岗位职责： 1、负责区域内业务部聚焦行业的深耕细作，深度挖掘企业客户各类金融服务需求，包括但不限于资金类、供应链金融、类投行、资管、财顾、企业咨询服务、或跨境投融资需求，因地制宜为企业客户及企业家提供综合金融“一站式”解决方案； 2、结合公司企业家服务中心专业团队及产品，根据企业家（族）需求，提供资产安全配置管理、代际传承、财富管理、健康医疗及教育咨询、身份规划等综合家办服务； 3、结合具体产品方案，为客户提供定制化的金融解决方案，确保客户需求得到满足，并与相关部门密切合作，推动项目落地实施。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备5年以上相关行业工作经验，有丰富的金融行业背景及企业服务经验者优先； 3、具备优秀的市场洞察能力和敏锐的商业嗅觉，能够准确把握市场趋势和客户需求； 4、具有出色的沟通协调能力、团队管理和领导能力，能够带领团队达成业绩目标； 5、熟悉各类金融产品的运作模式，了解行业政策法规，具备良好的合规意识。

位职责： 1、结合公司投资策略，负责组织拟议投资项目进行财务测算，开展项目研究； 2、负责公司融资项目对接、商务谈判、合同签订及日常运营的跟踪管理； 3、负责维护与银行、担保公司、融资租赁公司等金融机构的联系，拓展和维护资金渠道； 4、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、大学本科及以上学历； 2、5年以上相关融资工作经验； 3、具备项目对接、商务谈判能力； 4、工作严谨、责任心强，具备出色的学习和执行能力； 5、具备良好的职业道德和素养。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-10 职位详情 年龄20-59岁，能力突出者条件可适当放宽。日结收入100-500元，公司业务为协助银行及贷款机构客户进行账单管理。配合上级完成相关任务，熟悉公司整体操作流程，参与商户会员的后续维护与实操指导。 1.工作灵活，无需考勤，不强制坐班，自由安排时间。 2.仅需一部手机即可开展工作，团队提供带教支持，新手也能快速上手。 3.非销售类岗位，无业绩指标，任务简单易操作。 4.要求为人诚信，具备良好沟通协调能力！

岗位职责： 1.制定并实施公司投资战略，统筹管理投资组合，保障投资目标达成。 2.深入跟踪市场变化，研判行业发展方向，为公司提供专业投资决策支持。 3.与投资人、企业及各类金融机构保持紧密协作，持续开拓优质投资路径。 4.实时评估投资风险，动态优化投资方案，保障资金安全与收益稳定。 任职要求： 1.拥有广泛的投融资领域资源，具备独立开展投资分析与判断的能力。 2.对市场走势具备高度敏感性，善于捕捉潜在投资机遇。 3.具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与多元背景人员高效对接。 4.具备扎实的风险控制能力，可在投资全流程中有效识别并管理风险。

工作内容：招聘主播 招聘摄影 招聘主播 上班时间：上午10:00-12:00 下午14:00-20:00（每月休息4天） 任职要求：掌握常用办公软件操作 任职年龄：18—35周岁（性别不限） 重要提示！需具备积极心态、阳光热情、责任感强、性格乐观开朗

1.具备建筑行业相关工作经验 2.全日制本科及以上学历 3.能够独立开展人力资源六大模块工作

岗位职责: 1. 负责办理员工入职、转正及离职相关手续，保障流程高效有序执行； 2. 参与招聘工作全流程，包括简历初筛、面试安排及候选人综合评估； 3. 维护员工人事档案，确保信息完整准确并及时更新； 4. 协助处理员工日常事务与关系协调，促进和谐工作氛围的建立； 5. 参与人力资源相关政策的拟定与持续优化。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力； 2. 熟悉常用办公软件的操作与应用； 3. 工作态度严谨细致，具备较强的责任意识； 4. 拥有团队协作精神，能较快融入团队工作节奏； 5. 能够妥善应对和解决员工相关问题与诉求。

