
生产运营主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理生产质量管理生产计划管理生产安全管理流程优化数据分析团队领导
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产任务高效、高质量完成。
2. 监督生产各环节执行情况,确保符合公司制定的产品规范与工艺要求。
3. 有效管控生产投入,减少损耗,持续推动流程改进以提升运营效率。
4. 编制并优化生产数据报告及关键绩效指标报表,用于进度跟踪与成效评估。
5. 主动参与各类改善项目,为企业的长期发展贡献创新思路与可行性建议。
任职要求:
1. 机械、自动化等相关专业背景,具备大专或以上学历。
2. 拥有3年以上生产管理实战经验,熟悉生产管理体系与操作流程。
3. 具备出色的沟通协调能力,能带领团队顺利完成项目启动与执行。
4. 熟练使用生产相关管理系统,具备基础数据分析与报表处理能力。
5. 注重执行结果,认同团队合作精神与企业文化,适应高强度、快节奏工作模式
食品质检主管
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年本科农产品X射线仪器
岗位内容:
1. 负责车间现有X光机设备的日常管理:包括设备参数的调整与复核、不良品的现场控制及销毁处理、不良品类别的统计分析以及产品异物管控措施的持续优化;
2. 针对生产过程中出现的异常情况,对涉及的原辅料、半成品及成品进行追踪,并协助相关部门完成处置;
3. 生产现场发生异常时,第一时间与生产团队进行初步沟通,并及时向上级反馈相关信息;
4. 对绩效考核中的质量数据进行整理汇总,开展初步分析,提出切实可行的改进建议;
5. 协助客户验厂及政府监管部门检查期间,落实车间操作规范并实施监督;
6. 完成上级安排的其他相关工作事项。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品科学、生物学或化学等相关专业背景;
2. 具备三年以上食品行业QC岗位工作经验;
3. 熟悉食品/饮料类产品的品质标准及检验方法,具备较强的项目协调与问题应对能力;
4. 具备良好的沟通协作意识,能够主动思考并探索检测流程的优化路径。
生产主管
6000-7000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验食品厂管理经验月薪7k食品/饮料/烟酒经验
有车间管理相关工作经验
电芯生产副总监
2-2.5万元/月
厂长/主管3-5年本科汽车制造现场管理
职能职责:
1. 全面负责生产管理,组织并保障生产部门的高效运转;
2. 参与编制部门年度及月度生产计划,并推动生产战略的落地执行;
3. 依据生产需求统筹人员安排,管控整体生产预算;
4. 协同相关单位完善质量管理体系,组织实施并监督生产质量体系的运行情况;
5. 实时掌握生产过程中的质量动态,协调跨部门协作,快速处理生产异常问题;
6. 组织实施并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督与调控;
7. 负责设备的维护与管理,确保生产现场持续稳定运行,设备保持良好工况;
8. 指导、监督并检查下属工作执行情况,及时掌握工作进展及相关数据;
9. 监控生产过程中各类资源的使用与分配;
10. 按照流程与技术、营销、财务、品质、人事等部门保持有效协同沟通。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工业工程、机械设计等相关专业背景。
2. 5年以上的动力电池/储能电池电芯生产现场管理工作经验。
3. 掌握现代生产管理理念,熟悉铝壳大容量锂电池电芯全流程生产工艺。
4. 具备优秀的领导力与沟通能力,有实际团队管理经历。
机加工主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理装配工艺焊接工艺全面质量管理体系
岗位职责:
1、负责机加工车间的生产计划制定、人员安排、现场5S及安全管理工作,保障订单按时完成交付。
2、指导加工与装配工艺执行,审核图纸及相关工艺资料,解决生产过程中的技术问题,主导工艺改进与优化。
3、维护车间质量管理体系,处理各类质量异常情况,推进持续改善措施,确保产品合格率符合标准。
4、负责团队成员的培训、辅导、绩效考核与激励,建设高效能、高技能的机加工作业队伍。
5、跟踪生产成本控制,管理物料与工器具损耗;监督设备日常保养,提升设备运行效率。
任职资格:
1、具备多年一线实操经验,精通车、铣、磨等机加工艺;了解机械装配流程及配合要求,能够通过装配反馈优化加工质量控制环节。
2、具有5年以上机加工车间或班组直接管理经历。
3、大专及以上学历,机械类相关专业。
福利待遇
五险一金、包吃住、加班费、节日福利
车间主任
8000-10000元/月
