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渠道经理包住社保保险年终奖五险1-2人10年以上学历不限装修建材面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOB批发/零售15人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验团队管理能力商务谈判能力市场开发及维护市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责: 1. 全面负责冠珠瓷砖运城渠道合作 2. 制定年度销售目标及分解计划,督导团队达成业绩指标 3. 深度分析市场趋势与竞品动态,优化渠道结构与终端布局 4. 主导重点客户谈判与战略合作,提升品牌市场份额与渠道忠诚度 5. 搭建并完善渠道管理体系,包括培训、考核、激励与数字化工具应用 任职要求: 1. 5年以上建材或泛家居行业渠道管理经验,具备瓷砖品类背景者优先 2. 熟悉经销商运营模式,有成功打造标杆渠道案例 3. 具备优秀的战略思维、跨部门协同及团队领导能力 4. 具备较强的抗压与结果导向意识
销售总监
3000-5000元/月
渠道经理6-10人1-3年高中团购销售区域销售地推销售较多外勤按单提成销售额提成教育培训5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验教育/培训产品推广经验软件推广经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护团队建设及管理
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先 2.熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5.良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
渠道销售1-3年中专/中技面销/陌拜代理商/经销商
【岗位亮点】 1. 品牌优势:康得新膜都,国内领先膜类产品品牌,品质过硬,市场口碑良好; 2. 收入丰厚:无责任底薪+高比例提成+多重补贴,表现优异者月薪可达2万以上; 3. 发展路径:系统化培训支持+专人指导+清晰晋升机制; 4. 福利齐全:提供交通补贴、住房补贴等多项福利,减轻生活压力; 5. 时间灵活:本岗位无需固定坐班,工作时间自主安排。 【岗位职责】 1. 渠道拓展:负责汽车太阳膜、车衣等产品的渠道建设与销售,开发4S店、汽车美容门店等合作资源; 2. 全程跟进:独立完成客户挖掘、商务洽谈、合同签订及回款等销售全流程; 3. 客户管理:维护已有客户关系,提高复购率和推荐率,推动长期稳定合作; 4. 市场协同:配合团队开展市场推广活动,达成个人与团队销售指标。 【任职要求】 1. 不限学历,具备良好的沟通能力、抗压能力和目标导向意识; 2. 有销售经验或熟悉汽车后市场(如太阳膜/车衣/汽车配件)者优先,优秀应届毕业生亦可考虑; 3. 工作模式:能胜任面对面销售,踏实肯干,具备韧性和执行力; 4. 出差要求:可接受短期出差任务,具有团队协作精神。 【你将获得】 1. 具备吸引力的薪酬结构:底薪+提成+奖金,收入无上限; 2. 多项补贴支持:涵盖交通、住房、节日福利及定期团建活动; 3. 成长支持:专业培训+导师辅导+晋升发展通道; 4. 非坐班制,时间可自行规划。 温馨提示:本岗位需外出拜访客户,请确认可适应外勤工作节奏后再行投递。诚邀有志于深耕汽车后市场的伙伴加入!
