公司店铺：淘宝：爱蔷薇微胖大码女装定制，店铺第八层级，粉丝数两百七十多万 抖音:爱蔷薇官方旗舰店 爱蔷薇服装店大码小仙女穿搭 爱蔷薇品质大码女装 公司风格：大码女装店铺 主要的风格是韩式淑女 法式优雅 岗位描述： 1、全面负责版房日常运作的统筹与管理，主导版房整体工作流程的协调与执行； 2、根据设计部的设计需求、开发节奏及技术标准，科学调配纸样师、车板师的工作任务； 3、组织落实服装制版、放码、缩水处理、样衣制作、技术优化、唛架制作等各项工艺技术工作，把控版房生产进度与工作秩序，确保纸样环节准确高效； 4、组织建立标准纸样体系、工艺规范、工序定额、标准版型、标准样衣及品质管控机制，跟踪样衣制作效果，完成审核与归档工作； 5、对板房各岗位工作执行情况进行指导、监督、检查与考核，记录并汇总作业数据，依据既定的生产与质量指标，确保任务按时保质保量达成。 任职要求: 1、具备5年以上女装品牌服饰技术经理或版房主管工作经验，中高端品牌背景者优先；具有3年以上纸样实操经验； 2、精通板房各类服装款式的制作工艺与纸样结构；（具备扎实纸样能力者优先考虑） 3、熟练掌握基础办公软件操作，能熟练运用ET打版软件及OFFICE办公工具； 4、熟悉服装开发与生产全流程及相关技术管理，能够指导产品在研发、生产及品质控制各环节的技术落地； 5、有毛织、牛仔品类相关经验者

核心负责香水瓶玻璃瓶喷涂相关的技术管控、生产运营及团队管理工作，统筹车间全流程高效、合规、高质量运转，对标行业优秀企业（东莞市嘉信实业有限公司等4家对标企业），持续优化生产效能与产品品质，具体职责如下： 1. 生产管理：制定并落实喷涂车间生产计划，结合订单需求合理调配人力、设备、物料资源，确保生产任务按时、按质、按量完成；监控生产进度，及时处理生产过程中的异常问题，保障生产连续性，提升生产效率，推动精益生产落地，消除生产过程中的浪费现象。 2. 技术管控：主导玻璃瓶喷涂工艺（含前处理、喷涂、固化等全流程）的优化与升级，熟悉喷涂设备（自动化喷枪、固化炉等）的操作与维护，确保涂层厚度均匀、附着力达标，符合香水瓶包装的高品质要求；解决生产过程中的喷涂技术难题，如流挂、针孔、漏喷等质量问题，建立工艺数据库，记录不同规格香水瓶的最佳工艺参数组合，提升产品合格率。 3. 质量管控：建立并完善喷涂车间质量管控体系，落实自检、互检、专检制度，监督产品质量全过程，严格把控喷涂外观、附着力、耐腐蚀性等关键指标，降低不良率；针对质量问题制定纠正与预防措施，持续提升产品品质，对标对标企业的质量标准，打造核心竞争力。 4. 团队管理：负责喷涂车间员工的招聘、培训、考核与激励，搭建高效的生产团队；明确岗位职责，提升员工专业技能（尤其是喷涂工艺操作、设备维护等技能），营造积极向上的工作氛围，提升团队凝聚力与执行力；培养技术骨干，建立绩效考核机制，激发员工积极性。 5. 成本与安全管控：统筹车间成本管理，优化物料（涂料、稀释剂等）使用，减少浪费，控制生产能耗、人工及设备维修等成本；严格执行安全生产、环保相关规定，落实安全生产制度，定期组织安全培训，监督员工规范操作，排查安全隐患（如化学品管理、VOCs排放等），确保车间生产安全、环保合规，负责车间安全事故的应急处理与上报。 6. 对标与改进：研究4家对标企业的喷涂生产管理模式、工艺技术及精益生产经验，结合公司实际情况，制定并实施改进方案，持续提升车间生产管理水平、工艺技术水平及成本控制能力；推动车间标准化作业，制定详细的作业指导书，实施目视化管理，鼓励员工参与持续改进活动。 7. 跨部门协作：与采购、研发、质量、销售等部门密切配合，对接物料供应、产品研发需求、质量反馈及订单交付等事宜，确保各环节衔接顺畅，协同推进公司整体目标达成；配合质量检验人员开展质量检查工作，对提出的质量问题及时整改。 三、任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，机械工程、材料科学、工业工程或相关专业优先；经验丰富者（符合核心工作经验要求）可适当放宽学历限制。 2. 工作经验：3-5年及以上香水瓶玻璃瓶喷涂相关车间生产管理或技术管理经验，熟悉玻璃瓶喷涂全工艺流程（含前处理、喷涂、固化等），有同类包装材料企业从业经验者优先；了解或有对标企业（东莞市嘉信实业有限公司、圣美精密（昆山）有限公司等4家）从业经验者优先，熟悉ISO 9001等管理体系者优先。 3. 专业技能：精通玻璃瓶喷涂工艺技术，能独立解决生产过程中的技术难题；熟悉喷涂设备的操作、维护与保养，了解精益生产理念并能实际落地应用；掌握涂料调配、工艺参数优化等相关技能，熟悉涂料及辅助材料的性能，能有效控制喷涂质量与成本。 4. 管理能力：具备较强的生产统筹、团队管理、沟通协调及问题解决能力，能合理调配资源、管控生产进度与质量；具备良好的决策能力，能快速应对生产异常，推动问题闭环解决；有较强的成本意识和安全环保意识。 5. 职业素养：为人正直、责任心强，具备较强的抗压能力和执行力，做事严谨细致；认同公司企业文化，具备良好的职业操守和团队协作精神，能服从公司整体安排。 6. 其他要求：能适应标准工时制度，无不良从业记录；熟悉安全生产、环保相关法规，了解香水瓶包装行业发展趋势者优先。

