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教师1-3年本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语教师资格证教育学专业背景物理大型教育机构经验数学化学一对一教学
【岗位福利】 1. 五险一金:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 2. 节日关怀:享受过节费及节日礼品(如教师节、生日补贴等)。 3. 年终奖励:根据入职年限核定并发放年终奖金。 4. 团队活动:定期组织多样化的主题活动,充实员工业余生活。 【工作时间】 1、春秋季: 每周一周二休息(若周二需坐班,则工作时间为18:30-21:00) 周三至周五 14:00-21:00 在岗 周六周日 8:00-18:00 上班(周末晚间如有课程安排为19:00-21:00) 2、寒暑假: 周一至周六 8:00-18:00 正常上班(晚间若有排课为19:00-21:00) 周日休息,寒暑假实行错峰调休制度。 3、法定节假日: 依照国家规定执行错峰统一休假与补休安排。 【薪酬结构】 无责任底薪 + 课时费 + 绩效奖金 + 续班激励等多项收入组成 试用期享有保底月薪,入职首年保障年薪底线。 【岗位职责】 1. 招聘小学/初中/高中语文/英语/数学/物理/化学学科教师,生物/历史/地理/政治教师需兼授一门相关课程。 2. 承担所授课程的教学任务,喜爱青少年群体,热爱教育事业,具备服务意识,及时回应家长与学生的咨询与需求。 3. 参与所在学段学科的招生宣讲:持续掌握中小学学习方法与教学体系,并通过多种途径向家长传递教育理念。 4. 认真开展备课工作,高质量完成课堂教学与习题讲解。结合学生个体情况,科学规划每节课内容及学习进度,针对性讲解错题与重点题型。 5. 积极参与学科教研活动,提升教学研究能力,为机构输出优质教学资源。 6. 参与学科试卷的编制与筛选,在授课过程中分阶段组织测评并完成阅卷,评估学生辅导效果。 7. 主动推进家校互动,全面掌握学生学习状态,协助学生建立良好的学习习惯与方法。 8. 完成公司交办的其他与教学、教研相关的事务性工作。 9. 主动达成个人绩效指标,落实续班续费目标,推动学员续报、扩科及转介绍工作。 【任职资格】 1. 具备良好形象气质与职业素养,富有责任心、爱心和耐心。 2. 认同教育行业价值及企业价值观,热衷于中小学生教育工作。 3. 拥有踏实的工作作风和较强的学习适应能力。 4. 具备团队协作精神和集体荣誉感。 5. 心理素质良好,能有效调节情绪并承受一定工作压力。 6. 普通话标准,具备优秀的语言表达、沟通协调及临场应变能力。 7. 教师须具备扎实的学科专业知识基础,持有教师资格证者优先考虑。
教师经验不限本科及以上中学生培训机构线下教育
【工作内容】 1、承担初高中各学科的教学任务,确保每节课程的授课质量达标 2、依据学生个体差异实施针对性教学,提升课堂参与度与学习效果 3、课后做好家庭与学校的沟通衔接,定期检查作业完成情况并及时向家长反馈,维系良好家校关系,协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作,并完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K~10K,包含无责任底薪+课时费+续班奖励+新生招生奖金等; 2、提供五险一金:涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金; 3、节日福利(如教师节、中秋节、端午节、生日等均发放礼品); 4、定期组织团建活动与聚餐,充实员工业余生活。 【工作时间】 1、春秋季: 周三至周五9:00-12:00,18:00-21:30在岗 周六周日8:00-12:00,14:00-21:00在岗(下午安排一小时用餐休息) 周一、周二为固定休息日 2、寒暑假: 每周二至周六正常上班,周一休息,假期采用错峰调休方式统一安排补休 3、法定节假日: 按照公司安排实行错峰调休制度,统一放假补休 【岗位要求】 本科及以上学历,热爱教育事业,具备较强的责任意识 拥有良好的表达沟通能力与教学组织能力 具备较强的执行力和抗压能力 学科基础扎实,持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考相关政策及考试重点内容 【应聘流程】 第一轮为笔试,第二轮为面试试讲,时长15分钟讲解指定知识点
