【岗位职责】 1. 负责食品工厂整体日常运营管理，根据集团销售订单、库存需求，制定月度、周度生产计划，合理排产、调配生产资源，把控生产进度，确保按时、按质、按量完成生产任务，保障产销衔接顺畅。 2. 严格落实食品生产标准、食品安全规范，管控原材料入库、生产加工、成品出库全流程品质，杜绝不合格产品流入市场；优化生产流程，控制物料损耗、水电能耗、人工成本，提升生产效率与良品率，降低工厂运营成本。 3. 搭建并完善工厂安全生产管理制度，落实食品安全生产、消防、消杀、环境卫生管控工作，定期开展安全巡查、设备安检、员工安全培训，排查生产车间安全隐患，杜绝安全生产事故，保障工厂合规经营、人员设备安全。 4. 负责生产车间员工的招聘、排班、日常管理、技能培训与绩效考核，搭建稳定的生产团队；执行力强，能带团队、管现场，配合集团人才培养计划，可培养潜力年轻管理人才，打造高效、规范的生产队伍。 5. 统筹生产设备、流水线的日常维护、保养与检修，保障设备正常运转；落实车间6S现场管理，保持生产车间整洁、规范、有序，符合食品生产卫生标准。 6. 做好生产数据、产能、损耗、设备运维、安全检查等台账记录，按时提交生产报表；对接集团总部，落实各项生产、整改、规范要求，配合食品行业相关部门检查验收。 【岗位要求】 1. 30岁-55岁（接受退休返聘），年轻化优先，精力充沛、执行力强，能扎根车间一线管理。 2. 具备5-8年食品工厂生产管理经验，有食品、农副产品、快消品生产车间管理、现场管控、安全生产管理实操经验。 3. 熟悉食品生产工艺流程、食品安全法规、工厂6S管理、生产排产与成本管控，懂车间安全管理、设备基础运维，能独立处理生产现场各类突发问题。

生产主管一名 （4500-5500元） 岗位要求： 1、有相关电子/耳机厂生产管理工作经验； 2、熟悉所在行业的生产过程； 3、熟悉生产规程以及品质管控； 4、负责车间生产的分配，并组织实施、工序安排、人员调度、掌握生产进度，完成生产任务； 5、具备良好的生产经营管理理念。 普工多名 (48岁以下，工资3000-4500元) QC多名 (38岁以下，工资3300-4500元) 工作内容：全坐班，工序简单易上手，零基础可学，有经验者优先 福利待遇：长白班，全勤奖，五险 工作地点：兴宁市华丰高新技术工业园二期厂房C栋第二层 联系人： 欧阳小姐

岗位职责： 1、按生产计划达成 daily 模具维修任务； 2、协助换模后的工艺参数调试，并参与设备、模具及工装资料的整理与归档； 3、负责注塑机故障处理及现场作业管理 任职资格： 1、具备大专或以上文化程度； 2、具有3至5年塑胶模具维修相关工作经验； 3、具备良好的协作意识和团队合作精神

岗位职责：1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障，确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理，落实安全制度、隐患排查及员工安全培训，杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控，协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题，持续提升产品合格率4. 负责车间人员管理，包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设，营造高效协作氛围5. 推进精益生产与降本增效工作，优化作业流程、减少浪费，提升设备综合效率（OEE）和人均产出 任职要求：1. 具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工、装配、注塑、钣金等至少一类生产流程2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历，持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求，能独立编制并执行车间管理制度4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力，善于跨部门沟通与现场决策5. 责任心强，执行力突出，认同制造业务实文化，能适应生产一线工作环境

岗位职责: 1.负责设备设施科的日常运营与管理，保障各类设备稳定高效运行 2.制定并执行设备维护方案，优化设备性能与运行可靠性 3.统筹处理设备突发故障，降低停机频率，保障生产连续性 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，机械或机电一体化相关专业 2.具备5年以上设备管理相关工作经验，拥有良好的组织管理与团队协作能力 3.熟悉PLC及数控类设备的维护流程与技术要求 4.掌握TPM管理体系并能实际应用 5.具备快速判断和排除设备故障的能力，问题分析与解决能力强 6.对设备保养与维护工作有系统认知和实操经验 7.通过英语CET4或同等水平，具备较强的英文读写能力和基本听说交流能力