主管/高级主管（优异者可面议） 工作内容：（东莞虎门上班——双休包吃住） 1. 主导新型服装辅料的研发工作，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、饰品、缝纫线、商标等品类，确保符合市场趋势与客户实际需求； 2. 对现有辅料产品进行性能提升与结构优化，增强产品质量及终端使用体验； 3. 保证开发样品准确体现设计意图与技术标准； 4. 参与辅料采购流程及供应商评估管理，保障供应体系稳定并有效控制成本； 5. 与设计、生产、品控等相关部门协同配合，确保辅料与成衣搭配协调一致； 6. 跟踪行业前沿信息与技术创新，积极引入新材料、新工艺，增强产品市场竞争力； 7. 满足常规订单、快反订单、展会样款及专项项目对辅料的多样化需求 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，有制衣厂或辅料生产企业背景优先； 2. 熟悉服装制作全流程，具有品牌端采购及跟单实操经验； 3. 具备良好的数据分析与统筹规划能力，拥有采购专业基础； 4. 精通数据报表制作与函数统计应用，熟悉辅料采购流程及服装跟单作业； 5. 性格积极外向，具备优秀的沟通表达与跨部门协作能力 基本要求： 1. 具有服装品牌企业从业经历 2. 优先考虑具备多品类辅料供应商资源者 3. 对各类辅料生产工艺有一定了解 4. 熟知广州中大市场辅料配套环境

一、岗位职责 1. 全面主持工厂日常运营管理工作，涵盖生产计划编制、流程改进、品质监管及成本管理，保障洗涤业务高效、规范运行。 2. 统筹人员管理，主导员工招聘、培训实施、绩效评估与团队氛围建设，构建稳定且高效的作业团队。 3. 对接客户沟通需求，妥善处理洗涤服务相关的投诉与意见反馈，维护良好客户关系，确保服务满意度。 4. 执行安全生产制度，定期开展设备巡检与操作风险排查，预防各类安全事故发生。 5. 定期分析运营数据，总结运行情况，提出优化措施，持续提升生产效能与服务质量。 二、任职要求 1. 具备2年以上洗涤行业或生产制造类企业管理工作经验，熟悉洗涤设备使用、工艺流程及相关质量标准者优先考虑。 2. 拥有良好的组织协调能力、应急处置能力及成本控制意识，能有效应对运营过程中的各类突发状况。 3. 具备优秀的沟通表达与团队领导能力，善于激励员工，推动团队协作与目标实现。 4. 责任心强，适应工厂工作节奏，具备较强的抗压性与执行力。 三、薪资福利 1. 薪资：月薪5000-8000元，具体根据个人能力可面议。 2. 股权激励：表现优秀者，入职满半年可协商享有4%工厂股份，共享企业发展成果。 3. 其他：依据工厂经营状况，可享受年终奖金、节日福利等额外待遇。 四、工作时间 每日9:00-20:30（可根据实际生产需要适度调整，每月安排合理休息）

