
教师编初中各学科面试辅导
1-1.1万/月
教师本科
岗位职责:
1.教授学生写试讲、说课逐字稿;
2.通过串讲教材帮助学生把握本学科重点、难点并灵活使用教学方法;
3.从教学的角度帮助学生就一节课能找出一到两个亮点,帮助学生获得高分 ;
4.解答学生试讲、说课或者教材里边的各种疑惑。
岗位优势:
1.赢师教育倡导练至考前,不计较课时的数量跟成本,所以授课老师课时多,不是一期课程结束不再安排课程,而是在一个地区合格之后一直带课到本地区课程结束。
2.赢师教育在山东、江苏、河北、安徽等多地开课,如果老师能出差全年有课。
3.学生可以接受优秀老师的线上辅导,老师可以跟学生协商时间在家采取线上形式指导,并且全年有课。
任职要求:
1.熟悉考编中试讲、说课流程,对教材熟悉和一定深度理解;
2.教学论方向高校教师,退休区县级以上学科教学骨干老师优先;
3.师范类本课,具有学科教师资格证,优先考虑学科教学(学科)教育硕士;
4.有其他机构任职工作经验并过关率超高者优先考虑;
理科学科教师/国际课程授课
2.7-5万/月
教师1-3年本科学科应试类小班教学(3-25人)AP、IB培训机构线下教育线上教育留学背景全职国际高中Alevel外语发音标准留学考试培训物理留学与语言培训类大型教育机构经验中学生坐班
工作内容:
1. 负责IB、AP、A-Level等课程中数学、物理、化学、经济、生物、英语等科目的教学;
2. 承担国际数学、物理竞赛相关学科的教学工作,以及国际化学、生物类竞赛课程的讲授;
3. 开展国际学科相关的写作课程及写作类竞赛辅导;
4. 教授经济学课程及NEC、IEO等经济学类竞赛内容;
5. 指导商科类竞赛,如沃顿商赛等相关赛事;
6. 参与课程体系开发与日常教学实施。
任职条件:
1. 具备扎实的教学经验,深入了解国际课程体系;
2. 有K12阶段高中教学背景且经验丰富的优先考虑;
3. 关注个人教学能力成长,具备良好的协作意识与团队精神。
英语老师
6-9千/月
教师经验不限本科
【岗位要求】
1. 本科及以上学历
2. 英语教师资格证
3. 有一定的PPT制作能力
【岗位职责】
1. 教授3-儿童英语课程,课程以新概念为主;
2. 充分备课,按照教学规划完成教学任务;
3. 提供高质量课后教学服务和学生学习规划,提升学生学习兴趣和学习效果;
4. 积极和家长沟通学员情况,做好家校互动。
【工作时间】
周一周二双休
周三至周五 9:30~17:30
周六日 9:00~17:30
午休1.5小时
【薪资待遇】
主要薪资构成:底薪+课时费+续费奖金+班容奖金
底薪部分:
三级教师(入门基础级):底薪4000元(3800+200全勤)
二级教师(成长晋级级):底薪4500元(4300+200全勤)
一级教师(骨干核心级):底薪4800元(4600+200全勤)
高特级教师(资深骨干级):底薪5000元(4800+200全勤)
课时费奖金部分面试细聊
线上兼职录题教师(无需教资/可居家/日结)
180-320元/天
教师经验不限学历不限大型教育机构经验不坐班线上教育
【职位介绍】
长期招募大学课程视频讲解人员,工作内容为根据题目要求录制课程讲解视频(无需出镜)。
【招募科目】
大学数学、大学物理、大学化学
【我们期待你具备】
1、985/211/双一流高校在读或毕业三年以内,或持有相关专业教师资格证/医学执业资格证;
2、配备电脑配合手写板,或平板搭配手写笔等基本录课设备。
【岗位亮点】
题目资源充足,可长期持续接单;
不受地理位置限制,时间灵活自主安排;
薪资按日结算,高于行业普遍标准;
支持长期合作,可提供实习证明。
欢迎符合要求、热衷知识分享与教学的你加入团队!
