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临时工有提成
招聘创业合伙人,年龄要求25岁至50周岁。薪资福利:大学文凭以下者薪资为2500元加提成,上不封顶;大学文凭以上或党员者薪资为3500元加提成,上不封顶。入职即购买保险。工作时间自由,晋升空间大,平台待遇优厚。具体工作时间为周一至周五上午8:30至10:00。工作地址位于建设中路136号老中医院八一路口。
邵阳
8月17日 20:57拨打电话
湖南邵阳招临时工打包装4名电话软塘社区亮达辉超市
临时工3-5人
招临时工打包装4名电话软塘社区亮达辉超市
邵阳
8月24日 09:57拨打电话
邵阳邵阳县招汽车拆解内饰
30-40元/件
临时工1-2人月结
邵阳市邵阳县招汽车拆解内饰
急招埋餐包临工一名
临时工包吃1-2人
急招埋餐包临工一名
邵阳
8月21日 12:54拨打电话
湖南邵阳邵阳县零时工招募,工作地点在的办公室,年龄18以上,合同期限至少一个月以上。
临时工
零时工招募,工作地点在湖南邵阳的办公室,年龄18以上,合同期限至少一个月以上。
邵阳 邵阳县
8月19日 10:06拨打电话
临时工3-5人月结
招聘亲子阅读导读岗位,共3人。岗位要求:-离校2年内未就业的高校毕业生(含技师学院高级工班、预备技师班和特殊院校职业教育类毕业生),或16-24岁的登记失业人员。-遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国领导和社会主义制度。-具有良好的政治素质和道德品行。-具备岗位所需的专业或者技能条件。-适应岗位要求的身体条件和心理素质。-见习协议签订前,见习人员须未在其他单位建立劳动关系(含实习、就职),。-学历要求:本科学历及以上,不限专业,汉语言文学、图书情报、行政管理、新闻传媒等相关专业优先。工作内容:-配合开展全民阅读活动、读书讲座、文化志愿服务等活动策划与落地。-开展亲子阅读指导,组织绘本活动,策划趣味阅读活动,维护阅读环境。-协助开展图书借阅、文献整理、读者咨询等日常服务。-负责简单文书撰写、资料归档、数据统计、场馆秩序维护等辅助性工作。-完成临时交办的其他日常工作。薪资福利:-生活补贴按人社部门就业见习补贴政策执行(每月不低于1800元)。-工作日免费提供中餐。-每周休息不少于两天,如遇加班另行补休。-购买人身意外保险,。见习期:不得低于3个月,最高不超过12个月。报名材料:个人身份证、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》等证件。报名人员必须保证材料真实有效,弄虚作假取消资格,本次招聘不收取任何。工作地址:邵东市图书馆三楼馆长办公室(文化路10号)。
邵阳 邵东市
8月26日 18:12拨打电话
临时工1-2人
招聘工作人员1名。要求熟练操作电脑处理日常办公事务,工作需下乡入户开展服务,能够适应乡镇外勤出行。为人勤快踏实、做事有耐心,服从工作安排。会拍短视频者优先。薪资待遇面议。
邵阳
8月26日 10:56拨打电话
诚心聘用拼花叶数名,地址:人民医院附近双江路26号,
临时工
诚心聘用拼花叶数名,地址:人民医院附近双江路26号,
邵阳
8月27日 07:27拨打电话
临时工包住包吃6-10人月结
龙腾网络工作室急招 招聘:网络信息员20名 1.年龄:18-28岁 男女不限,应届毕业生均可, (有无经验都行,有师傅带,简单易上手) 2.要求:接受两班倒,懂电脑有游戏基础的优先; 3.待遇:有责底薪3000+提成,包吃包住,月综合工资4000—5000 4.工作地址:邵阳市北塔区 5.联系电话:邓总:
临时工有提成包住包吃6-10人月结
龙腾网络工作室急招 招聘:网络信息员20名 1.年龄:18-28岁 男女不限,应届毕业生均可, (有无经验都行,有师傅带,简单易上手) 2.要求:接受两班倒,懂电脑有游戏基础的优先; 3.待遇:有责底薪3000+提成,包吃包住,月综合工资4000—5000 4.工作地址:邵阳市北塔区 5.联系电话:邓总:
邵阳隆回县【招几个力工(300到350/天)】电话:工期:两个月左右活负责:清理工地垃圾
300-350元/天
力工1-2个月
【隆回招→几个力工(300到350/天)】电话:工期:两个月左右活负责:清理工地垃圾
邵阳 隆回县
8月27日 21:07拨打电话
洗碗工1-2人月结
邵东天水附近餐饮店招聘洗碗阿姨一名工资3000-3500,不包住宿,包吃。每月正常休息三天要求:年龄55岁以下,能吃苦耐劳。电话联系:王老板(非诚勿扰)
邵阳 邵东市
8月27日 20:59拨打电话
服务员包住包吃1-2人月结
诚聘——邵东华电附近餐饮店招聘:服务员一名,工资3000-3500元,包吃包住。每月正常休息三天要求:年龄50岁以下,能吃苦耐劳。电话联系:宁(非诚勿扰)
邵阳 邵东市
8月27日 20:59拨打电话
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人日结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄:16到50岁 点击右下角免费聊
