特大招聘 2025年换奶工程，面向全国招聘羊奶推广员，工资保底5000 年龄18到65岁，男女均可参与，线上线下相结合！ 时间自由，多勤多得，工资秒结，周结，月结即可，具体工作详细聊。 销售最能锻炼一个人的综合能力，也是成长最快#的一个工作，销售除了人工成本，全是利润。 联系人：张经理电话

岗位特点：如何不打电话，不做直播，不发视频，不做投流又高效低成本的可持续精准获客？（适用所有需要私域积累和转化的行业） 尊敬的事叶伙伴，请您了解精准AI获客技术以及获客矩阵创建，祝您生活愉快、事业顺利！客源不断！ 1：为中小商家提供私域增长解决方案（教培/美业/会员店等场景），输出可复制可放大的低成本精准获客服务； 2：技术领先：独家AeoRPA智能体获客算法（超低成本），告别50-300元/人的高获客成本时代； 3：实战培训：公司提供获客转化集训+AI技能集训，快速提升业务能力； 4：资源支持：精准客源数据库+VIP定制AI获客矩阵，助你打造标杆案例； 5：AI轻创叶：公司提供个人发展雄鹰计划，助力个人事业全面发展； ※备注：本岗位同步开放“个体扶持计划”，优秀者可申请内部创叶支持。 ※备注：请求职者仔细理解本岗位要求，非诚勿扰！

需要拓展业务业务养

特产店卖食品烟酒，糕点。

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积极心态，勇于学习，独立心强适应能力强

负责线上线下业务拓展，或者通过朋友关系找客户，公司主要业务就是单位，公司，工厂，设备回收，工程，工厂拆除及回收免费上门评估

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店长和营销。

明天阳澄湖镇要一个氩弧焊焊工有没有闲着的联系

常熟急招3人，送水，50件350，人走账清 当天下班当天结，不压工资 在此承诺此招聘为公司直招 无押金，不体检

张家港新能源公司招聘铝焊工，薪资待遇42-45元/小时，面试立焊3个厚板子，成型好看不背透，，要求不严，附近好租房管两餐，另招聘普工若干名薪资7000左右 有效工时11小时两班倒，工资，本厂劳务工资准时发放不拖欠，订单少时以本厂员工优先上班，之前正常离职员工也可以回来了。在家没有活的抓紧时间来 联系电话

招杀鸡师傅1名，杀鸡带洗碗，工作轻松，一天20个左右，脱毛机都有，不会可以也可以学

观澜自动化项目：（老员工免面试） 电工大工：42元/小时 调试大工: 43/小时 钳工大工: 工价38/小时 电工中工，工价33/小时 工期2个月，包住不包吃，外住补贴1元/小时，水电平摊，200 —————————— 宝安大族自动化项目： 电工大工：43元/小时 工期3个月，包住，水电平摊 — — — — — — — — — 昆山自动化项目 电工大工: 工价41/小时 包吃住，工期2个月左右 —————————— 东莞松山湖自动化项目： 电工大工：41元/小时 包吃住，水电平摊 ———————— 珠海自动化项目： 电工大工：45元/小时 钳工大工：42元/小时 工期半年，包吃住，水电平摊 —————————— 苏州吴中自动化项目（线上面试） 售后调试电工，工价42/小时 工期4-6个月，包住 — — — — — — — 常州自动化项目需求（线上面试） 售后调试电工，工价42/小时 工期4-6个月，包住 — — — — — — 苏州吴中自动化学徒 自动化学徒，底薪5000（260小时，超出按加班计算），工期4个月左右，包住， — — — — — — — — 广州黄埔自动化项目： 数控机床：40元/小时 工期1个月，包住不包吃，餐补20元/天，水电平摊，购买社保 —————————— 可联系我：

门店销售（管道/建材类） 因业务发展需要，现面向社会诚聘门店销售精英若干名，欢迎有干劲、想赚钱、肯努力的你加入！ 一、岗位职责 1. 负责门店管道、建材等产品的接待、介绍、销售及跟单 2. 维护老客户，开发新客户，完成门店销售指标 3. 做好产品陈列、门店卫生及日常接待工作 4. 配合门店完成活动推广、客户报价、订单跟进等 二、任职要求 1. ，学历不限，有销售/建材/管道行业经验优先 2. 性格外向，沟通表达能力强，有责任心，能吃苦耐劳 3. 热爱销售，目标感强，愿意长期稳定发展 4. 服从管理，积极配合门店工作安排 三、薪资待遇 1. 薪资：底薪+提成+绩效奖，上不封顶 2. 福利：月休2天、员工培训、晋升空间 3. 工作环境舒适，团队氛围好，稳定长期发展 四、工作地点 砚山县华博创业园B栋42号（德利源建材店/联塑管道门店） 五、应聘方式 有意者请直接电话/微信联系： 联系人：潘师 联系电话： （可直接到店面试，非诚勿扰）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应本地化业务拓展需求 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

