工作时间：每周的周一到周五，晚上5：40左右—7：40左右。 工作内容：检查小学生的作业，每次60元课时费

天津公立中小学招聘老师 男女不限25-40岁（条件优秀，可放宽) 岗位：语文、数学、体育、物理、 英语等全部科目 任职要求：统招大专及本科以上学历，师范类学校毕业的优先，具备相应学科教师资格证，应届，往届都可以。 职责： 1.负责各年级班级的教学工作; 2.负责日常学生的管理工作; 待遇：5000+课后服务费+班主任费， 双休，带薪寒暑假，五险一金。 地点：河西区，南开区

招聘：学科教师薪资：3000-7000元/月岗位职责：1.负责班级课程的看班工作，确保教学秩序、听课效率和学生安全。2.针对学生需求开展一对一辅导，帮助提升学习效果。3.组织并实施小班授课，关注学生个体差异，提高课堂参与度。4.指导学生完成晚间作业，解决学习中的难点问题。5.参与招生宣传工作，协助拓展生源渠道。6.关注学生情绪状态，进行基础的心理疏导，营造积极的学习氛围。任职要求：1.有教学经验或教育相关背景，能独立开展教学工作。2.语言表达清晰，有耐心，善于与学生沟通。3.具备基本的心理关怀意识，能识别学生情绪变化并给予适当引导。4.能适应灵活的工作安排，包括课后时间及阶段性集中任务。5.熟悉基础教学内容，掌握常见学科知识体系。

工作职责 1. 承担国际教育培训事业部相关课程的教学任务，确保教学质量和学习成效； 2. 开展本学科领域的教学研究工作，主动参与学校组织的各类教研活动； 3. 按照学校规定，积极参与家长沟通及其他配套教学服务工作； 4. 合理设计并布置作业，及时批改反馈，依据教学进度安排测验并准确记录成绩； 5. 出席学校或部门开展的培训、讲座、工作会议等相关活动； 6. 主动配合完成岗位所需考试成绩提升及相关资格证书考取 任职资格 1. 具备本科及以上学历，拥有海外留学背景或同领域从业经验者优先考虑； 2. 大学英语六级成绩达500分以上，持有专业八级证书、雅思6.5及以上成绩或具备相关课程授课经历者优先； 3. 学习能力强，善于沟通，掌握基本教学技巧并具备课堂组织管理能力； 4. 熟悉雅思考试内容及教材体系，了解雅思考试机制与海外留学申请流程； 5. 具备良好共情能力与服务意识，能与学生及家长建立有效互动； 6. 热爱教育事业，具有职业使命感和团队协作精神，心理素质佳，适应高强度工作节奏

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生德育工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3. 教学基本功扎实，能熟练运用现代教育技术辅助教学 4. 具备良好的沟通表达能力与团队协作精神 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

居家办公！！！！各学科正在招聘，需具备教学经验，高中数学、高中物理、高中英语、高中化学岗位紧缺，急需！急急急！！！ 可选择线上或线下灵活上班，授课科目涵盖初高中语文、数学、英语、物理、化学、生物 薪酬福利：底薪+课时费，上市公司平台，收入稳步提升，六险一金 【工作职责】 1、教学对象为初一至高三学生，采用一对一线上授课形式； 2、扎实完成备课、授课、作业布置与批改、月度测试等日常教学任务，确保个性化辅导效果； 3、根据学生基础差异调整教学策略，制定个性化培养计划，帮助学生养成良好学习习惯，在既定周期内实现成绩与综合能力双提升； 4、定期分析学生学习进展并形成反馈，维持高效家校互动，依据家长及学生需求及时优化教学方案； 5、配合课程顾问与学习管理师共同推进教学服务，提高客户满意度。 【任职要求】 1、本科及以上学历； 2、有实际教学经验者优先考虑； 3、普通话标准，熟悉所授学科的考试体系，掌握扎实的专业知识与教学技能； 4、表达清晰，沟通顺畅，善于与学生建立良好互动，思维敏捷灵活； 5、具备良好的师德修养和服务意识，热爱教育事业，责任心强，能有效激发学生学习积极性。