行车工行吊
江北中山科技园管桩厂大量招聘大龄工。
招聘岗位:
②行车工:操作桥式行车,需持有Q2行车证,男18-50周岁。
③勤杂工:负责车间和厂区外围保洁,辅助干杂活,男18-50周岁。
福利待遇:
公司统一缴纳五险一金,入职当月缴纳社保,次月缴纳公积金。
提供食宿,宿舍内配有洗衣机、热水器、空调、无线网等;为新员工免费提供床上用品、水桶、毛巾、牙刷牙膏等生活用品。
所有入职一线新员工均享受1000元生活补贴及(最高500元)。
工作要求:
适应12小时两班倒,7:00-19:00,19:00-7:00,含吃饭休息时间。
识字,不是近视眼,吃苦耐劳。
薪资待遇:
计件制,行车工月薪7500-8500元,勤杂工月薪5000元左右(长白班)。
每月30日发放上个月工资,由工厂直接发薪。
吃饭:早餐1元,午餐、晚餐、夜宵各2元,从工资中扣除。
体检需自费130元,在六合军达康进行。
搬运工装卸工B2
禄口货运公司招聘搬运工和货运司机,提供五险一金及4人间公寓级住宿。
装卸工岗位要求年龄在42岁以内,负责物流货运的装卸工作,货物已码放在托板上,使用液压车拉上车即可。薪资方面,首月有保底工资5000元左右,装卸计件工资为6000至10000元每月。
货运司机岗位需要简单装卸货,薪资为8000至12000元每月,可全南京就近分配,货车车型包括4.2米至9.6米。
工作时间方面,装卸工以夜班为主。本次招聘合同与公司直接签署,可缴纳五险一金,面试后第二天安排体检和住宿,三个月内的体检报告有效。园区内有食堂,不包吃。
其他福利包括工龄奖、夜班补贴、货量旺季奖、高温补贴、生日假、师徒奖励、节假日福利及各类员工福利。
水电月结
物业招聘维修电工,要求持有低压证,年龄58岁以下。工作时间为每周五天休息两天,上班时间为8点至17点半。薪资为4800元。工作地点位于南京市河西国际医院。
氩电联焊3-6个月
南京扬巴石化招聘氩电焊工,负责焊接白钢大罐,工期二到三个月。与公司签订合同,发放两套工作服和一双赛纳劳保鞋。
教师
3-7千/月
教师1-3年本科培训机构数学物理英语化学普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育不坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
诚聘学科名师,待遇新乡高配!
校区:新乡平原路与新五街交叉口附近
岗位:数学|英语|物理(小学/初中/高中)
择优录用,擅长提分,有教学经验!
选对平台,施展教学才华!
简历投递,预约试讲面谈
电话微信同号
【985/211】20-25K教师 | 免笔试/免教资
2-2.5万/月
教师经验不限本科
选择我们的理由
1. 入职无忧,提供住宿,市中心大平层拎包入住。
2. 快速成长,系统化培养,资深导师一对一带教。
3. 薪资透明,晋升通道清晰,稳定后月薪 20-25K。
4. 简历投递 30分钟内响应,高效安排面试。
【岗位职责】
1. 负责初高中全学科教学(语数英 / 物化生 / 政史地 / 日语)。
2. 参与教研磨课,迭代课程及教学素材。
【岗位要求】
1. 免教师资格证,优秀应届生可培养,985/211院校背景优先。
2. 有线下小班授课、学科辅导相关经验优先。
工作地点
珠三角多校区可选(广 / 深 / 佛 / 莞),校区设于商圈甲级写字楼,近地铁与大型商圈,可优先匹配意向城市
教师岗(急需线上面免教资)12k~20k
1.2-1.8万/月
教师经验不限本科五险一金氛围好师傅带教线下教育
岗位职责
1、负责初高中学科日常授课,根据教学大纲完成课堂教学、习题讲解等工作;
2、跟进学生学习情况,及时查漏补缺,针对性提升学生学科成绩与学习能力;
3、配合校区教学安排,参与教研备课、教学研讨、磨课等常规教学工作;
4、维护良好的师生关系,配合完成校区教学相关日常工作。
任职要求
1、本科及以上学历,专业不限
2、热爱教育行业,沟通流畅,责任心强,愿意长期稳定从事教学工作;
3、无教学经验、纯新手均可入职,公司统一系统培养;
4、认同教学理念,踏实认真,愿意稳步提升教学能力。
薪资福利
1、薪资结构完善,多劳多得,按劳取酬,能力越高收入越高;
2、入职享受完整带薪岗前培训,零基础手把手教学,快速上手授课;
3、实习岗位可转正,提供稳定长期的职业发展通道;
4、珠三角多校区布局,根据个人居住位置就近分配校区,通勤便捷;
5、完善的教学晋升体系,从新教师、骨干教师到教研管理岗位,晋升清晰。
中小学数学老师
5千-1万/月
奥数老师1-3年本科培训机构教师资格证教育学专业背景线下教育教师坐班小班教学(3-25人)一对一教学初中小学
岗位职责:
1、负责周一至周五晚间初中及小学数学作业辅导,确保学生作业正确率并维持良好课堂秩序
2、承担周末一对一或小班数学教学任务,因材施教提升学生学习效果
3、及时记录学生学习进展与问题,定期向家长反馈学习情况并保持有效沟通
4、积极参与教研活动、集体备课及教师专业培训,持续提升教学能力
5、配合完成校区安排的其他教学支持与运营相关工作
任职要求:
1、持有国家认可的《教师资格证》,师范类院校毕业生优先
2、热爱教育事业,具备良好师德修养、责任心强、耐心细致、亲和力佳
3、熟悉中小学数学知识体系,具备扎实的教学功底与课堂管理能力
4、善于与学生及家长沟通,有较强的服务意识与团队协作精神
5、服从工作安排,能适应晚辅+周末授课的工作节奏