渠道销售生日福利20人以上经验不限学历不限网络销售门店销售较多外勤按单提成
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所“盈科”为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
零售家装市场专员
5000-10000元/月
渠道销售1-3年大专市场营销市场推广地推厂家销售
工作职责 零售专员: 1、开展太原市零售渠道的开发与拓展,落实零售市场运营策略,增强品牌影响力并扩大市场占有率。 装企专员: 1、负责对接本地装修公司,完成拜访、签约及后续日常关系维护; 2、统筹协调订单交付各环节工作,确保订单高效有序推进。 任职要求: 1、具备建材行业相关经验,包括装饰公司、辅材或主材领域从业背景; 2、有在太原从事地面推广及销售工作的实际经历; 3、曾在山西地区担任建材生产厂家销售岗位者优先; 4、大专及以上学历,踏实肯干,积极进取。 薪资待遇| 1、底薪5000元起,提成与奖金另行计算(具备特殊资源者薪资可另议) 转正后享有集团提供的多项福利(四季节日福利、中财日反省日双日现金红包补贴、子女大学助学金、营养补助等)
银行渠道经理
5000-10000元/月
销售总监经验不限学历不限
工作时间:8:50-12:00 14:00-19:00,周六单休,节假日正常休息; 岗位亮点: 薪酬优势:无责任底薪5000元(当月成功开单额外加1000元,本科及以上学历再享1000元补贴)+高比例提成+各类奖励+五险; 成长支持:新人享带薪专项培训(涵盖产品解析、客户获取与沟通技巧),配备资深主管一对一指导,零经验也可迅速胜任; 福利丰富:下午茶点供应、定期团队建设、生日关怀、节日红包,工作氛围轻松不内卷; 晋升明确:业务专员→业务主管→业务经理→区域总监,完全以业绩为晋升依据,能力突出可快速越级; 办公环境:位于市中心交通便捷的写字楼,办公空间舒适,团队充满活力,人际关系简单融洽。 工作职责: 1. 对接有贷款需求的个人或小微企业客户,深入沟通并精准推荐适配的信贷方案; 2. 负责业务沟通、材料整理及流程推进,保障贷款项目高效完成; 3. 完成上级安排的其他相关任务。 任职条件: 1. 年龄20-35岁,大专及以上学历,具备销售、客户服务或金融领域经验者优先考虑; 2. 表达清晰流畅,抗压能力佳,目标意识强,渴望通过努力实现高收入; 3. 品行端正,诚信可靠,富有责任感,愿意以付出赢得丰厚回报。 加入我们,你将获得: 超越同龄人的薪资水平、扎实的职场实战能力、丰富的行业资源积累! 别让机会溜走,立即申请,最快3天内入职,开启你的高薪新征程!
家装渠道销售经理
5000-10000元/月
渠道销售社保保险年终奖五险3-5人1-3年学历不限家装渠道销售经理代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成TOB企业服务消费品/快消较强的商务谈判能力具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募代理商体系搭建销售目标制定及评估
1.负责区域家装渠道开发与维护,拓展代理商,经销商及分销合作伙伴资源,完成年度渠道销售目标 2.制定并执行家装渠道营销策略,组织产品培训,促销活动及联合推广,提升品牌市场覆盖率 3.协同渠道伙伴开展装企客户挖掘,方案推介与项目落地,推动商机转化与订单达成 4.定期分析家装渠道销售数据,竞品动态及市场反馈,优化家装渠道结构与合作模式 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力与商务谈判意识,有较强的目标导向和执行力 2.熟悉家装渠道销售逻辑,具备行业市场敏感度,能独立开展家装渠道拓展与管理 3.学历不限,市场营销,销售管理等相关专业优先 4.经验不限,有家装建材、辅材行业经历者优先
销售
1-1.5万元/月
渠道销售生日福利年终奖高温补贴3-5人3-5年中专/中技代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售直销门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB消费品/快消具有线上渠道销售经验较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募代理商体系搭建销售目标制定及评估
岗位职责: 1. 负责区域渠道开发与维护,拓展代理商、经销商及合作伙伴资源,完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3. 协同渠道伙伴开展客户拜访、需求挖掘与方案落地,提升终端转化率与复购率