车间主任免费培训包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验肉制品经验农/林/牧/渔经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3. 监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4. 管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5. 推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改隐患
任职要求:有生鲜供应链管理经验
1. 具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系(如ISO9001)
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 能适应生产现场环境,可配合生产需要灵活安排工作时间
食品生产负责人
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
1,合理规划生产计划,安排车间生产进度,统筹人员排班,确保生产任务按时完成;
2,建立并持续优化操作流程,监督员工按SOP规范作业,保障生产过程标准化;
3,完善车间管理制度,强化员工安全意识与GMP执行意识,提升整体管理水平;
4,确保车间产出产品质量达标,及时处理生产异常,达成各项经济技术指标;
5,负责车间技术管理工作,推动生产工艺的改进与优化;
6,组织召开早会及相关工作会议,定期向上级反馈生产进展与执行情况;
7,编制详尽的工艺作业指导文件,解决生产中的技术难题,为员工提供技术支持,并根据公司要求组织实施技术培训。
饮品生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
饮料厂长/副厂长
一、公司介绍:
民营500强企业,全国团餐行业排名TOP1,2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业,全国解决就业民营企业排名16名,全国12万+员工;
此岗位由董事长及集团董事亲自带教,如果您志在突破,欢迎加入。
二、岗位职责:
1、全面统筹生产体系运作,涵盖生产车间、仓储管理、锅炉房、污水处理站及设备维修班组的日常监管;
2、组织制定生产排程,主导品质管控与产品质量全流程管理;
3、搭建并优化部门管理架构与职能分工,负责各级人员的招聘甄选、培训发展、岗位配置优化及绩效薪酬管理;
4、组织建立各项管理制度,并推动执行、检查、监督与持续改进;
5、主导生产工艺优化,统筹推进安全生产与环保合规专项工作;
6、统筹生产成本的统计、分析、控制及核算管理;
7、牵头制定部门年度目标计划,并在实施过程中提供指导、协调、监督与优化支持;
8、协同政府及企业参观接待相关工作;
三、岗位要求:
1、大专及以上学历,身体健康,具备食品或饮料生产企业5年以上管理经验者优先;
2、熟练掌握生产数据核算及产能产量评估方法;
3、具备良好的组织协调能力,牢固树立食品安全与生产安全意识;
4、对生产设备运行与工艺改进具有钻研精神;
5、具备敏锐的饮品市场趋势判断力与商业思维。
四、福利待遇:
综合薪资10-16K,五险一金/就餐补贴/节假日福利/岗位奖金/年终奖/岗位分红
厂长/生产经理
1-1.5万元/月
厂长5-10年中专/中技有生产管理经验
招聘:厂长
薪资:面议
【岗位要求】
1、5-10年相关行业经验,宁波周边工作经验优先,熟悉牛皮真皮生产流程,油边,花样机:
2、沟通能力好,能妥善处理员工关系;
3、任心强,有团队协作精神;
【岗位职责】
具备车间管理、生产管理、物料管理及成本管理能力;
[工作时间]
具体时间班次面议
[薪资福利】
-综合薪资:面议
短途配送暑假工 路线简单好上手
7000-9000元/月
送水工长期11-20人月结全职
年龄18-50无案底
综合薪资7000-9000,多劳多得
入职0押金0租金不收取任何费用
无经验也可,有老带新,有经验者优先
保洁1-2人
餐饮招聘地址:温岭中梁九龙首府舞厅岗位以及工资:打扫卫生阿姨两名,工资:2500工作时间:上午8点上班,11前打扫好,下午4点开始6点前打扫好。要求:人品好,做事认真负责服从安排备注:具体面谈。年龄不超过60周岁,工作简单。联系方式:
二次结构木工长期1-2人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅
台州市玉环市招二次结构木工,点工三百五九个小时,第二个月拿上个月生活费,每月五千到八千,剩余工地结束两个月结清,有专业二次的木工联系,干活踏实,三天打鱼两天晒网的不要,年龄不超55
安装电梯月结
招聘1.电梯安装工年龄16-35岁学徒工月薪4000元包工作餐需数名地址:台州市流动联系人:李先生手机
分包负责人