初中晚辅老师(双休)
5-6千/月
初中教师经验不限本科
五校区可就近选择:奥体嘉业国际、雨花中华门、秦淮朝天宫、西祠茶南、奥南校区
【岗位职责】
1. 班前物品整理。
2. 日常中学生全科课程辅导,维持班级秩序。
3. 及时做作业反馈。
4. 做好课前准备,上好初中数学课。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,托管工作经验者可放宽至大专。
2. 有耐心,学科基础知识扎实。
3. 熟悉初中课程,有较强的辅导能力,能够正确辅导语数英相关作业。
4. 具有较强的语言表达能力,具有较强的抗压能力和情绪控制能力。
【工作时间】
春秋周一至周五下午13:00-21:00,寒暑8:00-18:00,周末双休。
【福利待遇】
4000底薪+绩效(500-1000)+其他奖金,五险一金,下午茶,团建,公司氛围轻松。
初高英语老师
8千-1.3万/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责初高英语课程的教学和备课工作
2.参与教学方案的制定和执行,确保教学质量
3.与学生和家长保持良好沟通,关注学生学习进展
任职要求:
1.具备良好的英语教学能力和亲和力
2.能够灵活运用多种教学方法激发学生兴趣
3.具有团队合作精神,能够与同事共同提升教学效果
线上一对一及上门一对一家教老师招聘
400-800元/天
家教经验不限本科
工作内容:涵盖幼小初高文化课各科辅导,课费一般在100-400/小时之间不等,官网,十年家教老平台,可以长期关注兼职。
岗位要求:本科,研究生,博士,专职老师,在职老师
人员要求:全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一
线上兼职课程解析教师(高薪)
50-55元/时
家教经验不限本科线上教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
工作形式:通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜)
岗位优势:
题目资源丰富,可按量持续输出;项目周期稳定,支持远程作业
时间安排灵活,收入水平较有竞争力
【在招岗位】岗位一:
小学:【语文、数学、英语】
初中:【语文、英语、数学、物理、化学、生物】
高中:【数学、物理、化学、生物】
【在招岗位】岗位二:
大学:各学科方向
注意:实际招聘科目将根据当前需求动态调整
儿童舞蹈教师
6千-1万/月
舞蹈老师1年以下本科舞蹈/师范类院校背景民族舞排舞经验舞蹈教师资格证书青少年现代舞线下教育不坐班舞蹈考级证书考级经验全职中国舞
任职要求:
1.具备优秀的舞蹈授课能力
2.能够调动儿童学习舞蹈的积极性与兴趣
3.拥有良好的沟通能力和团队协作意识
4.专业舞蹈院校本科及以上学历,六大艺院背景优先,具备扎实的舞蹈功底与教学水平
岗位职责:
1.开展舞蹈技能教学,营造生动、互动的课堂环境;
2.结合学生实际水平与学习需求,实施因材施教,提升舞蹈表现力;
3.策划并带领学生参与演出及赛事,增强舞台实战经验与竞争能力;
4.弹性排课,非坐班制,按周制定教学计划,保障授课质量;
5.关注学员成长过程,定期评估并反馈其技术掌握与进步情况;
6.保持与家长、团队的有效沟通与协作;
7.重点艺术院校毕业者优先,高校背景优先考虑
岗位福利:
包三餐
五险一金
节日礼品
年度海外团建活动等
高中教师
200-200元/时
高中教师1-3年本科教师资格普通话
岗位职责:
1、依据学生个体差异制定教学方案,开展线下一对一学科辅导工作;
2、按教学安排完成授课任务,及时答疑解惑,并做好教学过程中的各项反馈;
3、与学生构建良好的互动关系,引导其建立正确的学习观念,激发学习动力,帮助形成良好学习习惯,提升学习效率;
任职资格:
1、具备本科及以上学历,教育相关专业者优先;
2、热爱教育行业,仪表得体、性格亲和,具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先。
学科教师【双休 家附近安排】
8千-1.2万/月
教师经验不限本科语文数学英语线下授课一对一授课小班授课授课老师双休
【工作内容】
1. 为学生提供一对一的专业化教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力快速提升学业成绩;
4. 参与学科教研及专业学习活动,持续提升教学能力;
【工作要求】
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 积极进取,性格乐观,具有较强的责任感;
4. 欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持;
【福利待遇】
1. 高额薪酬:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可全额享受各项绩效奖金;
2. 完善的培训体系:
(1)新员工入职系统培训
(2)在岗持续提升:每周三集体教研、参与公立学校教研交流,教学校长一对一指导
(3)季度考核、优质课堂竞赛、名门之师评选等激励活动
3. 节日福利礼品,定期举办生日会,每月组织团队聚餐,工作氛围轻松融洽;
4. 享有带薪国内外旅游机会;
