一级建造师/高级工程师 薪资可谈，按月发放薪酬，缴纳社会保险，享受高额提成，年终奖金，双休制度，江苏省内已竣工项目经验者优先考虑。 需主持完成符合本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，以下条件满足任意两项即可： 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项，或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项，或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项，或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：上述四类业绩中，满足其中两类即符合条件。 在施工合同（备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统）中须能体现该人员担任项目经理（注册建造师）角色，常规正规项目、报建项目等均可通过公开渠道查询到相关项目经理信息（项目备案信息可供核实）。 如上述平台无法查证，可补充提供以下材料予以证明：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸。

1、针对客户需立项的项目出具标单和方案 2、对所有项目的施工做出合理化安排 3、根据标单内容查看现场并指出与标单不符之处，同时估算出人力及辅材的数量和费用 4、对常规需要看现场的项目三天内给出回复 5、接单后与代班一起并视实际情况决定是否需要客户一起去现场查勘 6、对即将开展的项目落实好施工内容、施工顺序或计划、施工质量以及施工风险的把控 7、施工过程中进度和质量的把控 8、施工过程中突发事件的应对处理 9、施工过程中，对临时需要材料作出优化的购买方式 10、对临时施工的项目作出合理化安排 11、审核代班开出的材料清单 12、与采购对接项目材料的到达时间 13、对已经到货的材料要及时自检 14、对所有施工人员进行统一调配，根据代班提出的人力需求作出安排 15、审核一线员工两天内所有请假 16、关注一线员工的情绪及员工关系处理 17、项目完工后与客户确认验收并就整改意见给出合理化回复。 18、对需要完工资料的客户，施工完成一周内发出完工资料 19、对已完工并提供相关资料的项目要及时追踪项目验收情况 20、客户的投诉及时反馈处理 21、所有施工项目计划进度是否合理及是否达到预期 22、专案项目自我安排和管理 23、与代班一起对新入职的员工进行试用期考评 24、对所有施工人员进行年终考

工作内容 1、负责室内装修项目的整体管理，保障项目按计划推进； 2、具备良好的组织、协调、执行及沟通能力； 3、把控施工质量，监管施工成本与工期，确保工程达到行业规范及客户需求。 任职要求 1、具有3年以上装修项目管理经验，了解各类住宅装修流程； 2、能高效管理团队，统筹各方资源，确保项目按时完成； 3、熟悉成本管控，具备合理的成本规划能力，助力项目盈利提升； 4、年龄在45周岁以下

负责给排水项目现场监督管理，日常项目管理例会等

岗位职责： 1. 统筹家装工程项目全流程管理，保障项目按期交付并达到质量标准； 2. 联动内外部协作单位，合理调配资源，推动项目高效运转； 3. 全程把控施工环节，确保工艺水平满足公司规范及客户需求； 4. 快速应对实施过程中出现的各类问题，保障工程进度不受影响。 任职要求： 1. 拥有良好的团队领导力与管理实践经验，能有效带领团队完成既定任务； 2. 精通家庭装修作业流程，具备扎实的项目运作能力； 3. 具备出色的沟通与组织协调能力，善于维护客户关系及跨部门配合； 4. 深度了解家装行业发展趋势，能敏捷适应市场变动并及时优化策略。

岗位职责： 1、负责项目管理，落实公司的管理制度，保障公司的合法权益 2、负责施工现场的安全作业管理及文明施工管理工作； 3、负责公司项目技术方案的编制，以及工程实施、验收、审计、结算等相关工作； 4、负责与发包方、监理单位的沟通协调，及时解决项目过程中出现的各类问题 岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑、工民建、土木工程类相关专业 2、3年以上土建相关领域或施工管理工作经验 3、具备技术方案编制能力或现场管理经验者优先； 4、须持有建筑工程专业一级建造师执业资格证书，掌握BIM技术者优先； 5、薪资待遇面议

遵守公司各项管理制度 组织工人有序进场施工

岗位职责： 1、主要负责施工现场的质量监管与进度把控，及时响应并协调处理客户反馈的相关问题。 2、统筹安排施工人员进场作业，优化施工流程，保障项目按期交付。 任职要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历。 2、持有C1及以上类驾驶证。 3、具备良好的抗压能力，工作积极主动，执行力突出，擅长语言表达与内外部沟通协调，服务意识强，责任心强，富有职业进取心。 福利：缴纳五险 法定节假日 节日福利 带薪培训 综合收入7000-12000元

1、具备自主管理的施工队伍 2、由公司前端统一承接业务订单 3、全面负责施工现场人员安排、材料用量核对及主材安装的统筹协调 4、与客户保持顺畅沟通，及时处理现场变更需求