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标，协调生产、采购、仓储、质检等环节高效协同 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉磨边机

【岗位职责】 1. 需求分析：负责新产品概念和需求的整理、分析，竞品调研，售前支持等。 2. 产品设计：负责新概念产品的原型设计，产品需求和功能点的核实、验证，定期输出 IPPD 和 Roadmap。 3. 成本和技术评估：主导产品的成本预估，与研发部一起评估技术方案，输出技术评估表和成本评估表。 4. 产品立项：输出 PDR 和立项信息确认书，主导和召开立项会，完成和发布立项资料。 5. 产品研发：负责输出 GUI 原型、软件 UI 原型等；协助研发和测试，明确产品功能、规格和参数等。 6. 产品维护：负责处理产品功能的增删和更改；定期管理和更新产品文档；负责产品说明书的编辑。 7. 培训：定期进行产品复盘、产品概念和产品变更通知宣讲；根据市场、技术和业务需求，不定期开展行业和产品知识培训。 8. 其他工作事项：完成公司其他事项所需的工作和任务。 绩效考核参考：以 IPPD、PDR、技术评估表、成本评估表、立项书和立项资料发布和工作质量等作为工作绩效考核的参考指标。 【岗位要求】 1. 大专或本科及以上学历，理工科专业毕业，电子、通信、计算机、自动化、音频工程等相关专业优先。 2. 5年以上产品/技术相关工作经验，曾从事开发工作、产品工作或技术支持工作，具备扎实的产品或技术背景。 3. 英语能力：CET-4以上，CET-6或同等能力优先；能熟练阅读英文技术文章、规格书和标准文档，具备日常英语口语交流能力。 4. 具备优秀的产品需求分析、竞品调研、原型设计、技术评估和成本评估能力。 5. 能独立主导产品立项、跨部门推进和项目落地，具备良好的沟通、协调、培训和宣讲能力。 6. 熟悉产品文档体系，能输出 PDR、IPPD、Roadmap、技术评估表、成本评估表、立项资料等。 7. 熟练使用 Axure、墨刀、Figma、Office、Xmind、Visio 等工具，熟悉 Worktile、Jira、Confluence 等协作工具者优先。 8. 对 IP、Dante、音视频、USB、网络、通信、嵌入式等技术方向有理解者优先。 【加分项】 1. 有产品一线开发经验。 2. 熟悉使用 Figma、Axure、墨刀等原型图设计工具。 3. 熟悉 IP 网络、音视频/通信行业标准、USB-C 协议等。 4. 有海外客户沟通、英文技术文档撰写或英文工作环境经验。 5. 有产品认证（CE/FCC/UL 等）调研、申请和管理经验。 【公司介绍】 深圳市东明炬创电子有限公司（英文名 PTN）成立于 2008 年，是一家专注于视听领域相关产品和应用（包括远程会议和远程教育应用等）的国家高新技术企业。公司通过了国际认证公司 SGS 审核的 ISO9001:2015 质量认证和 ISO14001:2015 环境认证。 自公司创建以来，我们一直致力于视听产品的开发与创新，我们是一群有着共同梦想、志同道合的狼群，梦想成为全球视听领域的首选合作伙伴。 【公司情况】 人数：300多名 研发：70多名工程师 配套：SMT 高速贴片线、五金生产线和流水线 办公环境：自购的整层写字楼，配有带暖气的空调、德国技术过滤的饮用水、乒乓球桌等等 【福利待遇】 提供早午餐、宿舍、生日会、水果日、添丁红包、结婚红包等等。 【工作时间】 5天8小时工作制【薪资发放】 工资发放日：每月10号（遇节假日提前） 【工作地点】 广东/深圳/光明区同仁路红星创智广场1栋1单元9楼