教师1-3年本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语教师资格证接受实习/在校生投递教育学专业背景物理大型教育机构经验坐班数学化学一对一教学
【岗位福利】 1. 五险一金:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 2. 节日关怀:享受过节费及节日礼品,涵盖教师节、生日补贴等福利。 3. 年终奖励:根据入职时长享受相应标准的年终奖金发放。 4. 团队活动:定期组织多样化的主题活动,充实员工业余生活体验。 【工作时间】 1、春秋季安排: 每周一与周二休息 周三至周五工作时间为14:00-21:00 周六、周日工作时间为8:00-18:00 2、寒暑假安排: 周一至周六上班,每日8:00-18:00 周日休息,寒暑假实行错峰调休统一补假 3、法定节假日: 按照国家规定执行错峰放假与集中补休安排 【薪酬结构】 无责任底薪5000元 + 课时费 + 绩效奖金 + 续班激励等 【岗位职责】 1. 招聘覆盖小学至高中阶段的语文、数学、英语、物理、化学、生物、地理、历史、政治学科教师。 2. 承担所授课程的教学任务,喜爱青少年群体,热衷教育事业,具备服务意识,及时回应学生与家长的学习咨询。 3. 参与所在学段学科的招生宣讲:持续掌握中小学学习体系与方法,通过多种途径向家长传递教学理念。 4. 精心备课,高质量完成课堂教学与习题解析;结合学生个体差异科学设计课程内容,合理规划课时安排,并针对错题、难题进行专项讲解。 5. 主动参与学科教研交流,提升专业教学能力,为机构沉淀优质教学资料。 6. 协助完成学科试卷的编制与选题,在教学过程中分阶段实施测评并完成阅卷,评估辅导效果。 7. 加强家校互动,全面掌握学生学习动态,协助其建立科学的学习方式与良好习惯。 8. 完成公司指派的其他与教学及教研相关的工作任务。 9. 积极达成个人绩效指标,落实续班续费目标,推动学员续报、扩科及推荐新学员。 【任职资格】 1. 具备良好仪态与职业素养,富有责任心、爱心和耐心。 2. 认同教育使命及企业价值观,热爱中小学基础教育工作。 3. 拥有踏实进取的工作作风和较强的学习适应能力。 4. 具备团队协作精神和集体荣誉感。 5. 具有良好的情绪管理能力和抗压能力。 6. 普通话标准,表达清晰流畅,具备优秀的沟通协调与临场应对能力。 7. 学科知识扎实,持有教师资格证者优先考虑。
教师经验不限本科及以上中学生培训机构线下教育
【工作内容】 1、承担初高中各学科的教学任务,确保每堂课程的高效与高质量实施 2、依据学生的个体差异因材施教,提升课堂参与度与教学效果 3、课后做好家校沟通,及时跟进学生作业完成情况并向家长反馈,维系良好家校关系,协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组教学研究工作,并完成上级安排的其他相关事务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K~10K,无责任底薪+课时费+续班激励+新学员招生奖金等; 2、五险一金:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 3、节日福利(涵盖教师节、中秋节、端午节、生日等节日礼品); 4、定期组织团建活动与团队聚餐,丰富员工业余文化生活。 【工作时间】 1、春秋季:周三至周五9:00-12:00,18:00-21:30周六周日8:00-12:00,14:00-21:00(每日下午安排一小时休息用餐时间)周一周二休息 2、寒暑假:周二至周六上班,周一休息,统一安排错峰放假与补休 3、法定节假日:按规定实行错峰调休与集中休假 【岗位要求】 本科及以上学历,热爱教育事业,具备较强的责任心 具备良好的沟通表达能力与教学组织能力 执行力强,能适应一定强度的工作压力 学科基础扎实,持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考相关政策及考试重点内容 【应聘流程】 第一轮为笔试,第二轮为试讲(限时15分钟知识点讲解)
教师经验不限本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语教育学专业背景物理坐班数学化学普通话发音标准大班教学(25人以上)
