1. 主要负责前端咨询服务，解答客户在知识产权领域的相关问题 2. 深入理解客户需求，提供专业性支持与解决方案 3. 工作内容简洁高效，团队氛围融洽，办公环境宜人 4. 上班时间：早上8:30-12:00，下午2:00-5:40，单双休，月休6天，国家法定节假日正常休息 福利：节日礼品、节日礼金、下午茶供应、每月固定团建活动、年度旅游、免费健康体检、高温补贴、取暖费

岗位要求： 1、负责百度、抖音等互联网广告产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，同时做好老客户的维护与服务； 2、通过线上沟通、电话联络及面对面交流等方式，深入了解客户需求，精准把握销售契机，达成既定销售目标； 3、持续跟进现有客户，提升合作深度，充分挖掘客户后续合作潜力； 4、定期回访合作客户，保持高效互动，促进长期稳定合作关系的建立与巩固； 二、任职要求： 1、年龄不限，本科及以上学历者优先考虑，能力突出者可放宽至大专； 2、品行端正，诚信务实，具备较强的抗压能力与良好的协作意识； 3、能适应快节奏的工作环境，愿意接受高目标挑战，追求高收入发展； 4、熟悉互联网运作模式，掌握基础网络应用知识； 5、工作经验不限，公司配备系统化培训支持，助力快速上手； 6、具备广告营销或销售相关背景者优先录用。 三、薪资福利： 薪资：首月无责任底薪3500元+提成（单笔提成1000-5000元）；次月起底薪根据开单情况动态调整，最高可达6500元+提成；综合月收入8000-20000元 1、无责任底薪+高额提成（平均月薪8000-30000元，业绩顶尖者月均收入稳定在2万元以上） 2、缴纳五险；节日礼品福利；组织员工旅游；享受带薪年假及工龄带薪假；法定节假日正常休息；另设多项补贴、月度Top奖励、开单激励、年度大奖等

以00后为核心，团队氛围轻松活泼； 五险 + 月度/季度/年度绩效奖励 + 生日及节日关怀礼包； 不设限于固定工作内容，注重个人持续成长与发展机会； 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30； 负责客户咨询接待，快速识别客户需求与问题，提供精准且令客户满意的服务方案，顺利达成既定目标。

1、入职即享无试用期底薪+综合福利【底薪3500元+绩效奖金+提成（每单1000元起，上不封顶）+五险】，表现优异者月收入可达1-3万元，能力突出者约1万元，中上水平约6K，只要踏实肯干，薪资成长空间广阔！ 2、享受带薪年休假、带薪病假，以及国家规定的婚假、产假、丧假等各项法定福利待遇 3、拥有舒适的办公环境、轻松愉悦的工作氛围和融洽的团队协作关系 4、定期举办生日会、发放生日礼金、组织月度聚餐、年终奖金及国内团建旅游等丰富的企业文化活动 任职资格： 1.性格积极乐观、思维灵活、语言表达流畅，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力 2.具备基本的市场洞察与分析判断能力，服务意识强，注重客户体验 3.工作认真负责，吃苦耐劳，能适应较高强度的工作节奏 4.具有团队合作精神，乐于面对挑战，追求高绩效与高回报 5.事业心强，工作主动积极，热爱销售工作并愿意长期发展 岗位职责： 1、通过电话与老客户及潜在客户保持有效沟通，提供全面的网络营销解决方案； 2、深入挖掘客户需求，推动老客户业务延伸与深度合作； 3、定期进行客户回访，完善并维护客户信息档案； 4、整合公司内部资源，提升客户服务质量和满意度； 5、收集并分析市场动态数据，及时向上级反馈市场情况； 6、完成上级交办的其他工作任务

达人商务BD（快手美妆个护方向） 岗位职责 1. 负责拓展并对接快手平台美妆个护类达人资源，推动直播带货合作落地，完成既定销售目标。 2. 持续维护与达人及MCN机构的良好合作关系，统筹排期安排、直播执行及后续复盘等全流程管理。 3. 结合美妆个护品类特点与快手上播规则，优化合作方案设计，提升整体合作转化率与执行效率。 任职要求 1. 具备1-2年达人商务拓展相关工作经验，有美妆个护类目在快手平台的直播合作资源者优先考虑。 2. 拥有出色的商务谈判能力与条理清晰的沟通表达能力，目标导向明确，对达成结果具有强烈驱动力。 3. 熟悉快手直播生态与合作机制，能及时应对市场动态，独立推进项目高效执行。 公司实行大小周工作制，入职即办理五险一金 GNGS