1、负责招聘，简历筛选，初试面试安排与组织，并参与部分岗位的初步面试。 2、负责员工入、离、转、调手续的办理与员工内部转正、调动、晋升等手续的办理与更新。 3、协助财务部门，提供准确的员工考勤，用于核算薪资。 4、建立、维护和管理员工纸质及电子人事档案，确保信息完整、保密、及时更新。 5、协助组织公司员工活动、会议及培训。 要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2、3年以上人事相关工作经验，至少1年以上招聘或员工关系模块实操经验。 3、熟悉《劳动合同法》等国家相关劳动法律法规，熟练使用办公软件（Word,Excel）。 4、良好的沟通协调能力、执行力和服务意识。

工作内容： 1、统筹公司人力资源的规划与日常管理，涵盖员工关系协调及人事制度的落实执行； 2、协助开展招聘工作，负责简历初筛、面试安排以及新员工入职相关手续的办理； 3、管理员工福利事务，保障员工体验，营造积极和谐的工作氛围。 岗位要求： 1、熟悉人力资源管理基础知识，能独立完成人事及行政相关事务； 2、具备良好的沟通技巧和协作意识，可高效对接各部门工作衔接； 3、工作细致认真，拥有较强的组织能力和问题处理能力。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

南通市海安市招铆工/钣金工、电焊、氩弧焊

招聘 招聘 招聘 地点:南京浦口研创园 服务员若干 薪资5000➕提成 收银员一名 薪资5000➕提成 前厅经理一名 薪资7000➕提成 以上岗位月休四天，节假日补休，包吃包住 ☎

横山桥农贸市场一饭店招个配菜，最好是能烧烧尾灶的，工资八千，老板人好工作稳定。新年出来开工的兄弟联系

苏州招聘中空合片，打丁基胶，下框熟练工，工资高待遇好，联系电话刘

1、投资制度建设：参与自有资金配置机制及管理体系的建立完善。 2、金融市场研究：负责境内外宏观经济、大类资产配置策略研究，金融市场走势及相关金融产品研究，定期开展相关资产询价，为领导及团队提供配置框架建议，为配置策略及投资渠道准入提供决策依据；跟踪研究金融监管政策变化对产品策略及结构的影响。 3、风险管理：负责公司整体投后风险管理，跟踪各类风险监控指标达成情况，重点防范底层资产质量等投后风险，形成定期风险检视报告；及时跟踪客观评价交易对手实际业绩表现，为未来配置提供参考依据。 4、投资数据管理：负责相关产品估值管理，各类投后数据及报告的报送；负责相关档案整理保存、对接内外部审计需求。 任职资格 1、具备金融、经济学、财会专业等专业优先； 2、2~3年大类资产配置策略、债券或宏观经济研究相关工作经验；熟悉全市场金融产品，具有良好的金融市场研究体系框架； 3、熟悉投资风险管控措施，能够有效防范各类投资风险； 4、具有较强的数据处理能力，工作认真负责、积极主动。

岗位职责 1. 负责投资项目全流程：市场调研、项目开发、尽调、投资方案设计 2. 维护金融机构、产业方、中介机构合作，拓展项目渠道 3. 筛选、开发LP资源， 4. 参与线上/线下路演发布会 任职要求 1. 大专以上学历，金融、经济、财务、法律等相关专业优先 2. 3–5年股权投资、并购、投行经验，有成功退出案例优先 3. 熟悉资本市场规则，掌握财务分析、法律合规、行业研究方法 4. 逻辑、沟通、跨部门协作能力强 5. 3年以上工作经验，有证券、基金、银行、企业投融资相关经验优先 6. 有LP资源或优质企业家资源优先 7. 年龄25–40岁，大专及以上学历，有强烈奋斗意识 8. 追求高薪 公司简介 本公司隶属于天九共享集团，作为一家深耕行业34年的跨国集团，我们在全球38个城市布局了100余家全资及控股公司，拥有深厚的行业积淀与强大的资源网络。我们始终以“赋能企业、共享发展”为使命，为员工提供广阔的职业舞台与稳定的成长空间。  注意事项 1. 入职前将由第三方机构进行背景调查，请确保简历信息真实准确。 2. 我们重视每一位员工的长期发展，提供清晰的晋升路径与资源支持。 3. 入职即购买五险一金，试用期薪酬不打折 期待优秀的你加入，与天九共享集团共赴未来！