【岗位福利】 1. 五险一金:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 2. 节日关怀:享受过节费与节日礼品,如教师节慰问、生日补贴等。 3. 年终奖励:根据入职年限核定并发放年终奖金。 4. 团队活动:定期组织多样化的主题活动,充实员工业余生活体验。 【工作时间】 1、春秋季安排: 每周一、周二休息(周二晚间需坐班,时间为18:30-21:00) 周三至周五工作时段为14:00-21:00 周六、周日工作时段为8:00-18:00(周末晚上可能安排课程19:00-21:00) 2、寒暑假安排: 周一至周六上班,时间为8:00-18:00(晚间可能有排课19:00-21:00) 周日休息,寒暑假期间实行错峰调休与集中补假制度。 3、法定节假日: 按照国家规定执行错峰放假与统一补休安排。 【薪酬结构】 无责任底薪 + 课时费 + 绩效奖金 + 续班激励等多项构成 试用期享受保底月薪,入职首年享有保底年薪保障。 【岗位职责】 1. 招聘覆盖小学、初中、高中阶段的语文、英语、数学、物理、化学学科教师;生物、历史、地理、政治教师需兼授一门相关课程。 2. 承担所授学科的教学任务,喜爱青少年群体,热衷教育事业,具备服务意识,及时回应学生与家长的各类咨询。 3. 参与所在学段学科的招生宣讲:持续掌握中小学学习方法与教学体系,并通过多种途径向家长传递教育理念。 4. 认真开展备课工作,高质量完成课堂教学与习题解析。结合学生个体差异,科学设计每节课内容,合理规划课时进度,针对错题、难题进行专项讲解。 5. 积极参与学科教研活动,提升专业能力,协助公司开发优质教学资源。 6. 参与试题编写与试卷筛选,在授课过程中分阶段组织测评并完成阅卷,评估辅导效果。 7. 主动推进家校互动,全面掌握学生情况,协助其建立良好的学习习惯与方法。 8. 完成公司交办的其他与教学、教研相关的事务性工作。 9. 落实个人绩效目标,积极参与续班续费,推动学员续报、扩科及转介绍工作。 【任职资格】 1. 形象良好,具备优良的个人素养,富有责任心、爱心与耐心。 2. 认可教育行业发展方向及企业文化,热爱中小学基础教育工作。 3. 具备踏实的工作作风和较强的学习适应能力。 4. 有团队协作精神,愿意融入集体协作环境。 5. 心理素质稳定,具备良好的抗压与自我调节能力。 6. 普通话标准,表达清晰流畅,具备优秀的沟通协调与临场应变能力。 7. 学科知识扎实,具备本科及以上学历对应学科专业基础,持有教师资格证者优先考虑。
中小学教师
6000-10000元/月
教师经验不限本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语坐班中学生数学学前儿童/小学生普通话发音标准
看其他岗位的描述 具体详情点主页
教培老师
6000-10000元/月
教师1年以下大专及以上学科应试类物理生物坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学一对一教学
详情请见主页 不再另行编辑说明 中小学各科教师均有招聘需求
人事
3000-5000元/月
教师1-3年大专及以上坐班培训机构线下教育
招聘职位:中小学教师 岗位职责: 1、根据学生特点实施个性化教学,开展课程讲授,探索并运用多样化的教学方法,实现灵活授课 2、结合学生实际学习情况,科学备课,合理安排课时进度,确保教学计划的有效执行 3、主动参与学科教研工作,提升专业能力,为机构持续输出优质教学内容与教案资源 4、参与学科试题编制,在教学过程中分阶段组织测评,并完成试卷批改,评估辅导效果 5、加强与学生的互动交流,全面掌握其学习状态,引导学生建立科学的学习方法与良好习惯 6、完成公司交办的其他与教学及教研相关的工作任务 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,具备教师资格证者优先考虑; 2、有实际教学经验者优先录用; 3、对待学生认真负责,富有爱心、耐心与责任感,具备较强的敬业精神 4、具备良好的语言表达能力和人际沟通技巧 福利待遇: 1、五险一金,节日福利,不定时下午茶。 2、名师团队+年轻教师团队,工作氛围好。 3、丰富多彩的月度师生、家长主题活动、员工生日party等,等详尽的福利待遇。 4、我校有系统的教师培训体系及系统的课程体系,让每一个入职者在最快时间内成长! 晋升方向: 内部人才转化体系:教师→学科组长→教学主管→教学总监/校长/百人名师 诚邀优秀的您加入我们集团的大家庭!