一、关于我们 我们是一家专注中小企业财税服务的代理记账公司，提供公司注册、记账报税、税务筹划、工商变更等一站式服务。客户覆盖初创企业、个体户、电商、餐饮、科技公司等多个行业，服务稳定、复购率高。 二、谁适合加入？ 1. 房产中介 2. 园区/写字楼招商人员 3. 银行/保险/贷款从业者 4. 其他ToB销售人员 5. 有本地企业资源的自由职业者 只要您认识需要注册公司或记账的企业主，就能轻松赚取长期收益！ 三、两种合作模式，任您选择 模式一：仅提供有效客户线索 您做：提供有真实需求的企业联系人（姓名+电话+公司名） 我们做：专业销售团队全程跟进、签约、服务 首次成交提成：成交金额的5%~10% 后续分红：客户续费或新增消费，您持续享5%~8% 模式二：自主促成成交 您做：从介绍到签约全程主导 我们做：提供报价、合同、后台支持，配合简单对接 首次成交提成：成交金额的25%~35% 后续分红：客户所有后续消费，您持续享5%~8% 客户归属以首次有效推荐时间为准，一经绑定，终身有效。 四、提成发放规则（重要！） 【发放前提】：客户完成签约并支付首笔服务费； 【发放方式】：提成总额依法代扣个人所得税后，因存在退费可能，分3个月等额发放； 【第1个月】：次月15日发放1/3； 【第2个月】：第2个月15日发放1/3； 【第3个月】：第3个月15日发放1/3； 【发放渠道】：微信 / 支付宝 / 银行转账（按您登记方式）； 【后续提成】：年度续费或新增服务产生的分红，同样按“成交即绑定、分3个月发放”执行。 示例： 推荐客户成交6000元/年（模式一，提成10% = 600元） 扣除20%劳务所得税 → 实发480元 分3个月发放：每月160元（连续3个月15号到账） 五、合作优势 无需坐班，时间自由 无业绩考核，多劳多得 客户终身绑定，持续分红 提供电子版资料包（含服务介绍、报价单、FAQ） 专属推荐后台，实时查看客户状态与提成明细 六、如何加入？ 1. 添加微信：【您的微信号】 2. 发送：“合作 + 姓名 + 职业”（例：合作 + 李娜 + 房产中介） 3. 我们将预约时间安排10分钟线上说明，并为您开通推荐权限 联系人：【您的姓名】 微信/电话：【您的联系方式】 服务区域：【如：西安市】 温馨提示：为保障权益，所有客户推荐必须通过公司指定渠道登记，未留痕的口头介绍无法认定归属。

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

装修公司门窗销售，小区内洽谈业务工作时间自由，工作轻松

晚上7点上班凌晨两点下班工作随意

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资4300＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资15000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦 要求:25-45岁之间，25岁以下勿扰 学历大专及以上学信网可查

主要职责： 1、负责与客户开展商务洽谈，并按规范完成销售合同的签署； 2、负责客户资源的开发与关系维护，定期进行客户拜访，掌握市场动态及挖掘潜在客户； 3、负责所辖区域产品市场的拓展与推广； 4、负责项目全过程跟进，包括商务谈判、合同拟定等工作； 5、负责业务相关的招投标事务； 6、负责本岗位职责范围内相关或相近的临时工作任务。 应聘条件： 1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和谈判技巧，擅长人际交往； 2、对市场具有一定的认知与判断力，能承受较大的工作压力，具备坚韧的意志品质； 3、持有驾照者优先考虑； 4、需具备土木工程专业背景或相关行业经验，优秀应届毕业生亦可。