1.2-1.5万元/月
生产经理3-5年本科工作积极,心思缜密
暖通专业,通风空调安装,分包负责人,本地人,熟悉瑶海区保税区内工作环境,工资电议
精益生产主管
1.2-1.6万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科六西格玛绿带六西格玛黑带生产质量管理精益生产
岗位职责
1、体系搭建规划:协助制定精益生产中长期战略及年度实施计划,从零开始构建适用于以中成药为主、原料药为辅的完整精益管理体系(涵盖5S目视化管理、SOP标准化、TPM、SMED、价值流优化、精益六西格玛、QCC、持续改善等),同步建立相关制度、流程与考核机制。
2、现场改善落地:深入各生产车间开展系统诊断,识别生产过程中的浪费现象、瓶颈环节、物料损耗及高能耗问题,主导专项精益改进项目,推动质量提升、效率提高与成本降低。
3、跨部门项目推进:协同生产、质量、设备、仓储等多部门,运用精益工具闭环解决效率、品质、交付等关键问题,提炼标准化改善模式,推动精益理念向研发、生产、销售全价值链延伸。
4、人才与文化建设:构建分层级的精益培训体系,培育内部精益核心人才;建立改善提案机制,组织主题改善活动,营造全员参与的精益改善氛围。
5、数据复盘迭代:建立精益数据追踪与评估机制,定期输出改善成果报告,量化各项改善成效;结合业务发展与合规要求,持续优化精益管理体系。
6、合规与标杆打造:确保所有改善举措符合GMP、EHS相关规范要求,推动精益管理与GMP体系深度融合;建设精益示范工序/车间,逐步实现全厂范围内的精益标准化覆盖。
任职要求
1、本科及以上学历,工业工程专业优先考虑。
2、8年以上制造业精益管理经验,其中至少3年在医药行业工作;具备医药企业精益体系从0到1建设的实际经验,熟悉中药全工艺流程及GMP规范,有中成药企业背景者优先。
3、熟练掌握5S、TPM、SMED、价值流分析、精益六西格玛、QCC等各类精益工具,能够独立主导工厂级精益体系构建及跨部门改善项目。
4、具备较强的现场诊断、问题剖析与执行落地能力,能妥善协调精益改进与生产合规、质量安全之间的关系。
5、具备良好的组织协调、沟通表达与培训指导能力,抗压性强,具有开拓精神和持续优化意识。
6、持有六西格玛绿带/黑带、精益讲师认证者优先录用。
工程项目生产主管
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产质量项目智能制造项目精益生产项目生产项目管理风险评估与控制团队执行力提升
核心工作职责
- 全面负责施工现场的生产组织管理,编制施工进度计划,科学调配人力、材料与机械设备,保障工期目标顺利达成。
- 严控施工质量过程,监督工艺标准落实,牵头开展质量检查与问题整改,消除质量风险,确保工程满足设计及规范要求。
- 落实现场安全管理体系,执行安全制度,组织安全教育与隐患排查,有效预防各类安全事故的发生。
- 对接建设方、监理方、分包单位及相关外部单位,协调解决施工过程中各类配合与衔接问题。
- 强化施工成本管控,优化施工组织方案,降低材料损耗与设备空置率,确保实际支出不超预算。
- 组织施工团队日常管理,实施技能培训与工作指导,提升作业效率与专业化水平,规范现场作业流程。
- 负责施工技术资料的收集、整理与归档,保证施工记录完整可查,协助完成工程验收相关工作。
任职要求
- 大专及以上学历,建筑工程、土木工程等相关专业背景,具备建造师或施工员等执业资格者优先考虑。
- 3年以上建筑施工现场管理经验,熟练掌握施工工艺流程、质量验收规范及安全生产标准,能独立主导现场生产运作。
- 具备优秀的统筹规划能力与应急处置能力,能够妥善应对施工过程中的突发状况。
- 沟通表达能力强,善于跨部门协作,具备良好的团队领导力与执行推动能力。
- 适应施工现场工作环境,工作责任心强,抗压能力突出,始终坚持安全与质量第一的原则
变压器制造主管
1-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、落实车间生产计划的执行,科学安排人员与设备资源配置,优化生产流程与负荷分配,提升整体产出效率;
2、全程监控生产操作环节,提供技术指导,同步实施质量管控措施,确保产品品质稳定达标;
3、健全现场管理体系,主导生产团队的日常管理与技能培训,持续提升团队作业水平和工作效率;
4、组织制定并落实各项生产流程及产品质量标准,确保产品满足相关法规和技术规范要求;
5、推动车间6S管理的实施与考核,严格执行企业安全生产制度,及时排查并消除各类安全隐患;
6、协调与其他职能部门的工作对接,保障变压器产品在生产过程中的顺利推进与质量可控;
7、建立健全生产数据记录与统计机制,分析改进空间,提升产能利用率,并制定切实可行的成本控制方案。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工类专业优先,熟悉成套设备生产工艺,掌握生产运营及成本管控相关知识;