负责项目现场日常协调、管理与对接 客户/供应商沟通、问题收集与及时反馈 现场数据统计、员工工资发放 协助处理突发事件，领导交办的其他现场支持工作 工作时间8:30-18:00 每周工作5.5天 周六下午休息 周日休息 次月20号发工资 底薪2500+ 绩效奖金/岗位补贴（综合5000-8000+） 试用期3个月 任职要求： 男女不限，22-40岁之间 本科及以上学历（优秀者可放宽） 能接受长期驻场，有责任心、抗压能力强 沟通协调能力好，会开车优先

明天两点半到下午五点四百一天

博远劳务年后主推: 【扬州电视机配件厂】 缺口100人 年初六面试 招聘要求: 薪资待遇：19元/时、每天11.5小时左右 吃住在厂，不用出厂区，免费住宿：3-4人间，免费工作餐 每月工时350左右 综合工资6500左右 ❤招聘岗位：冲压、挂件、氧化、喷漆、喷粉、包装 ❤产品：电视机及机顶盒配件 ❤加班多、工时高，站岗，少部分坐岗，不是流水线，不穿无尘服，轻松自由度高 注 降一元 ✅每月15号发工资 备注（每天⑧点半前面试+入职）。

徐州东诚意水泥厂附近需要大锅菜厨师一位，年后初六上班。工资面议，电话:

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满一个月，公司每周提供班车到购物中心

需求30 一天一结260天 一天一结260天 ⚛千灯亚一小件☸ 13:00接人 ✅15:00-5:00 ❇ 工作：分拣，扫描，扎袋子，少量装卸车等工作. ‼手机统一保管❗ ✅      ♐包吃。

承接外企外包项目 包含劳务外包 外包项目 主要方向 管道安装 二次配 钢结构 需要能独立勘察现场并报价 具备CAD能力 会简单英语沟通 公司提供宿舍及中餐

能够独立管理大型煤矿的项目经理。

岗位职责 1.全面负责光伏项目施工全过程管理，统筹协调项目进度、质量、安全、成本、环保等各项工作，确保项目按合同要求顺利落地、竣工验收。 2.负责项目施工团队搭建、管理及培训，明确岗位职责分工，协调解决施工过程中出现的技术、人员、设备等各类问题，提升团队施工效率和专业能力。 3.对接建设单位、监理单位、分包单位及行业主管部门，做好沟通协调工作，及时传达相关要求，确保项目合规推进。 4.严格落实光伏项目HSE管理要求，牵头开展项目风险识别、隐患排查与治理，组织安全培训及应急演练，杜绝安全事故发生。 5.负责项目施工成本管控，合理调配人力、物资、设备等资源，优化施工方案，控制施工损耗，确保项目经济效益达标。 6.负责项目施工资料的整理、归档，做好项目总结、复盘工作，积累项目管理经验，为后续项目开展提供支撑。 任职要求 1.年龄要求：35-50周岁，身体健康，能适应项目现场工作节奏。 2.经验要求：具备丰富的光伏项目施工管理经验，至少独立负责过2个及以上光伏项目的全程施工管理，熟悉光伏项目施工流程、技术标准及行业规范。 3.专业要求：大专及以上学历，土木工程、电气工程、新能源科学与工程等相关专业优先；持有建造师（机电工程/建筑工程）、安全工程师等相关证书者优先。 4.能力要求：具备较强的统筹协调能力、沟通表达能力、问题解决能力及成本管控能力，能独立处理项目施工过程中的复杂事宜；具备良好的团队管理能力和责任心，执行力强，坚守原则，重视安全与质量。 5.其他要求：熟悉光伏项目相关法律法规及HSE管理要求，无重大安全事故管理记录，职业信誉良好。

招外墙装饰施工技术管理，主要施工内容（铝单板/干挂石材/玻璃幕墙/铝合金门窗/装饰一体板）；长期从事外墙装饰技术生产管理工作15年以上，精通方案深化，吃苦耐劳，有敬业精神！