【公司简称】大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家线下课程能做到每月一场，每场课程覆盖3000位学员的规模体量 岗位职责： 1、配合公司进行渠道代理商的日常管理与维护，及时响应并支持课程推广中的各项需求； 2、协助代理商开展课程宣传工作，推动新客户的服务对接与落地； 3、帮助客户深入理解培训内容，提升学习体验与培训成效； 4、在课程现场提供销售支持，助力公司整体业绩目标达成。 晋升通道： 实习渠道售后经理——1级渠道售后经理——2级渠道售后经理——渠道售后团队经理——渠道总监——渠道副总 岗位要求： 1、******，大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力； 2、目标感强烈，抗压能力强，愿意突破自我，追求高收入发展； 3、具备出色的客户服务意识和团队合作精神，拥有一定分析判断能力，工作认真细致； 4、执行力强，善于独立思考，富有创新意识； 5、积极主动，责任心强，学习能力突出，有会销相关经验者优先考虑！ 【福利待遇】 1、提供行业内极具吸引力的薪酬水平，整体薪资高于同行30%；入职满两年员工年均收入达30万-60万； 2、五险一金、节日礼金、双休制度、优秀员工家属奖励、年终奖金丰厚、享有期权激励及入股机会，表现优异者可成为公司股东，参与分红； 3、办公环境舒适，团队氛围年轻活跃，晋升机制公开透明，管理层年轻化，充满关爱与温度； 4、定期组织团建活动，提供多样化培训及国内外旅游奖励； 5、公司位于国家级苏州太湖旅游度假区旁，自建占地20亩集办公、会议、餐饮于一体的综合大楼，并配套5亩员工文体中心，设篮球场、羽毛球场、乒乓球场等运动设施； 6、坚持“对内成就员工，对外成就客户”的初心，助力员工三年买车、五年买房 【选择加入大脑营行学习的10大理由】 1.价值大-让你拥有一份具有社会责任感和使命感的事业 2.平台优-深耕培训领域13年，累计服务超27万家企业负责人 3.增长快-连续13年稳步增长，年销售额达14亿元，从潜力股成长为商业思维培训行业领军品牌 4.产品全-构建系统化课程体系，一站式解决企业经营管理痛点 5.硬件好-投资4.8亿自建办公大楼，办公条件优越 6.资源强-汇聚全球各行业优秀企业家学员，拓展人脉与视野 7.空间大-晋升机制公开透明，每位员工都有广阔的发展舞台 8.收入高-高成长性、高激励机制、高收入回报，助你实现三年买车五年买房 9.成长快-创始人坚持成就员工理念，全方位投入培养人才，让你在赚钱的同时更值钱 10.团队好-一家真正有情、有义、有爱的企业，一群志同道合的人，共同做一件有价值有意义的事

招聘市场营销人员，男女各三名，在常熟市范围内还有苏州吴中区范围内都可以。 年龄20岁到58周岁。 不需要学历只需要有沟通能力，薪资面聊，不低于8000。上不封顶。 常熟市知分行数据科技有限公司 常熟市虞山镇绿山路57号 胡总

岗位职责： 1. 寻找潜在客户，收集客户基础信息，并录入CRM客户管理系统； 2. 获取目标客户关键对接人的联系方式，建立并保持有效沟通； 3. 挖掘客户产品需求，识别合作机会，清晰传达产品价值，推动达成合作；完成客户开发业绩指标； 4. 持续服务客户，提升客户采购占比；达成月度销售目标； 5. 巩固客户关系，保障订单稳定性，防止被竞争对手替代；实现年度销售任务； 6. 协同团队完成：产品选型支持、订单跟进、样品管理、发货安排、账目核对及回款等全流程客户服务工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上销售经验，优秀应届生亦可考虑； 2. 为人诚信，工作主动，执行高效，责任心强，能承受工作压力，具备良好的自我驱动力； 3. 热爱销售工作，富有热情与积极性，具备出色的沟通技巧和灵活应对能力。

【公司简称】大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业经营管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家线下课程能做到每月一场，每场课程覆盖8000位学员的规模 【工作内容】 1、按照公司标准，达成个人销售目标； 2、通过电话销售、面对面销售、会议营销及网络推广等方式，推广公司课程与图书产品； 3、维护并激活现有客户资源，持续提供专业咨询服务，提升客户满意度； 【任职资格】 1、年龄18岁****之间，具备销售经验或创业背景者优先录用； 2、热爱教育领域，对销售工作充满热情； 3、目标明确，进取心强，富有梦想与奋斗精神； 4、形象良好，具备优秀的语言表达与沟通能力； 5、性格亲和，乐于学习，抗压能力强，具备良好的服务意识； 【新人帮扶】 1、入职即安排为期5-7天的系统化岗前培训； 2、配备资深员工作为导师，实施一对一指导，助力新人快速成单； 【福利待遇】 1、提供行业内具有显著竞争力的薪资水平，整体薪酬高于同行30%；入职满两年员工年收入普遍在30万至60万元之间； 2、五险一金、节日礼金、双休制度、优秀员工家属奖励、高额年终奖、期权激励及入股机会，表现突出者可成为公司股东，参与分红； 3、办公环境优越，团队氛围年轻积极，晋升机制公开透明，管理层年轻有担当，富有温度与关怀； 4、定期组织团建活动，享有丰富培训资源及国内外旅游奖励； 5、公司位于江苏苏州吴中区国家5A级苏州太湖旅游度假区，拥有占地20亩的集办公、会议、餐饮于一体的现代化综合大楼，并配套5亩员工文体中心，内设篮球场、羽毛球场、乒乓球场等运动设施； 6、坚持“对内成就员工，对外成就客户”的理念，致力于帮助在职员工三年购车，五年置业