1.负责车间生产计划的组织实施，人员调配及跨部门协作，确保daily生产目标按时达成。 2.需具备约3年商业照明领域生产管理相关工作经验。 3.底薪5500-6500元，综合收入约8000元。

1、负责塑料件注塑生产的计划制定、组织安排与协调，监督生产执行过程，保障生产任务按期达成； 2、推进生产效率提升与现场管理水平改善，优化资源配置、管理机制及能力建设，助力核心业务指标高质量高效完成； 3、承担内部成本指标的分解、核算、跟踪监控及考核评估工作； 4、提供注塑工艺技术支持，推动工艺改进，牵头开展生产中技术难题的技术攻关与改造实施； 5、落实内部质量管控职责，针对质量异常与缺陷问题进行分析判定，主导质量整改及纠正预防措施的执行，并监督改进效果，确保产品质量持续稳定提升； 6、负责生产设备、模具、备品备件及公用设施的日常运行管理与维护保养； 7、统筹内部运营、安全管控、人员管理及后勤支持相关管理工作。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上注塑行业从业经历，其中至少2年团队管理经验； 3、熟悉产品制造流程，对精益生产、6σ、ISO质量管理体系具有较深理解； 4、具备良好的沟通协调、计划组织、分析判断及抗压能力，有一定团队管理实践基础； 5、熟练使用办公软件系统，具有较强的组织领导力与创新开拓意识，恪守职业道德与行为规范。

负责整个工厂的运营

岗位职责： 1. 全面负责生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时保质完成 2. 协调生产、质量、设备、物料等部门工作，及时解决现场问题 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉制造业生产流程 4. 工作责任心强，有良好的沟通表达与团队管理能力

岗位职责： 1、通过项目化管理模式，统筹监管生产部门的人员调配及各项生产运作，组织并监督生产过程中工艺、质量、成本、产量等关键指标的执行与优化； 2、构建高效稳定的生产体系，保障既定产值目标达成，匹配当前及未来销售订单的交付需求； 3、持续推进人员效能、设备运行、物料流转及固定资产使用效率的提升与改善； 4、优化和完善关键绩效指标考核机制，推动管理精细化； 5、协同各职能部门推进精益生产实践，将精益理念融入项目全流程管理中； 6、负责下属管理团队的培养与发展，激发团队潜力，持续提升整体管理能力； 7、及时跟进并解决车间生产异常问题，优化流程以提升整体生产效率； 8、审阅车间各类报表与记录，强化成本管控意识，有效降低制造成本； 9、科学规划生产安排，优化生产工具与作业环境，定期开展安全巡查，确保生产安全有序进行； 10、落实上级交办的临时任务及其他工作事项，具备应对突发状况的快速响应与处置能力。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限，上班地址：肇庆； 2、具备3年以上非标自动化产品技术背景，5年以上同类型生产管理岗位工作经验； 3、有独立主导生产流程、工艺设计、生产计划制定、人员配置及组织运营的实际经验； 4、掌握自动化行业产品质量标准与生产规范，具备扎实的生产运营、品质控制、成本管控及设备维护经验与理论基础； 5、具备出色的综合分析能力和高效执行力； 6、具备良好的领导力、决策判断力、沟通协调能力及团队管理能力； 7、熟练操作Office办公软件，尤其精通Excel、PPT、Project、VISIO等工具

岗位职责: 1.负责加佳彩公司印刷礼盒的生产组织与品质把控 2.统筹调配内部资源，保障项目按期交付 3.持续改进生产工艺，提高作业效率 4.熟悉各类礼盒生产设备的操作与维护 任职要求: 1.沟通协调能力强，能高效整合相关资源 2.具备团队协作意识，可快速适应团队并发挥积极作用 3.拥有流程优化意识，善于推动工作方式的持续提升

高薪招聘｜长期稳定包吃住 测绘 / 测量员：1名 1、熟练操作全站仪，看懂CAD图纸，会基础CAD绘图； 2、上班时间：08:00–12:00 13:30–17:30； 3、薪资：底薪 5500 起 + 高额提成，月休 4 天。 铝单板设计学徒：20名 1、25岁以内，会CAD画图即可，零基础可学； 2、师傅一对一手把手带教，真实项目实操不打杂； 3、带薪学习、包吃住、岗位长久稳定； 4、学徒岗位可选：出差量尺深化、铝板展开、板材套料； 5、幕墙行业越老越吃香，一技傍身终身安稳； 6、上班时间：08:00–12:00 13:30–17:30，月休4天。 工作地址：乐昌市乐昌产业转移工业园环园东路 45 号 联系电话： 同号，有意来电 / 咨询