我司需要招聘：有桥梁、隧道、高速路、桥梁、风力发电等经验的建筑行业从业人员，岗位有：项目经理、造价工程师、施工员、资料员（必须具备能交西藏档案馆的能力）、建筑会计等，请有意向的人员直接投递简历（需要有电子照片、身高、体重等个人基本情况；从业经历按时间、所在公司、项目名称、担任岗位、负责的具体工作内容罗列），空闲时我们会联系你，谢谢配合。 项目经理岗位职责： 1，负责项目的全面管理，确保工程质量，安全，进度符合既定目标； 2，组织并协调各参建单位的工作，解决现场施工中的技术与管理问题； 3，编制施工计划，合理安排资源，控制成本，提高项目效益； 4，监督施工过程中的安全文明施工，处理突发事件，保障项目顺利进行； 5，参与项目竣工验收，确保项目按时交付并达到设计标准。 任职要求： 1，具备8年以上丰富的项目管理经验，熟悉项目管理流程； 2，拥有良好的团队领导能力和沟通协调能力，能有效管理项目团队； 3，熟悉国家建筑相关法律法规，掌握建筑施工技术标准和规范； 4，具有较强的风险意识和问题解决能力，能够应对项目中的各类挑战； 5，项目类型有：高速路、桥梁、隧道、高铁、风力发电，有相关经验者优先

岗位职责： 1、全面负责软件项目的规划、推进与过程管控，确保项目按期高质量交付； 2、与团队成员及客户保持高效沟通，协调各方资源，推动问题及时解决； 3、制定并管理项目进度计划，设定合理的关键节点，持续跟踪进展并优化执行方案； 4、牵头组织项目各阶段评审会议，确保交付成果满足既定质量要求； 5、识别项目潜在风险，提前预警并实施应对策略，保障项目平稳运行。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力和团队合作意识，能有效激发团队积极性并达成目标； 2、具有良好的客户对接能力，能够准确把握需求并进行有效反馈； 3、掌握系统的项目管理知识，熟悉敏捷开发或瀑布模型等主流管理方法； 4、具备多任务处理能力，能在高强度工作环境下保持专注与判断力； 5、深入了解软件开发生命周期，有互联网领域项目管理实践经验者优先考虑。

负责公司项目的安全、质量、效率、工作计划、技术工作以及施工过程中安全检查、防护措施的落实等工作

【急招房建项目项目经理】 本劳务公司因项目推进需求，现紧急招聘房建项目项目经理1名。岗位职责：全面负责房建项目现场管理工作，包括施工进度把控、质量安全监督、团队协调、成本控制及与甲方、监理的对接沟通，确保项目按计划高效推进。要求：5年以上房建项目管理经验，熟悉施工流程及相关规范，具备较强的统筹协调能力和问题解决能力，持有相关执业资格证书者优先。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请尽快联系：期待经验丰富的你加入，共同保障项目顺利交付！

岗位职责： 1. 负责模具项目全过程策划，制定开发计划，并跟进项目进度，定期汇报执行情况，确保与客户沟通顺畅高效； 2. 项目启动阶段，与客户对接技术规范、质量标准及交付节点等关键要求并达成共识； 3. 精通塑胶模具构造，主导并参与模具及相关工艺装备的设计工作，开展模具结构与加工工艺的评审； 4. 负责产品2D图纸审核，明确关键尺寸加工标准与设计参数，保障T0试模尺寸达标率； 5. 主导模具开发成本管控，核对模具装配图，确认客户各项需求已准确落实； 6. 组织并参与试模作业，推动模具按时保质完成验收。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备三年以上模具设计工作经验，具有一年以上模具项目管理经历； 2. 熟悉模具结构设计原理及加工流程，掌握塑料注塑成型技术，熟练操作AUTOCAD、UG等制图软件； 3. 有汽车内外饰件模具项目管理经验或在精密模具厂工作背景者优先考虑； 4. 具备良好的沟通协调与统筹能力，能适应加班安排。

熟悉雨水污水设备调试，掌握设备运行原理，可独立承担项目施工任务 加分项：具备工程施工领域相关经验

岗位职责： 1、负责业务的管理、分类及资料整理工作 2、收集并反馈线下市场通讯产品的使用情况 3、监督销售过程，确保销售工作的高效推进 薪资待遇： 1、4500+绩效+奖金+补贴 2、综合薪资5000-8000 任职要求： 1、年龄25岁以下，不限经验，欢迎有志青年加入，男女不限 2、头脑灵活，沟通得体，态度积极，乐于学习，接受零基础人员 3、上进心、上进心、上进心，重要的品质说三遍 4、工作主动性强，具备良好的协作精神和团队意识 福利待遇： 1、免费提供住宿，配备齐全设施，营造舒适生活环境 2、定期组织团建活动，如聚餐、旅游：包含出国游、爬山、拓展训练、休闲游玩等 3、晋升机制公开透明，公平公正 4、缴纳社保，提供免费住宿，年终奖，节日福利，带薪年假，享受法定节假日，无加班文化 晋升空间： 助理-部门主管-副经理-总经理

