生产储备干部

应届本科/硕士毕业生，计算机、软件工程、电子信息、自动化、通信工程、电气工程等相关专业。 岗位方向： 1. 嵌入式软件开发 2. 硬件开发 3. 前端开发 4. 后端开发 5. 硬件测试 6. 3D视觉建模 7. 电源研发 基本要求： 1. 985/211/双一流高校毕业者优先考虑； 2. 专业基础牢固，具备项目实践或实习经历者优先； 3. 掌握C/C++/Java/Python/JavaScript等至少一种编程语言； 4. 具备较强的学习能力、逻辑分析能力和团队合作意识； 5. 对工业智能化、物联网、新能源等行业有高度热情。 培养计划： 1. 深度参与实际项目，迅速提升实战技能； 提供转正机会，明确的晋升发展通道。

岗位职责: 1.负责液压系统的方案设计与技术开发，确保设计方案符合客户需求及产品功能要求。 2.参与产品全生命周期流程，涵盖概念设计、试验验证、量产落地及售后技术支持环节。 3.持续优化产品性能，提升系统运行的稳定性和实际应用效果。 4.攻克研发与制造阶段的技术瓶颈，保障产品品质达标。 5.与客户及内部团队保持顺畅沟通，推动项目按计划高效推进。 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析与技术问题处理能力，可独立完成技术任务的执行与改进。 2.熟练操作Cad、SolidWorks等设计工具，能准确绘制液压原理图及三维管路布局图。 3.拥有良好的协作意识和沟通技巧，能够与团队成员协同完成多环节工作任务。 4.精通液压系统设计原理，善于提出具有创新性的技术解决方案。 5.具备一定的计划统筹与项目管控能力，可在高强度工作节奏中保障设计输出质量。

专业技能： 1、熟悉液压系统原理图的绘制与设计，能够完成元件的合理选型； 2、精通CAD及Solidworks软件，可独立完成液压系统的整体布局设计； 3、具备液压系统压力、流量、功率及热平衡等关键参数的计算能力，能进行性能分析与优化，掌握常见故障的诊断与调试技术 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机电一体化、自动化、流体力学等相关专业背景； 2、具有3年以上液压系统设计、调试或运维经验，有工程机械领域工作经验者优先考虑 工资具体面议

职责描述： 1、参与客户技术沟通、现场实地勘察，协同销售完成技术方案制定，编制投标资料及报价明细； 2、承担液压系统的设计工作，包含图纸绘制、工艺流程文件及检验标准文档的编写； 3、开展液压元件的选型与设计工作； 4、处理产品在制造与销售各环节中的技术难题，提供全流程技术支持与服务，涵盖技术对接及售后问题处理； 5、主导产品质量问题的诊断分析，负责样机的试验测试与调试任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，液压或流体相关专业背景，具备扎实的液压与流体技术知识； 2、3年以上液压系统领域工作经验，具备液压设备开发设计能力，熟悉液压部件及其运行原理，拥有流体设备设计、调试与安装实践经验； 3、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS等常用设计软件； 4、具备较强的实践分析能力，能独立应对生产过程中的技术挑战，胜任产品研发与技术性能评估工作； 5、熟悉API614标准，了解其他API以及ASME、ISO等液压相关标准体系； 6、掌握基础电气控制与工业仪表测量原理； 7、具备良好的团队协作与沟通能力，客户服务意识强，耐心细致、责任心强，抗压性好，具有一定的英语读写能力； 8、熟悉国内外主流液压元器件品牌及型号者优先考虑。

