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徐州亿威航电办公室水电安装班组招募 （须有营业执照，先看条款再打电话，不接受勿扰） 一、工程概况 · 项目名称：徐州亿威航电厂房办公室装修工程 · 项目地点：徐州市云龙区徐州云龙经济开发区云盛数字城B5号楼1层101 · 施工内容： 强电管线铺设、弱电管线铺设、配电箱安装、灯具开关插座安装、设备接线调试等（详见施工图纸及工程量清单）。 · 计价方式： 采用固定总价包干，总价包含图纸及清单内所有水电安装工作（甲方提供主材，乙方提供辅材及工具）。 乙方需根据图纸及现场自行评估风险，报价一经确认不再调整。 二、承包人资质要求（硬性条件） 必须是具备合法营业执照的劳务公司或个体工商户，提供执照复印件。 签订正规劳务分包合同，能独立承担用工、安全、税务及法律责任。 不接受个人包工头或无资质队伍。 须提供班组人员名单、身份证号、工种、电话备案，实行实名制管理。 班组须指定一名负责人，负责现场管理及收款协调，所有工人须签字确认同意工资支付方式。 三、工人管理与工资支付（重点风险控制） · 所有工人进场前必须完成实名制登记，提交身份证复印件及联系方式。 · 工资支付方式：甲方直接打款至工人银行卡，承包人须完全授权并配合提供工资表、考勤表。 · 每次申请工程款前，承包人必须提交经所有工人签字确认的考勤表与工资表，配合甲方通过专用账户工资。 · 第一期款（50%）必须用于支付工人工资，并提供银行转账记录等证明。 · 如因承包人原因引发工资拖欠、劳动纠纷或群体事件，承包人承担全部责任并赔偿甲方一切损失。 · 所有工人须购买工伤保险+不低于100万元的人身意外伤害保险，保单复印件报甲方备案。 四、材料与工具供应 · 甲方提供主材：电线、电缆、配电箱、灯具、开关插座面板等（详见主材清单）。 · 乙方提供工具：小型电动工具、劳动防护用品等。 · 材料损耗率不得超过5%，超出部分按采购价的2倍赔偿。 · 每日多余线缆须登记上交，未登记按浪费处理。 五、工期与现场管理 · 计划开工日期：2025年 月 日（具体以甲方通知为准）。 · 总工期：根据工程量由乙方报价时承诺，但需满足甲方整体进度要求（建议不超过30日历天）。 · 每日出勤人数：不得低于【8】人，缺勤按150元/人/天支付违约金。 · 每日须在项目群内汇报施工进度、照片，服从甲方管理。 · 严格执行工完场清，严禁在已完成的吊顶、墙面上后开孔。 · 违反安全文明施工规定的罚款由乙方自理。 六、付款方式（严格按节点） 1. 第一期款（50%）：水电管线等隐蔽工程全部完成并验收合格后支付（须提供工资表、考勤表，并完成工资代付）。 2. 第二期款（30%）：所有灯具、开关、插座等安装工程全部结束后支付。 3. 第三期款（20%）：项目整体竣工验收合格后支付。 ️ 每次付款前须提供合法有效发票+工资表+考勤表。 ️ 甲方付款前提：已收到建设单位相应工程款。如因非甲方原因导致业主延迟支付，甲方向乙方付款时间顺延，不承担违约责任。 七、违约责任 · 质量不合格：无偿返工直至合格；拒绝返工或返工后仍不合格，甲方可委托第三方维修， · 工期延误：每逾期一日，按合同总价3‰支付违约金；逾期超过5日，甲方有权单方解除合同，并 · 缺勤、浪费材料、违规施工等按合同约定处罚。 · 同一质量问题维修两次仍未解决，甲方可自行或委托第三方维修，费用乙方承担。 八、主要工程量清单（参考，具体以图纸及清单为准） 项目名称 数量 备注 强电管线铺设（办公区） 约1100 m² 按建筑面积，含管、线、底盒等 弱电管线铺设（办公区） 约1100 m² 按建筑面积，含管、线、底盒等 配电箱安装 1台 总功率25KW，含内部接线 筒灯安装 55个 12W，开孔尺寸按图纸 工矿灯安装 33个 100W LED 艺术吊灯安装 2个 董事长办公室长条灯 1个 磁吸轨道灯安装 12米 LED暖光灯带安装 68米 8W/m 平板灯安装 59个 600*600mm 开关插座面板安装 1批 具体数量按图纸，含所有面板 九、报名方式 联系时请提供： · 营业执照照片 · 类似项目经验介绍 · 拟派班组人员名单（含身份证号、工种、电话） ️ 再次提醒：不接受以上条款者勿扰，无资质个人队伍勿扰！ 符合条件者请主动联系，带上资料，非诚勿扰！

