带班招聘-浙江省·衢州市-工资面议-按月打卡-买工伤险-身体健康；有一两年经验，免费工装，高温补贴，包吃，不缺活；工期充足

因公司发展需要：现需挑鱼钩人员1名，常白班8小时，8：00到下午17：00下班。工作环境好，轻松，干净，无体力活，可站也可以坐着，免费吃伙食好，自己带餐具。员工，要求视力良好。轻微残疾人士（需持残疾证）优先。年龄25—40之间。联系电话：

招聘：2026年龙游经开高新控股集团有限公司及其子公司关于公开招聘合同制员工体检结果和入围考察人员名单的公示根据《2026年龙游经开高新控股集团有限公司及其子公司关于公开招聘合同制员工的公告》的相关精神，现将体检结果及入围考察人员名单予以公示。访问原始公告查看完整名单点击放大查看1、考察人员在体检合格人员中根据总成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1比例确定考察对象。考察工作由龙游经开高新控股集团有限公司组织实施。2、请入围考察人员保持电话畅通，按照要求提供相关材料，积极配合完成考察工作。入围考察人员联系方式如有变动，请及时联系龙游经开高新控股集团有限公司工作人员更新。3、用人单位联系电话：；招聘单位联系电话：杨老师（）。浙江龙游人才科创有限公司2026年10月14日

招临时工要求：员工，55周岁以下薪资：120元/天，包中餐时间：8:00-17:00联系人：刘先生

龙游城北一期招聘临时杂工一名220一天日结7.00-19.00主要负责拉货液压车年龄25-56有兴趣的马上联系

招聘：照明公司老板助理一名，年龄23到32周岁，员工，未婚，中专或高中学历以上，交五险一金，升值空间大，工资待遇具体面谈。工作地：江山。报名联系电话：

开化源贝渔业公司因工作需要找抄单员，工作时间4点--10点，交社保，月薪3500，月休两天，工作地点花州村，（）段先生

招聘：2026年龙游县龙新高速公路投资有限公司关于公开招聘生产经营性岗位合同制员工体检结果和入围考察人员名单的公示根据《2026年龙游县龙新高速公路投资有限公司关于公开招聘生产经营性岗位合同制员工的公告》的相关精神，现将体检结果及入围考察人员名单予以公示。访问原始公告查看完整名单点击放大查看1、考察人员在体检合格人员中根据总成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1比例确定考察对象。考察工作由龙游县龙新高速公路投资有限公司组织实施。2、请入围考察人员保持电话畅通，按照要求提供相关材料，积极配合完成考察工作。入围考察人员联系方式如有变动，请及时联系龙游县龙新高速公路投资有限公司工作人员更新。3、用人单位联系电话：李老师（）；招聘单位联系电话：杨老师（）。浙江龙游人才科创有限公司2026年10月14日

因公司发展需要：现需挑鱼钩人员1名，常白班8小时，8：00到下午17：00下班。工作环境好，轻松，干净，无体力活，可站也可以坐着，免费吃伙食好，自己带餐具。，要求视力良好。轻微残疾人士（需持残疾证）优先。年龄25—40之间。联系电话：

松园搁袋饼招聘打包阿姨：年龄50岁以下，能吃苦耐劳，做事勤快，认识字，美团会打包，上班时间5点到12点半，工资3800至4000元。钟点工：要求年龄50岁以下，上班时间六点半到11点半，18元一小时。地址：浙江省衢州市松园东区，松园菜场隔壁。联系电话：蒋老板

成诚物业招聘以下岗位： 巨化招聘项目经理，要求有从事物业管理经验3年以上，男女不限。 招聘保安、保洁数名，工资面议，工作地点在巨化美仑大酒店附近。 招聘中级消控员2名，上一休一，工资面议。 招聘电工1名，工资面议。 招聘保安2名，要求有保安证，上一休一，工资面议，工作地点在美仑大酒店附近郡小区。 招聘保安2名，上一休一，工资面议，工作地点在郡小区。 崇文山水苑小区招聘绿化工1名，工作地点在崇文山水苑小区。

爱玛电动车招聘电动车修理师傅；工资5000-10000元/月电动车修理学徒，员工，试用期3000元/月，熟练5500+/月线上专员（线上运营+直播）工资5000-8000负责门店整体线上全平台运营，新媒体账号相关事宜，视频拍摄剪辑，直播等工作。以上，吃2餐，不包住，白班，月休2天。地址；浙江省衢州市巨化学院386号。102路公交车站对面。傅老板

