山东滨州招聘风电工10名。熟练工要求年龄在45周岁以内，薪资为8000-13000。生手要求年龄在40岁以内，薪资为6000-9000，试用期为三个月。提供五险一金、免费食堂及住宿补贴。

山东菏泽曹县混塔需要高空两人必须带证想干的来电

菏泽市定陶区招风电安装、光伏安装、亮化、充电桩安装、污水/污泥处理

潍坊寒亭,二保焊 焊小件，要求成型好

招聘中国核电电力销售岗位。薪资为4000-12000元/月，缴纳五险。工作内容包括负责电力市场交易策略的制定与执行，负责各类风电、火电等电力市场交易（如中长期交易、现货交易等），确保公司电力产品的最优化销售。岗位要求：业务品质良好，无不良从业记录及刑事金融等犯罪记录；视觉、听觉能力正常，具备一定的逻辑思维能力和计算能力，一定的分析、判断能力，良好的表达、沟通能力。专业要求：机械类、电力类、电气工程类、能源动力类、自动化类、市场营销类、计算机技术类、工商管理类、经济管理类、金融学类、数学类、运筹学类、会计学类等相关专业优先。

临沂市沂南县招风电安装

泰安-国有玻纤厂风电6.24月-[强]包吃住+无淡季泰安-周一和周五12：30面试要求:25-45周岁，风电裁剪岗！空调！[太阳]班次一:上12小时休12小时，两班倒，综合工资8000-10000元。（底薪+绩效产量工资+各种奖金）[太阳]班次二:上12小时休24小时，三班倒，综合工资6000-8000元。（底薪+绩效产量工资+各种奖金）公司福利：年终奖、逢年过节都有节日福利，吃（免费工作餐），住免费（宿舍冬天有地暖，夏天有空调，水电费全免）。市区提供免费班车，上下班厂区有免费立体车库停车。公司地址：泰山脚下工业园面试需携带黑色中性笔和身份证！。

要四。五个高空带证的混塔。地点山东临沂联系人代

新疆 招风电安装 风叶技改加强主修600-800

山东菏泽曹县，招混塔高空一人，随时进场，必须有高空证，联系电话

明天找一个木工，

找A2司机魏桥新车，联系电话

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明天需要木工一车白班人员，有要去的电话

济南招聘木工师傅进行包工，共需7至8人，分成两组。工程为简单建设大面积水池，地点位于山东省济南市，层高4米。要求三天内有效进场。薪酬稳定可靠。

长治市招风电安装工人，活简单，需要特种操作证，高处作业证书，工作内容叶片加固

菏泽牡丹区招强电、风电安装、二保焊/气焊

四平市双辽市招风电安装、指挥/司索工

风力发电基础魂塔干过的悠闲300一天管吃住

烟台万华化工厂需要打力矩人员一天320供住不供吃20多天活报路费想去的联系需要会用智能手机需要填资料

1、协助工程师负责光伏、新能源电站配套电力设备的日常巡检、运维、基础调试工作。 2、协助完成电力系统数据监测、设备状态核对、日常运维记录整理。 3、配合团队完成设备检修、日常维保、现场技术辅助工作，保障新能源设备平稳运行。 4、严格遵守行业安全规范，落实各项作业标准，配合完成团队日常工作安排。 任职要求 1、20-30 岁，大专及以上学历均可，应届生、退伍军人、转行年轻人优先。 2、无需从业经验，愿意学技术、想长期稳定就业是核心要求。 3、工作踏实、有责任心，能吃苦，服从团队统一工作安排。 4、对新能源、电力技术感兴趣，想深耕实体技术行业、规避频繁换工作者优先。

职位描述： 1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及相关业务流程； 2、配合开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作； 3、负责各类内外部报表的数据统计与复核，确保信息准确并按期报送至上级单位或相关职能部门； 4、统筹实施员工年度绩效考评，整理分析考核数据，建立并维护绩效考核档案体系； 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业，具有一年以上人力资源领域工作经验者优先； 2、了解国家及地方劳动法律法规及相关政策规定；持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，工作认真负责，责任心强。