有经验优先

年保薪12w起考研公共课教师 岗位职责： 承担考研公共课（数学/英语/政治）的教学授课工作，严格执行七步教学法，确保授课质量稳定达标； 负责学员日常学习答疑，及时响应并解决学生在备考过程中遇到的知识难点；做好学员关系维护，持续跟进学习进度与掌握情况； 参与讲义研发、习题设计及课件制作等教研支持工作； 记录学生阶段性学习表现与成绩变化，结合反馈数据不断优化教学方案与授课策略； 积极参与教学研讨和课程打磨活动，助力提升整体教学质量与自身专业能力。 任职要求： 学历背景：双一流院校硕士及以上学历； 专业能力（满足以下任意一项即可）： 英语方向：英语相关专业毕业，持有专八证书或雅思7.5+成绩，考研英语成绩达80分以上者优先；（专八良好可免笔试）；大学英语四六级成绩均高于520分 数学方向：考研数学成绩达到120分以上；（125分及以上可免笔试） 加入我们，你将获得： 1、【薪酬待遇】平均月薪区间为15-20K，薪资结构由底薪+课时费+绩效奖金（含高分激励等）构成。通过持续提升教学水平，可显著增加课时收入与综合绩效。同时提供月度保底薪资（6k起）、年度保底薪酬（12w起），保障新手教师平稳过渡适应期，试用期薪资标准不打折！ 2、【全面福利】入职即缴纳六险一金，节日享有礼金或礼品，除法定假期外额外享受带薪年假，定期组织员工旅游，实行弹性考勤制度，提供年度免费健康体检、亲属报班课程优惠，凭工牌可享多行业合作专属折扣。 3、【晋升机制】转正后可参与内部竞聘，每年开放晋升通道，采用公开透明的选拔流程实现岗位升级（管理层主要来自内部提拔）。 4、【教师成长】设有完善的教师职级发展路径，配备师训导师团队进行一对一磨课指导，实施定期考核与晋级评估。每季度举办多主题的新老教师赛课交流，搭建高效教学互动平台。 5、【系统培训】除丰富的新员工通识培训外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师成长计划，全面提升教学素养与理论功底；定期参加iTeacher工作室线下专项培训，精准提升学科教学技能。 6、【多元活动】与优秀且有趣的同事共同协作，参与博饼、好声音比赛、读书打卡、内部推荐奖励、福利发放、不定期团建等多样化员工活动，让职场生活更具活力与温度！

[岗位职责] 1. 教学支持：配合完成日常教学任务，按时完成作业批改，确保质量，并为学生提供课后辅导服务； 2. 学员沟通：积极维护学员及家长关系，及时响应需求并解答疑问，保持良好的互动与联系； 3. 社群管理：负责学习社群的搭建与日常运营，提升群内活跃度与用户参与感； 4. 续费达成：根据业务规划，完成既定的续费目标。 [薪资待遇] 1、薪资：无责底薪4-5.5K+岗位绩效800-2000+续费提成+餐补300 2、入职缴纳五险一金（15号节点） 3、上班时间：13:00-21:00，双休 [任职要求] 1、专科及以上学历； 2、具备半年以上教辅/学管/社群运营相关工作经验； 3、结果导向，有自我驱动力，抗压能力强，具备优秀的沟通技巧和独立判断能力； 4、优先条件：持有教师资格证；热爱阅读；具有兼顾服务与销售性质的工作经验。