岗位职责： 1.负责投资项目全流程管理，包括市场调研、项目筛选、尽职调查、估值分析及投资决策支持 2.撰写投资建议书、可行性研究报告及投后管理方案，确保项目合规性与收益性 3.维护并拓展优质项目源及合作机构资源，参与行业交流与投融资对接活动 4. 跟踪已投项目运营情况，定期开展投后评估，提出优化或退出建议 5. 协同法务、财务及风控部门完成协议审核、资金拨付及风险预警工作 任职要求： 1.本科及以上学历，金融、经济、财务、法律或相关专业优先 2.具备3-5年股权投资、产业基金或券商直投等相关工作经验 3.熟悉资本市场运作规则，掌握财务分析、估值建模及行业研究方法 4.具备较强的信息整合能力、逻辑分析能力及跨部门协作意识 5.持有CPA、CFA、基金从业资格证者优先

投资融资经理，全国不限户籍，有胆量你就来，收入不封顶。

1. 组织制定公司中长期发展战略及年度经营计划，并对战略执行过程进行跟踪与督导。 2. 开展行业深度研究与价值挖掘，分析宏观经济环境与产业动向，预判投资方向与机会，创新性提出价值增长路径，支撑公司战略目标实现。 3. 依据公司整体战略，搭建投资管理体系，统筹投资规划编制并推动落地实施。 4. 牵头建立投资业务流程与风控机制，提升项目管理规范化与执行效率。 5. 主导项目尽职调查、交易结构设计及商务谈判，为投委会提供专业建议并推进项目闭环。 6. 参与重大投资事项决策，就项目拓展等关键议题提供分析支持与解决方案。 7. 负责投后管理工作，包括被投企业赋能、产业资源协同对接，助力投资回报持续提升。 8. 对接各类投资机构、咨询公司、会计师事务所、律师事务所等第三方合作单位。 任职要求： 1. 本科及以上学历，经济、金融、财务等相关专业背景； 3. 具备优秀的沟通协作能力与分析研判能力，具备较强的保密意识与风险防控意识； 4. 熟悉战略投资分析方法，掌握投融资、金融、财务管理相关专业知识； 5. 能熟练运用公司法、证券法、税法等法律法规有效识别与控制投资风险； 6. 精通财务报表分析，具备敏锐的数据洞察力，拥有较强的信息采集与数据处理能力； 7. 具备开放心态、前瞻视野与高效推动力等综合素质； 8. 3年以上战略分析、投资管理相关岗位工作经验； 9. 持有注册会计师、证券从业资格者优先，具有A股上市公司投融资或证券事务经验者优先。

招一剪工资8000+500生活费 地址南通城工作时间七点到12点左右

【工作内容】 1、编制并持续优化管理部年度工作计划，保障各项任务按时高效推进并达成预期目标； 2、跟踪监督部门工作的实施进展，定期核查执行进度与成果质量，及时识别并处理潜在问题； 3、完善人事、行政、安全等管理制度体系，并推动制度落地执行与日常监管； 4、统筹负责宿舍、食堂、环境卫生、水电设施及网络维护等相关后勤事务的协调管理； 5、全面负责公司行政安保及消防安全管理工作的组织与落实； 6、指导团队成员开展日常工作，高效完成领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业方向为人力资源、劳动保障、经济学、管理类等相关领域； 2、具备3年以上相关岗位工作经验，熟练掌握劳动法律法规、人力资源六大模块知识，了解企业文化建设与推广流程； 3、具备出色的沟通协调与组织能力，拥有良好的对外联络和公共关系处理经验，能够妥善应对突发状况。

• 熟悉人力资源六大模块的基本理论体系，包括招聘与配置、培训与发展、薪酬与福利、绩效管理、员工关系及人力资源规划，至少能熟练实操其中1-2个模块。 • 具备良好的沟通与协调能力，能够高效对接业务部门的各项需求，妥善处理员工咨询及相关争议事项。 • 熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理与PPT汇报制作。 2. 经验与学历要求 • 学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。 • 工作经验：需具备1-3年人力资源相关岗位实操经验。 3. 职业素养要求 • 严守保密纪律，确保员工个人信息、薪资数据等敏感资料的安全管理。 • 具备耐心与细致的工作态度，能胜任考勤统计、社保公积金申报等重复性高、细节要求强的工作任务。 • 熟悉国家劳动法律法规，如《劳动法》《劳动合同法》等，具备基础用工风险防范意识。