【工作地点】
多个校区,根据住址就近安排
学科教师
8千-1.3万/月
教师经验不限本科语文数学英语一对一授课
岗位职责:
1. 为学生提供一对一专业化的教学服务
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力学业成绩快速提升
4. 参与学科教研及教学学习活动,持续提升授课能力
任职要求:
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德修养
2. 富有亲和力,善于启发式教学
3. 积极进取,性格乐观,富有责任感
4. 欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持
岗位福利:
1. 高额薪酬:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴
生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可全额享受各项绩效奖金
2. 完善的培训体系:
(1)新员工入职系统培训
(2)在岗持续提升:每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流,由教学校长亲自指导
(3)季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励活动
3. 广阔发展平台(每年提供3-4次晋升竞聘,过程公开透明):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员
4. 节日福利礼品,举办生日会,每月组织团队聚餐与团建活动,工作氛围轻松融洽
5. 享有带薪国内及海外旅游机会
学科教师
8千-1.3万/月
教师经验不限本科语文数学英语
【您的责任】
1. 为学生提供一对一的专业化教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行查漏补缺,助力学业成绩快速提升;
4. 积极参与学科教研和专业学习活动,持续提升教学能力;
【我们的期许】
1. 热衷教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 态度端正,性格乐观,富有责任感;
4. 欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持;
【巨石人的专享福利】
1. 高额薪酬:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可全额享受各项绩效奖金;
2. 完善的培训体系:
(1)新教师入职系统培训
(2)在岗持续提升:每周三集体教研、定期参与公立学校联合教研,由教学校长亲自带教
(3)季度考核、优质课堂竞赛、年度“名门之师”评选等激励机制
3. 广阔发展平台(每年提供3-4次晋升机会,公开透明):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4. 节日礼品、生日会、每月团队聚餐,工作氛围轻松融洽;
5. 享有带薪国内外旅游机会;
【工作时间】
周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班;
【工作地点】
多家校区可就近安排
学科教师
7千-1万/月
教师经验不限本科上课教学坐班小班教学(3-25人)乐观积极线下教育责任行心强认真普通话发音标准
【您的责任】
1.为学生提供一对一专业化的教学服务;
2.激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3.针对学生薄弱环节进行辅导,助力快速提升学业成绩;
4.积极参与学科教研及教学研讨活动,持续精进授课能力;
【我们的期许】
1.热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2.富有亲和力,善于启发式教学;
3.心态积极,性格乐观,具有强烈的责任意识;
4.欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持;
【巨石人的专享福利】
1.高收入结构:无责底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均薪资7-10k,试用期即可享受全额绩效奖金;
2.完善的培训体系:
(1)新教师入职集训
(2)在岗成长计划:每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流,由教学校长亲自指导
(3)季度考核、优质课堂竞赛、名门之师评选等激励优秀教师发展
3.广阔晋升通道(每年开放3-4次竞聘机会,流程公开透明):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4.节日福利礼品,定期举办生日会,每月组织团队聚餐与团建活动,工作氛围轻松融洽;
5.享有带薪国内外旅游机会;
【工作时间】
周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班。
【工作地点】
多家校区可就近安排分配
学科教师(语数英物化)双休非销售岗