节假日学生答疑

1，今天夜班，官坑激光切割上下料，220元，铁板上7下7，不管饭2，明天白班，双塘，会开天车，吊料，220元上7下7，不管饭

天津市滨海新区泰达街道天津经济技术开发区南海路207号，富士康公寓；招消控员，要求：国考证，55以下，长夜无休每月5500元，祥情联系张经理

塘沽招聘中级消控员，薪资5000-5500，五险，长夜班，19：00—7：00，联系电话：王经理

消控员替班；班次白夜休休，白班早7到晚9，夜班晚9—早7，210元/班，纯值机，双人值岗，白班管俩餐，55，岁以下，中级证，替班工期：—，北辰青光，电话：

津南操作工[招聘岗位]操作工，一线工作人员，机加工，上料，电焊等操作机器，不限经验，岗位轻松，50岁以下[工作地点]天津市津南区咸水沽镇海河创意园聚兴道[福利待遇]薪资待遇:7000-10000元/月，两班倒，单休五险一金:入职缴纳五险一金;福利待遇:食堂餐补，外地人员提供免费住宿;防暑降温采暖补贴。联系电话：

岗位介绍 负责中职、高职餐饮定向实习生在校前置纪律管理+岗前企业适配培育+入企驻点维稳。 岗位职责 1. 驻校管理：常驻合作院校，负责实习班级课堂考勤、校园及宿舍纪律管理，纠正学生散漫陋习，开展职业素养、实习心态教育，做好问题学生一对一疏导管理。 2. 岗前宣导：熟悉合作餐饮企业岗位、作息、制度及住宿环境，在校提前植入企业管理标准，真实宣讲实习内容，减少学生入企落差与不适应问题。 3. 驻企跟进：负责学生统一送岗、入职安置；学生上岗后驻企跟进1-3个月，配合企业指导老师开展工作，专注学生生活适配、情绪疏导、人际矛盾协调。 4. 对接维稳：对接学校与各门店企业老师，同步学生在岗情况，及时处理实习各类适配问题，杜绝学生冲动离岗。 5. 台账复盘：建立实习生管理档案，定期复盘流失问题，优化前置管理方案，提升实习稳定率。 任职要求 1. 本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可，教育、管理类相关专业优先； 2. 善于学生纪律管理、思想疏导，沟通协调能力好，抗压能力强； 3. 能接受驻校办公、实习季短期驻企出差； 4. 责任心强、处事踏实，有学生管理、校企合作经验优先，应届生可培养。 薪资福利 1. 综合薪资5000-8000元，能力优异可面议； 2. 做五休二（双休）、不加班、缴纳当地社保公积金、意外保险、带薪培训、法定节假日休、节日福利、定期团建； 3. 驻企出差补贴，晋升通道清晰，长期稳定岗位。 工作模式 日常驻校管理 + 实习季驻企驻点1-3个月（长期全职岗）

烹饪指导教师（中烹、面点专业） 岗位职责： 1. 教学任务： - 负责专业课课程编写和教学，理论与实践结合，培养学生职业技能。 - 设计教案、组织实训，指导学生考取职业资格证书。 2. 学生管理： - 协助管理班级日常，关注学生心理健康与职业素养养成。 - 带领学生参与技能竞赛、校企实习等活动。 3. 专业发展： - 参与专业建设、课程开发，定期下企业实践，紧跟行业技术发展。 -根据教育改革要求，制定相关专业的人才培养方案。 4. 校企合作： - 引导学生参与实习，推动产教融合，助力学生就业。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上，专业：烹饪与营养教育等，性别：不限，欢迎实习或应届毕业生 福利待遇 1、基本薪资+岗位薪资4500-6000，按国家规定缴纳五险一金； 2、通过转正评估后，有月绩效奖金和季度绩效奖金； 3、在工作期间获得技能证书及比赛奖项后会有学习奖励补助；