人事专员负责招聘和售后

【岗位职责】 1、结合门店实际需要，制定并落实招聘方案 2、发布招聘信息，协助提升企业品牌知名度 4、收集简历，进行分类整理与筛选，组织入职前测试，确定面试人选，通知候选人参与面试，并开展初步面试评估，提供综合评定意见 5、负责招聘文案编写，维护和更新招聘平台信息，保持与各渠道的有效沟通 6、健全人才储备体系，规范简历归档管理，严格落实信息保密措施 7、每月完成相关数据的统计与汇总 8、完成上级安排的其他工作任务 【任职要求】 1.统招大专及以上学历，有相关经验者可适当放宽学历条件 2.熟练使用常用办公软件； 3.具备销售类岗位招聘经验或有销售工作背景者优先考虑 朝十晚五不加班，提成1500/人，上不封顶

网咖收银员招聘 你是否热爱电竞氛围？是否喜欢与有趣的人交流？我们正在寻找一位热情细心、 责任心强的收银员加入我们的网咖团队！ 树呆熊连锁网咖是上市公司顺网科技旗下的核心子公司，依托集团化运营体系， 全面布局网咖服务、电竞场馆运营、电竞赛事承办及软件开发等多维度业务板块。 自 2016 年创立至今，公司已实现全国范围内 500 余家门店的规模化签约，积累 会员数量超 2100 万，年服务人次突破 2000 万，持续巩固行业领军地位并彰显广 泛的品牌影响力与市场覆盖能力。 岗位职责： 1、负责前台接待、饮品制作、会员办理及客户咨询； 2、协助管理上网秩序，营造舒适环境； 3、处理日常商品销售及库存清点； 4、保持前台区域整洁，提升顾客体验。 岗位要求： 1、年龄 18-30 岁，男女不限 2、性格开朗，沟通能力强，有服务意识 3、吃苦耐劳有上进心，有收银经验者优先 4、能适应轮班制（含夜班），工作认真负责 福利待遇： 1、薪资：时薪+绩效（综合薪资 3500+） 2、每月 500 网费+折扣饮品+免费住宿 3、定期团建，氛围轻松，队友超 nice！ 4、晋升体系完善，从收银员到店长，机会等你把握！

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及其他基础人事运营事务 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作 5.处理日常人力资源相关咨询，为员工提供高效、专业的服务支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习或实际操作经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.具备基础的劳动法律法规知识，能适应快节奏的工作环境

徐州杉杉奥莱招聘兼职3人 1、兼职时间：至； 2、岗位要求：18-30岁，形象气质佳，男女不限； 3、工作内容：负责商场活动点位电子券核销，工作内容简单。 4、工作时间：10:00-22:00(全天班）（工作时间会根据客流情况灵活调整，工时据实结算，180元/天/10小时）； 5、联系方式：吴女士 （） 统一面试时间：-13日 面试地点：徐州杉杉奥莱三楼OPC办公室（玉带大道6号，徐州乐园隔壁）

招聘如皋水绘园活动兼职，从正月初一到正月初八， 年龄18岁至40岁，包一顿饭，帮穿古装汉服化妆扎扎头发， 年前培训有人教，培训有工资拿 上班时间早8点至下午17点，（） 工资150 有做的速度

，干活麻利的，岁数不要太大的

公司目前招聘人事岗位，期待有意向者 岗位职责：负责线上候选人面试邀约安排 任职要求： 1，掌握基本电脑操作技能 2，工作细致，具备耐心 3，沟通顺畅，打字熟练 4，注重个人仪表与气质 5，具有团队协作意识 教育背景：中专及以上学历 岗位经验：无需相关经验，可提供培训（需认真投入学习） 岗位福利： 试用期：无责任底薪4k+绩效+奖金（试用期3个月） 转正后：无责任底薪4k+绩效+奖金+补贴 每周日固定休息（每月休息4天） 工作时间：早九晚六 法定节假日正常休假 工作地址：南京新百B座17楼