教师经验不限本科及以上
【工作内容】 1、承担相应学科的教学任务,确保每堂课程的授课质量达到标准 2、根据学生的个体差异因材施教,提升课堂参与度与教学效果 3、课后及时跟进学生作业完成情况,向家长反馈学习进展,维护良好家校沟通,协助完成续费相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作,并完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均月薪6K~10K,包含无责任底薪、课时费、续班奖励及新学员招生奖金等 2、提供五险一金:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金 3、节日福利涵盖教师节、中秋节、端午节、生日等礼品发放 4、定期组织团建活动与聚餐,丰富员工业余文化生活 【工作时间】 1、春秋季: 周三至周五9:00-12:00,18:00-21:30在岗 周六周日8:00-12:00,14:00-21:00在岗(下午安排一小时休息用餐) 周一、周二休息 2、寒暑假: 周二至周六正常上班,周一休息,统一安排错峰放假与补休 3、法定节假日: 按照规定实行错峰调休或集中补休 【岗位要求】 本科及以上学历,热爱教育事业,具备较强的责任心 拥有良好的沟通表达能力与教学组织能力 执行力强,能适应一定工作压力 学科基础扎实,持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考政策及相关考点内容 【应聘流程】 第一轮笔试,第二轮试讲(限时15分钟知识点讲解)
教师经验不限本科及以上
【工作内容】 1、承担学科教学任务,确保每节课程的授课质量达到高标准 2、依据学生个体差异实施针对性教学,提升课堂参与度与教学实效 3、课后做好家校沟通,定期跟进学生作业完成情况并及时向家长反馈,维系良好家校关系,协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作,落实上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均月薪6K~10K,无责任底薪+课时费+续班激励+新生招生成果奖励等; 2、五险一金:涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金; 3、节日福利:教师节、中秋节、端午节、生日等节日发放礼品; 4、定期组织团建活动与团队聚餐,丰富员工业余文化生活。 【工作时间】 1、春秋季: 周三至周五 9:00-12:00,18:00-21:30 周六、周日 8:00-12:00,14:00-21:00(每日下午安排一小时休息用餐时间) 周一、周二休息 2、寒暑假: 周二至周六上班,周一休息,实行错峰调休与集中休假制度 3、法定节假日: 按规定实行错峰调休与统一补休安排 【岗位要求】 本科及以上学历,热爱教育事业,具备较强的责任意识 具备良好的语言表达与教学组织能力 执行力强,能适应一定工作压力 学科基础扎实,持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考政策及相关考点内容 【应聘流程】 第一轮笔试,第二轮试讲(限时15分钟知识点讲解)
宁德福鼎市招木模
300-400元/天
木模1-2个月3-5人月结点工专业师傅
宁德市福鼎市招木模
宁德 福鼎市
3月9日 16:21拨打电话
宁德蕉城区招跟吊车小工,年龄18-50岁,工资5500-6000,包吃住
5500-6000元/月
小工吊车学徒吊车司机包住包吃月结
宁德蕉城区诚招跟吊车小工,吊车学徒,年龄18-50岁,工资5500-6000元,包吃住,联系电话
宁德 蕉城区
3月9日 16:21拨打电话
小工力工长期社保包住