区域销售
3000-5000元/月
渠道销售交通补助包吃年终奖五险餐补1-2人1-3年大专区域销售基本坐班按单提成销售额提成TOC教育培训具有快消从业经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力渠道关系维护
岗位职责: 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围。 2. 完成公司下达的销售目标。 任职要求: 具备渠道销售相关工作经验和沟通能力,能适应短期出差和独立开展区域业务的能力。
销售
4000-9000元/月
渠道销售交通补助保险1-2人经验不限学历不限区域销售较多出差按单提成TOB具有线下渠道销售经验个人客户开发渠道关系维护代理商/经销商招募
招业务员2人,会开车,能长期出差。有较强的表达能力,具有较强的沟通能力,及沟通技巧。 吃苦耐劳工资面议,有开关照明行业经验着,优先录取
山西运城出租车招聘白班司机一名夜班司机一名比亚迪新车,帝豪新车实心开车的联系
出租车司机1-2人
出租车招聘白班司机一名夜班司机一名比亚迪新车,帝豪新车实心开车的联系
运城
7月17日 00:51拨打电话
山西运城出租车招聘白班司机一名夜班司机一名比亚迪新车,帝豪新车实心开车的联系
出租车司机1-2人
出租车招聘白班司机一名夜班司机一名比亚迪新车,帝豪新车实心开车的联系
运城
7月17日 00:51拨打电话
山西运城禹西路,一单位,招聘保安一名,年龄55岁左右,工作8小时,行政班,月休两天,月工资
2000元/月
保安1-2人月结
禹西路,一单位,招聘保安一名,年龄55岁左右,工作8小时,行政班,月休两天,月工资2000联系电话
运城
7月17日 00:51拨打电话
促销员月结
优选秾稼招聘鲜鸡促销1名(50岁以下)岗位要求:1.工作认真负责,热爱零售行业,具有良好的服务意识。2.身体健康,吃苦耐劳,有责任心,服从安排。有生鲜工作经验者薪资待遇:3800—4200缴纳社保,每天八小时,每月公休两天上班时间7点一11点,5点一9点联系电话:地址:万荣易家彩虹汽贸店
运城 万荣县
7月17日 00:49拨打电话
山西运城找三个用电锤给窗户上打眼的,不恐高,200管饭,日结,
200元/天
打孔3-5人日结
找三个用电锤给窗户上打眼的,不恐高,200管饭,日结,
运城
7月17日 00:49拨打电话
渠道经理五险一金1-2人3-5年高中
1、具备汽车及相关行业的销售经验; 2、善于沟通、业务拓展,有行业资源优先; 3、男女不限,35岁以上; 4、北京五险一金,全国性业务会有出差,坐标亦庄。
法拍总监
1-1.1万元/月
渠道经理五险一金年终奖20人以上经验不限学历不限积极向上勤奋努力同频招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB混合办公房地产互联网/科技15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验金融产品推广经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力市场营销相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标与利润指标 2.统筹管理销售团队,搭建、培养及考核销售人才梯队 3. 深度参与市场分析与客户洞察,推动重点行业/区域业务拓展 4. 协同产品、市场、运营等部门,优化销售流程与客户转化路径 5.定期向管理层汇报销售业绩、市场动态及团队运营情况 任职要求: 1. 具备5年以上销售管理经验,3年以上团队管理经验 2. 有成功从0到1搭建销售体系或主导千万级项目落地经验者优先 3. 具备出色的商业敏感度、跨部门协同能力及决策推动力 4. 逻辑清晰,结果导向,能承受高强度工作压力 5. 学历不限,具备行业资源及客户积累者更佳
渠道经理10年以上学历不限
职位简介: 岗位职责:招商 一、 我们是谁? 我们是一家字节跳动背景的新媒体代运营公司,核心价值是为企业从抖音引流获客。主打免费引流+轻合作模式——前期不收取任何服务费,帮企业做短视频内容、引流获客,客户成交后再参与分成。 我们不靠服务费盈利,只靠实打实的引流效果说话,目前已服务超600家企业,覆盖上百个行业赛道,拥有成熟的运营体系和完善的招商支持,是值得信赖的招商合作平台! 二、 你要做什么? 1. 招商渠道拓展:挖掘并对接有新媒体招商合作意向的合作伙伴(如区域代理商、行业渠道商、有企业资源的个人/机构),搭建全国招商网络,拓展招商版图; 2. 招商合作洽谈:向意向合作伙伴全面介绍公司业务模式、合作政策、盈利空间,开展商务谈判,促成招商合作签约落地; 3. 