1、负责区域婴童连锁及地区连锁系统资源的梳理与规划布局，分解开发目标并持续跟进区域开发进展，针对未达标客户组织述职并推动整改落实； 2、配合重客经理制定全国重点婴童连锁的支持方案，并参与门店谈判及产品进场工作； 3、协助重客经理开展婴童连锁的运营管理工作，包括任务达成追踪、促销档期规划、年度合同拟定与谈判等； 4、协同推进重点婴童连锁客户的体系化建设与能力提升； 5、及时完成上级交办的其他工作任务 任职资格 1. 熟悉婴童连锁系统的业务运作模式，具备相关婴童连锁工作经验或对接经历； 2. 具备婴童连锁管理、商务谈判及系统化打造等方面的综合能力； 3. 拥有成熟的销售管理经验及扎实的营销管理专业知识

工作职责 1. 负责新能源及传统燃油车零部件产品的生产成本核算与报价方案编制，确保报价数据准确且具备市场竞争力。 2. 与研发、制造、采购等团队紧密协作，解析产品BOM结构，评估材料、工艺流程、人工耗时等成本关键因素。 3. 关注行业成本动态及竞争对手定价策略，持续优化报价模型，为商务谈判和项目承接提供支持。 4. 搭建并管理报价资料库，总结成本分析方法，推动团队报价工作的效率提升与标准化建设。 任职要求 1. 大专及以上学历，具有2年以上五金或塑胶类产品报价或成本核算相关工作经验。 2. 熟悉设计类软件操作，掌握冲压、焊接、注塑等至少一种生产工艺的报价逻辑。 3. 熟练运用成本分析工具（如Excel高级功能、Costing软件），可独立完成复杂结构件的成本分解与报价计算。 4. 具备良好的跨部门协同能力和逻辑思维能力，能高效响应客户诉求并输出专业化的报价文件。 具备模具设计相关经验者优先考虑

明天需要2名小工搬运水泥，薪资为200元1天。要求勤快，工作后需洗手清洁。有意者可报名。

需要三名小工负责清理卫生。

招聘：招白天阿姨工作时间：8：40至洗完碗后假期：月休招白天阿姨工作时间：8：40至洗完碗后假期：月休6天，提供午休房间工作地点：西环路工作内容：负责买好菜，煮两餐、协助老人家转手带一岁半宝宝（协助小宝宝洗澡、散步、换衣服等），空闲时间简单打扫下卫生。工作要求：年龄50周岁以下（年龄不到勿扰），手脚快、细心肯干、耐心。可试工，试工工资日结。

梅州市平远县招泥瓦工新安装的窗户需要封窗堵水泥。

下午需要一名小工，跟随贴瓷砖的师傅工作。工资日结。

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

厂长(高层管理) 1.掌握铸造、机加工相关工艺，独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ； 2. 掌握环保、安全等相关知识，负责工厂整体运营及其它相关事宜； 3. 执行能力、责任心强，沟通能力突出，沟通成本低； 4. 待遇:年薪25万-30万，根据能力定薪资； 5. 年龄 38 周岁以下； 6.能够接受长期出差。

主要职责： 1、选矿厂建设期间对选矿厂建设工作负全面责任。 2、对接设计院等合作方，完成选矿厂的建设规划、技术方案、设备选型等。 3、制定及落实筹建期各时间节点的建设任务，及时调整及完善工作中的不足。 4、组建高效专业的选矿厂团队，准时实现选矿厂落成和试车成功。 5、投产后全面管理选厂，解决生产中的各项困难，降本增效，确保选矿厂顺利运营，实现生产效益。 6、服从领导与管理，与公司各部门良好协作，积极响应公司需求等。" 任职要求： 1、选矿专业，黄金经验为主，炭浆选厂经验,有同等岗位同矿种 工作经验。 2、在金矿的浮选、重选、氰化（CIP/CIL）、炭浸、尾矿处理、把控回收率、精矿/尾矿品位控制、生产处理量等具备丰富经验和扎实能力。 3、在团队管理和企业经营方向有自己的经验、素养、思想、高度。 4、身体健康，愿意接受长期外派，抗压能力强。