招聘 福建宁德修建核电厂,需要大量人员,年龄57岁以下,无基础疾病,可以夫妻档,工期约6年,其岗位要求及福利如下: 一、临边监护工: A、待遇要求 :女工160元8小时,加班19.6元每小时。 B、要求:勤杂 男工220元8小时,加班19.6元每小时。 C、包住不包吃;4人独立房间,带卫生间,无线网。 D、工作内容:主要是保洁+看火;工作轻松,环境舒适 E、; F、个税; G、工资发放:次月月底项目部工资。 二、力工(杂工) A.; B个税; C.工资发放:次月月底项目部工资。 三、其它福利及要求: A、 (参考高铁标准); B、无犯罪记录;能使用智能手机,认识简单文字,有一定的理解判断能力 四、联系方式(微信同号): 叶先生
福建宁德蕉城区招聘吊车司机数名,要求双证3年以上驾龄。吃苦耐劳,工资月结。
1-1.1万元/月
吊车司机长期6-10人月结长替皆可有机械常识持证轮胎吊车汽车吊车
福建宁德招聘吊车司机数名,要求双证3年以上驾龄。吃苦耐劳,工资月结。
宁德 蕉城区 万达
3月9日 16:18拨打电话
气割工电焊1-4天1-2人完工结算二把刀勿扰
宁德市古田县大甲镇,密闭空间作业(冷锅炉内),气割 电焊159管(汽水分离器抬高5公分),时长1~2小时,人不要太胖(爬不进人孔)。
宁德 古田县
3月9日 16:13拨打电话
河南郑州曲梁下牛街要全活老师,工资7000/8000联系方式
上什教育工作者
曲梁下牛街要全活老师,工资7000/8000联系方式
郑州
3月9日 16:16拨打电话
教师经验不限学历不限师范专业
一、工作职责 1.结合自身教学经验,与校方教师、教研人员开展方案交流,精准演示产品核心功能,匹配教学场景需求,开展针对性的用户培训(教师操作、学生使用),提升师生操作熟练度和满意度。 2.主导学校教师信息化教学能力培养,结合一线教学痛点,制定贴合课堂的培训计划,确保一线教师能独立、熟练运用产品开展教学活动,助力教师提升信息化教学效率。 3.深入课堂一线,精准收集教师、学生在教学场景中对产品的使用反馈和优化需求,结合教学经验进行分析整理,向研发部提出切实可行的产品优化建议,推动产品迭代升级。 3.结合教学场景和教师使用习惯,编写通俗易懂的产品操作手册、培训PPT,推动项目实施流程规范化、标准化,适配学校教学节奏。 4.负责公司自主研发的智慧课堂交互智能产品在学校端的全流程落地实施,包括前期设备配置、系统安装、网络调试、师生信息导入,结合教学场景优化部署方案,贴合课堂教学实际需求。 5.负责学校端项目款追踪、产品实施后的常态化运维,重点解决教师上课过程中出现的产品突发性问题,保障课堂教学顺畅进行,提升师生使用体验。 6.参与产品测试与需求讨论,从教学实际应用角度提出优化建议,协助跨部门(研发、销售)协作,推动校园项目高效推进。 7.完成领导安排的其他与校园对接、教学场景产品落地相关的工作任务。 二、任职要求 1.大专及以上学历,师范类专业毕业应届生,有中小学一线教学经验者优先(核心优先条件);同有智慧教育行业产品实施经验者加分。 2.熟悉中小学教学流程和教师教学需求,具备较强的沟通表达能力,能精准对接校方师生,清晰传达产品核心价值,高效解决教学场景中的产品使用问题。 3.工作积极主动,有责任心,具备良好的应变能力、抗压能力和问题解决能力,能够适应不定期出差(校园对接需求)。 4.认同智慧教育理念,愿意投身教育信息化行业,善于倾听一线师生需求,有较强的学习能力和协作意识。 5.具备基础软硬件运维经验,了解产品联网部署,能快速排查产品基础故障,适配校园网络环境。 三、福利待遇 1.完善的薪酬体系:根据个人能力和教学/行业经验,提供有竞争力的薪资,兼顾稳定性与成长性。 2.全面的福利保障:缴纳五险一金,享受带薪年假、法定节假日、传统节日福利(春节、中秋、端午等)、生日福利、定期团建活动,全方位保障员工权益。 3.针对性培训机会:提供入职培训、产品知识专项培训,结合教学背景开展信息化产品教学应用培训,助力员工快速适配岗位、提升职业竞争力。 4.清晰的晋升空间:建立明确的职业晋升通道,为有教学背景、能力突出的员工提供广阔的发展平台。 5.舒适的工作氛围:整洁和谐的办公环境,团结互助的团队氛围,尊重员工想法,让员工在轻松愉快的环境中实现个人价值。 工作时间:实行大小周工作制;每日工作时间:9:00~12:00,13:30~18:00
教育工作者大专及以上
工作内容 任职要求 接受培训后熟 任职要求: 悉体验流程, 大专以上学历, 配合做好体验 通过英语四级 转化工作, 考试,有英语教 布置正式会员 师资格证者优, 个性化 具备一定数据 定制学习任务 分析能力