石材加工
400-500元/天
石材加工1-2人
路沿石大小头磨平
临时工1-2人
招8小时的临时工1个人65岁以下,一定要机灵点做事好的,要一峁办公室工作170一天,7:30到16:30点,必须要做事勤快,服从安排有做的赶紧加我联系我
杭州
8月27日 21:10拨打电话
浙江台州招聘临时工,薪资4000-4500,年龄不限,学历不限。
4000-4500元/月
临时工月结
招聘临时工,薪资4000-4500,年龄不限,学历不限。
台州
8月27日 21:10拨打电话
河北张家口王村康顺屠宰场招修腿工一位,有想干的联系
临时工1-2人
王村康顺屠宰场招修腿工一位,有想干的联系
张家口
8月27日 21:10拨打电话
山东聊城明天招工一名早7晚7
临时工1-2人
明天招工一名早7晚7
聊城
8月27日 21:09拨打电话
山东威海张村现在用俩名小时工25小时附近的来
临时工1-2人
张村现在用俩名小时工25小时附近的来
威海
8月27日 21:09拨打电话
文员物业内勤1-3年高中
建材门店文员|九子龙建材一站式采购中心 工作地点:邵东国锦仓储1栋18‑23号 联系电话: 岗位职责 1、接待到店客户,登记客户信息,接听客户电话,整理客户档案; 2、开销售单、出库单,核对单据; 3、回复客户咨询,整理报价、对账单,跟进对账; 4、办公室日常:文件整理、卫生、货物样品整理,配合业务做好内勤工作。 任职要求 1、会电脑基础操作,熟练Excel,打字流畅,有做过文员、建材、五金门店优先; 2、做事细心严谨,记性好,有责任心,账目单据不能出错; 3、沟通踏实,能和客户、师傅正常对接,服从安排; 4、年龄22‑45岁,有门店内勤经验优先,生手愿意学也可。 福利待遇 月休2天,全勤奖,包中餐和晚餐,有早餐补助,节日福利,年终奖励 上班时间:8:00‑18:30,下班基本不加班 实体建材批发店,生意稳定,长期稳定岗位
湖南邵阳现在要个钟点工3小时起,30一小时,熟手联系
30元/时
临时工
现在要个钟点工3小时起,30一小时,熟手联系
邵阳
8月26日 06:51拨打电话
湖南邵阳招聘一名工人,工作地址为皮具公贸园63栋。
临时工1-2人
招聘一名工人,工作地址为皮具公贸园63栋。
邵阳
8月18日 19:17拨打电话
招种子打包长期工工资12元一小时早9晚6休息一小时不包饭位置:邵东市锦建名阁对面电话
12元/时
临时工
招种子打包长期工工资12元一小时早9晚6休息一小时不包饭位置:邵东市锦建名阁对面电话
邵阳 邵东市
8月26日 20:54拨打电话
临时工日结
招聘职位:种子打包任职要求:年龄在25-45岁会熟练使用打包机待遇:不包中餐110一天,两个月左右联系方式:工作地址:礼经社区办公室
邵阳
8月19日 13:57拨打电话
临时工包住包吃
急聘短期工,,年龄55岁以内,视力良好,做事细心负责。工作时间12:30至20:00,包吃包住,需工作至中秋节。薪资为10元/时。
邵阳
8月19日 18:38拨打电话
湖南邵阳明天下午招兼职一名,,时间下午两点到6点,包装东西,工资80,做完当场结。有时间的
兼职1-2人
明天下午招兼职一名,,时间下午两点到6点,包装东西,工资80,做完当场结。有时间的联系或者
邵阳
8月25日 11:09拨打电话
兼职临时工3-5人周结
兼职招聘工作品牌:知名品牌产品工作内容:兼职工作打杂工作时间:12-18点(中间半小时休息时间)工资待遇:90/天工资结算:周结工作地点:步步高星城天地商场内路演联系方式:电话(WX同号)(18-45岁)要求服从安排积极主动外向的有的勿扰使用水印相机进行打卡服从安排的要4个人
邵阳
8月21日 11:24拨打电话
网管1-2人月结
邵东新时空电竞网咖招聘两名网管。要求年龄18至28岁,具备基本的电脑知识,性格开朗,五官端正。薪资为3000,每月休息8天。地址位于邵东新时空电竞网咖。
邵阳 邵东市
8月24日 15:09拨打电话
培训导师
6000-8000元/月
培训师3-5年大专生活/餐饮/健康服务教师培训经验内训培训机构创意/设计有销售经验线下教育线上教育职业与技能培训特长兴趣课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业有教研经验外训口才/播音主持产品/运营摄影摄像电子商务
【岗位职责】 1. 设计和实施各类培训项目,确保培训内容与学员需求及企业目标相匹配; 2. 运用创新教学方法,提升学员的参与度和学习效果; 3. 定期评估培训效果,根据反馈优化培训方案; 4. 与团队合作,开发新的培训材料和课程; 5. 维护学员关系,提供持续的学习支持和发展指导。 【岗位要求】 1. 具备优秀的沟通能力和演讲技巧,能够激发学员的学习热情; 2. 拥有相关领域的专业知识,能够深入浅出地传授复杂概念; 3. 有较强的组织和项目管理能力,能够高效推进培训进程; 4. 具有团队合作精神,能够与团队成员及外部合作伙伴建立良好的工作关系; 5. 对新技术和行业趋势保持敏感,能够快速适应并应用于培训工作中。
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