高新园区大型企业招聘电焊工，有证者优先。单休，工资6000元/月左右皮带工：62岁以下，三班两倒，工资5500元/月联系方式:李经理（）若未接到电话可留言，看见会第一时间回复的。

临榆炸鸡（万达店）招聘厨房帮工：男女不限，年龄50岁以下，有厨房经验者优先。上班时间可以自由选择，可兼职，主要工作，洗，腌鸡腿，计件。地址：浙江省衢州市南区万达广场东侧1号门蜜雪冰城边上，联系人陈老板

衢州三福园林工程公司招聘花圃工人，年龄要求60-65岁左右。工作内容包括浇水、拔草、施肥等。薪资为3800-4500元/月，伙食自理，提供烧饭工具，包住，每月休息2天。工作地址位于浙江省衢州市新新街道建新村，大华物流附近。有意者可报名。

招兼职下午16点到22点，在临桂山水公园，需要2人，自带电动三轮车，帮物料，每小时15元，三轮车另算租金

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张超队长（现场负责人）江宁竹山路联发华发·嘉和华府招夜班1人，身高170以上年龄要求：50岁以内，有住宿工资待遇：4800，月休4天上班地点：江宁区竹山路联发华发·嘉和华府联系电话：

燕郊拍摄，学生作品，11.7～8号两天需要演员20～24岁，必须会开车300一天报名+

泊头市区南环后杨圈村附近招聘一名干零活的员工，日结160元，管饭。工作内容为小活，好干。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

【久远慧康科技】诚聘：医院病案室病历翻拍操作员10名， 工作认真细心，吃苦耐劳，手脚勤快，有经验者优先，无经验者培训上岗，培训1小时，7天左右熟练。工作地点：医院内单独办公室。工作时间：可自由安排，每天不低于8小时，以每月最终翻拍数量考核。工作内容：公司提供工位、电脑、拍摄设备、相关耗材，按要求将病历档案拍摄入电脑。工作中保持安静、卫生，不可影响他人。待遇：工资按量结算，每张0.02元，参考以往操作员每小时可拍1000-1500张。优秀者适当奖励。工作性质：短期，1300万张拍完结束，约5个月左右。

迈出搞钱第一步，不必害怕被拒绝！！！ 穷不可怕，止步观望才赚不到钱。 高薪不是画饼，敢沟通就能拿到结果，零基础可做，全程老人一对一带。 薪资福利 1.?薪资构成：基础薪资+招聘提成1000?2000/人，缴纳五险，综合薪资8000?12000，上不封顶；长白班，包吃住。 2.?晋升透明：凭个人能力晋升管理岗，不看资历，多劳多得。 3.?团队福利：不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。 日常工作（全程室内办公 工作自由 管理人性化） 公司提供现成招聘平台资源。 1.?线上发布、刷新岗位信息； 2.?简单电话沟通，邀约求职人员入职； 3.?维护渠道，做好求职者对接跟进。 任职要求 17?35周岁，男女不限。 普通话流利，会基础打字、简单电脑操作即可，不需要任何招聘经验。 上班时间 9:00?17:00，长白班，单休，无夜班，不加班。 独立工位，一人一台电脑，恒温室内办公，团队氛围轻松。 与其躺平内耗，不如抓紧搞钱。 有意直接投递，收拾行李即可上岗，开启新的收入赛道.

招聘：接单文员 需求：年龄45岁以下，高中或中专以上学历，熟练使用办公软件，有门窗行业工作经验者优先考虑 工作内容：负责订单接收，进行门窗图纸制作（操作简单，入门容易，无经验可提供培训） 待遇：实习期两个月，转正后薪资面谈 工作时间：上午7:30-11:30 下午13:00-17:30 包含中餐和晚餐