特殊儿童认知语言培训师

岗位职责： 1.负责专升本层次《教育学》《心理学》课程的授课与教学辅导工作 2.编制教案及配套习题，开展课堂互动与过程性考核 3.参与教学研讨、课程建设与教学改革工作 4. 关注学生学习成效，提供个性化学业指导与职业发展建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德师风和沟通表达能力 2.专业背景为教育学、心理学等相关领域 3. 有高校或专升本授课，教学经验者优先 4. 学历本科以上，研究生优先考虑 5.拥有高校教师资格证

.主授：拼音语文识字英语。要求：有幼小衔接授课经验，持证优先，温柔有耐心，擅长低龄趣味教学薪资面议，校区环境好，主要兼职为主。

工作职责 岗位职责： 1. 承担国际教育培训事业部各课程的教学任务，确保教学质量与学习成效； 2. 参与本学科领域的教学研究，积极投入学校组织的各类教研活动； 3. 按照学校规定，主动开展家校联系及其他相关教学支持工作； 4. 合理布置并认真批改作业，依据教学进度安排测验及成绩记录； 5. 出席学校或部门举办的培训、讲座、会议等各项集体活动； 6. 配合要求考取工作中所需的相关考试成绩及资格证书 任职资格 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备海外留学背景或相关行业从业经历者优先； 2. 大学英语六级成绩达500分以上，持有专业八级证书、雅思6.5分或有相关课程授课经验者优先； 3. 具备良好的学习能力与沟通能力，掌握基本教学技巧和课堂组织能力； 4. 熟悉雅思教材内容，了解雅思考试形式及出国留学申请流程； 5. 具备较强的同理心和服务意识，能与学生及家长保持有效互动； 6. 有志于长期发展教育事业，具备责任感、团队协作精神及较强抗压能力

岗位内容： 1. 制定系统化的英语教学方案，并监督其全面落实； 2. 策划丰富的英语学习活动，如互动游戏、主题讨论和实践任务等； 3. 及时给予学生学习反馈与指导，助力其英语能力稳步提升； 4. 参与学生整体表现的评价工作，并与家长及同事保持有效沟通。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语或相关专业背景优先； 2. 具备优秀的英语口语与书面表达能力； 3. 熟悉多种教学方法，能根据各年龄段学生特点灵活调整授课方式； 4. 至少1年英语教学经历，教学成果良好； 5. 具有团队协作意识，善于与家长、校友及教职工建立良好互动关系。

嘿！我们正在寻找一位充满热情的伙伴，一位对物理世界充满好奇的朋友，共同开启科学探索之旅！ 你将带领学生们穿梭于力、光、电的奇妙领域，用实验揭开自然现象背后的秘密。 如果你： 是物理学相关专业背景； 持有教师资格证者优先，具备教学经验者更佳； 具备良好的沟通能力，能轻松与学生建立互动； 热爱教育，富有责任感与使命感。 那就别再等待，快来加入我们吧！一起为未来的梦想浇灌智慧的源泉！

负责全学段数学课程教学，严格依照新课标及高考考纲备课授课，熟练讲解函数、导数、立体几何、解析几何等重难点知识，完成课堂教学、作业布置、批改订正、课后答疑、试卷讲评等全流程教学工作。

岗位职责​： 教学质量把控：制定学科班课教学规划，统一课件与作业标准；通过定期听课反馈教学情况，及时调整优化授课环节，确保课堂效果达标。 教研与资源建设：组织常态化教研活动，围绕中考重点及教学瓶颈开展研讨；主导构建学科资料体系（含讲义、试题库等），提升教学内容标准化水平。 教师团队管理：统筹组内教师日常协作安排，落实新教师带教机制（试用期1-2个月专项指导）；策划并实施教学培训项目，增强团队整体授课水平。 教学效果跟踪：监测学生续课率与提分表现，对续报偏低班级提出改进策略；按月整理教学运营数据，向管理层提交分析报告。 任职要求​： 学历与资质：本科及以上学历，具备对应学科教师资格证书。 经验要求：具有3年以上初中阶段班课授课经历，有1年以上教研或团队管理经验者优先考虑。 专业能力：精通天津地区初中教材及中考命题方向，可独立完成课程设计；掌握基本的数据统计与分析方法。 综合能力：具备良好的沟通协作能力，能够推动团队协同达成教学目标；工作踏实负责，认同机构教育价值观。