2、具备完善生产管理制度与流程的能力,能灵活运用管理工具对各项工作进行统筹调配;
3、拥有扎实的生产工艺与管理实践经验,具备较强的现场管控能力及6S推行经验;
4、了解变压器类产品生产管理模式,具备良好的沟通协调能力和团队组织管理能力;
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科储备人员、职能部门
1、要求全日制本科或以上学历,专业包括工业工程、机械、设计、国际贸易等相关领域;
2、需具备较强的沟通技巧与协调能力;
3、后期将作为管理或技术岗位进行重点培养;
生产主管
1-1.3万元/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、统筹生产部门日常运营,保障生产计划高效落地;
2、持续改进生产工艺,提升作业效率与产品品质,控制生产成本;
3、跟踪生产进度,快速响应并处理现场异常,确保按时交付;
4、推动跨部门协作,促进信息高效传递与工作衔接;
5、落实安全管理制度,营造安全稳定的生产环境。
任职要求:
1、具备扎实的生产管理背景,了解卫浴领域制造流程;
2、良好的团队管理能力,善于激发员工积极性与凝聚力;
3、优秀的协调沟通技巧,能妥善应对内外部协作需求;
4、具备较强的判断力与应变解决问题的能力;
5、持有精益生产或六西格玛认证者优先考虑。
物料组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专物料仓储
岗位标题: 物料组长
--
岗位职责:
• 全面负责物料管理团队的日常运行,涵盖物料计划安排、到货验收、库存盘点、领用发放及退料全流程闭环管控;
• 牵头制定并持续优化物料流转机制与仓库管理制度,确保呆滞物料月度周转目标达成;
• 联动采购、生产、计划等相关职能开展物料需求预判与供应协同,及时识别缺料或超储风险并推进解决方案;
• 指导组员规范作业流程,实施绩效考核,组织基础业务培训及标准操作规程(SOP)执行情况检查;
• 主责ERP系统中物料主数据维护、单据审核与报表生成,确保信息准确性和时效性。
--
任职资格:
--- 硬性要求:
---- 大专及以上学历,物流管理、工业工程、供应链管理或相近专业优先考虑;
---- 拥有3年以上制造业材料仓现场管理经历,熟悉原材料、辅料、包材等各类物料特性、储存条件及相关安全规定;
---- 具备1年以上团队或小组管理经验,可独立推动现场6S管理、目视化建设及人机料法环日常稽核工作;
--- 软性技能:
---- 工作责任心强,注重细节,具备明确的结果导向思维;
---- 具备良好的跨部门沟通与协调能力,能清晰传递需求并推动协作事项落地;
---- 具备基本的问题分析与流程改善意识,善于从实际操作中发现优化机会;
---- 有团队带教热情与耐心,愿意分享经验,助力成员成长;
---- 能适应快节奏生产环境,抗压能力强,可高效处理多项任务并行情况。
上位机开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专C++C
岗位职责:
1. 负责智能马桶自动化产线的上位机软件开发工作,涵盖生产过程中的数据采集(如组装精度、功能测试结果)、设备运行监控(水温水压调节、传感器状态监测)、参数设置(冲洗模式设定、加热温度阈值调整)以及报警响应模块的设计与实现。
2. 主导上位机与智能马桶关键组件(如主控单片机、PLC、水温水压传感器、红外感应模块)之间的通信协议开发与联调,保障系统间数据传输可靠稳定,涉及Modbus、UART、TCP/IP及定制化通信协议的应用。
3. 参与新型智能马桶产品研发阶段的软件方案评估,协同硬件与结构工程师完成产品功能验证相关的上位机程序开发,支持感应灵敏度、水温控制精度等功能测试与优化。
4. 开发面向生产线的数据管理平台,实现生产信息存储(基于SQL Server/MySQL数据库)、生产报表输出(包括合格率分析、产能统计)及历史记录追溯功能。
5. 编制完整的上位机技术文档体系,包含操作说明、维护指南和现场调试手册,并配合技术支持人员处理设备运行中出现的软件故障。
任职资格:
1. 大专及以上学历,自动化、计算机科学与技术、电子信息工程等相关专业背景
2. 熟练掌握C++或C#等至少一种上位机开发语言,具备串口通信与TCP/IP网络通信开发能力,可独立完成通信协议设计,熟悉数据库架构与应用
3. 具有3年以上上位机开发工作经验,有2年以上在智能卫浴或家用电器行业从业经历者优先考虑
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
1. 负责生产现场的日常运作及生产任务的统筹安排,保障生产进度与产品质量目标的实现;
2. 组织产线人员开展生产作业,监督生产过程中安全规范与品质标准的执行情况;
3. 落实生产设备的日常维护与保养工作,确保设备稳定高效运行;
4. 推动产线与相关部门间的协同配合,保障各环节衔接顺畅、高效运转;