工作职责： 1、负责制冷设备用压力容器的结构设计与强度验算，包括管壳式换热器和储罐等类型 2、依据条件图纸完成产品图样的绘制及相关设计文件的编制与归档 3、参与现场生产问题的处理并协助推进工艺优化 4、开展压力容器的标准化与系列化设计工作 5、与AI协同沟通设计图纸及规范、标准的具体要求，确保设计方案通过监督检验认可 6、完成上级领导交办的临时工作任务 任职资格： 1、本科及以上学历，过程装备与控制工程或化工机械专业优先，非本专业但具备容器设计经验者亦可考虑 2、具有3年以上压力容器设计工作经验 3、掌握GB体系下压力容器相关法律法规、规程及技术规范 4、了解压力容器常用材料及制造流程（如焊接、无损检测、热处理等） 5、熟悉ASME或PED标准者优先录用 6、具备良好的团队协作意识、沟通能力和抗压能力 工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

液压传动方案设计，熟悉液压流量，压力，功率，扭矩换算，实现液压各路部件的液压分配和控制，整机设备方案开发

岗位职责： 1.负责导热油及燃气锅炉运维安全管理工作，确保所有巡检维修活动满足客户及利戴公司的安全规定 2.指导和监督员工进行锅炉的日常运行监控，包括温度、压力、流量等参数的记录和分析 3.支持处理运行过程中的常见故障和问题，保障锅炉的连续稳定运行 4.制定和优化锅炉的运行规程和安全管理制度，提高运行的安全性和规范性 5.对新入职的操作人员进行技术培训和指导，提高团队的运维水平 6.配合相关部门进行节能减排工作，提出改进措施和建议，降低能源消耗 7.完成领导交办的其他任务 岗位资质： 1.大学专科及以上学历，机电相关专业毕业，45周岁以下（业务能力特别优秀者可适当放宽） 2.3年以上锅炉相关工作经验，有导热油锅炉维保经验的优先，了解相关安全法规和标准 3.有良好的责任心和团队合作精神，工作认真细致 4.持有特种设备作业人员资格证书（锅炉）G1和G3证 5.具备基本的计算机操作能力，能够使用办公软件记录和分析运行数据

岗位职责: 1.负责机种产品首件、中段及尾件的确认，产品尺寸调试，刀具更换核对，机台治具日常点检与维护。 2.监督并指导作业人员操作规范，提升作业标准化水平。 3.协同生产进行设计制作，处理现场制程中的品质异常问题，确保流程顺畅。 4.制定并跟进产能达成与良率提升的目标计划，推动生产效率优化。 任职要求: 1.具备3年以上CNC实操经验，可独立完成四轴架机，熟悉探针宏程序，能手动编写基础程序； 2.学习能力强，适应力高，工作踏实认真，具备良好的责任心和执行力，服从工作安排。 3.具备一定的制程分析与过程管控能力，能及时识别并改善生产问题。 4.可配合加班安排，执行力突出，具备良好的沟通协调能力。 5.有CNC车间管理经验或加工中心机台调试经历者优先考虑

岗位职责： 1、根据客户需求及产品功能要求，按时完成机械与液压系统的设计工作，提供液压系统原理图、布管图，并完成液压元件的选型与清单编制； 2、参与液压相关新产品（非标产品）的研发、试制、生产及调试过程，及时解决液压系统在调试阶段出现的技术问题； 3、负责研发和生产过程中液压及其他技术问题的处理，结合实际应用对已有产品进行优化改进； 4、提出外协项目建议，协助质检人员开展测试工作；承担液压类产品的售后技术支持，必要时赴现场排查并处理系统故障； 5、具备一定的机械设计能力，能够独立完成液压类产品整体方案设计及具体结构设计。 任职资格 1、具有5年以上液压设计经验，掌握机械产品设计基本知识； 2、熟悉各类液压元件的功能与工作原理； 3、熟练使用Cad、Solidworks等设计软件，能准确完成液压元件选型，具备机械与液压系统设计能力； 4、具备较强的分析与解决问题的能力，善于深入研究技术问题，工作认真负责； 5、精通液压系统及管路布置与装配，能够编写系统安装技术规范及工艺文件； 6、能与机械设计协同配合，合理规划管路布局，实现液压与机械系统的良好集成，确保布管整齐、便于维护； 7、能够编制液压系统的使用说明、维护手册以及常见故障应对方法； 8、协助销售部门完成液压系统报价工作，撰写系统设计方案说明文档； 9、具备良好的沟通协调能力，能有效对接客户与工厂，推动液压系统问题的解决