公司提供11元直播课客户资源，通过电话邀约客户上课，后续配合老师完成转化与课程交付； 1、无需外出拜访，全程在办公室内工作，环境舒适配备空调； 2、入职即配备经验丰富的老员工作为导师，实行一对一带教模式； 3、公司提供高质量精准客户线索，助力快速成单； 4、薪酬结构：无责任底薪3800元+全勤奖励200元+业绩提成，月收入稳定过万； 5、工作时间：13:00-22:00（含一小时用餐休息），每月休息一天。 职位要求： 1、性别不限，有教育行业或培训领域工作经验者优先考虑； 2、具备明确目标意识、良好的数据分析能力、沟通协调能力，能适应快节奏工作强度； 3、思维条理清晰，富有团队协作精神。

公司直招，无任何费用！！！ 我们是贝壳找房旗下高端品牌，国内唯一一家房地产上市平台，业务覆盖全国300个城市，拥有10万家门店和100万名经纪人，在苏州区域已开设2000家门店。 本岗位专注于公司租赁业务，不限经验，提供带薪培训，佣金直提40%（约15000业绩可到手近10000），入职即安排资深员工带教！租赁流程简单高效，客户多为即时成交，属于快销模式。公司在昆山租赁市场业绩排名第一！ 昆山城南、城西、南星渎、城东、城北、正仪均设有A级优质门店，可就近分配。线上客户资源丰富，流量稳定。无论是否有经验，皆可加入，无需担心起点，快速融入团队！熟悉流程后即可迅速开单。 主营业务涵盖：一手房、二手房、租房、海外置业、装修等。 招聘岗位包括： 租赁专员 二手房经纪人 新房置业顾问 正青春，一起拼！ 岗位职责： 维护线上房源信息 实地勘察房源 带领客户看房 商务沟通洽谈 发展空间： 业务专家方向 管理发展方向 赋能支持方向 经营运营方向四大晋升路径 薪资待遇： 无责任永久底薪+提成20%-65% 租赁提成：40% 装修提成：每单5000-10000元 我们提供多元化的培养机制，广阔的职业成长平台。欢迎加入我们这支年轻、活力、拼搏的团队！

岗位职责 1. 市场与销售管理：制定并落实销售策略，达成既定销售指标；持续搜集行业动态信息，研判客户市场变化与发展趋势，系统整理客户资料及竞品情况。 2. 客户关系维护：负责客户关系的日常维系，快速响应客户反馈，提升客户体验；定期走访重点客户，协调处理订单执行及售后服务事项，推动建立稳定合作机制。 3. 商务流程处理：主导商务立项、项目报价及销售价格调整工作，开展合同谈判、签署及相关管理工作；跟进、更新、维护商务项目信息库，完成月度对账与结算事务。 4. 项目协同与支持：深入掌握客户工艺需求，配合技术团队提供定制化CCS解决方案，牵头组织技术沟通、方案设计及投标相关工作； 5. 市场开拓：持续推进CCS、汇流柜产品线销售增长，扩大市场份额。 6. 有光伏行业销售从业经历者优先考虑！！！ 岗位要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、机械设计、自动化、电子等相关专业优先。 2. 工作经验：具备两年以上商务相关工作经验或一年以上市场与销售管理经验，具有汽车行业、电力电子元器件或新能源汽车零部件销售背景者优先。 3. 专业技能：了解行业市场格局与运作模式，熟练运用成本核算与报价方法，掌握金属材料性能及其应用领域知识，熟练操作Office办公软件及CRM系统。 4. 能力素质：具备良好的客户沟通技巧、商务谈判能力、市场拓展能力及抗压能力，拥有较强的组织协调与管理能力，具备团队协作意识。 能适应应酬