1、公司是做什么的？ 公司专注于小红书、知乎、B站等平台的代运营业务，在小红书代运营领域位列行业前三； 2、这个岗位是做什么？ 负责小红书代运营业务的客户开拓、上门拜访、商务洽谈、合同签约及后续维护工作； 3、能给到的支撑有哪些？ 资源支持：资深员工带教、标准化行业沟通话术、BD专用工具包（含案例库、报价模板） 成长路径：从商务专员晋升至商务经理，继而发展为团队经理，提供管理岗位公开竞聘机会 团队氛围：以90后为主的扁平化团队，工作氛围轻松活跃，除提成外另设开单奖励 4、薪资和福利有哪些？ 无责任底薪4.5-8K+提成（底薪根据面试表现综合评定），据入职满一年的同事反馈，年收入普遍不低于20W， 工作时间：早九晚六，双休，享受法定节假日、生日会、年会等福利活动

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用部分 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速入门 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从零基础到成熟从业者的成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司提供高质量精准客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

要求： 1.大专或以上学历，从事文员相关工作1-3年 2.熟练使用excel、word办公软件和办公自动化设备; 3.有良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真负责。 4.工作8小时单休，缴纳社保，工资面议。 5.工作地点如皋市下原镇兴原路花园加油站对面 岗位职责: 1.协助领导完成日常工作，处理公司内务，以及公司外部相关的联络沟通; 2.负责各种沟通信息的传达与跟踪; 3.负责平台操作系统运用，沟通光伏并网资料整理，国网上机资料整理录入提交。

客户接待与沟通 负责来访客户的接待工作，包括会前准备、会议组织及会后跟进，确保服务流程完整。 对客户来访进行登记、回访和信息反馈，维护客户关系并促进长期合作。 根据客户需求提供合理解决方案，协调公司内部资源为客户提供满意服务。 执行商务礼仪规范，包括着装、言谈举止及餐桌礼仪，提升公司形象。 商务洽谈与合同管理 参与商务谈判，协助完成合同签订及协议签署工作。 收集客户需求和反馈意见，为公司决策提供参考依据。 协助项目落地和跟进，推动客户资源拓展与解决方案策划执行。 协调与支持 协调处理公司重要来访、参观及政务接待活动，确保流程顺畅。 配合销售团队开展客户服务工作，支持市场部推广产品和技术服务。 管理接待相关事务，如安排酒店、餐厅、车辆预订，处理突发事件。 其他职责 完成领导临时交办的其他工作任务，服从公司规章制度管理。 按时提交工作报告，记录重要信息并及时反馈给相关部门。 保持客户满意度，提升业绩指标，定期拜访老客户并开发新客户。 不同资料中，职责表述略有侧重。例如，‌‌1‌强调客户维护和外部沟通，‌‌2‌突出合同签订和突发事件处理，‌‌3‌涉及行程安排和细节关注。实际工作中需结合企业需求灵活执行。

可日结 车住不愁，住宿4人间（有空调热水器） 按单提成，人均每天60单以上 全勤奖300，冲单奖300-500 只配送一个仓库：食品，水果，蔬菜，面包等生活日用品，不用到处跑商家取货(有分拣员打包好了）每趟5-6单，系统优化派单不用抢单 工作时间自由7:00-19：00、8：00-20：002个班次

苏州市吴江区招水电、吊顶、隔断

厂里生产手机后膜 要求：18-38。 招聘岗位：检验 普工 操作工 无尘 恒温车间 要能接受无尘服 较为轻松，有老员工带领 薪资待遇：底薪2800～3200+加班费+绩效，车贴120（不坐厂车），入职交五险一金. 工作时间：12小时，7:00-19:00，19:00-7:00（班次根据业务安排）半月一倒班 职位福利：包吃、有厂车、节日福利、年会活动、旅游、高温补贴、绩效奖金、五险一金、13薪、加班补助、全勤奖等