苏州市昆山市招:铝板幕墙工程，电焊工，工地小工/杂工，中工(45岁以下)，长期工，日结的兼职的勿扰 要求无犯罪记录，无不良嗜好，不酗酒，有苏安码绿码的优先 老油条勿扰

一小时22块，一个月6000-7000 纯坐班，不穿无尘服，不看显微镜，都是简单的手工活，不需要任何经验。 长白班，倒班都有 厂子在外地，愿意去的联系

门岗保安，工作轻松包吃住，工资 4000-5500，工作简单，年龄 18-55 岁，身高 165 以上

.十三、城建宿舍招聘宿管1人。55周岁，能熬夜巡查，有意者联系魏主管：

 莫成日结+15/人成品衣服装袋换包，要工人，两个人一组，2块一包一个人一组也可以，管吃两餐小义车接送，8:00接人接人电话

优布 · 管培生/储备干部 稳定高薪 · 包吃包住 · 管理岗培养 岗位要求 25-38岁，高中及以上学历 有夜班经验，能适应夜班工作 身体健康，长期稳定优先 薪资福利 实习期：19元/小时 综合月薪：6500-7500元 食宿全包：包吃包住，到手工资纯赚 岗位亮点 管理岗定向培养，晋升通道清晰 工作稳定、福利齐全，适合长期发展 想踏实挣钱、往管理方向走的兄弟速来

招聘要求： 20-30岁，男女不限，无纹身，染发，案底，大专以上学历， 薪资待遇： 包住，吃饭补助360元/月，夜班补10元/晚，坐岗，轻薄静电服！15号发薪 1、实习期3个月，实习期工资6000左右， 2、实习满3个月后通过面试考核转岗后3700元/月（底薪2230+福利费及绩效1470元），月工资7000左右， 3、有毕业证直接转正，没毕业证的拿到毕业证转正，签订劳动合同4500元/月（底薪2230+福利费及绩效2270元）月工资8500左右 四、面试安排 入职前需准备好的资料： 1、身份证原件、身份证复印件4张； 2、一寸彩照1张； 3、大专学信网认证报告或毕业证复印件1份； 4、黑色签字笔1支。

【华通电脑自招储备干部】亮点：不体检，包吃包住，五险一金，，每月10号准时发薪 应聘要求： 1.18-27岁，男女不限； 2.全日制专科学历可投，已取得毕业证，开年暂无专业要求； 3.所有岗位均无经验要求，都有师傅带； 4.； 5. 身份证有效期大于3个月； 6.身体健康，无不良，品行端正，吃苦耐劳，服从安排； 7.接受两班倒工作制，接受岗位随机分配，能接受则投； 以SMT/FPC生产管理/线路板设计/SMT工程等三大类岗位为主 »女生则以质量管理类等大类岗位为主 说明：此岗位为基层管理储备岗位，刚来需在产线历练学历三个月后转技术员，转技术员后也需在产线协助现场管理及生产，以及带新人等工作，不接受，许愿的勿投！ 工作时间： »白班（08：00~20：00)固定 »夜班（20：00~08：00)固定 ◎含：工作时间10小时（8小时正班+2小时加班），吃饭休息2小时 »周休1天，月休4天，一个月转一次白夜班 薪资待遇： »前3个月刚入职到手5500左右/元+ »满3个月转正后到手6000左右/元+ »6~12个月晋升后到手6500元以上 ◎每月10号准时发放上月工资（例如1月内入职，2月10号发1月工资） 晋升路径： 管理路线-储备干部»技术员»领班»主任»工程师助理»副课长»课长»经理»往上 技术路线-储备干部»技术员»工程师助理»工程师»高级工程师»资深工程师»往上 员工福利： 吃饭免费：三餐免费（包括休息、休假、请假）为员工提供多元化饮食，由十二条窗口提供丰富菜式，包括米饭，小炒（辣味，不辣味），面食，粉类，包子，饺子，煎饼等；每周加餐两次，发水果等； 住宿免费：免费提供住宿、水电费免费，配备空调、洗衣机、免费WIFI;每周免费发放洗衣粉、纸巾等； 外宿补助：外宿者可申请外宿津贴， 120~ 150元/月； 有薪假期：员工除休息日，法定日休假以外，依照法律相关规定，享受婚假3天，产假168天，看护假15天，年休假5天，产检假等带薪假期； 结婚礼金：员工婚礼，公司赠送礼金1000元或以上； 五险一金：（养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险）；； ：所有新入职员工享有免费入职体检、定期体检； 节日慰问：端午粽子、中秋月饼、节日加餐、春节聚餐、年终红包、年终奖、生日礼物； 休闲娱乐：公司每年举办各种各样活动娱乐员工，如篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛、足球赛、电竞、摄影、摄像、卡拉ok比赛、滑旱冰、拔河比赛、罗浮山登山赛等。