【行业内高薪】 · 转正后综合薪资6K–15K+（综合薪资＝无责底薪 + 学历工资 + 课时费 + 绩效奖金 + 升班奖 + 口碑奖 + demo奖等）； 【升职加薪机遇多】 · 表现优异者享有不定期调薪与岗位晋升机会； · 提供带薪培训、集体备课支持，持续提升专业能力，助力成长为高水平英语教育人才； 【弹性工时】 · 每周工作时间不超过40小时； · 周中上午休息，轻松避开早晚通勤高峰； 【完善员工保障】 · 入职即享五险一金（试用期内），转正后额外增加商业保险，共六险一金； 【假期多多】 · 享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假、哺乳假等各类假期； 【丰富福利】 · 享有子女入学优惠、节日礼品、五星级酒店年度晚宴、定期团建活动及年度旅游安排； 【通勤便利】 · 市区设五家校区（和平2家，南开2家，河西1家），地铁直达，交通便捷，周边配套齐全； 一、岗位职责： 1、使用全英文开展教学授课； 2、依据课程计划完成课前教案准备及教学用具整理； 3、营造生动互动的课堂氛围，确保教学质量和教学目标达成； 4、主动与家长沟通，及时反馈学生学习情况； 5、积极参与集体备课、培训及各类教研学术活动； 6、根据需要承担Demo课、主题活动课以及学员入学评估任务； 7、完成上级交办的其他相关工作； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，发音准确，具备流利的英语口语表达能力； 2、持有英语专四、专八证书，或雅思总分达6分及以上，或其他同等英语水平者优先； 3、喜爱儿童，富有爱心，能给予孩子正向引导和情感支持； 4、热爱青少儿素质教育事业，对教育行业有基本理解与长期发展意愿； 5、具备良好的学习能力与创新意识，积极进取，责任心强，乐于协作分享； 三、晋升路线： 学术主讲老师 → 年级Mentor → 学术主管 → 学术校长 四、校区地址： · 国际校区：和平区南京路211号国际商场A座3层（地铁1号线、3号线，营口道站） · 梅江校区：河西区解放南路468号增1号301号（梅江第六田园） · 新文化校区：和平区新文化花园新丽居底商201号（近地铁2号线鼓楼站） · 南大校区：南开区复康路7号增2号泰达国际会馆（地铁3号线，天塔站） · 鼓楼校区：鼓楼城厢西路天霖园底商二楼（地铁1号线，西南角站）

上课形式：无需到岗，支持远程居家授课，教学课件由公司统一提供 工作时间：合作周期不低于 4 个月，每周出勤不少于 4 天，累计时长≥19 小时； 工作日需上线至少 3 天，每日 18:00-23:00 在线时长超过 3 小时； 周末实行三时段排班制，单日总计在线 9 小时，每个时段连续在线不少于 3 小时 工作内容：负责小初高阶段英语词汇带学授课，采用多样化教学方式，指导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用 课酬标准： 正式课程：小学、初中 20 元 / 30 分钟，高中 25 元 / 30 分钟；抗遗忘训练课、拼读拼写课 5 元 / 10 分钟 试听课：30 元 / 节，若试听学生报名正式课程，额外奖励 30 元 / 人 薪资结算：每月 10 日统一发放薪酬

