店长工资7000—10000（店长要求带客源性格开朗随和，大工要求技术过硬有多年工作经验）中工工资6000—7000（中工要求会修理大部分汽车，能独自完成修理工作）小工工资3000—5000（性格开朗积极好学）

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1.岗位名称：门店店长店员（北京）2.招聘人数：20-60人，男女不限。3.薪酬待遇：3.1店长综合年收入25万至40万；月收入含：底薪+双项提成+奖金+利润分红。3.2入职后即签订劳动合同，缴纳五险一金，享受公司年度福利、体检以及其他节假日福利。3.3试用期公司可提供住宿。4.岗位职责与要求：主要负责店面及所属团队管理。要求有一定店面或同类岗位管理经验，具有两年及以上店面管理经验者优先；具备组建和复制团队的能力；有独立的营销变现能力，有较强的学习力、执行力和忠诚度。店员无工作经验要求。5.工作地点：可根据本人居住情况选择就近门店上班。

超市招聘任职要求：18—55岁，身体健康、有较强的责任心、善于沟通、有工作经验者优先。工资待遇：综合工资6000元+公司福利+提成。

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清真老字号铜锅涮肉诚聘：⚠管理层‍店长：15000-18000经理：8000-10000主管：6000-7500基本工资+岗位考核奖金+绩效提成要求有经验，形象好.福利待遇：包吃住，宿舍楼房有空调，有暖气，洗衣机，每月公休3天.⚠具体薪资待遇面试、需要面谈.工作地址：北京市朝阳区芍药居⚠应聘电话☎

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岗位：【外派店长】要求：1、年龄25-40岁，有责任心，善于沟通，执行力强。2、有一定的团队管理和服装货品管理经验。3、有服装大卖场管理经验或者生活超市管理经验的优先考虑。待遇：底薪+提成+外派津贴，转正后综合薪资：8000-12000元/月，另有丰厚年度绩效方案。岗位：【运营督导】要求：1、年龄25-40岁，执行力强，有一定的服装卖场运营思维，能出差。2、熟练使用电脑和商品系统，能够进行基础的数据分析。3、有三年以上的区域门店管理经验或者服装大卖场管理经验的，优先考虑；待遇：底薪+提成，高提点年度绩效方案！综合薪资：15万-30万/年。福利：餐补++商业险+节假日福利等联系人：肖总：面试地点：株洲市芦淞区国富中心13楼衣海洋D至12月21。

招聘：店长薪资：4000~8000元/月有服装店管理经验，年龄40岁以下综合底薪4000全店提成

 奎屯市《四季春艾灸馆》       招聘店长1名，18岁至45岁，底薪2200，学徒期间有提成，全勤奖，月综合工资5500~上不封顶        （不是按摩推拿 不累人！）（提成很高）电话：（）地址：芙蓉里西 北门四季春艾灸馆！

工作职位：书整理员｜礼品派发｜现场协助｜物品摆放年龄限制：男女不限，年龄17-30岁以内工作地点：北京各大区域就近分配工作内容：1.书管理员：（负责把读者放乱放错位置的书放回整理好）2.书登记员：（负责每天来馆的人员的登记）3.促销员：（负责每日促销，保持室内整洁）4.现场派发：展示区域发放宣传卡和小礼物工作周期：周一至周日、节假日均可！根据自己时间安排工资待遇：当天结算

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诚招超市收银，理货员1名。要求； 18—45岁，初中以上，品貌端正，勤快麻利，有责任心，4500—5500元电话（微信同步）

我们是做宠物用品外卖店的，目前招聘捡货员，顾客下单后，店员负责捡货，打包。一个店一个人。整体比较自由轻松。

北京市通州区招聘前台收银一名，，年龄40岁以下，有经验者优先录用，无经验可培训，底薪五千加流水提成。管吃管住。

有责任心和上进心，负责门店日常售卖和制作，简单易上手，有老员工带。晋升快

店长，经理，服务员

店铺店员

1、负责门店的日常运营管理工作，确保门店的顺畅运作，出色完成公司下达的各类绩效指标；2、致力于持续提升门店用户体验和满意度，通过提供高品质的服务；3、负责与教练沟通与协调，协助其完成课程排课工作，确保教练和课程的有效管理；4、负责会员安全管理，确保健身房内各区域环境卫生，为会员提供一个安全、卫生的健身环境；5、负责对健身器材的管理和维护，保证会员使用的器材干净完好。

理货员女性18-45岁