应届生实习生优先，有上进心，顶岗实习一到三个月，通过考核后分配车间管理或者技术员。电子电器专业优先。

贵阳本地厂区直招储备干部｜保底7000+入职五险+包吃住+可预支 薪资待遇（诚意满满） • 保底工资：7000元/月（综合可达7500-9000元） • 预支灵活：入职满7天即可预支工资，周转无忧 • 入职即购：五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） • 包吃包住：三餐免费、宿舍4-6人间、空调/热水器/独立卫浴齐全 • 额外福利：全勤奖、绩效奖、节日福利、工龄补贴、晋升奖金 岗位职责（培养方向） • 从基层做起，熟悉厂区生产流程、管理模式 • 协助班组长进行人员安排、生产调度、品质管控 • 学习管理技能，后期晋升：组长→主管→经理 • 负责日常工作跟进、数据统计、现场秩序维护 任职要求（门槛宽松） • 年龄18-40岁，学历不限（有管理经验优先） • 能吃苦耐劳，有责任心，服从管理 • 有上进心，愿意学习，长期稳定发展 • 无不良嗜好，身体健康 工作亮点 • 正规厂区，环境整洁，管理人性化 • 晋升空间大，内部提拔，发展前景好 • 工作稳定，不拖欠工资，福利完善 • 入职快，当天面试、当天安排 温馨提示 • 直招无中介，全程不收费 • 名额有限，招满即止，速来！

1.具备1.5年以上制造领域工作经验，其中至少2年从事生产管理岗位（优先考虑具有车、铣、磨、削类加工行业背景者）； 2.熟悉制造业生产流程、工厂运营及成本控制体系，能熟练操作数控设备；对卷板机的构造、运行原理及相关性能特点有一定了解者更佳； 3.能准确识读工程图纸、制作物料清单并理解工艺技术要求，熟悉材料类型、规格参数及卷圆工艺方法； 4.身体健康，品行端正，具备良好的沟通协作能力与团队意识； 5.具有较强的成本控制思维、流程改善能力，擅长统筹规划与组织协调，能够高效分析并处理现场问题； 6.拥有良好的职业操守和高度的责任感，具备实际管理经验者优先录用。

