搜索
登录注册
OpenMini
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限薪资发放及时
[工作职责] 公司提供资源支持,负责报价及出单工作,无需外出,全程在办公室内完成; 无相关经验亦可,正式入职前提供带薪培训; [福利待遇] (1) 带薪培训期:9个工作日。 (2) 薪资结构:综合底薪+提成 (3) 五险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金) (4) 享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期; [工作时间] 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5天,国家规定节假日全部正常休假(如元旦、清明、五一、端午、国庆等) [晋升渠道] 晋升机制完善,公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位; 配备舒适的办公环境(冬暖夏凉),持续开展专业培训,提供多元发展路径与广阔晋升空间!
文员经验不限大专五险一金法定节假日休绩效奖金节日福利带薪年假沟通能力好学习能力强
【岗位职责】:公司提供客户资源,统一沟通话术,负责维护到期续费客户 【工作时间】 上午:固定上班时间8:30-12:00 下午:13:40-18:30,月休5天,每月第一周周六周日双休,后续三周仅休周日,国家法定节假日全部休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等) 学历要求高中或中专及以上(大专及以上优先录用) 具备良好沟通能力,普通话清晰,掌握基础电脑操作 不接受暑假工、兼职及短期务工人员 【薪资福利待遇】 带薪培训9天,每天40元,培训结束即签订正式合同,无需实习期,入职后配备带教师傅,由团队经理直接管理,培训与工作流程体系完善 无责任底薪1600-7300元+提成(3%-20%)+其他奖励 入职前两个月平均收入3500-4000元,新员工前两月额外享1200元补贴 工作满三个月以上员工平均薪资5000-8000元,入职满一年及以上员工月收入可达8000-10000元,上不封顶 六险两金保障(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险、住房公积金、年终奖金) 每月开展多样化员工激励活动(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等) 外地户籍员工在本公司工作满3个月后,可申请调转至家乡所在地分公司任职 工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位,满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗,晋升后平均薪资8K~2W不等 办公环境优越(冬暖夏凉),全程专业培训支持,职业发展通道完善
采购内勤
4000-5000元/月
文员1-3年大专物资采购库存管理辅料采购原料采购
岗位职责: 1、依据月度采购计划及采购订单,与供应商进行沟通协调,确保所供物资满足公司采购标准,并实现保质、保量、准时交付; 2、负责采购订单的录入登记,并及时与财务部门完成对账工作; 3、严格执行财务管理制度,对每日材料入库单及发票进行分类归档,建立并维护采购往来台账;每月末与原辅料仓库、财务部核对收货应付账款及发票交接情况,确保账目清晰、日清月结; 4、按时更新《供方供货历史清单》,配合采购经理开展供应商评估相关工作; 5、当采购物料未达公司质量要求时,协助采购经理处理退换货、索赔等相关事宜; 6、负责采购部日常文件、报表的打印复印,以及各类资料的收发、登记与保管; 7、统一管理采购合同、订货通知、电话记录、传真文件、客户信息、原材料技术参数、会议纪要等资料,确保其保密性与及时更新; 8、保持与相关部门的有效沟通,保障采购工作高效推进; 9、积极参与公司组织的各项培训,持续提升业务能力,完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、熟练掌握常用办公软件操作; 2、具备2年以上相关领域工作经验,接受过采购管理相关培训; 3、具备较强的信息搜集能力、沟通协调能力及人际交往能力; 4、工作细致严谨,责任心强,具有良好的职业素养和敬业精神。 职位福利:包吃、包住、节日福利、五险、单休