教师
2000-5000元/月
教师学历不限
岗位职责: 1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发,持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求:不限(根据实际教学岗位需求可放宽至中专/技校及以上,但须持证上岗) 5. 经验要求:不限(欢迎优秀应届毕业生及有志于教育事业的跨行业人才加入)
科学老师
7000-12000元/月
教师1-3年本科及以上培训机构线下教育坐班特长兴趣类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
职位描述 一、工作职责: 1、我们陪同3-12岁儿童进行有趣,互动并亲身参与的科学试验、自然体验和创客造物; 2、通过发现式的学习和以探索为基础的对话,培养他们自己动手学习与研究的能力; 3、我们把学校和课堂变成一个真正的科学实验室,课程内容涵盖物质科学、生命科学、地球与宇宙、technology&engineer等方向; 4、我们充分的倾听儿童的看法,指导儿童在一个亲身参与,充满探究以及和平的、非竞争性的氛围里培养他们对于科学的积极态度和创造性; 5、和学员们共同观察各种化学实验变化,共同激发儿童的学习兴趣、自信心和想象力; 6、用爱和真诚,怀抱敬业之心,努力奋斗,团结一致,不断为客户创造价值。 二、岗位要求: 1、我们希望你热爱教育事业,喜欢小孩子,自己也是一个“大孩子”; 2、我们希望你天马行空,脑洞大开,爱学习,爱思考,爱跨界,爱幻想,对未知充满好奇; 3、我们希望你积极向上有热情,风趣幽默有自信,每天都能充满正能量; 4、我们希望你有团队合作精神,有明确的目标和方向,努力,上进; 5、本科二本及以上学历(理工类专业优先); 优先考虑: 1.有教育行业(3-12岁),或者有STEM教育相关工作经验; 2.在学校、校外教培机构有(教师、幼教、讲师等)一年以上任职经验的; 3.在其他机构接受过正规、系统的教学能力培训的; 4.自己从事过科技类课程开发、带队参加过科技类比赛、做过科技辅导员等 5. 长期主义,计划在教培行业深耕。
高中英语授课老师
6000-11000元/月
高中教师经验不限本科及以上
【工作内容】 1、承担高中英语学科的教学任务,确保每节课程的高效与高质量实施 2、依据学生的个体差异进行针对性教学,提升课堂参与度与教学效果 3、课后做好家校沟通,及时跟进学生作业完成情况并反馈给家长,维系良好的家校关系,协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作,并完成上级安排的其他相关事务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K~10K,无责任底薪+课时费+续班激励+新学员招生奖金等; 2、五险一金:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 3、节日福利:教师节、中秋节、端午节、生日等节日发放礼品; 4、定期组织团建活动与聚餐,丰富员工业余生活。 【工作时间】 1、春秋季:周三至周五9:00-12:00,18:00-21:30在岗 周六至周日8:00-12:00,14:00-21:00在岗(下午安排一小时休息用餐时间) 周一、周二为固定休息日 2、寒暑假:每周二至周六在岗,周一休息,假期实行错峰调休制度 3、法定节假日:按照公司安排统一调休或补休 【岗位要求】 本科及以上学历,热爱教育事业,具备较强的责任心 具备良好的沟通表达能力与教学组织能力 执行力强,能适应一定强度的工作压力 学科基础扎实,持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考政策及相关考点内容 【应聘流程】 第一轮笔试,第二轮试讲(限时15分钟知识点讲解)
