并提供安装指导、扩容升级及调试测试支持;
3、跟踪所辖区域项目的实施进度,及时处理现场技术问题,识别并上报项目中潜在的风险与异常情况;
4、面向客户开展产品使用培训,响应并解决用户反馈的技术问题,归纳常见问题并形成标准化技术文档;
职位要求:
1、参与项目经理组织的方案讨论,结合客户需求、现场条件及相关规范,明确设计关键要点,科学准确地完成技术方案制定;
2、具备良好的服务意识和协作精神,能适应阶段性工作压力;
3、出席项目前期技术分析会议,提供专业意见;
4、动态掌握项目执行进展及各类变更信息;
5、具备基础电气知识背景,持有电工证者优先考虑。
工作时间:8:30-17:30,大小周休息制
职位福利:五险一金、餐补、免费停车、满勤奖、年终奖
技术工程师
8000-12000元/月
技术工程师3-5年本科炼钢工艺
岗位职责
针对冶金粉末或激光熔覆领域提供专业技术支持与指导
具备3-5年相关技术工作经历
任职要求
本科及以上学历,技术类相关专业优先考虑
具有3-5年相关行业工作经验,有技术培训、现场技术支持或同类岗位经验者优先
专业技能
具备扎实的专业理论基础,熟悉公司相关产品的工作原理、操作规范及常见问题处理方法,能够快速学习并掌握新技术与新产品知识
熟练操作常用办公软件(Word、Excel、PowerPoint),具备基本的视频编辑、图文排版能力者优先
技术支持工程师(本部)
6000-8000元/月
技术工程师1-3年大专
1. 负责家用二联供(采暖+制冷)系统技术方案的编制、图纸设计与优化,重点聚焦安装工艺及用户实际应用场景的匹配;
2. 主导二联供项目现场施工技术支持、安装质量监督及售后技术问题处理;
3. 面向经销商及终端客户开展二联供系统的安装、调试与维护实操培训;
4. 协同总部团队推进大型项目招投标工作,承担安装标准化模块的设计任务;
5. 审核团队提交的家用机方案核心参数及安装节点图纸,确保方案具备可实施性。
岗位要求
1. 大专及以上学历,暖通、机电、能源工程等相关专业(优秀者可适当放宽),能适应出差;
2. 2年以上家用两联供/三联供/五恒系统安装调试或售后技术服务经验,掌握地暖、风机盘管等末端施工要点;
3. 具备独立完成二联供设备安装调试的能力,能快速判断并解决现场技术问题,有培训经验者优先;
4. 具备良好的协调沟通能力及团队协作精神。
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- 广阔平台:拟上市公司,享有股权激励机会
- 食宿无忧:提供三餐与住宿,外派人员享受食宿及交通补贴
- 奖金提成:高提成机制,收入可观,回报丰厚
- 全面保障:试用期即缴纳五险一金
- 家庭关爱:支持广州落户、协助子女入学
- 奖项多多:全勤奖、工龄奖、年终奖、项目奖金
- 节日关怀:节日礼品送达,传递温暖关怀
- 健康快乐:年度免费体检、组织旅游,团建活动多样
- 创业摇篮:开放城市合伙人裂变机制
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技术支持工程师
6000-8000元/月
技术工程师经验不限大专售前技术支持售后技术支持
工作职责:
1. 配合业务部同事完成公司产品的使用指导与日常维护。
2. 协助市场部同事开展产品推广及宣传相关工作。
3. 参与公司产品资料的撰写与更新修订。
4. 参与公司产品的实际测试、应用及后续跟踪。
5. 协同业务部同事前往客户现场处理问题并跟进落实,定期向上级主管反馈进展。
6. 面向客户及分销商开展产品培训与技术交流,并及时向上级主管汇报情况。
职位福利:社保、有员工饭堂、带薪年假、员工旅游、节日福利、双休
技术/信息技术工程师
8000-12000元/月
技术工程师3-5年本科
1、在工程总承包项目经理的统筹下,负责数据中心项目设计与施工融合的技术管理工作,推进技术方案落地。
2、协同商务及设计团队提供专业技术支持,参与市场商机挖掘、项目前期策划及投标阶段的技术配合工作。
3、协助部门负责人对接公司各职能部门,参加公司组织的相关会议,落实团队在技术与科技创新方面的工作任务。
4、主导建立并实施数据中心EPC项目的施工技术管理体系,全面统筹土建、机电、消防、装饰、机柜基础、液冷系统、智算设备安装等各专业领域的技术协调与管理。
5、组织图纸会审、设计交底、设计优化及技术洽商,牵头重大技术方案的论证工作,解决项目建设中的关键技术难题。
6、负责施工组织设计及危险性较大工程专项方案(如深基坑、高支模、起重吊装、大型设备吊装、临时用电、有限空间作业等)的审核、报批及现场执行监督。
7、统筹施工全过程质量管理,包括工序控制、样板引路、隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工验收,确保工程质量满足规范及数据中心特殊标准要求。
8、编制施工总进度计划和专项进度计划,协调各专业交叉作业,保障关键工期节点按时完成。
9、牵头开展技术成本优化工作,复核材料设备选型,优化施工工艺,管控技术变更与签证流程,协同做好成本控制。
10、负责技术团队管理,组织技术交底、培训及技术资料归档工作,对接建设单位、监理单位、设计院、审图机构、质监部门等相关方。