5. 参与产线工艺改进与流程优化,持续提升生产效能与产品品质。
任职要求:
1. 具备相关专业学历及2-3年及以上生产管理岗位工作经验;
2. 熟知生产工艺流程及设备操作与维保要点;
3. 具备较强的团队组织能力与跨部门协调能力;
4. 拥有良好的沟通技巧和问题处理能力;
5. 工作责任心强,抗压性好,能适应快节奏的生产环境。
装配主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年高中装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机械加工制造经验印刷/包装/造纸经验
1.具备高中或以上学历,且在相关行业拥有2年以上安装车间管理实践经验
2.熟悉安装车间各项技术要求,掌握设备安装、调试及日常维护等相关专业技能
3.能依据公司生产计划,科学规划车间生产节奏与人员配置,保障生产任务按期达成
4.精通Word、Excel等常用办公软件,具备较强的文档撰写与工作汇报能力
5.熟知本车间产品的工艺流程、技术标准及质量规范,掌握装配工艺、生产组织与品质管控相关知识
生产设备运维专员
6000-10000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专生产设备
岗位职责:
1、负责运维团队设备的采购执行、型号确定、到货验收、安装调试及检修维护等相关工作;
2、负责现场设备运行管理,指导并处理设备异常情况,开展问题分析与解决方案实施;
3、推动并持续优化设备维护保养工作的落实与改进;
4、组织并督导分片车间及相关管理人员的技术支持、任务分配、进度跟踪及日常监管工作。
任职要求:
1、化工设备、机械、自动化等相关专业,统招大专或以上学历。
2、具备3年以上原料药生产设备现场运维管理经验。
3、掌握设备全生命周期管理流程(涵盖采购、选型、安装、调试、维修及报废等环节)。
4、具有对部分原料药生产设备故障进行技术诊断与处理的能力。
QC分析主管\经理(侧重分析方法验证与开发)
9000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专化学药
岗位职责:
1、负责制定分析方法验证方案,实施验证工作并撰写相应的验证报告。
2、负责规划并开展强制降解试验及影响因素试验。
3、负责原料、中间体及最终产品的质量检测工作。
4、负责起草物料与产品的质量标准及相关分析方法。
5、负责对缺陷回复、客户反馈、OOS结果及偏差进行调查与分析;
6、在日常工作中严格执行GMP规范和数据完整性相关规定;
工作经验和能力要求:
1、具备3-5年原料药行业质量分析或相关研究岗位工作经验。
2、熟练操作HPLC、GC、LC-MS、GC-MS等分析仪器,具备仪器维护、校准及常见故障处理能力。
3、全面掌握分析方法验证流程,具有丰富的验证实践经验,具备一定的方法开发能力。
4、熟悉色谱分析原理,对物料及产品质量研究有较深入的理解。
5、了解GMP体系及相关药典、法规、指导原则的基本要求。
6、工作态度严谨,具备良好的沟通协作能力、逻辑思维能力和抗压能力。
海外展览项目主管
1.1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专B端客户展会管理经销商会议策划市场推广策略
工作职责
1. 全面负责国际大型展会(如米兰EICMA、德国科隆展等)的全流程运作,包括展位创意构思、展品配置规划、现场客户接洽及后续成效分析。
2. 组织实施海外经销商大会、区域渠道会议与新品发布活动,搭建会议议程、制定政策解读方案与订货激励政策,促进现场签约达成。
3. 根据目标市场特点,策划终端促销策略(涵盖促销活动、试驾安排、门店宣传等),提高经销商进货意愿与终端销售表现。
4. 整合区域推广资源,支持海外经销商开展本地化营销动作,增强渠道合作紧密度与市场覆盖深度。
5. 管理活动预算分配、供应商评估与物料制作,协调跨国运输事宜,确保项目顺利推进。
6. 跟踪竞争对手海外市场推广动向,形成行业洞察报告,优化公司活动执行策略。
7. 联动外贸、产品、品牌团队协作,保障推广行动与业务方向一致,提升订单转化效率。
任职要求
1. 大专及以上学历,市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑。
2. 2年以上海外展会组织、经销商会议执行或终端促销经验,有两轮电动车/新能源出行领域背景者更优。
3. 熟知国际展会操作流程,可独立主导从策划到落地的完整项目执行。
4. 具备出色的活动策划与文案撰写能力,能高效管理现场执行并应对突发状况。
5. 英语可作为主要工作语言,具备与海外客户及经销商顺畅沟通的能力;掌握小语种者优先。
6. 能接受频繁海外差旅,具备良好抗压性、商务谈判技巧与跨部门资源整合能力。
栏目概述
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