家教经验不限大专及以上线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:自由安排 工作时段:任意时段均可 结算方式:每周结算 招聘截止时间:2026-03-31 工作形式:招募线上题目讲解教师,无需坐班,可在家办公,平台题库丰富,支持开具实习证明(无需出镜) 岗位优势: 题库资源充足,可按个人节奏完成;项目持续稳定,不受地域影响 时间灵活自主,收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科,大学相关课程 【工作要求】 具体任职条件欢迎详询 【薪资待遇】 小学:4~6元/题;初中:6~8元/题;高中:6~10元/题;大学:7~8元/题
托管老师1-3年大专及以上小学教育线下授课教师资格证(小学)全职数学英语语文
全职托管辅导老师 大专及以上学历,年龄20 - 40,有耐心负责任,喜欢小孩,有经验者优先。长按二维码识别查看职位描述 薪资福利:3000 - 5000元 招工人数:3 - 5人 工作地址:宁德市福安市坂中乡坂中街12号3楼盟乐园
高中英语老师
6000-11000元/月
高中教师经验不限本科及以上
【工作内容】 1、承担高中英语学科的教学任务,确保每堂课程的高效实施与教学质量 2、依据学生的个性化特点组织教学活动,提升学生课堂参与度与学习效果 3、课后落实家校沟通工作,及时跟进学生作业完成情况并反馈给家长,维系良好的家校互动关系,协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组的教学研究工作,配合完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K~10K,无责任底薪+课时提成+续班奖励+新学员招生奖金等; 2、五险一金:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 3、节日福利(涵盖教师节、中秋节、端午节、生日等节日礼品); 4、定期开展团建活动与团队聚餐,丰富员工业余文化生活。 【工作时间】 1、春秋季: 周三至周五9:00-12:00,18:00-21:30在岗 周六周日8:00-12:00,14:00-21:00在岗(下午安排一小时休息用餐时间) 周一、周二为休息日 2、寒暑假: 周二至周六正常上班 周一休息,假期实行错峰调休与集中补休 3、法定节假日: 按照公司安排实行错峰调休与统一放假 【岗位要求】 本科及以上学历,热爱教育事业,具备责任心 拥有良好的沟通表达能力与授课能力 具备较强的执行力与抗压能力 具备扎实的学科专业基础,持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考相关政策及考试重点内容 【应聘流程】 第一轮为笔试,第二轮为试讲(讲解知识点,时长15分钟)
英语教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限大专及以上培训师线下授课全职培训机构小学教育
英语单词记忆法(校区负责培训)
学习管理师班主任
4000-9000元/月
班主任/辅导员1-3年本科及以上中学生教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准排课系统经验教育学相关专业
学习管理师主要承担以下职责: 1. 制定学习方案:结合学员的学习目标与实际需求,设计个性化的学习方案,涵盖学习路径规划、课程匹配及时间分配等内容。 2. 跟进学习进展:定期核查学员的学习完成情况,确保其按计划推进。对进度滞后的学员及时给予辅导与干预。 3. 推荐学习资料:依据学员当前学习状态,推送适配的学习资源,如线上课程、教材、教学视频等。 4. 解决学习困难:协助学员应对学习中出现的问题,包括知识理解障碍、时间安排不合理等情况。 5. 评估学习成效:通过测验、作业等形式检验学习成果,并根据反馈优化学习计划,提升学习效率。 6. 提供心理疏导:给予必要的心理鼓励与情绪引导,帮助学员增强信心,维持积极向上的学习心态。 7. 与家长保持联系:针对学员情况,定期与家长沟通学习动态,争取家庭端的理解与协作。 8. 负责学员续费评估及周期性续费跟进工作。 9. 处理调课、退费及相关教学事务问题。 10. 统计课时消耗并完成消课数据整理。
校长/副校长5-10年本科及以上
