
主办会计(财务代理)
8000-10000元/月
会计1-3年大专财务分析代理记账公司风控税务
岗位职责
1、负责小规模纳税人及一般纳税人的全套账务处理与税务申报复核工作
2、按月完成会计凭证的整理与装订,做好会计资料的归档及日常保管
3、承担企业所得税的季度预缴及年度汇算清缴申报任务
4、统筹企业年度工商年报及所得税汇算清缴相关事务
5、及时响应客户咨询,提供专业解答与实操解决方案
6、配合完成跨部门协作事项,保障工作流程顺畅
任职资格:
1、财务、会计或相近专业背景
2、具备外账处理或代理记账实际工作经验
3、工作严谨细致,具备良好的沟通协作意识,恪守职业道德规范
4、思路清晰,学习能力强,能够独立分析问题并持续优化工作方法
福利待遇:
1、底薪+提成+奖金,综合收入8-10k,持有中级及以上职称者享职称补贴
完善的企业福利体系(法定节假日、全勤奖、月度团建、公司组织国内公费旅游等);
2、处于快速发展阶段,提供广阔的成长平台;
3、配备系统化培训机制与清晰的职业发展晋升通道
海曙会计(周末休息)
6000-8000元/月
会计经验不限大专
岗位职责:
1、负责票据申领与发票采购,整理并提交各类会计报表,配合完成税务申报相关工作;
2、处理现金及银行收付款业务,编制记账凭证,执行银行对账,审核原始单据,以及发票的开具与保管;
3、协助开展财务资料的整理、归档及日常管理工作;
4、登记与管理固定资产及低值易耗品台账;
5、对接银行、税务等外部机构,办理相关事务性联络工作;
6、配合财务主管完成其他日常辅助性工作。
任职资格:
1、财务、会计、经济类相关专业大专及以上学历,具备会计从业资格;
2、掌握扎实的会计理论基础,拥有3-5年财会领域实际工作经验;
3、熟悉现金管理流程与银行结算制度,能熟练操作用友或同类财务软件;
4、具备较强的自主学习与执行能力,工作严谨细致,责任心强,积极主动;
5、具有良好职业道德和团队协作意识,具备出色的沟通协调、理解与分析能力;
6、有高新技术企业认定材料准备及账务调整经验者优先录用。
上班时间:8:30-17:30,节假日:双休,五险
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晋升空间:会计助理-会计师-会计主管-部门经理-创业合伙人
综合会计
6000-10000元/月
会计3-5年本科成本五险一金收入账财务分析线下零售风控税务双休
岗位职责
1、负责公司收入、成本、费用、税费等相关经济业务的会计核算,及时准确录入记账凭证,完成日常账务处理,按期办理税务申报、税款缴纳及审计等涉税事项,熟练操作财务做账系统;
2、负责各类实物资产的账务核算与监督管理,协同相关部门开展资产清查与盘点工作;
3、对接内外部单位及本部门业务团队,开展账务核对与数据确认;
4、负责财务资料的整理、归档及档案移交工作;
5、完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财经类相关专业如财务管理、会计学等优先考虑;
2、具备良好的职业操守,具备一定的职业判断力;
3、工作细致认真、诚实可靠、责任感强;
4、有独立处理全套账务的实际经验;
工作时间:
8:30-17:30,中午12:00-13:30休息,设有下午茶时间,周末双休,法定节假日正常休假,春节享受14天带薪年假。
福利待遇:底薪+绩效+奖金+五险一金+节日福利+餐补+生日福利+年终奖+工龄奖(3年工龄奖1100元/月)
我们的优势:提供资深专业导师带教培训;晋升通道广阔;地理位置优越,靠近地铁站,出行便捷
海外财务运营专员
8000-13000元/月
会计1-3年本科制造业集团公司金蝶EAS五险一金周末双休包吃包住
1、财务、会计等相关专业,统招本科及以上学历;
2、具备一年以上相关工作经验;
3、英语可作为工作语言,具备流利的听说读写能力,沟通无障碍;
4、对于经验特别丰富的候选人,薪资待遇(15-25W年薪可面议);
5、能适应短期出差安排。
岗位工作具体内容:
1. 财务体系搭建:负责东南亚及阿拉伯国家区域新市场的财务管理体系建设与优化,包括流程设计、内控制度完善及财务信息系统的落地执行(初期以东南亚国家为主)。