招300-350一天，包住，长白班不需要熬夜，一天8-10小时，搬运配送的活儿，可日结/周结/月结

大兴机场招聘值机服务 1、 工作内容：在航站楼自助值机柜台负责现场指引，协助旅客取票对有需要的旅客推荐联名卡，航联保险 2、职位要求：18-35周岁（条件优秀可放宽），容貌姣好、仪表端正形象气质佳、亲和力强，有导购、驻点、场营销等销售经验者优先 3、学 历：大专（含）以上 4、性格开朗、积极向上、表达及沟通能力强，抗压且有团队合作精神 5、工作待遇：底薪3000+业绩提成+各种激励+节假日加班补助。 6、福利：提供员工宿舍. ，不定期员工活动，良好的晋升环境 .年会团聚，月底聚餐，换场景学习的机会； 7、薪酬：月综合收入：8000元—20000元 上不封顶，综合年薪8-20万+ 8、工作时间：一天2班倒（早班5点—中午1点、中班上午10点下午7点，上六休一，公休4天 9、工作地点：大兴机场

岗位职责： 1.负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定，推动项目顺利落地 2. 开展市场调研与客户分析，挖掘潜在合作机会并维护重点客户关系 3.协调内外部资源，跟进商务流程执行，确保各环节高效协同 4. 整理汇总商务数据，定期输出分析报告，为决策提供支持 5. 配合完成资质申报、协议归档、回款跟踪等日常商务事务 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，责任心强 2. 熟悉商务运作流程，有基础的合同法及财务常识更佳 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应多任务并行工作节奏 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 专业不限，有商务、市场营销、管理类相关经验者优先

岗位职责： 1.负责抖音渠道达人关系管理，定期与达人沟通、跟进； 2.有药食同源这行的资源优先 任职要求: 1.熟悉抖音，对达人合作 2.出色的沟通协调能力、商务谈判技巧 3.具备商务bd能力，有达人资源、MCN及带货主播资源库以上优先; 4.拥有抖音，食品滋补养生类赛道达人优先。

女装内务板块 岗位职责:1、负责直播商务，开拓天猫、抖音、小红书等平台直播资源，建立和维护长期合作关系，完成每月直播场.次和销售指标。 2、负责挖掘优质达人，为公司商品带货做好商品整合与直播对接工作。 3、结合公司发展目标进行资源整合，与达人进行商务谈判。 4、确定直播资源后，负责直播合作跟进，如签订合同、直播产品寄样及确认、直播货品跟进等。 5、分析直播质量、销售数据，分析转化率，发现问题并对产品及运营方案进行持续改进。 任职要求: 1.具备抖音/天猫/小红书平台、KOL、达人资源，纯佣资源有女装、内物类目资源优先; 2.有BD对接经验，可独立完成商务BD工作; 3.具备较高的数据敏感度、沟通谈判协调能力。

薪资：无责底薪3500+业绩提成+月度奖金，综合8000+上不封顶 工时：朝九晚六半，室内坐班，单双休月休6天，法定节假日正常休，年假15-20天 岗位职责 1.对接政企合作渠道，维护小微企业长期商务服务 2.跟进公司分配精准客户，沟通企业经营需求，匹配合规服务方案 3.协助资料整理、流程跟进、客户长期售后维护 4.正规合规经营，不做违规金融相关业务 任职要求 1.大专及以上学历 男女不限 2.零基础均可，带薪一对一全程带教 3.沟通顺畅，踏实稳定，长期在职 4.不用自己找客户、不外呼骚扰、不用外出跑业务 福利 正规政企合作，长期稳定 公司精准客源，新手易上手 室内办公舒适，团队轻松不内卷 高额提成，收入不封顶 年度1-2次旅游，晋升通道清晰