8千-1.3万/月
教师1-3年本科学科应试类培训机构线下教育语文英语物理教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生数学化学一对一教学普通话发音标准
【您的责任】
1. 为学生提供一对一的专业化教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力快速提升学业成绩;
4. 积极参与学科教研及专业学习活动,持续提升教学能力;
【我们的期许】
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 态度端正,性格乐观,具有强烈的责任感;
4. 欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养支持;
【巨石人的专享福利】
1. 高额薪酬:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可全额享受各项绩效奖金;
2. 完善的培训体系:
(1)新教师入职集训
(2)在岗成长培训:每周三集体教研,定期参与公立学校教研交流,由教学校长亲自指导
(3)季度考核、优质课堂竞赛、年度“名门之师”评选等激励机制
3. 广阔发展平台(每年提供3-4次晋升机会,公开公正):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4. 节日福利礼品,定期举办员工生日会,每月组织团队聚餐,工作氛围轻松融洽;
5. 享有带薪国内或国外旅游机会;
【工作时间】
周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班;
【工作地点】
多家校区,根据住址就近安排
南京各区兼职美术书法老师
120-150元/时
书法老师1-3年大专教师兼职
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-19
招聘兼职教师(专业师资、已毕业且具有一年及以上教学经验)
区域:南京各区(根据住址就近分配,含鼓楼区、玄武区、江宁区)
工作时间:周一至周五下午时段(每周任意几个下午有空均可)
课酬标准:120元/45分钟
结算方式:月结
职位描述:
素质教育方向兼职授课教师
可承担兴趣类课程教学任务(提供配套教案及培训支持)
美术类课程:儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等
体育类课程:羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道等
其他类别:科学小实验、编程启蒙、口才表达、棋类指导等
如具备特色课程教学能力,持有相关资格证书或有实际授课经验者将优先考虑
【周末休/非销售】初中教师(语数外物化)
6千-1.1万/月
初中教师经验不限本科多校区就近安排五险一金定期教研提升教师培训机构小初
双休无销售~~
岗位职责:
1.面向学生开展一对一专业化教学服务;
2.激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯;
3.针对学生知识薄弱环节进行辅导,助力学业成绩快速提升;
4.积极参与学科教研及相关学习活动,持续提升教学能力。
任职要求:
1.热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2.富有亲和力,善于启发式教学;
3.积极进取,性格乐观,具有较强的责任心;
4.欢迎应届毕业生加入,并提供定向培养机会。
专享福利:
1.健全的培训体系;
2.多元化晋升通道(管理方向:学科教师-学科负责人-教学副校长;教研方向:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员);
3.五险一金;
4.节日礼品、员工生日会、每月团建聚餐,团队氛围轻松融洽;
5.享受带薪国内外旅游机会。
建模算法/数据分析/数模竞赛老师
2-3万/月
教育工作者本科
建模算法/数据分析/数模竞赛老师
1.985/211硕士/博士(或双一流硕士/博士)【专业不限,全科招收】
2.或有能力对学生进行数模竞赛辅导/论文算法/数据分析辅导【专业不限,全科招收】
3.或要求有高教社杯数学建模国二及以上、华为杯数学建模研赛国二及以上、美赛F及以上获奖经历即可,或熟悉建模与算法编写(有算法建模/数据分析从业经历的直接录用)
4.对学员负责任,有耐心,定期与学生沟通,监督并指导学生完成学术课题。
工作内容
1、线上一对一形式的数模竞赛辅导/论文算法/数据分析辅导;
2、评估学生学术背景,根据学生情况提供相应的建模算法提升意见;
3、定期与学生沟通,监督并指导学生完成数模竞赛辅导/论文算法/数据分析。
职位福利:弹性工作、无需坐班
职位亮点:线上工作,自由灵活,不受时间和空间限制
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江苏南京教师教员在线招聘信息,主要招聘南京教师相关人才。作为教师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解教师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。