2. 财务规划与运营:主导东南亚及阿拉伯国家区域的财务规划与日常管理工作,涵盖预算制定、财务分析、成本管控等方面。
3. 财务报告与决策支持:按时出具财务报表,深入分析财务数据,为管理层提供有效的经营决策依据。
4. 审计与合规管理:确保财务运作符合当地法律法规及国际财务准则,统筹内外部审计相关事务。
5. 跨境财务事务处理:负责与东南亚及阿拉伯国家相关的跨境资金往来、税务筹划等事项。
6. 团队建设与培养:领导并指导当地财务团队,持续提升团队的专业素养与工作效率。
7. 风险识别与应对:及时识别潜在财务风险,制定并落实相应的防控措施。
工作时间:
上午8:30 - 下午5:00
福利待遇:
五险一金
包吃包住
周末双休
财务综合岗(含人力行政职责)
6000-8000元/月
会计3-5年大专
岗位职责:
1、全面主持财务部会计相关工作;
2、对与公司财务会计相关的法律法规及制度进行解读和答疑;
3、对公司财务收支状况及预算执行情况进行分析与核查;
4、审核各类原始凭证,处理日常会计事务;
5、按月编制会计报表,并于每月5日前提交财务经理审阅;
6、定期核查公司库存现金与银行存款,确保账实一致;
7、跟进并监督每月个人所得税及其他税种的申报进度;
8、协同相关部门,定期开展对公司资产、财产及物资使用情况的盘点与检查;
9、负责人事管理相关事务,涵盖招聘实施、员工关系维护、劳动合同签署及薪资核算等工作;
10、负责行政事务管理,包括合同归档、印章保管、办公用品采购与发放等;
11、完成上级交办的其他临时工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,财会类相关专业毕业。
2、具备商业连锁或餐饮行业同岗位工作经验者优先。
3、具有2-3年财务主管或财务经理工作经历者优先。
财务专员
5000-6000元/月
会计3-5年本科混合办公应收应付总账成本资金管理财务分析税务风控收入账预算用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责公司日常财务核算工作,包括但不限于收入、支出费用、成本等的账务处理;
2.编制和审核财务报表,确保数据的准确性和及时性;
3.对接税务申报,包括增值税、企业所得税等,确保税务合规;
4.协助完成内外部审计,提供所需财务资料及解释;
5.管理公司各银行账户,负责银行对账、账户开户、年检、变更及日常结算业务;
6.负责发票、收据等票据的开具、管理及归档;
7.定期向集团总部进行财务数据汇报,按要求提供各类管理报表及分析说明。
任职要求:
1.35周岁以内,本科及以上学历,财务、会计、出纳等相关专业,3年及以上财务相关工作经验;
2.持有初级会计职称;
3.具备扎实的会计基础知识,熟悉国家财务、税务相关法律法规;
4.熟练使用财务软件及Office办公软件,有较强的数据分析能力;
5.良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立处理和解决问题;
6.细心、责任心强,具有较强的组织和协调能力;
7.保密意识强,有较高的职业操守。
岗位福利:
日常零食下午茶、专属生日惊喜、节假日福利、季度团建聚餐、年度公司旅游及带薪年假等。
主办会计
8000-10000元/月
会计学历不限餐饮酒店生活服务
岗位职责:
1、负责日常会计核算工作,按照要求及时编制、上报各项财务/税务报表,完成每月结账工作,制公司财务报表。
2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登账
3、对已审核的原始凭证及时填制记账,核对税务相关问题,制作账目表格
4、负责公司纳税申报、统计报表报送等税务、统计部门的数据申报事项
5、定期做好财务状况分析,组织相关税务、往来账款之前的清算
6、负责处理相关银行业务
任职资格:
1、会计相关专业,大专以上学历;
2、5年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