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存量客户综合售后服务岗 大专学历及以上（学信网可查） 21-45周岁 不加班！不加班！非电销！非电销！ 岗位职责：1、协助处理存量客户售后咨询与问题反馈，提供专业、及时的响应服务；2、整理并跟进售后相关保单信息，确保流程高效、记录清晰；3、协助团队优化售后服务流程，提升客户满意度与服务效率。 任职要求：1、具备良好的沟通能力和服务意识，能有效与客户进行交流；2、熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与文档处理能力；3、工作认真细致，责任心强，能够适应快节奏的4、有售后或销售客服类工作经验优先。5.有上进心，事业心；6.强烈的责任感，敢于承担团队责任；有良好的合作精神和创新能力。 职位福利:绩效奖金，，弹性工作，定期团建，周末双休，多次晋升机会。 周末双休，法定节假日带薪休假+带薪180天产假。绝对不加班。保安到点清场 工资构成：基础薪资+绩效提奖+新人津贴+激励方案。新人入职前3月学习期人均工资5-8k左右。入职3-6月成长期工资8k-15k左右。入职6月以上熟练期工资：2w+ 休假制度：国家法定节假日、法定带薪羊假、婚假、产假、户检假、哺乳假、陪产假、育儿假、护理假、妇女节假等； 福利保障：定期团建、津贴、节日福利等多重福利保障许系; 发展空间：晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展晋升发展：助理-组长-团队主管-经理助理-经理-总监。我们央企公司也有易学堂帮助你成长，发展空间不是普通公司可以比的哦 工作氛围领导可爱，同事暖心，工作氛围nice1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心3.每月团建周周下午茶 工作环境：5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。

工作内容:主要做截流、引流。 不限平台，某音，某手,某书，某鱼等各大平台均可，不需要打电话，添加微，没有销售性质。 坐班（可兼职）：综合工资3500 上班时间：8:00-5:00双休

岗位职责： 1.负责线上微信客服工作，及时发送直播链接，引导客户参与活动，解答日常咨询问题，提供高效的在线服务支持。 2.参与新品发布及大型促销活动的推广工作，通过私信、朋友圈等方式进行宣传触达。 上班时间： 早九晚七，午间休息两小时； 工资待遇： 综合保底4K+绩效奖金，整体收入6k-8k+，享受五险一金。

岗位职责: 1.负责团队的日常运营与管理，保障服务品质及客户满意水平； 2.对团队成员进行指导与培训，持续提升业务能力与服务水平； 3.监督电话客服执行流程，优化服务策略与实施方案； 4.妥善处理客户意见与投诉，协调内外部资源推动问题解决； 5.定期开展客服数据分析，制定优化建议并落实改进措施。 任职要求： 1.具备优秀的团队管理能力与良好的沟通协调技巧； 2.拥有强烈的客户服务意识，能高效应对复杂客户状况； 3.熟悉客服作业流程，具备相关行业工作经验者优先考虑； 4.熟练操作常用办公软件，掌握基础数据处理与分析技能； 5.具备较强抗压能力，能够适应高强度、快节奏的工作模式。

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1. 承担CAE软件相关的开发任务，编写自动化前后处理仿真脚本，并完成界面开发与系统集成； 2. 参与仿真类专用软件项目的实施或产品功能模块的开发工作； 3. 分析产品开发或项目执行过程中的具体需求，制定技术方案，明确业务分工，推动研发或项目进程，确保产品开发或项目顺利交付； 4. 为CAE软件开发及平台类项目提供售前阶段的技术支持服务； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，或本科学历并具备两年以上相关领域工作经验； 2. 掌握CAE软件开发或应用集成技术，有项目实施与管理经验者优先； 3. 熟练掌握C++、C#、Python、Matlab等至少一种通用编程语言； 4. 具备流体力学或结构仿真相关经验者更佳； 5. 热爱仿真事业，具备较强的学习能力，良好的团队合作意识与职业素养。

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岗位职责 按照直播活动的节奏，及时向客户发送直播链接，引导客户进入直播间观看 实时回复客户在线咨询，提供有效解答 负责订单处理及发货安排，对滞留订单进行提醒，督促客户及时收货 岗位要求 年龄18-40岁，具备相关工作经验者优先考虑 熟练操作电脑和手机 工作时间 9:00-18:30，固定白班 新公司，新环境，团队年轻，充满活力

年龄要求：23-50周岁 工作内容：公司提供客户资源，进行客户有效维护，维护并解决客户保单问题 工作时间：8：30-15：30，周末双休，法定节假日休息 公司福利：团建，节假日礼品，发展平台大。公司提供系统培训，小白宝妈友好，时间弹性大，期待您的加入