11、遵守公司及项目部各项管理规定,积极参加各类学习、考核及其他组织活动。
12、按时完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、土建或机电类相关专业,本科及以上学历。
2、具有3年以上工程总承包施工现场管理经验,或3年以上建设单位工程管理经历,或5年以上数据中心设计工作经验。
3、具备良好的文字表达能力,能独立撰写汇报材料、制作PPT等文档。
4、持有中级及以上职称者优先;具备注册执业资格者优先;持有安全生产类证书者优先;有数据中心建设经验者优先;有中国通信服务或中国建筑系统企业工作背景者优先;本地人员优先。
5、责任心强,富有进取心和敬业精神,具备积极向上的工作态度与生活态度。
6、身体健康,能适应出差及加班工作安排。
7、熟练使用Office、PowerPoint、CAD等常用办公软件。
叉车工
上午9点面试,无证岗位已满
3-25外企车灯企业(黄浦江路法企)
岗位:仓库 有叉车证
白班264/天
夜班296/天(可预支)
工资标准:24元/H(含2元/H绩效;1元岗位补贴)+20元夜班补贴;夜班算11.5个小时
住宿免费,水电平摊
☎万才小顾:
氩弧焊1-2人
熟练氩弧焊工
机械制造行业从业5年以上
招工人数:1人
工作地址:省常州市武进区横山桥镇星辰工业园区王家村30号
电焊工厂焊工
贾汪电电产业园现招收电焊工两名,铆焊工两名年龄不限,仓库人员四名,打磨工杂工(35-50岁)有意者电话联系
打磨包住1-2人月结全职机械仪器
岗位职责:
1.负责工件表面的打磨作业。
2.按照生产计划和操作规程完成每日打磨任务,保障生产进度
3.正确使用打磨设备及防护用具,做好日常点检与基础维护
4.配合质检人员完成工序自检与互检,及时反馈异常问题
5.保持工作区域整洁有序。
任职要求:
1.学历不限。
2.无经验要求,有工厂普工或打磨相关经历者优先
3.身体健康,吃苦耐劳,能适应站立作业及车间环境
4.工作认真细致,具备基本的安全意识和团队协作精神
5.遵守公司规章制度,服从生产安排与岗位调配
工厂焊工
新签企业。方洲路小厂,
长白班,坐着上班
18~42
1,SMT QA检验员 2名,会用电铬铁,热风枪,加热平台做贴片元件维修
2,手焊工1-2名,有手焊经验。新手愿意学也可
工资月结220一天。
上六休一。工作排班稳定。
上班时间8:30到8:30
无厂车住宿。
活轻松,管理不严,不是流水线,不穿无尘衣。。
叉车工五险一金夜班补贴工龄奖
叉车工
工作地址:一点厂门口集合
两班倒
缴纳五险一金夜班津贴18元/天,工龄奖70-250元/月
18-45岁,有叉车证
烧烤1-2人
招聘烧烤师傅一名
省盐城市,水街,酒精烤宴
招聘烧烤师傅一名,最好是东北烧烤师,有责任心,工作能力强的来。捣浆糊勿扰,老板事少,工资准时,活好干,工资待遇电话详谈
黄总,
工厂焊工夜班补贴
技能岗
技能岗:260+10(绩效),综合工资270/天,最少要3个月
白班补贴4元,夜补15元,交通补贴200元,绩效奖500-1050元
PQC,手焊,SMT操机,PQC,手焊,SMT操机,要有PCBA厂相关工作经验,最好在伟创力、佰电科技、利华科技、华高科技、安伏电子、天弘科技、研二电子做过的
18-40岁
气保焊氩弧焊餐补
马山机械厂
18到45岁,12小时两班倒(活多的时候要倒班)
白班8:00—21:00,工作13小时有效时间12小时
夜班20:00—8:00,工作12小时有效时间11小时
操作工:20元/小时,白班240,夜班220
工作内容比较简单拧拧螺丝等辅助性工作
气保焊33元/小时,氩弧焊35元/小时可以没有证,打磨23元/小时
提供工作餐
每个月工时300+工时超级多
工作地址在马山6号桥。
江苏徐州徐工港机焊工,两层三道焊工要求:45岁以内,必须要持证面试铆工需要会看图纸,900
9000-13000元/月
工厂焊工餐补包住月结焊工证
徐工港机
焊工,两层三道
焊工 要求:45岁以内,必须要持证面试
铆工需要会看图纸,9000-13000左右。
福利待遇:
1、标准工作餐。
2、免费提供住宿
3、节假日福利。
4、免费劳保用品。
☎面试电话: ()
二保焊电焊年终奖五险一金焊工证
电焊工
每天12小时为主
工价35元每小时,每天12小时为主,以底薪制计算,发完工资不足的部分予以补足(补贴为6个月)!电焊工底薪3850,试用期底薪3660加班基数。薪资构成=3650元底薪(加班基数)+100元全勤奖+150元住宿补贴+100元达成奖十50元安全奖十加班费,一年两次年终奖,每年4月调薪,每月25日发薪,合同3年,试用期6个月
缴纳园区五险一金(全额缴纳),公积金的基数是综合工资,进公司初期占比18.5%,后期可以选择住房公积金比率浮动。(入职16%,最高24%)100元全勤奖+150元住宿补贴+100元达成奖+50元安全奖
电焊工,以二保焊为主,其它焊为辅
18—37岁,需有证,以二保焊为主,其它焊为辅
栏目概述
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