岗位职责: 1.负责工程部日常运营事务，保障部门工作有序开展。 2.对工程项目实施全程监管，确保施工质量达到规定标准。 3.策划并参与工程相关会议，定期对项目进展进行复盘与优化。 4.处理施工环节中的技术难题，推动项目按期交付。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领团队完成任务。 2.熟知工程管理规范及行业相关法规，具备出色的现场问题应对能力。 3.熟练操作常用办公软件，具备良好的表达沟通意识和协作精神。 4.有汽车直流充电桩安装施工经历者可优先考虑。 5.持有有效电工证。

一、岗位职责： 1.负责客户开发与维护，接待来访客户； 2.学习并掌握产品知识，积极推广公司产品； 3.按照要求完成产品信息的发布、日常维护、优化及售后支持工作； 4.及时跟进并传递客户关于询样、报价、订单等相关信息； 5.制定项目开发方案，推动执行进度； 6.跟进客户产品使用反馈，持续维护客户关系 二、职位要求： 1.英语（商务方向）专业大专及以上学历者优先 2.专八（优先）或专六水平，能熟练使用英语进行面对面交流，电话沟通及邮件往来无障碍 3.具备较强的学习能力、应变能力和组织协调能力，服从上级工作安排 4.性格外向，沟通表达能力强，口语流利，需频繁通过电话与客户联系，具备良好的团队协作意识和沟通技巧 5.思维灵活，书面与口头表达具备西方逻辑思维，避免过于中式表达 6.具有较强的服务意识和合作精神，乐于助人，愿意分享经验 7.目标明确，责任心强，具备独立作业能力，富有拼搏精神 8.善于归纳总结，能够主动发现并解决实际问题 9.必须具备两年以上外贸业务工作经验！（有电子产品销售背景者优先） 10.具备电子产品项目开发经验者优先 三、福利待遇： 1.工作时间：上午8:00--17:00，每月22个工作日（周末视实际情况安排） 2.社保：公司将依据国家及地方政策为员工缴纳社会保险 3.生日福利：根据公司运营情况，为当月生日员工发放生日礼品并组织庆祝活动 4.节日福利：结合经营状况，在法定节假日发放节日礼品或慰问金 5.激励活动：定期举办各类文娱活动，增进交流，活跃氛围，如团建、聚餐、旅游、文体竞赛等； 6.员工成长：提供入职培训、产品知识培训、职业技能提升课程，并设有完善的晋升通道； 7.薪酬待遇：浮动底薪（5000-20000）+提成+奖金 8.具备“健身器材或TFT产品”出口销售经验者优先！（公司产品线成熟，资源充足，市场竞争力强！） 四、企业文化： 我们的愿景：成为智能健康产品的行业引领者 我们的使命：让运动更科学、更智能，推动更多用户参与健康锻炼 我们的价值观：以客户为中心，品质至上，客户第一，诚信立业，公平公正，携手共赢 企业责任：坚持诚信合作，为客户创造实际价值 加分项 具备以下领域经验者优先：电子/硬件开发·智能硬件/消费电子·通信/网络设备

岗位职责： 1、全面统筹公司各项目运作及实施团队管理，为实现项目目标提供有力支撑； 2、审定项目交付计划、执行方案与推进策略，对项目顺利交付承担主要责任； 3、负责项目团队的建设与人才培养，持续提升团队项目管理水平； 4、主导项目全生命周期管控，整合进度监督、质量控制与资源协调机制，建立风险预判与动态跟踪体系，确保项目高效达成预期目标。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备5年以上项目管理经验，其中至少3年工业物联网领域实施管理经验； 3、精通项目管理理论与实践方法，持有PMP认证者优先； 4、责任心强，富有团队协作精神，具备优秀的沟通表达、组织协调能力及抗压能力； 5、认可企业价值观，期望在发展空间广阔、管理氛围融洽、团队凝聚力强的环境中长期发展。

岗位职责： 1.具备资深果链或相关领域PM/EPM/OPM项目管理背景，熟悉全流程运作 2.负责项目全周期风险管控，确保各关键节点达成及最终交付质量 3.作为对外主要对接人，组织客户会议并主导BOD/BOD/readiness等常规外部协作流程 4.统筹项目团队运作，覆盖从NPI至量产的完整周期，推动人、机、料、法、环等资源的规划与落地 5.配合管理层协调处理各类升级事项与突发问题 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备2年以上项目管理相关工作经验，通过英语四级 3、精通Office办公软件操作； 4、具备良好的沟通协调能力，抗压性强，工作积极主动，品行端正诚实守信