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出开展业务! 一、工作内容: 1.?采用电话、网络及移动端等形式,对接车险即将到期的客户,进行维护与跟进(客户资源由公司统一提供,无需外出拓展,保单配送及后续服务由所属分公司负责)。 2.?处理 incoming 客户来电,提供车险相关咨询或投保服务,并根据客户需求给予专业解答与方案支持。 二、职位要求及招聘岗位: 1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。 2.?招聘岗位:车险续保内勤 三、福利待遇: 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,上不封顶。 2.?八险一金保障齐全(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险;另含重疾、意外伤害、意外医疗三项商业保险;一金为住房公积金)。 3.?提供餐饮补贴:公司设有食堂,环境整洁,餐食营养均衡,每餐四菜一汤,另配水果、酸奶、饮料、粗粮等。 4.?晋升调薪机制完善:每年至少享有4次调薪或晋升机会; 纵向发展路径:储备主管→团队长→区域经理→销售总监; 横向发展通道:可转向质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?各类补贴覆盖全面:包含交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等。 6.?培训体系健全:提供岗前带薪培训,后续配套多项衔接培训,以及背景晋升专项培训。
文员经验不限大专续保车险产品法定节假日全休有培训经验不限
【工作内容】 主要负责对接车险即将到期的客户,通过电脑和电话进行沟通,为车主提供车险报价、业务咨询及线上续保办理服务。客户资源由公司精准提供,无需外出拓展,全程线上操作完成续期服务。 任职要求: 1、寻求稳定长期发展的人员; 2、具备基本沟通表达能力; 3、不接受兼职、短期工及寒假工 工作时间: 上午8:30-12:00,下午13:40-18:30,每周固定休息5天,国家法定节假日全额带薪休假,另享每年5至15天额外带薪年假。 薪资待遇: (1)入职即享9天带薪培训,无实习期过渡; (2)月均综合收入5000-7000元,工作满一年后平均薪资达8000元以上,约15%员工月收入过万,收入上不封顶; (3)依法缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),享受年终奖金; (4)每月设有多种形式的员工激励方案(涵盖实物奖励、现金补贴、专业培训等); (5)非本地户籍且工作满3个月者,可申请调转至家乡所在地分公司任职; 【晋升渠道】:工作满3至6个月可参与内部竞聘,开放储备主管、行政、培训、人事等岗位晋升机会+办公环境舒适(冬暖夏凉)+持续专业技能培训+完善的晋升机制,提供多元化职业发展路径。
文员经验不限中专/中技企业文化
【工作职责】 办公室专员,通过电话与客户沟通办理车险续期相关事宜,无外出要求,无需自行开拓客户资源,全程在办公室内完成工作。入职即享专业带薪培训,岗位操作简单易掌握,有助于能力提升,工作内容充实,薪酬待遇优厚。不接受电话沟通形式者请勿投递!! 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30,月休5至8天,国家法定节假日全部休息,每年享受5-15天带薪年休假。 【薪资福利待遇】 (1)健全的带薪培训机制,入职即缴纳五险,无试用期、无实习期; (2)月均收入约5.5k,业务熟练后可达6k以上,表现优异者月薪过万,收入与付出成正比; (3)提供五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金); (4)每月开展多样化的员工激励活动(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等); 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业赋能+晋升通道顺畅
文员经验不限中专/中技企业直招
【任职要求】 1、中专学历,男女不限,经验不限(公司提供带薪培训) 2、具备良好的沟通表达能力,执行力强 【工作内容】 负责为车险即将到期的车主提供车险报价、业务咨询及相关服务办理,工作形式为室内办公,无需外出拓展客户,无须自主开发资源 【福利待遇】 1:底薪1600~7300(根据职级差异确定,具体可详询招聘负责人)+高比例提成+年终奖金+工龄津贴+多项激励奖励,初级岗位月均收入3000~5000元,中级岗位月均5000~7000元,高级岗位8000元以上,收入上不封顶;新员工入职前两个月享受2700元保底薪资,达成基础任务与业绩即可享有 2:多样化的激励形式(含现金、实物、抽奖等),核心关键词:收益高 3:提供9个工作日带薪岗前培训(无需承担任何费用),培训期间享受40元/天补贴 4:纯白班工作制,每月固定休息5天(第一周双休,后续三周每周日休息)+享受国家法定节假日带薪休假(春节、元旦、清明、五一、十一、端午、中秋等)+5至15天带薪年假 5:缴纳五险一金 6:节日福利礼品+生日专属礼遇 7:办公环境优越,配备中央空调,冬暖夏凉 8:定期开展团队聚餐+组织带薪旅游活动 备注:本人为公司人力资源经理,本次招聘为内部直招,因日常事务较多,有意向者请主动提交简历或直接联系我,将优先安排面试事宜
文员经验不限中专/中技企业直招