岗位内容： 1. 策划并执行面向不同年龄阶段学生的语文教学方案； 2. 编制教学进度安排，开发配套教材与教学演示材料； 3. 定期检测学生语文能力发展情况，跟踪学习进展并向家长提供反馈； 4. 参与教学研讨及师资提升活动，不断优化授课质量。 任职要求： 1. 本科及以上学历，中文、教育等相关专业，持有教师资格证； 2. 具备优秀的语言表达与课堂讲授能力，掌握语文教学的基本规律与实施方法； 3. 能够根据学生特点开展差异化教学，有效提升其语文综合素养与阅读水平； 4. 具有团队协作意识以及高度的责任感和职业追求。

全科教师招聘启事 一、招聘岗位 小学、初中、高中全学科任课教师，科目包含语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物等全科科目。 二、招聘人员类型 1. 在校大学生兼职：本科及以上在读，师范类、985/211、双一流院校优先，可长期稳定授课，线上线下均可。 2. 专职全职教师：可全天坐班授课，负责备课、授课、作业批改、学情跟踪、家校沟通，能稳定长期任职。 3. 在职在编/退休教师：公办学校在职教师、退休一线任课老师，教学经验丰富，熟悉对应学段教材与考试考点，可兼职带课、培优补差。 三、授课形式 线上一对一/小班课 线下一对一/小班集训/晚自习辅导 可根据双方时间灵活搭配授课方式。 四、任职要求 1. 熟悉对应学段课本知识点、考纲考点，能够独立备课、规划教学方案，针对性查漏补缺、提分培优。 2. 语言表达清晰，擅长和学生沟通，有耐心责任心，能调动学习积极性，管控课堂纪律。 3. 有家教、培训机构代课、校内代课经验者优先；持有教师资格证优先。 4. 时间可协调，能按照约定课时准时上课，不随意缺课、调课。 五、薪资待遇 1. 兼职老师：按课时结算，根据学历、教龄、学段科目定价，多劳多得，课时费优厚，课结月结清晰不拖欠。 2. 全职专职老师：基础底薪+课时提成+续课奖励+招生奖金，带薪培训，晋升通道完善，福利齐全。 3. 在职/退休教师：课时酬劳面议，课时安排灵活。 六、工作地点 线下授课主要为天津本地；线上授课无地域限制，全国可应聘。 七、应聘方式 有意向者请备注：可授课学段+科目+可授课形式（线上/线下）+身份（在校大学生/全职/在职老师），附带个人简单教学经历与可上课时间段，私信联系

岗位职责： 1.负责起草及编写所授学科的教学计划方案与教学内容，并与教学部负责人进行研讨定编； 2.负责所授课程的教学内容、教学方法及手段的组织、改进和基本建设。科学合理地组织教学内容，制订课程教学进度计划，认真备课，编写标准教案，积极探索教学方法的改革； 3.负责所授学生授课讲解、辅导、答疑、学校作业难点的指导。按质按量完成教学计划规定的课程内容的讲授； 4.负责所授学生的授课管理，确保正常的教学秩序； 5.及时了解学生基本情况，共同研究学生的学习情况，交流信息，协调解决辅导阶段的各种问题； 6.按情况给辅导学生布置作业，并及时批改与讲解； 7.根据学生学习阶段安排适当测评活动，检验学生接受辅导的成效； 8.授课后进行授课小结及问题分析，及时与教务老师沟通反馈； 9.负责收集所辅导学生对教学工作的意见，向教学主管提报，共同解决好教学中的各种问题； 10.根据课时安排进行课程辅导，未经批准，不得擅自调课或随意增减课程学时； 11.教师在受聘期间，在教学管理、教学工作考核、教学纪律等方面，应接受公司教学管理部门的指导； 12.协助课程顾问及市场调研与探索研究； 13.完成上级领导交办的其他相关工作事宜。 任职要求： 1.本科及以上学历，普通话标准，接收应届毕业及实习生； 2.有一定的教学授课经验或从事过培训行业工作； 3.性格开朗，热情大方,为人真诚，有强烈的责任感和进取心，热爱教育工作； 4.主动热情、勤奋踏实、有韧性，能承受高强度前提下的工作压力。