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文员经验不限大专及以上轻松空调八小时工作制
岗位职责: 负责公司后台相关事务处理,工作内容无需外出,无销售性质。 薪资待遇: 月综合薪资3000-4000元。 上班时间: 每天固定8小时工作制,按时下班不加班,每月休息6-7天,法定节假日享受三倍工资待遇。
文员经验不限学历不限无销售性质熟悉键盘即可环境氛围好
坐班 无销售性质 公司全部00后 氛围好 欢迎加入 岗位职责: 1. 提供专业客户服务,及时回应客户疑问 2. 妥善处理客户意见,保障服务流程顺畅 3. 持续维护客户联系,提高客户体验感受 任职要求: 1. 拥有良好的表达能力与服务导向意识 2. 能够快速响应并解决客户相关问题 3. 具备积极的协作态度,配合团队完成各项任务
文员
180-220元/天
文员学历不限
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写,支持业务部门日常运作 4.管理公司通讯录、印章使用登记及基础合同台账,严守信息与流程规范 5.协助组织内部活动、接待协调及跨部门沟通联络,展现良好职业形象 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力,熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和执行力 3.具备基础行政或文员相关实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境,服从工作安排
文员经验不限大专及以上每个月8号发薪准时外企双休不销售每年两次晋升机会
无任何销售性质!!! 欢迎应届生!!!接受零经验!!!接受新手小白!!! 入职即缴五险一金双休综合薪资5k-7K 工作内容: 解答用户在使用过程中遇到的各类咨询问题,提供技术支持与理论解答,非销售岗位,入职提供带薪培训【无销售任务】 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、具备基本电脑操作及打字能力 福利待遇: 1.底薪+绩效+补贴,正常出勤月薪4000+(综合收入5000-6000+) 2.缴纳五险一金,享受班次津贴 3.入职即签订正式劳动合同 4.传统节日发放节日礼品 每月8号准时发放薪资,绝不拖欠 上班时间: 1.周一至周五上班,周末双休,每日8小时排班制 晋升空间: 入职满3个月后可参与: 内部晋升竞聘与考核,流程公开、公平、公正
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责店铺日常订单处理及运营辅助相关事务。 任职要求: 1. 熟悉基础电脑操作,零经验亦可,入职后有人指导带教。 2. 年龄需在24至35周岁之间。 薪资待遇: 1. 无责任底薪2600元,转正后底薪提升至3600元。 2. 薪酬构成为底薪+提成+奖金,综合月收入区间为4000~10000元。 3. 每日工作8小时,无需加班或轮值夜班,法定节假日享受带薪休假。 4. 每月休息4天,支持灵活调休,可申请半日休假。 5. 晋升通道完善:员工—主管—总监—分公司总经理。 上班时间: 1. 夏季时段:8:30-12:00,14:00-18:30 2. 冬季时段:8:30-12:00,13:30-18:00
办公文员销售专员
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限办公文员 业务员
办公文员 业务员 广告平面设计
文员,会计
4000-5000元/月
文员1-3年高中及以上
对工做细心,负责,懂电脑,会用进销存软件,年龄20-40岁,需要在偃师上班
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责店铺商品的上架、下架、售前咨询、售后服务及订单相关处理工作。 任职要求: 1.年龄要求为******,条件优异者可适当放宽年龄限制。 2.熟练操作电脑并具备基本打字能力,无工作经验亦可入职。 3.工作时间按季节分为夏令时与冬令时,夏季为8:30-12:00,14:00-18:30;冬季为8:30-12:00,13:30-18:00。 薪资福利: 1.无业绩考核压力,无责任底薪2600-3600元+提成+奖金,综合月收入5000~10000元。 2.享受法定节假日带薪休假,每月可灵活调休4天,支持半日休息。 3.工作地点位于会展中心及金色龙湾公司,面试地址设在金色龙湾。
文员助理
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责日常文件处理,包括文档的撰写、整理、归档及保密管理; 2、协助客户信息的维护与更新,确保数据真实准确; 3、配合团队开展行政支持工作,如会议协调、办公物资采购等; 4、处理内外部邮件往来,保持客户沟通顺畅; 5、完成领导交办的其他事务性工作,保障办公流程高效运行。 任职要求: 1、具备良好的书面与口头表达能力,能高效完成文字撰写任务; 2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel等,有文档管理经验者优先考虑; 3、具备较强的组织与协调能力,可同时处理多项任务并保证细节无误; 4、工作态度积极主动,责任心强,具有良好的保密意识; 5、具备团队协作精神,能在高强度工作环境中稳定发挥。