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

畲江工艺厂招聘：1，圣诞工艺品烤粉师傅1名，需有烤粉管理经验2年以上，年龄25-55岁。2，跟单文员2名，做事细心，抗压能力强，电脑熟练，无经验者亦可，年龄20-45岁。3，车间生产组长2名，有管理经验2年以上，团队合作意识强，年龄30-50岁。以上岗位长白班，包工作餐，薪资面谈。联系电话：陈小姐，

梅州飞卓电子因扩大生产急需招聘以下岗位人员： 1、阻焊QC2名； 2、FQC 2名 ； 3、测试领班1名； 4、测试操作员3名； 以上岗位熟手优先； 薪资：4500-6500元； 年龄要求：18-50岁以内 待遇从优，包吃包住，享受社保、工龄奖等； 联系电话:丘小姐() 地址:梅州市梅江区梅江控股3号标准厂房第七层。

岗位职责： 1. 根据生产计划组织实施班组生产工作，监督员工劳保用品佩戴情况，落实本班组的安全管理工作。 2. 提前到达工作岗位，检查现场“5S”执行状况，核实当日生产所需工具是否齐备、生产设备运行是否正常。 3. 提前掌握当日产品的工艺标准，对作业人员进行工序操作指导，并不定时巡检各工序执行情况；核控制品质量，掌握员工对作业规范的理解程度，排查工序中的不良品，及时分析异常原因并制定改善措施。 4. 每日完成4M变更点的记录与确认（必要时顶岗操作）、设备点检及5S检查表的填写与核实。 5. 工作结束后汇总当日生产数据，准确记录作业人数、工时、产量、不良品数量、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。 6. 明确次日生产任务，提前规划工作安排，准备好对应的技术文件、物料、工具及设备状态。 7. 负责本班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训工作。 8. 落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。 任职要求： 1. 中专或高中及以上学历。 2. 具备1-2年相关工作经验，有微电机行业经验者优先考虑。 3. 熟悉制造生产流程，能熟练操作常用办公软件。 4. 能够接受加班及倒班工作安排。

【岗位职责】 1. 协助生产经理编制并执行生产计划，确保生产计划的有效执行。 2. 监控生产进度，收集、整理和报告生产过程中的各项数据。 3. 与其他部门沟通，协调生产过程中的各类问题。 4. 负责生产计划相关文件的撰写、修订。 5. 负责协调生产过程中的各类生产评审。 6. 负责对生产计划执行情况进行跟踪、监控和优化。 7. 完成生产经理交代的其他相关工作。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行，及时发现并纠正质量、安全及5S问题，降低不良率与事故发生率 3. 协助制定/优化作业流程与标准工时，推动现场持续改善（如精益生产、提案改善等） 4. 带教新员工及一线操作工，开展技能辅导与绩效反馈，提升团队执行力与稳定性 5. 按要求完成生产数据统计、报表填写及跨部门（计划、品质、工程）沟通协调工作 任职要求： 1. 有生产现场管理经验，熟悉电子、制造、装配类产线运作流程者优先 2. 具备基础识图能力与质量意识，能看懂工艺图纸、作业指导书及检验标准 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4. 能适应倒班或加班安排，服从生产调度，执行力强 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，有班组长/拉长实操经验者可适当放宽学历要求