一、人事类1、负责业务代表基础岗位的招聘工作：包括岗位信息发布、简历筛选、面试安排、录用沟通及人员到岗跟进 2、主导业务代表新员工入职手续办理，如劳动合同签署、人事档案建立、办公系统账号开通等 3、组织并推进辖区内新员工入职培训的实施与跟踪 4、处理辖区业务代表员工关系事务，定期开展员工访谈与沟通 5、监督与核查业务代表绩效执行情况 二、行政类 1、会议与文档管理：组织战区晨会、周会及专项会议，落实会议通知、资料准备、会议纪要撰写，并跟踪决议执行进度，定期进行通报；为内部会议及客户接待等商务活动提供后勤支持，涵盖场地布置、物料准备、行程协调等内容；负责行政公文、通知、合同等文件的归集、整理与归档，确保文件流转合规、可追溯 2、办公环境与后勤保障：负责办事处日常办公环境维护相关事宜；统筹办公用品及设备的采购、登记、发放与库存管理，每月至少完成一次库存盘点；负责市场活动所需物料的申领与分发 3、资产管理：建立并维护战区（直营）资产台账，涵盖办公用品、电子设备、冰柜、货架及其他物料，定期组织盘点以确保账实一致；提报房租、水电、办公耗材等日常办公费用报销 三、业务支持类 1、收集系统使用过程中出现的问题，汇总反馈至总部，协助推动流程优化 2、根据业务调整或人员变动情况，及时在系统中更新业务员与终端、经销商、区域之间的绑定关系；每月发布辖区内业务代表人效及终端店效排名 3、负责战区考核目标的数据收集与汇总，按时提报至总部指定系统，并配合完成抽审及差异说明 4、主动挖掘并访谈辖区内的优秀销售或动销案例，整理形成标准化案例材料，在区域内推广分享，助力团队能力提升 候选人需具备快消品行业相关工作经验；此岗位支持居家办公

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源相关实习或1-3年工作经验者优先 3. 熟悉劳动法基础知识，责任心强，细致耐心 4.具备良好沟通协调能力及办公软件操作能力 5.愿意长期在人力资源领域发展，学习意愿强

1.负责各项数据统计，信息的录入。熟练使用办公office及相关移动终端软件的操作。办理员工的入/离职手续。 2.年龄及学历要求：20-45周岁之间，男女不限，高中及中专以上学历；有相关工作经验者可适当放宽。 3.工作时间：上午8:00-11:30，下午14:00-17:00早八晚五，双休，不加班 4.福利待遇：(1）周末双休，节假日休。（2）福利待遇好，奖金高。（3）不定期团建、旅游。（4）工作氛围好

运维岗位职责： 1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的排查、整改及处置，并做好相关信息与资料的记录整理； 3、对现场施工的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督，及时发现并上报安全隐患，跟进闭环处理； 4、配合上级完成现场费用管控任务，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他相关事务性工作。 岗位要求： 1、具备国内主流风机品牌运维经验，如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等，有金风机组维护经历者优先； 2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风电行业基本情况，具备扎实的风电机组运行维护实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和较强的心理承受能力； 5、中专或大专及以上学历，电气、电力、风电、机械类等相关专业背景者优先。

集团招募 一、岗位: [太阳] 社区服务管家/网格员/婚介服务 [太阳] 主管/金融保险售后 [太阳] 人事助理/讲师/内勤 [太阳] 网络、视频宣传运营 二、条件与要求: 大专以上学历，男女不限，25 - 45周岁，有管理、售后服务经验者优先。 三、上班时间【宝妈也适合的工作】： 上午8:15 - 10:30，下午2:00 - 4:00；节假日正常休息。 四、福利待遇 ①工资待遇3700元 （优秀者可享半年保底3.6万、全年保底10万年薪机制） ②享受养老医疗险； ③集团公司，实力保障，晋升空间无限； ④定期组织免费培训，团建、旅游等。 电/微博 [礼物]凭本单页截图可以来公司了解且免费领取高档精美礼品一份。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

东营双瑞风电招聘暑假工。薪资为2500元底薪加计件工资加补贴，月综合工资5000-6000元。注：10天内（含培训期5天），培训期80元/天。工作内容为不同工序安装工作，无重体力活，包括风电叶片铺层打磨等。

曹县本地公司！急需招人事无责底薪3500+全勤500，早九晚六，月休四天，提成上不封顶 平均薪资5000考虑一下吗