内勤
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
内勤人员无需外联或拨打电话,熟练操作WPS办公软件,协助业务员制作报价单,完成上级交办的各项事务。 纯文职工作!纯文职岗位!工作性质稳定! 底薪2500元+200元餐补+300元全勤奖,综合收入3000元以上,每周上六休一,享受法定节假日。 工作时间:上午8:30-12:00,下午14:30-18:30
河南郑州9点半到2点半需要一个打气球的助理地点东区年令18一30岁年女不限有空速联系
临时工1-2人
9点半到2点半需要一个打气球的助理 地点郑州东区 年令18一30岁 年女不限 有空速联系
郑州
3月2日 02:41拨打电话
河南安阳招聘熟练:锁边缝纫机牛头包腰子电话:
缝纫工锁边工
招聘熟练:锁边 缝纫机 牛头 包腰子 电话:
安阳
3月2日 02:39拨打电话
销售兼职
招聘 招募社区净水站工作人员,要求如下: 1、年龄55岁以下,男女不限; 2、责任心强、工作勤恳,为人和善、善于沟通; 3、有一定销售经验优先考虑; 4、工作时间自由,专职兼职均可; 5、薪资:无责底薪+提成 联系电话:张女士
郑州
3月2日 02:39拨打电话
工厂搬运工夜班补贴
招工信息; 新郑市兴业管件厂招装卸工几名,长白班, 工资130每天,♂ 车间工人数名,有夜班,工资4000左右:地址;辛店镇后小庄路口,有意者请电话联系;
郑州 新郑市
3月2日 02:39拨打电话
河南开封招聘小工,在涝毛湖广汇,男女都要,年龄不超过55岁,一天260管吃住,王总
260元/天
小工包住包吃
招聘小工,在涝毛湖广汇,男女都要,年龄不超过55岁,一天260 管吃住,王总
开封
3月2日 02:39拨打电话
文员高中及以上
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作,如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,展现良好服务意识 任职要求: 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软,.工作细致耐心,责任心强,工作氛围轻松环境说是坐办公室,长白班,公司交通方便,有员工宿舍包吃住,工资5~6k,急招3~5人。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上有经验者优先
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析,支持业务部门信息需求 4. 协助组织内部通知发布、活动协调及跨部门沟通联络工作 5.保持办公环境整洁有序,及时响应临时性行政支持任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度较快,准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养 4. 具备1年以上文员或行政类岗位工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
接单员
3000-6000元/月
文员经验不限高中及以上
招聘接单员及兼职会计,接单员要求懂电脑,会WPS性格开朗愿与客户交流,有过销售经验最好
文员面点
天津市东丽区未来科技城渤龙湖招聘——食堂招聘 岗位:文员兼库管 薪资:4000-4500 上班时间7点到7点 月休:4天 岗位:助厨 薪资:5000-5500 上班时间7点-7点 月休:4天 岗位:面点 薪资5000-5500 上班时间早4点-下午3点 月休:4天 包食宿 有意者联系电话
天津 东丽区
3月1日 23:19拨打电话
配菜
面馆招熟练配菜报单一名,帮工大姐一名,要求熟练,动作快,人勤快,包吃住宿舍近,地址杭州下沙,电话,打不通联系
杭州
3月1日 22:27拨打电话
生产管理负责人
7000-9000元/月
车间主任3-5年大专及以上装配/总装工艺经验工程机械经验建材经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1.主导生产管理流程,确保生产运作符合公司标准与行业规范。 2.监督生产环节,保障产品质量与生产效率稳定达标。 3.持续优化生产流程,推动团队作业效率提升。 4.策划并执行员工培训计划,增强团队专业能力与工作质量。 5.负责生产设备的日常维保与管理,保障设备正常运转。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与领导才能,能高效带领生产团队完成任务。 2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,适应团队协作环境。 3.具备高度责任心与执行力,可独立应对并解决生产中出现的问题。 4.熟悉生产流程与品质控制,能够提出切实可行的改进方案。 5.掌握扎实的机械知识或生产管理理论,能科学制定与调整生产计划。
商丘梁园区前台收银
2000-4000元/月
前台经验不限学历不限
前台收银
生产主管
9000-12000元/月