1、依据销售数据制定科学的生产计划，优化任务分配，提升整体作业效率； 2、定期组织召开生产工作会议，全面复盘生产执行情况，提出改进措施； 3、强化生产计划的执行监管，快速响应并解决生产过程中的各类突发问题； 4、统筹日常生产安排，对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导； 5、落实安全生产培训教育，严格执行安全管理制度，保障人员安全与设备稳定运行； 6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导，杜绝违章作业行为； 7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查，提前识别并消除潜在安全隐患，确保设施持续正常运转； 8、负责生产数据的归集与分析，统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标，配合库管开展定期盘点，保证账实相符； 9、持续加强业务能力提升，及时应对和解决生产中出现的技术难题； 10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作，保障信息畅通与工作衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、医药、机电设备等相关专业，年龄28-40岁； 2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验，3年以上大型企业生产经理岗位经历，熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能； 3、熟悉产品工艺流程，了解生产运作环节，能熟练操作办公软件； 4、工作踏实认真，吃苦耐劳，具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力；

4.3.4.1岗位职责 A）负责生产相关各类报表的统计、汇总及归档管理； B）完成生产计划单与领料单的打印及分发工作； C）办理生产辅材及耗材的申领与发放手续； D）录入领料单、入库单以及退料、补料等相关单据； E）完成上级交办的其他临时性工作任务。 4.3.4.2任职资格 A）年龄：******，具备大专及以上学历（经验丰富者可适当放宽学历条件）； B）具有一年以上文职类岗位工作经验； C）熟练操作Office办公软件及ERP系统； D）具备较强的学习理解能力，工作服从意识良好； E）具有良好的职业素养和个人修养。

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理与监督，确保各环节符合标准化流程。 2. 策划并执行生产排程，保障生产任务按期达成。 3. 跟踪生产成本变动，落实成本管控方案以提升运营效益。 4. 组织生产设备的定期巡检与保养工作，保证设备稳定运转。 5. 持续优化生产工艺流程，推动产品质量稳步提升。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力，能有效带领团队实现生产指标。 2. 具有较强的现场问题识别与应对能力，可快速解决生产异常情况。 3. 熟知制造工艺流程及设备运行原理，具备制造业实际操作经验。 4. 具备良好的协作意识，能够跨部门高效沟通与配合。 5. 关注生产效率提升，乐于参与改善活动并提出可行性优化建议。

岗位职责: 1. 统筹并督导日常生产运作，保障生产任务按时完成。 2. 监督生产现场的卫生与安全状况，确保产品品质达标。 3. 持续优化生产工艺流程，提升作业效率与产品质量。 4. 带领并培养生产人员，确保各项标准规范有效执行。 5. 跟踪生产设备运行情况，快速响应并解决异常问题。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领生产队伍。 2. 熟悉生产作业流程，具备灵活调整生产安排的能力。 3. 工作认真负责，具有良好的协作意识和集体精神。 4. 能及时发现生产环节中的隐患，并提出可行改善方案。 5. 具备优秀的沟通技巧与现场应对能力。 其它说明： 1、有微电机行业从业经历者优先考虑； 2、能接受加班及轮班工作制度。

岗位职责： 1. 负责汽车内饰件的设计与开发，包括仪表板、副仪表板、门板等部件； 2. 主导产品开发全流程问题的识别与解决，确保项目顺利推进至SOP量产阶段； 3. 参与并跟进产品试模过程，保障模具验证顺利进行； 4. 跟踪并处理产品在试验验证过程中出现的技术问题； 5. 编制产品工程开发各阶段所需的技术文档与管控资料。 任职要求： 1. 具备内外饰零部件开发相关工作经验； 2. 掌握模具结构及塑料成型等相关工艺知识； 3. 具备良好的沟通协调能力； 4. 能够适应高强度工作节奏； 5. 可接受频繁出差安排； 6. 累计两年以上相关工作经验； 7. 持有大专或以上学历。

岗位职责： 1、接收客户订单，核对订单内容，确保信息准确无误； 2、对接公司内部各环节，跟踪生产进展，保障交付时效； 3、编制并维护相关业务数据及单据； 4、汇总订单信息，按时完成报表制作，分析订单完成情况。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件； 2、熟悉生产跟单流程，有相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通与协调能力，能高效处理内外部协作事项； 4、工作严谨细致，责任心强，能够适应阶段性高强度工作； 5、具有较强的团队意识，能适应高效紧凑的工作节奏。