学历要求：全日制大专及以上； 工作经验：具备3-5年相关岗位从业经历 技能要求： 1. 熟悉UG、Master CAM软件在编程及工艺工装设计中的应用，有操作大型五轴龙门设备、车铣复合、立式与卧式加工中心的实际经验，掌握数控卧镗、数控龙门铣等设备的加工流程，3-5年及以上数控机床操作背景，能独立识读机械图纸、检测报告及其他工艺技术文件；（具备丰富操机实操经验者优先） 2. 精通发那科或西门子数控系统及其操作界面，能够熟练完成手工编程、计算机建模及自动化编程，并对加工程序进行优化与调整； 3. 熟知数控刀具性能与应用场景，可依据加工需求合理选型，并能独立完成工装夹具的设计与配置； 4. 熟练使用常规测量器具，具备解读三坐标检测报告的能力，对各类精密测量设备有一定了解； 5. 能根据客户提供的原始图纸转化为适用于车间生产的加工图样，制定完整工艺流程（包括零件加工策略、走刀路径、刀具选择及工艺参数设定），合理选用加工设备，按规范完成数控程序编制，在程序模拟运行中发现并修正错误；负责工装夹具开发、工时评估、工艺卡片制作、三维建模以及加工报价的准确提报；（熟练运用UG、CAD软件，熟悉FANUC系统操作） 基本职责： 1. 严格执行上级下达的生产任务，确保每日产出计划按时保质完成； 2. 负责加工过程中刀具与夹具的选型、设计及更换工作； 3. 按日开展检验核查，结合检测结果和工艺标准对加工程序进行必要调整； 4. 及时解决机加环节出现的质量异常问题； 5. 排除数控设备常见运行故障； 6. 对新进员工进行设备操作培训与现场指导，帮助其快速掌握操作技能； 7. 积极接受资深工程师的技术指导与专业培训，持续提升自身技术水平； 8. 严格遵守生产现场各项安全管理制度

公司介绍： 专业从事液压比例控制系统、智能电液伺服控制系统的研发、设计与制造，拥有二十余年行业经验。产品广泛应用于冶金设备、船舶工程甲板机械、矿山设备、能源、石化、交通、工程机械、建筑机械、航空航天、武器装备、深海探测装备等多个领域。 岗位职责： 1.独立承担液压系统的开发、设计及优化工作，确保系统性能符合项目需求； 2.参与液压元件的选型与技术评估，解决系统运行中的各类技术难题； 3.开展液压系统的仿真分析，制定优化方案并完成效果验证； 4.与生产、质量等相关部门协同配合，保障液压系统顺利实现量产及后期维护； 5.关注液压技术前沿动态，推动技术创新，增强产品市场竞争力。 任职要求： 1.具备机械设计、液压流体或相关专业全日制本科及以上学历； 2.掌握液压系统设计基本原理及常用元件特性，具备扎实的专业理论基础； 3.熟练操作二维设计软件AutoCAD、三维软件Inventor，以及液压系统原理设计软件HyDrawCAD、阀块集成设计软件MDTools等专业工具； 4.具备较强的分析与解决问题能力，可独立推进项目实施； 5.拥有良好的团队协作意识和沟通协调能力，能适应高效紧凑的工作节奏。

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岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、单据完整 2.整理并归档生产相关文件（BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP系统数据准确性 3.编制周/月生产进度报表，汇总异常问题并反馈至主管，协助优化跟单流程 4. 对接客户与内部部门，处理订单变更、出货确认及售后信息传递，提升响应效率 5. 协助文员类基础工作，包括合同整理、会议记录、办公用品申领及日常行政支持 任职要求： 1.学历不限，具备大专以上学历者优先，有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件，能快速上手ERP 3.工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计与文档管理意识，责任心强，可适应生产节奏需求

招当车工一名有意连续我

岗位职责： 1.负责仪器/仪表的选型、安装调试及日常维护，确保设备稳定运行 2.对现场测量数据进行采集与分析，及时发现并解决异常问题 3.编制相关技术文档和操作规程，支持生产或工程项目的顺利实施 4.配合其他部门完成系统集成、故障排查和技术升级工作 任职要求： 1.学历不限，具备仪器仪表、自动化或相关专业背景优先 2.有1-3年相关工作经验，熟悉常用工业仪表原理与应用 3.熟练使用常见测试工具，具备较强的动手能力和问题解决能力 4.工作认真负责，具有良好的团队协作意识和沟通能力

招熟练缝纫工俩名，计时22，23每月五号发工资，莫城黄家巷

诚招上门大烫，干活踏实一名