车间主任5-10年大专及以上装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责: 1.参与公司发展战略及年度经营计划的制定,主导生产战略规划的拟定与落地执行; 2.推动生产过程的组织落实,监督并调控各项生产指标,保障公司目标顺利达成; 3.主持生产会议,研判生产运行态势,解决生产运营中的关键问题与突发状况; 4.实时监控生产环节的质量管控工作,构建完善的质量管理体系,促进跨部门协作与信息互通; 5.统筹下属管理团队的培养与发展,持续提升其管理能力、协同效率及目标达成水平; 6.全面负责设备、设施、安全、环境及现场生产管理,确保车间在安全、工艺、操作和培训等方面有序运行; 7.主导生产体系的整体运作,优化生产效能,降低运营成本; 职位要求: 1.本科及以上学历,须具备五年以上新能源领域管理工作经验; 2.能够全面主持生产运作,合理调配资源,保障生产任务高效完成; 3.具备较强的生产成本控制意识与生产管理思维,熟悉生产计划的制定与实施; 4.熟悉ISO质量管理体系及7S现场管理标准; 5.拥有出色的管理素养、沟通协调能力以及计划组织与执行能力;
前台经验不限学历不限包吃住坐班
前台任职要求: 1、具备良好的沟通能力,服从安排,积极进取。 2、学历、经验、身高不限,年龄在******之间。 3、踏实肯干,学习能力强,具有较强的服务意识。 工作时间:因门店为采耳连锁店,营业时段较晚,排班为中午12:00-晚上12:00或下午3:00-凌晨3:00,轮班制,坐岗为主, 空闲时段可休息,提供食宿。 前台薪资:每月无责任底薪3800元+200元全勤奖+充卡提成(自愿参与推广)
文员,会运营和剪辑
文员
会运营和剪辑
综合管理专员
5000-10000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上活动/会议组织接待/外联
工作内容: 1、负责日常行政事务,包括文件处理、资料整理及归档等基础性工作; 2、配合开展财务相关事务,如票据申领、发票管理以及会计报表的前期准备; 3、参与税务申报流程,确保各项税务操作符合合规要求。 岗位要求: 1、熟悉常用办公软件操作,满足日常办公的技术需求; 2、了解基本税务常识,能独立处理常规税务事项; 3、具备较强的统筹协调能力,可在多任务环境中高效作业并保障工作准确性。
接待员
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限有空调全勤奖服务业前台接受无服务业经验其他桌球馆/KTV/网吧普通话流利
岗位职责: 1、负责来访客户的接待工作,提供专业且热情的咨询服务; 2、处理日常前台相关事务,如电话接听、信息记录与及时传达; 3、做好访客登记管理,保障接待流程高效有序进行; 4、保持前台区域环境整洁与秩序规范,树立公司良好对外形象。 任职要求: 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识,能妥善应对各类客户咨询; 2、熟悉常用办公软件操作,具备基础的文档处理技能; 3、具有团队协作精神,能够适应快节奏的工作氛围; 4、形象端正气质良好,有相关工作经验者优先录用; 5、责任心强,具备良好的保密意识,可稳妥处理敏感信息。
前台发货员
———————————————— 2⃣万邦冻品区招聘:发货工人一名,工资4000-6000,,年龄30-45岁,能吃苦耐劳,要长期工,前台一名。 ☎
郑州
2月28日 19:03拨打电话
信息录入员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限可兼职
岗位职责: 按要求完成信息登记,操作简单,快速上手 岗位福利: 无责底薪3000+200全勤奖+300绩效奖金 无需经验,入职初期有专人指导!!
生产跟单/文员免费培训包住月结3-5年大专及以上五险一金家具跟单跟单经验单休需要出差家居家具经验
【工作职责】 1.负责家具产品生产合同的制定与执行,全程跟进生产流程,并对生产过程中的产品质量进行有效监督与管理; 2.监控大货生产进度,及时协调处理生产环节中的各类突发问题,确保产品按时交付; 3.确认成品完成时间并安排订舱,全程跟踪装柜进度及数据维护工作; 4.负责的产品类型包括:板式家具、软体包覆类家具、铁管搭配板材类等家具品类; 【任职要求】 1.具备3年以上生产现场跟单工作经验,有家具行业跟单或采购跟单相关经历者优先; 2.擅长沟通协调,能够高效应对和解决生产过程中的异常情况,具备较强的抗压能力; 3.熟悉生产计划排产安排,并能执行制造过程中的质量控制等相关工作; 【公司福利】 1.公司提供免费住宿,不收取任何住房租金; 2.健全的薪酬调整机制:试用期为3个月(表现优异者可提前转正),优秀员工享有年度调薪资格; 3.完善的人才培养体系:试用期间配备一对一导师指导,同时拥有系统的内部与外部培训资源,助力快速提升专业能力; 4.完善的社会保障制度:从试用期起即缴纳五险一金,社保均为一档标准; 5.企业运营稳定健康,在行业内具有良好的影响力与品牌声誉,为员工提供可靠的职业发展平台和成长机会; 6.办公环境舒适宽松,团队年轻化,90%为80年代末至90年代生人,只要积极进取且有能力,晋升通道畅通。
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