一、岗位职责 1、依据公司下达的指标,制定并达成月度、季度及年度销售目标; 2、统筹指导教学总监、市场主管及前台人员,有序开展教学管理、招生推广与日常运营服务; 3、结合校区招生动态及公司任务要求,合理预估教师及其他岗位人力需求,并提交人员增补申请; 4、拟定员工短期、中期及长期在岗培训方案,并监督实施与落地执行; 5、强化成本管控意识,规范经费使用流程,助力公司实现降本增效; 6、根据市场环境变化,协同市场部门在校区周边组织高效营销活动,促进业绩增长; 7、推动各部门高效协作,增强团队凝聚力,营造积极向上的组织氛围; 8、定期组织工作会议,及时协调解决运营中的各类问题; 9、完成公司交办的其他相关事务。 二、岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备拼搏精神,目标导向明确,执行力突出; 3、须有多年教育培训行业从业经历,且具备3年以上管理工作经验,拥有成功的市场运营、销售拓展及团队管理实绩; 4、沟通表达能力强,学习适应快,具有良好的团队协作意识; 5、能在高压环境下高效处理多项任务,带领团队达成销售目标。 三、薪资待遇 1、平均薪资11K~20K,无责任底薪+校区业绩提成+班级均额奖励+绩效奖金等; 2、五险一金:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 3、节日福利(涵盖教师节、中秋节、端午节、生日等礼品); 4、定期组织团建活动与团队聚餐,丰富员工业余文化生活。 四、工作时间 1、春秋季:周三至周五 9:00-12:00,18:00-21:30;周六周日 8:00-12:00,14:00-21:00(每日下午安排一小时休息用餐时间);周一、周二休息 2、寒暑假:每周周二至周六上班,周一休息,统一安排错峰调休或补假; 3、法定节假日:按照公司规定实行错峰调休与集中放假
数学教师1-3年本科及以上教师学科相关专业背景教育工作经验家教线下教育不坐班普通话水平测试等级考试二级甲等一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:根据订单调配时间 结算方式:周结 招聘截止时间:2025-11-04 具备初中数学辅导能力,有相关经验者优先 普通话标准 性格耐心细致 熟悉青少年心理特点 具备良好沟通能力
初中数学老师
6000-10000元/月
数学教师经验不限本科及以上
【工作内容】 1、承担初中数学课程的教学任务,确保每堂课的教学质量达标 2、依据学生的个体差异实施针对性教学,提升课堂参与度与授课效果 3、课后及时跟进学生作业完成情况,主动与家长沟通学习进展,维护良好家校互动关系,并协助完成续费等相关事宜 4、积极参与教研组的各项教研活动,配合完成上级安排的其他工作任务 【薪资待遇】 1、平均薪资6K~10K,包含无责任底薪+课时费+续班奖励+新学员招生奖金等 2、五险一金:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金 3、节日福利:教师节、中秋节、端午节、生日等节日发放礼品 4、定期组织团建活动与团队聚餐,丰富员工业余文化生活 【工作时间】 1、春秋季: 周三至周五 9:00-12:00,18:00-21:30 周六、周日 8:00-12:00,14:00-21:00(下午安排一小时休息用餐时间) 周一、周二休息 2、寒暑假: 周二至周六上班,周一休息,统一安排错峰放假与补休 3、法定节假日: 按规定实行错峰调休与集中休假 【岗位要求】 本科及以上学历,热爱教育事业,具备较强的责任心 拥有良好的表达能力和授课技巧 具备较强的执行力和抗压能力 学科基础扎实,持有教师资格证者优先考虑 熟悉中考政策及相关考点内容 【应聘流程】 第一轮为笔试,第二轮为试讲,讲解知识点时长15分钟
教学负责人
4000-8000元/月
教务管理1-3年本科及以上公立学校中学生线下教育教育学相关专业
1. 负责分校教学与教务相关事务,组织实施教学研究、培训及教案教务的具体执行工作。 2. 具备一定的教学管理实践经验。
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