招临时工，长期合作，工作时间自由安排，手工活4元一斤按斤算工资，日结，可包吃，不分年龄，地址衢州廿里附近，咨询电话

岗位介绍：调车员、安检实名制。 二、招聘条件 1.遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路工作，岗位和工作地点服从安排，无不良社会记录。 2.年龄18-35周岁。身高1.65米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。该岗位需夜班及户外工作，对体力要求较高 3.2026年7月1日前取得国家认可的大专及以上学历（在读人员需为全日制），所学专业为铁道交通运营管理、铁道车辆运用与检修、铁道运输服务、铁道运输管理、交通运输、交通运输工程、交通运输规划与管理、交通工程、城市轨道交通运营管理、交通运营管理、交通枢纽运营管理、智能交通技术、智能交通技术运用、现代物流管理、铁路物流管理、物流工程、物流工程技术、物流与供应链管理、物流管理、道路运输管理、道路运输与路政管理、集装箱运输管理、铁路运输、城市交通运输、高速铁路运营管理、智慧交通、公路运输与管理、机械工程、车辆工程、电气工程及自动化、机电一体化技术、电气自动化技术、载运工具运用工程、轨道交通运输、智能运输工程、物流工程与管理及相近专业。 4.身心健康，五官端正，身材匀称，身体外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱，矫正视力1.0及以上（且双眼裸视力均在0.5及以上），听力正常，口齿清晰，无神经精神疾病、传染性疾病以及其他不适合岗位的疾病，能适应轮班工作制。 5.家庭所在地在工作地附近优先。 6.现已在中国铁路上海局集团公司管内单位工作的人员不在此次招聘范围内。 三、工资待遇等情况 1、薪资待遇 定职独立顶岗后月均税前7800-8500元左右（试用期间按国家规定支付），具体薪酬与工作岗位、工作绩效及表现情况挂钩。按规定缴纳社会保险、公积金，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。 2、入职体检 面试合格人员参加统一组织的体检，。 3、面试录用 经面试、体检合格人员，经双向选择与本公司签订劳动合同，并办理录用手续，试用期二个月。 4、培训录用 培训结束后需取得岗位培训合格证书和技能等级证书，未能取得上述证书视为不符合录用条件。 5、食宿情况 不提供住宿，工作期间提供工作餐。 遗失物品管理、重点旅客服务、实名制验证岗位人员若干。 招聘要求 1.具有良好的思想政治素质和道德品质，政治可靠，品行端正，责任心强，诚信良好，无违法犯罪记录。 2.女性，身高1.58米及以上，男性身高1.68米及以上，年龄18至35周岁；身体健康，符合服务行业从业人员健康条件，五官端正，身体外露部位无明显疤痕，无残疾，无色盲、色弱、高度近视（矫正视力不达0.4）等眼科疾病，无慢性病、心脏病、等器质性或传染性疾病；能适应铁路轮班制工作要求，自愿从事相关岗位工作。 3.学历要求：报名重点旅客服务、遗失物品管理岗位的人员须取得国家认可的全日制大专及以上学历，所学专业为交通运输、客运服务、乘务服务、旅游管理、酒店管理、市场营销、播音主持等及相近专业；报名安检、实名制验证岗位的人员须取得高中（或同等学历）及以上学历。 • ✦ 薪资待遇等情况 工作时间：依法实行综合工时制，轮班制作业。 薪酬待遇：定职顶岗后月均税前6300元左右，试用期期间工资按相关规定发放,按国家规定缴纳“五险一金”。 3、注意事项： ①录用：经面试、体检合格人员，经双向选择与本公司签订劳动合同，并办理录用手续（试用期二个月，试用期间发现不符合应聘条件的人员将予以辞退）。 ②组织培训：拟录用人员须参加岗前任职资格培训，取得相关岗位培训合格证书方可上岗，不合格人员予以辞退。 ③本人食住宿原则上自行解决。

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岗位职责: 1. 负责公司固定资产的日常管控，搭建资产管理台账体系，实施固定资产与易耗品的分类记账管理，确保账、物、卡相符，信息齐全，做到无遗漏、无重复。 2. 组织推进资产盘点工作，防范资产流失，开展不定期固定资产核查，监督易耗品的验收及使用状况，针对管理过程中发现的问题及时上报，并提出可行改进措施。 3. 承担固定资产的清查与数据统计任务，定期组织盘点活动，跟踪各部门提交《资产盘点表》和《资产盘点报告》，督促各使用部门人员按规定使用、检修及维护资产，完善使用记录，保障资产使用寿命与使用效率。 4. 负责固定资产管理系统日常运行监控、数据更新与功能优化，提升资产管理标准化水平，降低因管理不当导致的资产损耗。 5. 主导固定资产的信息录入、调拨安排、闲置处置、报废流程及相关后续工作的执行。 招聘要求: 1. 大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑 2. 年龄不超过40周岁 3. 具备3年以上资产管理工作经验

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