合作伙伴维护:维护已签约合作伙伴关系,提供招商支持与运营指导,跟进合作伙伴的招商进度,助力其达成业绩目标,推动长期稳定合作; 4. 招商资源沉淀:整理意向合作伙伴、签约伙伴资源,建立招商资源库,优化招商渠道,推动渠道向下裂变,打造可复用的招商体系,享受管道收益; 5. 招商动态跟进:及时反馈招商过程中的问题,配合团队优化招商政策、推广方案,完成公司制定的招商目标。 三、 我们希望你是这样的人 1. 核心要求:手里有招商渠道资源、区域代理商资源、行业协会/产业园资源,或有企业主、投资人资源可转化为招商合作伙伴; 2. 经验优先:有招商、渠道拓展、商务对接相关经验,熟悉新媒体、招商加盟行业者优先,有成功招商案例者加分; 3. 能力要求:沟通表达能力强,擅长商务谈判,能精准传递公司合作优势,快速匹配合作需求,推动招商签约; 4. 认知要求:对抖音引流、新媒体代运营有基本了解,认可“免费引流+成交分润”的合作模式,理解招商行业逻辑; 5. 态度要求:目标导向,抗压强,有强烈的赚钱欲望,愿意为高提成付出努力,不佛系、不摸鱼,执行力强; 6. 加分项:有本地商会、行业协会、产业园资源;或有投资圈、创业圈人脉;熟悉教育、医美、大健康、留学、宠物、情感等赛道者优先。 四、 我们能给你什么? 1. 无上限收入:高额无责底薪保障+ 招商签约提成 + 合作伙伴业绩分润 + 渠道裂变收益(多重收入叠加,资源越多、招商成果越好,收入无上限); 2. 轻模式招商:公司提供成熟的业务体系、招商政策、宣传物料和运营团队支持,你只负责对接渠道、洽谈合作,无需承担复杂运营工作; 3. 舒适的工作节奏:朝10晚6不加班,拒绝无效内耗,兼顾工作与生活; 4. 广阔成长空间:接触字节背景团队的运营打法,深入了解抖音矩阵引流逻辑和招商体系搭建,积累优质招商渠道与人脉资源,助力个人职业提升; 5. 优质团队氛围:扁平化管理,沟通高效,结果为王,无复杂层级,团队协作共赢。 重点优先:有教育、医美、大健康、留学、宠物、情感赛道资源者,优先录用!! • 特别注意:双休+朝10晚6不加班,拒绝加班内耗 • 岗位性质:全职(公司招商岗,负责全国招商渠道拓展与合作落地)
高级销售总监
8000-10000元/月
渠道经理五险1-2人经验不限高中面销/陌拜区域销售销售额提成弹性工作制
岗位职责: 1.制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与执行力 3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案,提升市场份额 5.协同产品、运营等部门,推动销售流程优化与客户体验升级 任职要求: 1. 沟通能力强,不社恐 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力 3. 目标导向强,具备数据分析与业务复盘能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限,经验不限,有成功带队经验者优先
渠道经理包住社保交通补助保险五险6-10人3-5年高中招商加盟区域销售较多出差按单提成回款提成TOCTOGTOB混合办公企业服务15人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护团队建设及管理
节能公司,主要是大型商场酒店写字楼工厂的中央空调循环水泵,节电40-60%,客户零投资,合同能源管理模式,节能分成,应聘人员最好是当地人士,生活,工作在当地优先,会开车,不怕困难,工作认真肯干,不计较,节能工作稳定长期, 岗位职责: 1.全面负责节能项目销售战略制定与落地,重点开拓大型商场、酒店、写字楼及工厂等中央空调系统节能改造市场 2. 主导合同能源管理(EMC)项目洽谈、方案推介、商务谈判及合同签订全流程 3.深度对接客户需求,协同技术团队提供定制化节电解决方案(节电率40%-60%) 4. 统筹区域销售团队建设与日常管理,完成年度销售目标与回款指标 5. 维护长期客户关系,推动节能服务持续合作与二次开发 任职要求: 1. 具备5年以上工业节能、能源服务或中央空调领域销售经验,有EMC项目实操案例者优先 2.熟悉当地市场环境,常住工作地优先,具备本地资源积累 3.持有C1及以上驾驶证,能独立开展客户拜访与现场勘查 4. 具备较强的抗压能力、沟通协调能力及结果导向意识 5.责任心强,踏实肯干,认同长期稳定发展的节能事业
销售专员交通补助1-2人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOB不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