主要负责店内装车、卸货、整理、入库、清洗等。包吃，月休2天

招聘：营业员 薪资：5000.0-10000.0 职位详情： 负责营业厅业务办理，参与营销推广

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盐城渔光互补光伏项目施工单位招施工管理人员，其中生产经理1名，待遇面议；技术员1名，安全员2名，施工员3名，年薪10-18万元；材料员1名，资料员1名，年薪6-8万元。所有职位要求全日制大专以上学历，有光伏行业经验，工程施工现场管理经验丰富。

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织、进度管控与现场协调，确保项目按计划高质量交付 2. 统筹管理施工队伍、机械设备及材料资源，优化施工流程，提升人机料协同效率 3. 严格执行国家及行业质量、安全、环保规范，落实安全生产责任制，杜绝重大事故 4. 主导施工方案编制与技术交底，解决现场重大技术难题，保障结构与装修工程衔接顺畅 5. 配合商务、合约部门完成工期签证、过程资料归集及竣工验收工作

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业 3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，组织日常巡检与隐患整改 4. 主持生产例会，及时解决现场技术、资源与交叉作业问题 5.配合项目经理完成进度款申报、工程资料整理及竣工验收相关工作 任职要求： 1. 具备建筑施工领域5-10年现场管理经验，有完整房建或公建项目履历者优先 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准与安全生产法规 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识 4.责任心强，能适应项目驻场工作，具备良好沟通表达能力 5.持有建造师（建筑工程）资格证及安全B证者优先

岗位职责： 1. 负责食品制造车间的日常生产管理，确保产量、质量、交期达标 2. 组织落实GMP、SSOP及食品安全管理体系要求，监督现场卫生与操作规范 3. 统筹人员排班、设备调度与物料协调，持续优化生产流程与作业效率 4. 开展员工技能培训、绩效考核与安全教育，打造高效稳定的一线团队 5. 及时处理生产异常，分析根本原因并推动闭环改进 任职要求： 1. 有食品行业车间管理经验者优先 2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力 3. 责任心强，具备基本的数据分析与报表制作能力 4.学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1. 全面主持项目施工生产工作，依据施工规范、工艺标准及项目施工组织设计，组织实施与管理，对工程进度、质量、安全、成本以及文明施工等各项指标全面负责。 2. 根据整体施工计划，编制并调整分部、分项工程的生产计划，监督执行情况，落实过程管控，确保计划有效实施。 3. 在保障安全和工程质量的基础上推进施工生产，科学调配人员、材料和设备资源，确保施工有序高效进行。 4. 组织开展施工技术交底，督促分包班组严格落实“三检”制度，确保工序质量可控。 5. 动态掌握分包单位施工进展，定期组织召开生产调度会与协调会议，及时解决现场实际问题。 6. 负责施工现场文明施工的管理工作，落实相关标准与要求。

食品生产主任核心工作体系（适配“黄婆小吃”韶关特产场景） 一、核心职责（聚焦食品安全+效率+品质） 1. 生产计划：根据订单/直播带货峰值，制定日/周生产计划，平衡产能与库存（如韶关米饼、油角等短保特产优先排产）； 2. 质量管控：落实原料验收（本地食材溯源）、生产过程巡检（工艺标准化）、成品抽检（符合食品生产许可SC标准）； 3. 成本与效率：控制食材损耗（干货类≤3%、生鲜类≤8%），优化生产线排班，提升人均产出； 4. 团队管理：带领生产团队执行SOP，开展岗前培训（食品安全+设备操作），处理现场问题； 5. 合规管理：确保车间卫生、设备维护、台账记录符合食安法规，应对监管抽查。 二、关键执行动作（可直接落地） -原料端：建立韶关本地食材供应商准入机制， -生产端：制定单品标准作业卡每日班前会明确生产目标与质量要点； -品控端：设置关键控制点（CCP），如油炸类产品油温监控、包装封口密封性检测，不合格品即时隔离； -成本端：统计食材损耗率，每周复盘浪费原因（如切配方式优化、边角料二次利用）； -团队端：实行“老带新”培训制，每月开展食安应急演练（如原料污染、设备故障处理）。 三、适配韶关特产的管理重点 2. 短保产品应对：直播爆单时，协调临时产能，优先保障保质期短的产品（如新鲜米糕）快速生产发货，避免滞销； 3. 标准化与本土化平衡：将传统手工工艺转化为可量化SOP（如馅料配比、蒸煮时间），保留韶关风味的同时保障批量生产稳定性。 需要我帮你制定“黄婆小吃”生产团队的岗位说明书模板或日/周工作检查表吗？直接给到可打印使用的版本。