公司特色:贝壳是上市500强企业，纽交所、港交所双重上市；工作地点便利，全苏州均有分布，工资待遇高，晋升快，工作自由度高 【苏州房产市场，等你来战！】 苏州，这座充满活力与机遇的城市，房产市场正蓬勃发展！无论你是行业新人，还是寻求突破的资深从业者，这里都为你提供广阔舞台！现面向社会诚邀有志之士加入我们的专业团队，携手迈向事业新高峰！ 贝壳找房平台，高薪招聘房产顾问！统招大专起，20-45岁，具备经验者优先考虑。 【薪资待遇】 综合底薪4000-6000（根据面试表现定薪）+20%-50%提成，转正后提成比例最高可达70%， 月入过万轻而易举，收入上不封顶！ 【工作内容】 • 提供房屋买卖及租赁全流程服务。 • 接待客户咨询，精准把握需求，匹配推荐合适房源。 • 安排并陪同看房，推动交易达成，协助完成后续手续办理。 【福利保障】 • 培训支持：平台提供系统化培训课程，配备一对一导师带教。 • 资源支持：接入贝壳找房全网房源库，支持VR看房、线上带看等数字化工具。 • 其他福利：保险保障、弹性工作制、带薪年假、生日关怀等一应俱全。 【任职要求】 • 持有统招大专及以上学历，本科背景更受青睐。 • 具备良好的沟通能力、抗压能力与亲和力。 • 性格积极乐观，工作踏实负责，富有团队协作意识。 工作地点：苏州区域内就近分配 加入我们，成就高薪未来！苏州房产市场，等你来战！

任职要求： 1.具备较强的交流表达能力，能与客户顺畅对接 2.适应外勤工作，具备责任心和团队合作意识 3.有地推或销售经历者优先录用，无经验者经培训后也可快速开展工作 岗位职责： 1.负责公司共享充电宝设备的市场铺设，推进门店合作落地 2.参与线下推广活动，提升品牌曝光度与用户认知度 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力 2.能承受一定工作压力，认同协作共赢理念 3.有销售实操经验者优先考虑，零基础亦可培养上岗 晋升路线： 主管→区域经理→城市经理 福利待遇： 1.底薪+高比例提成+长期设备分润+推荐奖励，入职一年内综合收入7000-15000元，一年以上员工平均月入2W+，收入上不封顶 2.配套系统化培训支持与清晰晋升通道，助力职业发展 3.对具备相关经验或综合能力强的人员，提供团队管理机会，享受团队业绩提成及额外激励奖金 4.工作时间灵活自主，无需打卡考勤，任务区域就近分配 5.法定节假日正常休息

【薪资详情】 薪资范围：16000-30000元/月 底薪：2500-5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成； 40%高提成，健全的客户归属机制，长期享有提成奖励 奖金补贴：五险一金，年终奖，双休，法定节假日正常休假，父母养老金，高额提成年终分红，丰富团建活动，培训体系完善，晋升通道畅通，成长速度快 【职位详情】 我们大脑银行专注于企业管理培训，助力中小企业家破解经营难题，推动企业持续发展，为中国经济发展贡献力量。 大脑银行总部园区占地30亩，办公面积达43000平方米，现有员工800人，其中已有400余人实现购车购房。 因业务快速扩展，现面向全国高薪招聘： 销售顾问、短视频剪辑运营等岗位人才！ 在大脑营行，不设学历门槛，不问出身背景，只要你愿意学习与突破，完善的培养体系将助你全面提升，在实现收入增长的同时提升自我价值，成为家庭的依靠、子女的榜样、父母的荣耀。 公司从不缺少优秀个体，但始终期待能改变家族命运的人加入。如果你希望通过努力实现月薪8千~1万，甚至1万~3万以上，并热爱销售或短视频剪辑工作，那么欢迎加入大脑营行（非目标人群请勿投递） 【培训学习】 1、内部培养：包含入职培训、每周复盘学习会、阶段性新人成长训练、精英进阶课程、管理储备专项课、读书交流分享会。各级管理者亲自参与策划组织，确保每次培训都能带来实战经验与能力提升。 新员工入职即开通专属APP，支持线上学习海量内容，涵盖业务实战案例，覆盖管理、家庭、心理、营销、职场等多个维度 【工作要求】 1、具备短视频剪辑运营能力或销售经验 （公司提供带教指导，配备系统化培训支持） 2、积极进取，心态阳光，充满正能量 3、具备良好团队协作意识 4、三类人员不录用 1) 不孝敬父母者不录 2) 对收入无追求者不录 3) 安于现状、拒绝改变者不录 【工作地点】 苏州市吴中区香山街道/大脑银行大楼总部！ 若有梦想，愿抓住短视频发展机遇，渴望自我提升与锻炼，追求高收入回报，大脑银行诚邀你的加入！