1、负责本区域市场餐饮店客户,中小超市,终端渠道门店的开发及维护,做好产品渠道铺市,完成公司销售目标;2、有驾照会开车,从事快消品经验者优先;3、每日按要求反馈拜访数据,成交数据等;4、有责任心,沟通能力强,执行力强,团队意识强。5、底薪绩效提成,保底待遇3000+
医美产品销售
4000-9000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限区域销售较多出差TOB
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备基本办公软件操作能力,有销售经验者优先 4. 学历不限,有志于在销售领域长期发展 5.诚实守信,责任心强,具备团队合作意识
销售
4000-7000元/月
销售专员社保年终奖五险3-5人经验不限中专/中技团购销售较多外勤销售额提成
维护美团现有休闲娱乐商家
区域销售经理
100-200元/天
区域销售销售经理20人以上月结经验不限学历不限回款提成销售额提成弹性工作制
负责区域市场的开发销售 工作时间自由 无任务考核要求 多劳多得
销售经理
4000-5000元/月
销售专员6-10人1年以下大专区域销售基本坐班
新项目,个人所得税退税 寻找高薪人群,缴个税的群体,协助客户进行退税申报,根据客户自身实际条件,合理合规的进行填报,最大限度的退税,如自己已经申请过退税,我们可以帮客户二次填报,把客户22年度至24度三年期间没退完的部分进行再次进行退税。 一 、高收入人群刚性需求,市场容量巨大,据统计全国有超一亿人缴纳个人所得税! 二 、全国范围内做这个服务和业务的很少,基本没竞争,蓝海行业! 三 、客户需要我们帮助!客户对国家政策不了解或者了解不透彻。对退税APP的操作存在困难。所以一部分客户会自己退税,但基本都,存在大量的退税空间 四 、利润大,可操作性强!技术和运维团队经验丰富,是我们的坚实后盾!
现场管理人员
施工员1-2人
农村自建房要求现场放线及现场管理
业务经理
4000-6000元/月
业务经理交通补助1-2人1-3年学历不限代理商销售区域销售直销较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制
做过销售的优先录取,能吃苦,有责任心,需要自带车辆
职业规划师
3000-8000元/月
销售专员社保保险生日福利6-10人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班阶梯式提成销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务其他行业医疗/大健康电话销售经验网络营销经验
工作内容: 1. 负责为客户提供职业规划咨询与指导。 2. 协助客户制定职业发展目标及计划。 3. 跟进客户职业规划实施情况并调整。 任职需求: 1. 专科以上学历,市场营销相关专业者优先。 2. 具备良好沟通能力与抗压能力。 3. 有销售经验者优先。
市场业务经理
1-3万元/月
业务经理11-20人1-3年高中地推销售较多出差按单提成弹性工作制教育培训
招聘内容: 我们公司团队只需要这样的小伙伴加入 1.有赚钱欲望。2.有执行力。3.能吃苦。4.正能量 但凡同时满足以上三点,我相信我能带好你,你也能赚到钱。 我们团队文化,要敢于说话,有驾照、有车、可随时请假一个星期,一个月都可以。 不定期有团建,团队年轻气氛好,市场需求高
业务员
1-1.5万元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限代理商销售区域销售渠道销售直销较多出差按单提成TOGTOB接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验
【工作内容】 主要外出对接客户、开拓市场,需要长期出差跑业务,独立开发维护客户资源 【公司福利优势】 自有生产厂区,货源稳定直供,省去中间商差价;公司配套成熟业务平台,客户资源、产品支持全部给到,上手快,有单可做 【我们只招这样的你】 能接受长期出差,肯踏实吃苦,心态好抗压能力强;一心冲业绩搞收入,拒绝混日子、摸鱼摆烂人员,吃不了苦、怕奔波的勿扰
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供运城光伏渠道经理招聘在线招聘信息,主要招聘运城销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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