【任职要求】 1、中专学历,男女不限,经验不限(公司提供带薪培训) 2、具备良好的沟通表达能力,执行力强。 【工作内容】 负责为车险即将到期的车主提供车险报价、车险服务咨询及车险业务办理,无需外出拓展客户,无须自行开发资源。 【福利待遇】 1:底薪1600~7300(根据职级不同有所差异,具体可咨询招聘负责人)+高额提成+年终奖金+工龄奖励+多项激励,初级岗位月均收入3000~5000元,中级岗位月均收入5000~7000元,高级岗位可达8000元以上,上不封顶;新员工入职前两个月享有2700元新人保护薪资,达成基础要求即可享受 2:多样化的奖励机制(含现金、实物、抽奖等形式),核心关键词:钱! 3:提供为期9个工作日的带薪岗前培训(无需承担任何费用),并发放40元/天培训补贴 4:纯白班工作制,每月固定休息5天(每月第一周双休,其余三周每周日休息)+享受国家法定节假日带薪休假(包括春节、元旦、清明、五一、十一、端午、中秋等)+5至15天带薪年假 5:缴纳五险一金 6:节日福利礼品+生日专属礼遇 7:办公环境优越,室内办公配备中央空调,冬暖夏凉 8:定期开展团队聚餐+组织带薪团建旅游活动 备注:本人为公司人力资源经理,本次招聘为内部直招,因日常工作较为繁忙,有意向者请主动投递简历或直接联系我,将优先安排面试事宜。
做文员不如进大地
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技带薪年休假花园式办公环境
一,工作内容: 在办公室内处理即将到期客户的车险续保与转保事宜,全程无需外出,纯文职类岗位,客户资源由公司提供,无需自行开拓。 工作内容简单易上手,适合无经验新人,欢迎积极投递简历或咨询了解。 二,任职资格: 1. 态度认真,品德端正; 2. 具备基本的语言表达与沟通能力; 3. 接受应届毕业生应聘。 三,工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节假日正常休假,每年享受5至15天带薪年假。 四,福利待遇: 1. 薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,能力优秀者月薪可达万元以上,工资按月准时发放,绝不拖欠。 2. 入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳社会保险(包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项)。 3. 员工福利:公司定期组织团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等。 4. 每月设有多种形式的员工激励方案,包含实物奖励、现金奖励及培训机会等。 5. 提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力。
文员经验不限大专五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
(非第三方招聘,非代招) 在办公室内完成即将到期车险客户的续保及转保相关事务 无需外出,纯内勤岗位,工作稳定,客户资源由单位提供 福利优厚(含双休+国家法定节假日带薪休假+定期团队建设+节日礼品+生日礼金+年终奖金+交通补贴+绩效奖励+实习生专项奖励),每年享受带薪年假,所有假期均为带薪假期;(法定假日包括:春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,均按规定休假) 晋升通道完善(客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……) 工作内容简单易上手,接受零经验人员,欢迎投递简历咨询
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-54岁不限经验, 320一天工作轻松,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
山东滨州明天找一小工,
小工1-4天1-2人
明天找一小工,
滨州
8月5日 22:01拨打电话
山东滨州明天烧烤店招顺菜替班一名,电话
传菜员1-2人
明天烧烤店招顺菜替班一名,电话
滨州
8月5日 21:58拨打电话
上什1-2人月结
招聘炒锅师傅替班一名。工作地点位于山东省滨州市,今天下午急招一名有经验的炒锅师傅临时顶班。要求熟悉后厨操作流程,掌握各类菜品的炒制技巧,能独立完成备料、翻锅、调味等环节,确保出菜效率与口味稳定。薪资待遇面议。有相关工作经验者优先考虑,具备良好的卫生意识和团队协作精神。欢迎有意者尽快联系应聘。
滨州
8月5日 21:57拨打电话
洗碗工
领域尚城十年老店招聘优秀炒锅师傅1名,薪资7500-9000元,待遇从优,具体面议。另招洗刷工1名,月薪3000-3500元,工作认真即可。本店位于黄河四路渤海十九路领域尚城,经营十年,口碑良好,工资准时发放,不拖欠。炒锅岗位要求有相关经验,技术熟练,能适应快节奏工作。洗刷岗位要求踏实肯干,讲究卫生。欢迎有志之士来电咨询。