不是中介，无中介费用，无需正装，不涉及推销 （属于服务类岗位，无需电话沟通，掌握基础电脑操作即可） 收入与付出成正比，当前处于业务旺季 福利待遇 1、每月18日准时发放薪资，绝不拖欠 2、节日礼品发放，定期组织团建活动，春节享受约14天假期 薪资结构 月收入=底薪+提成（300-600元/单）+高单价房源奖励+调价激励+跨区作业奖励+高单价房额外奖+月度优秀员工奖+每日优秀员工奖+每周优秀员工奖 新人综合月收入7k-8k，资深员工平均月收入1.2W-3W 工作职责 1、通过公司分配的平台端口发布房源信息，及时回复客户咨询 2、陪同客户实地带看房源，由公司统一派单 3、协助客户完成租赁签约流程 晋升通道：内部优先晋升 发展路径：管家 → 经理 → 区域经理 → 城市总负责人 工作时间：上午9点至晚上7点，中午休息一个半小时 我们为你提供 1、新员工入职培训，资深同事一对一指导，公司派发订单，提供专用发布端口 2、精准客户资源对接 3、无中介费模式，支持、季付、半年付、年付，提供整租与合租选择，租金范围从几百到数千不等，签约成功率高达80%

[工作内容及产品优势] 1、公司提供高质量客户资源（无需外出拓展） 2、通过公司分配的客户资源进行电话沟通，对有意向的客户进行邀约到访，协助完成合作签约，全程指导客户办理相关贷款业务。 3、公司与无锡超百家银行建立合作关系，具备强大的渠道整合能力，产品线丰富，可灵活匹配不同客户的金融需求。 [职场优势] 4、办公地点优越，紧邻茂业地铁口，出行便捷。 5、办公环境舒适，配备5A级写字楼设施，提供微波炉、冰箱等生活配套。 工作节奏自主可控，任务安排灵活，团队氛围轻松融洽。 6、晋升机制完善，每3个月开放晋升通道，路径清晰：副主管-主管-副经理-经理-门店负责人。客户资源精准，新员工入职首月内即可出单，整体开单率达85%。 7、新员工享受一对一带教培训，快速掌握业务流程与沟通技巧。 薪资待遇：底薪6K+提成+奖金，综合收入不低于1.2w，缴纳社保，享有年终奖 工作时间：9:00-18:00（无加班要求），法定节假日照常休息 工作内容：仅需接听和拨打电话，无通话时长及次数考核！！！！！ 岗位要求：普通话流利，年龄45周岁以下，欢迎无经验人员加入～

岗位职责： 1、推进公司信息化项目的实施，参与系统选型、方案制定、系统部署与开发，以及培训和上线工作； 2、处理公司信息化系统的日常问题，并组织开展定期培训； 3、收集并评估公司信息化需求，完成方案设计，推动功能实现及产品上线应用； 4、梳理与制定公司业务流程及相关业务规则。 任职要求： 1、25-30岁，大专及以上学历，具备3年以上信息化项目相关工作经验； 2、熟悉营销管理、供应链管理及制造类业务流程，具有ERP、CRM、MES、WMS等系统经验（至少两项）； 3、具备良好的沟通协调能力，能够与跨部门成员及管理层高效协作； 4、逻辑思维能力强，能独立主导项目执行与落地； 5、具备扎实的数据库基础，可独立完成报表开发； 6、有产品设计能力及逻辑抽象实践经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 通过电话渠道进行客户开发与维护，完成销售目标； 2. 根据客户需求提供产品解决方案，促成订单成交； 3. 定期跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率； 4. 参与公司销售策略制定及优化，推动业绩增长。 5.有招商，保险，房产等工作经历优先。 任职要求： 1. 具有3年以上销售相关工作经验； 2. 年龄25-40岁，大专及以上学历； 3. 拥有企业家客户资源者优先考虑； 4. 沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识； 5. 热爱销售工作，具备强烈的奋斗意识和高薪追求。 6.无责底薪+高额提成+五险一金，薪资试用期不打折，晋升透明。