5、熟练应用财务及Office办公软件
6、具有良好的沟通能力;
7、有会计从业资格证书,
(从事过保安公司/物业/服务行业等相关行业优先)
缝纫工1-2人月结
招工拷边上领2名5万件折衣服2名现金平机接领子1名5万件拷裤子1名3万件现金上流水合肩2名5万件现金拷直边3名5万件现金拉袖口下摆3名现金小童装8万件工资每月发丹霞路88号二楼
上什1-2人月结
云杰餐饮招聘一位蒸饭师傅,年龄最好40-55岁,本地人路近的优先。月薪5500保底。身体健康,吃苦耐劳。电话,地址,泗门泗北倪家路
会计CNC操作工
1⃣加工中心操作 2 名,计件10000-15000元。
2⃣数控车床操作工2名,计件7000-12000元。
3⃣会计2名,要求有2年以上工作经验,工资面议
4⃣办公室文员1名,需要2年以上工作经验,会常用的办公软件
5⃣业务员2名,3年以上配件销售类业务经验
公司福利:、医保
弥河镇 春光东一路.圣润液压科技有限公司
☎
销售文员会计导购
永春皇朝家居广场诚聘
招聘岗位:
一、导购员(数名)
上班时间(早晚轮班制):
· 早班 08:30-12:00,13:00-18:00
· 晚班 08:30-12:00,13:00-17:00,18:00-21:00
薪资待遇:
· 试用期:3000元/月
· 转正后:底薪(根据能力另定)+ 业绩抽成 + 季度分红
岗位要求:
· 年龄21-40岁左右
· 中专以上学历,形象气质佳
· 语言表达能力强,言谈举止端庄大方
· 责任心强,具备良好的团队协作精神
· 服从上级领导工作安排,有良好的服务意识
· 有品牌家具销售经验者优先录取
二、文员会计(1名)
上班时间:
· 8:30-11:30,13:00-18:00(月休3天)
薪资待遇:
· 文员会计:底薪3000元/月
工作地址:
永春县桃溪路302号(永春皇朝家具广场)
联系方式:
许总
会计冲床工普工
地址:东关电动车城
6⃣【北关产业园招聘】
①:普工,年龄 25-45,工资 3900-8000
②:财务1名,有从事过电动车行业经验的,工资4000-4500
③:电动车技术员1名,工资4000-5000
④:冲床工,年龄30-45,工资 4000- 4800
☎
客房保洁行政专员会计人事专员
酒店召聘✨
每月公休4天
客房保洁
新資3000-4000,长白班
要求:踏实肯干、有责任心,不怕脏不怕累,有经验优先
人事行政专员
上班时间:9:00-18:00,新資面议
负责考勤、招聘、团建组织、制度管理、物业对接
要求:认真负责、熟练办公软件、沟通能力强,有酒店经验优先
酒店财务专员
新資面议
负责酒店账务、员工工资核算发放、报销单据整理
要求:细心严谨、有保密意识,懂基础税务
应聘电话:苏经理
工作地址:定州新天地写字楼酒店
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【宁波鄞州】高级代账会计+周末双休+五险一金
1.3-1.5万元/月
总账会计3-5年大专
对接较复杂客户,提供PLUS服务,需要掌握【高新企业、进出口】相关操作全流程;底薪+月度绩效+季度绩效+提成,每月综合收入13-15k~
【岗位职责】
1、独立完成中小企业代理记账全部过程,能够独立完成税务申报和账务处理业务
2、根据评估结果排查并核实风险点,对企业账务和税务进行风险管理
3、能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导
4、热爱财务会计工作,工作认真细致,具有一定的凭证审核和处理账务疑难问题能力
5、能协助企业完成企业的年检和审计工作;6、承担上级安排的其他工作
【岗位要求】
1、大专及大专以上学历,财会相关专业优先
2、2年及以上财务工作经验,了解财务制度
3、能处理一般纳税人、小规模全套账目流程,有代理记账行业行业经验,独立完成记账报税报表工作
4、具备较好的学习能力、沟通理解能力及执行力
5、熟练使用Excel,掌握并应用基础函数
【工作地点】宁波鄞州区金东大厦1802室
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1、经营战略规划