滨州
8月5日 21:57拨打电话
文员
5000-8000元/月
文员经验不限本科弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1. 学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
文员经验不限高中
1、年龄要求: 17-35岁,可接受实习生 2、主要工作内容: 筛选简历,打招呼并邀约求职者到面(无外出) 3、薪资待遇: 底薪3000+提成+奖金,综合工资5000-10000,上不封顶 4、工作时间: 早八晚五,上六休一,节假日正常休息
招聘文员
5000-10000元/月
文员经验不限高中弹性工作制
【专员/文员】 【1】招聘信息发布,信息回复相关的招聘工作,有相关工作经验优先考虑,需能吃苦耐劳的的精神 【2】年龄:18-40岁,高中以上学历男女不限, 【3】时间:8:00—17:30(上六休一) 【4】福利待遇:5000-10000/月 【6】面试地点:长兴/安吉 【7】有驾驶证的优先 联系电话:微信同号
外协文员
5000-6000元/月
文员1年以下初中及以下
外协文员,工资5500每周日休息早八晚五,要求会开车,负责每天报出勤月底统计考勤做工资表,有责任心懂电脑联系电话
文员,资料员
3000-6000元/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
打包配货员
曹王仓库长期工长白班年龄:18-46岁以下试用期5天18/时包含饭补试用期过后21+1时包含饭补要求:能吃苦耐劳,服从领导安排岗位:配货打包(简单易学)优势:长期稳定,工资按时发放环境:车间干净,管理人性化联系:15返300
滨州
7月29日 22:55拨打电话
文员经验不限学历不限全白班
我们将为你提供: 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富 【团建】定期组织多样化的团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有清晰完善的晋升发展路径 【工作时间】上午8:30-下午18:30,中午休息2小时,法定节假日正常休假 【岗位职责】 针对已投保或车险即将到期的高端汽车用户,通过电话及网络方式与客户联系,协助客户完成当年续保手续; 对续保客户提出的意见进行及时记录,并定期总结汇报工作经验; 客户资源由公司统一提供,均为车险临近到期用户,续保成功率约70%,工作高效且难度较低; 纯办公室作业模式,无需外出拓展业务,无需自行开发客户。 【岗位要求】 一、沟通能力:具备良好的表达能力,能与客户建立稳定信任关系,准确传递信息 二、耐心细致:工作内容需持续跟进,要求具备较强耐心和坚持力 三、自我驱动力:主动积极,善于把握销售机会并推动进展 四、专业素养:熟悉所服务产品内容,能够为客户提供专业解答与服务 薪资结构:底薪1600-7300+提成+公司月度激励(含现金、购物卡、红包、奖品等)+年终奖+销售奖金+其他福利(如司龄津贴),收入无上限,多劳多得,平均月薪6500以上,38%员工月收入过万。 享受国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享有年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等各项权益
运输经理/主管1-3年学历不限
1、专科以上学历,三年以上相关行业工作经历; 2、了解物流行业市场,具有第三方物流公司任职经验者优先,具备管理经验;; 3、具备较强的安全意识和应变能力,良好的沟通技巧,缜密的工作思路 4、熟练操作运用办公软件和ERP系统; 5、遵守公司各项规章制度,服从公司职位调整。
行政专员统计专员
3000-5000元/月
行政专员1-3年大专档案管理物品采购/领用文书起草文字功底扎实具备人力经验
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计,薪资核算等。 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
设备主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管10年以上大专车间主任工厂总经理/厂长精益生产
1、综合管理:完善公司设备管理相关的制度、规程及标准体系,定期向分管领导汇报设备管理阶段性进展,作为设备部代表与内外相关部门进行业务对接、沟通协调及工作交流。对当前设备运行状况进行分析并提出优化部署方案。负责编制与审核设备管理规章制度及工作计划。 2、检维修管理:依据公司整体发展战略和年度工作安排,明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配设备部人员,保障各项工作有序推进。制定各车间设备改造方案及大、中、小修计划,落实年、月、周检修安排,并组织实施。牵头新装设备的交接验收及重点设备的专项验收,审核设备报废流程。全面负责设备大修、技术改造项目,针对突发性设备故障,有权统筹调配公司资源开展应急抢修。 3、培训管理:按既定培训计划组织开展学习活动,采用“走出去、请进来”相结合的方式,借鉴和引进先进的设备管理理念与实践经验。 4、考核管理:牵头一般设备事故的调查、分析与处理工作,参与较重大及以上事故的调查分析。依照设备操作、维护及检维修标准,定期或不定期开展设备检查、抽查,实施现场指导与绩效考核。 5、安全管理:贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关法律法规,严格落实公司安全管理制度,强化劳动防护措施。(有挤压设备管理经验者优先)