教培行业招聘 招商专员 岗位职责: 无责底薪5000，双休加五险一金 1.通过电话与潜在客户建立联系，并介绍公司产品或服务； 2.了解客户的需求和偏好，提供个性化的电销方案； 3.跟进客户的反馈和建议，及时解决客户的问题； 4.完成销售目标，并提供售后支持； 5.搜集市场动态和客户意见，为公司改进产品和服务提供参考。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和说服能力，能有效与客户沟通； 2.理解客户服务意识，能够提供专业的客户服务； 3.能承受工作压力，具有目标导向思维； 4.具有团队合作精神，能够与同事共同达成销售目标； 5.愿意接受挑战，对电销工作有高度的热情和责任感。

岗位职责: 1、负责拓展小红书本地生活商家团购人驻； 2、配合公司市场推广活动； 3、形式不限，地推面谈为主； 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与商务洽谈技巧； 2、有商户资源和商家拓展经验； 3、有团队合作精神，能积极主动推动合作项目进展； 4、有过美团，四方支付公司，抖音团购任职经验优先； 5、无需打卡，时间自由安排。 收入水平: 正常干7-8千熟练后一万以上， 长期绑定商家， 小红书团购BD 月入2W 日结 【职位内容】 负责区域内小红书B端商家团购入驻 【薪资待遇】 客户上线费25%+种草码25%+团购抽佣25% 首月综合收入不低于10000 次月起月收入不低于20000能力允许可申请带组，团队管理奖丰厚 【工作区域】 苏州小市范围 【工作时间】 早九晚五 【职位要求】 年龄28-45 吃苦耐劳、执行力强、有丽人、健身、教培、亲子娱乐大客户拓展经验货资源者佳 愿我们成为同事[抱拳]

岗位职责： 1．围绕公司经营目标，确保门店日常运营顺畅并实现销售业绩，完成店铺销售指标； 2．保持店铺形象整洁规范，维护企业品牌形象，落实各项服务规范； 3．负责店内商品安全管理，防止货品遗失或损坏。 任职资格： 1．年龄24-45岁，具备高中及以上学历，仪容得体，气质良好； 2．性格积极外向，普通话标准，具备较强的沟通表达能力； 3．具有一年以上销售工作经验，对销售工作充满热情，熟练掌握销售方法与技巧； 4．有奢侈品或珠宝类销售经历者优先考虑。 福利待遇： 1．提供高于行业平均水平的薪酬体系及职业发展通道； 2．试用期无责任保底6000元，年度综合收入目标8～12万，业绩优异者收入上不封顶； 3．社保（六险：五险+补充医疗保险）+每月三次最高销售奖励+年终奖金+带薪培训+法定节假日三倍薪资+节日关怀礼品+生日礼金+季度团队建设活动； 4．入职后由经验丰富的销售导师进行一对一指导，同时拥有完善的晋升机制。 工作时间： 实行早晚轮班制，早班9:20-17:00，晚班15:00—23:00 工作地址： 南京市夫子庙贡院街133号（近得月台） 总公司地址： 成都市青羊区人民中路三段2号万富大厦16层 我们提供公开透明的竞争环境，健全的激励制度和具有吸引力的回报，专为优秀人才而设，同时通过严格的考核标准杜绝平庸。诚邀有意者投递简历，或直接前往门店参与面试。

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行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场潜力，处于万亿级空白市场阶段，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金产生，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，处理超出法律保护范围的利息，减轻用户负担 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理方法，全程指导新人快速上手 2、专属导师机制：采用师徒制模式，一对一辅导，助力从入门到精通的成长过程 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，全程跟进客户咨询 5、专业法务 backing：合作知名律师事务所，以专业严谨态度协助处理复杂个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目方向，确保业务生命力与可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习迅速，具备明确目标意识，能主动思考达成路径 4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备韧性，能适应初期开拓节奏，抗压能力强，面对挑战不退缩，始终保持信心 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护长期关系 工作时间：10:00-19:00，午间休息1.5小时，团队氛围轻松自在 薪资构成：6000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日礼遇 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证资助