① 主导中心中长期战略规划(SP)及年度经营大纲(BP)的制定与编制;
② 负责将经营大纲中的重点任务与核心指标进行分解,推动战略举措落地执行并保障目标达成。
2、经营任务管理
① 跟踪关键任务推进进展,及时识别执行过程中的偏差与瓶颈问题;
② 协调处理任务实施过程中出现的资源调配矛盾与职责界定不清等事项。
3、经营成本分析
① 组织全面预算的编制、审核与管控工作;
② 监控各类成本费用预算执行动态,对超支情况及时预警并审核,提出成本优化建议。
4、组织绩效管理
① 牵头设计或完善公司层面、部门层面及岗位层面的绩效考核体系,确保绩效指标紧密对齐经营目标;
② 分析整体组织绩效表现,输出绩效评估报告,识别能力短板并明确改进路径。
5、经营专项推进
① 牵头跨部门重点课题的统筹管理,制定项目计划,跟进进度,管控风险,保障项目按期高质量完成;
② 识别关键管理流程中的改进机会,推动流程优化与管理变革落地。
任职资格:
1、本科及以上学历
2、掌握企业战略管理与经营运作流程,熟悉经营目标管理相关方法论。
3、具备5年以上主机厂经营管理岗位经验,或5年以上整车企业战略规划相关工作经验
4、逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力、执行力与推动力,能够主动应对和解决问题;对数据敏感,具有较强的统计分析与逻辑推理能力。
5、具备优秀外语能力者优先
出纳员
4000-6000元/月
出纳10年以上大专会计从业资格证往来账会计出纳经验
1:财务专员需具备大专及以上学历,熟练掌握办公软件操作,具备2年以上出纳或记账会计等财务相关工作经验;持有财务类专科或本科学历者优先,有独立完成全盘账务处理经验者更佳。
2:具备良好的职业操守和团队协作意识,拥有较强的组织协调能力与抗压能力,能够高效对接各部门,及时沟通并解决财务数据相关问题。
3:具备较强的自我驱动力与学习能力,能妥善管理公司资金、资产及物资,持续提升岗位贡献与专业价值。
岗位工作内容:认真审核每一笔费用及采购原始凭证,负责日常收付款事务,及时登记入账并确保账目准确无误。
宁波镇海区1.负责现金日常管理和银行账务处理工作。2.负责公司各项业务费用、采购成本的账务
4000-5000元/月
出纳1年以下大专出纳经验
1.负责现金日常管理和银行账务处理工作。
2.负责公司各项业务费用、采购成本的账务处理。
3.完成上级主管交办的其他出纳工作。
任职要求:
1.具备相关出纳工作经验,熟悉基本的出纳操作及账务处理流程,
2.工作认真负责,执行力强,具备较强的时间管理能力和逻辑思维能力。
3.优秀的沟通表达能力和协调能力,能够有效地与其他部门合作,推进公司业务。
财务经理/主管1-3年本科成本预测成本核算
职位描述:
1、成本管理与核算:负责总装车间各项费用的审核及预算执行情况分析,开展委外成本测算并参与相关业务招标工作;
2、检查物料消耗与工时:负责总装车间每月物料消耗与订单投料准确性的核查,定期组织存货盘点及数据分析;核对车间实际生产工时,进行整车标准成本的测算工作;
3、配件销售:负责配件报价管理、销售差异核对、开票结算及账务处理,监控配件销售成本,核验出入库数据,确保账目与实物一致;
4、索赔管理:负责内外部索赔成本的核算,办理索赔代扣手续,完成台账登记及相关账务处理,跟踪索赔流程并保障操作合规。
任职要求:
1、学历:本科及以上,会计学、财务管理、经济学、税法等相关专业背景优先;
2、工作经验:具有2年以上制造业财务岗位经验,具备成本管理或核算实操经验者优先;
3、熟悉企业会计准则,掌握成本类科目的账务处理方法;
4、具备较强的成本分析与判断能力,良好的沟通协调及人际交往技巧;
5、熟练操作SAP等财务系统,精通excel、ppt等办公软件;
6、责任心强,富有团队合作意识,具备较强的适应力、学习能力和抗压性,积极进取,表达与组织沟通能力突出;
7、持有会计职称、注册会计师(CPA)资格等相关证书者优先考虑。
财务实习生(需参与轮岗实践)
5000-8000元/月
会计经验不限大专
岗位职责:
1、入职前三个季度将参与系统的市场销售与财务部门轮岗培训,全面了解各职能部门运作流程,建议积极与各部门同事及管理层建立良好沟通关系
2、不同阶段接触的业务内容有所差异,需具备快速学习与高效执行的能力
3、各轮岗阶段设有相应考核机制,通过评估者方可进入下一阶段学习
4、轮岗过程中会涉及部分外出办公任务
5、轮岗期表现达标并通过综合评定者,将定岗至财务部,协助处理日常财务事务,包括公司文件的收发、分类、归档及保密管理;内部数据统计与审核;税务申报、报表编制、纳税信息登记等工作
岗位要求:
1、大专及以上学历,年龄18-25岁,欢迎零经验人员加入
2、愿意立足基础岗位发展,能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压素质
3、具备团队合作精神,善于协作配合
薪资待遇:
1、月薪5K起+绩效提成+激励奖金
2、入职即安排住宿(环境温馨、设施完备,距公司步行5分钟内)
3、公司重视人才培养,提供系统化专业培训,并配备资深主管全程带教指导
4、应届实习生可出具实习证明,支持签订三方协议
5、享受团建旅游活动,传统节日发放福利礼品及节日红包
海外财务负责人
1.2-2.4万元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析成本管理税务管理上市企业集团公司会计初级职称CPA中国注册会计师
岗位职责:
1、负责海外公司日常账务管理,确保各公司账务流程及时准确完成;
2、按月编制并提交各公司财务报表,开展相应的财务分析工作;
3、审核当地公司收入与成本核算的准确性,保证核算结果符合公司规范;
4、熟悉海外税务申报流程,持续关注并掌握当地税收政策变化;
5、参与相关会议,与外部机构保持良好沟通与协作关系。
岗位要求:
1、具备本科或以上学历;
2、具有海外财务工作经历者优先考虑;
3、学习能力强,能熟练操作金蝶软件、Excel等办公工具,掌握tally及odoo系统者更佳;
4、工作认真负责,具备吃苦耐劳精神,富有团队合作意识;
5、英语可作为日常工作交流语言。
财务
5000-8000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2. 独立完成纳税申报、发票管理、税务筹划及税务风险自查工作
3. 协同完成月度、季度、年度结账及财务核算,确保数据准确及时
4. 参与公司成本费用管控,协助优化财务管理流程,支持企业科学决策
5. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、合规的财务资料
任职要求:
1. 学历不限,财务、会计等相关专业优先,持有初级会计职称者优先
2. 具备基础财务知识,有制造业或生产型企业财务实习或工作经验者更佳
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件,具备良好数据处理能力
4. 工作细致负责,具备较强的学习意愿与沟通协作能力,认同企业以人为本、持续改进的文化理念
外账主办会计(双休,综合8-12k)
8000-13000元/月
会计1-3年大专集团公司代理记账公司
岗位职责
1、负责小规模纳税人及一般纳税人的全套账务处理与税务申报复核工作
2、负责月度会计凭证的整理装订,以及会计资料的归档、分类与保管
3、负责企业所得税的季度预缴及年度汇算清缴申报事项
4、负责公司每年工商年报提交及相关年度汇算工作
5、配合完成客户所需的其他相关财务支持事务
任职资格:
1、财务、会计或相关专业背景
2、具备外账实操经验,有服务50家以上客户代理记账的实际经历
3、工作细致认真,责任心强,勤奋踏实,具备良好的职业道德素养
4、思路清晰,学习能力突出,能够独立分析问题并持续优化工作方法
福利待遇:
1、底薪3.5-5k(可面议)+做账提成(8-10)%+带助理奖金
健全的企业福利(双休、法定节假日、全勤奖励、每月活动、公费国内旅游等);
2、快速成长的企业发展空间;
3、成熟的培训体系和完善的职业生涯晋升空间
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