岗位职责: 1. 负责市政工程在规划、设计、施工到验收各阶段的全流程管控。 2. 统筹调配项目所需资源，保障工程进度按计划推进。 3. 及时应对并解决施工期间各类突发情况，确保项目平稳实施。 任职要求： 1. 具备优秀的项目统筹能力与组织协调能力。 2. 能够妥善处理施工过程中出现的技术或管理问题。 3. 具有高度的责任意识及良好的团队协作态度。

工作内容: 配合店长完成日常事务，承担生产部门的运作管理及成本管控；依据实际需求编制生产方案，为各生产环节提供技术支持与指导，统筹负责生产区域的整体运营 任职要求： - 具备踏实肯干的工作态度 - 拥有较强的责任心和优质服务意识 - 能够高效组织团队，确保服务品质

一、专业要求： 大专及以上学历，化工、模具、机械、电气等相关专业优先 二、薪资待遇： 4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位说明： 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目，将通过系统的轮岗培训与实践锻炼，全面积累业务经验与管理能力，助力企业战略推进与长期发展 四、任职条件： 具备扎实的专业基础，熟练使用Office办公软件或相关设计类软件； 具有较强的文字撰写与沟通表达能力； 对学习新知识、掌握新技能保持积极态度，能快速适应并投入实际工作； 具备良好的协作意识，能够迅速融入集体，协同团队达成任务目标； 踏实稳重，责任心强，富有耐心与进取心，自我驱动力和抗压能力突出 五、发展路径： 管理方向：管培生→专员→主管→主任→经理→总监/副总→总经理； 技术方向：管培生→技术员→工程师助理→工程师→高级工程师 六、福利体系： 社会保险：依法缴纳社保； 食宿安排：自有员工食堂，免费提供早、中、晚餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人间，配备空调、热水器、Wifi等基础设施； 带薪休假：享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类有薪假期； 专项激励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖、最佳改善项目奖、学历提升补贴等； 日常关怀：每月举办生日会并发放礼品，节日发放三八节礼、中秋礼、春节礼、开工利是，提供子女奖学金、免费健康体检等； 文化生活：设有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样化的文体活动及竞赛 联系电话：***********(微信同号)/何先生 投递邮箱：***************（请将简历发送至该邮箱） 公司地址: 广东省韶关市翁源县翁城镇工业园

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织落实安全生产制度，监督现场安全操作，杜绝安全隐患 3. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，提升团队执行力与协作效率 4.协调物料、设备、工艺等资源，优化生产流程，降低损耗与返工率 5.定期汇总分析生产数据，向上级汇报运行情况并提出改进建议 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程及ISO质量管理体系 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 能适应生产现场工作环境，可配合生产需要灵活安排工作时间

熟悉现场管理。懂电脑，懂测量。

具备两年以上猪场管理负责人工作经验

一、专业要求： 大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业 二、薪资待遇： 4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位描述： 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目，通过系统化培训与多岗位轮岗实践，全面积累业务经验与管理能力，助力企业战略推进与可持续发展 四、任职要求： 具备扎实的专业基础，熟练使用Office办公软件或相关设计工具； 具有良好的书面表达与沟通协调能力； 对学习新知识、掌握新技能有高度热情，能迅速适应并投入实际工作； 具备较强的团队合作意识，能够积极融入集体，协同完成团队任务； 踏实稳重，责任心强，富有耐心与进取心，自我驱动力和抗压能力突出 五、晋升路径： 管理方向：管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理； 技术方向：管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师 六、福利体系： 社会保险：依法缴纳社保； 食宿安排：自有食堂，免费提供早、中、晚餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人间，配备空调、热水器、Wifi等基础设施； 带薪休假：享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期； 专项奖励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评优奖、最佳改善项目奖、学历提升激励等； 其他福利：每月举办生日会并发放礼品，三八节、中秋节、春节等节日均发放慰问礼品， 另有开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等关怀政策； 文化生活：设有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样化的文体活动及竞赛 联系电话：***********(微信同号)/何先生 投递邮箱：***************（请将简历发送至此邮箱） 公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园