生产管理类储备
6000-10000元/月
生产运营免费培训交通补助11-20人月结经验不限大专全职两班倒厂内食堂月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
岗位职责: 1、参与生产车间轮岗学习(涵盖生产计划、现场管理、质量管控、设备辅助等模块),快速熟悉生产流程、规章制度及岗位操作标准。 2、协助生产管理人员开展日常生产调度、产能统计、生产进度跟踪,确保生产任务按时、按质、按量完成。 3、配合做好生产现场管理,规范作业流程,协助排查生产安全隐患、整理生产现场,助力提升生产效率和现场规范化水平。 4、协助跟踪生产过程中的产品质量,收集生产过程中的异常信息,及时反馈给上级,配合处理生产过程中的异常问题。 5、学习生产计划编制、物料衔接、人员排班等相关工作,协助完成生产相关报表的统计、整理与上报。 6、参与公司组织的生产管理、安全操作等相关培训,主动学习生产管理知识和技能,逐步承担相关生产管理辅助工作。 7、服从上级安排,配合各部门协同工作,作为生产管理储备人才重点培养,逐步向生产主管、车间管理等岗位发展。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械类、金属材料类、食品类等相关专业优先考虑。 2、愿意从基层轮岗做起,能适应车间生产环境(部分岗位需配合倒班,可提前说明)。 3、具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力和问题分析能力,做事严谨细致、责任心强。 4、学习能力强,踏实肯干,具备较强的执行力、抗压能力和团队协作意识,服从工作安排。 5、在校期间有生产相关实习经验,或了解基本生产管理流程、掌握基础生产操作技能者优先。 6、具备良好的安全意识,吃苦耐劳,愿意长期在生产管理领域深耕发展。
招聘文员
3000-4000元/月
文员
1简单的产品走货记录 2 简单的财务报表 工作简单 环境人事也比较简单
文员经验不限大专五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
【岗位职责】: 公司提供客户资源与标准沟通话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务、无需自主开发客户,全程办公室内完成工作) 【工作时间】 上午8:20上班,12:00至13:40午休,下午18:30下班;每月固定安排5.5天休息,第一周双休,第三周休息1.5天,第二、四周仅周日休息,法定节假日正常休假,每年享有5-15天带薪年假 【任职资格】 (1)大专及以上学历者优先录用 (2)具备良好沟通能力,普通话流利,掌握基础电脑操作 (3)不接受暑假工、兼职或短期务工人员 【薪资福利待遇】 (1)入职享受9天带薪培训,每日补贴40元,培训结束即签订正式合同,无需实习期,安排专人带教,团队经理直接管理,培训与工作流程体系完善 (2)入职前两个月平均收入3500-4000元,新员工前两月额外享1200元补贴;工作满三个月以上员工平均薪资5000-8000元;入职满一年及以上员工月收入约8000-10000元,业绩优异者上不封顶 (3)缴纳五险一金,另享年终奖、工龄奖励、节日礼品、大病医疗补充保障等福利 (4)每月开展多样化员工激励活动(含现金、实物、培训等形式),外省籍员工工作满3个月后,可申请调转至家乡所在地分公司 (5)工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位,满6个月及以上可申报团队经理、市场经理等管理岗,晋升岗位平均薪资8K-20K,办公环境舒适(冬暖夏凉),持续提供专业培训,职业发展通道完善
山东滨州招聘发货人员一名需要懂电脑
分拣1-2人
招聘发货人员一名需要懂电脑
滨州
8月2日 19:17拨打电话
车间主任
5000-7000元/月
车间主任月结3-5年
要求:有食品加工厂经验
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供滨州跟单员在线招聘信息,主要招聘滨州生产跟单/文员相关人才。作为生产跟单/文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产跟单/文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