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其他工程司机长期1-2人月结
宿迁市泗洪县招其他工程司机,要求身体健康,吃苦耐劳有责任心,工资月结,十天以上可预支!本人直接招聘无任何其他费用或者套路!
宿迁 泗洪县
6月1日 19:21拨打电话
工地学徒工小工其他工程司机工艺管道管工长期3-5人月结
因业务不断拓展,面向全国招募市政外业作业员15名(市政作业机械化齐全,劳动强度较低,简单,易上手,一看就会,需要持驾驶证B证上岗)年龄在18-45岁以下,有餐补,包住,薪资待遇6000-9000,具体面谈。本招聘真实有效,欢迎转发介绍,地址:宿迁市宿豫区万博文化城2楼联系电话:
其他工程司机长期1-2人月结
宿迁市泗洪县招其他工程司机,要求身体健康,吃苦耐劳有责任心,工资月结,十天以上可预支!本人直接招聘无任何其他费用或者套路!
宿迁 泗洪县
7月28日 10:45拨打电话
其他工程司机长期1-2人月结
宿迁市泗洪县招其他工程司机,要求身体健康,吃苦耐劳有责任心,工资月结,十天以上可预支!本人直接招聘无任何其他费用或者套路!
宿迁 泗洪县
5月15日 19:20拨打电话
机械设计工程师
5000-8000元/月
机械工程师1-3年本科
岗位内容: 1.从事机械产品的研发工作,提供技术支撑与定制化解决方案。 2. 评估机械产品的运行性能与稳定性,提出优化改进措施。 3. 联动生产、质检及市场团队,保障产品满足客户实际需求。 4. 处理客户在设备使用及售后维护中反馈的技术问题。 任职要求: 1. 具备机械工程或相近领域的专业基础。 2. 掌握扎实的机械产品知识,有技术支持相关实践经验。 3. 了解机械类产品从生产到制造的全流程环节。 4. 具备较强的沟通协调能力与问题处理能力。
机械工程师3-5年大专AutoCAD底盘系统经验动力系统经验机电设备经验电子系统经验机器人经验内外饰经验汽车车身及配件经验UG自动化机械经验非标设计经验SolidWorks汽车经验有机械工程师经验
岗位职责: 1、依据项目任务分配计划,在规定时限内高效完成设计任务 2、参加评审会议,按会议要求落实设计调整;若涉及重大成本变化,须及时反馈说明 3、根据项目经理OPL要求输出完整项目图纸,并按时完成归档工作 4、归纳总结项目执行经验,主动在团队内部进行知识共享 5、日常工作:依照年度开发规划,参与新产品的研发与设计工作 6、日常工作:持续关注行业前沿技术与创新理念,并在团队中传递相关信息 7、日常工作:深入学习集团内自动化设备相关资料,掌握其核心技术要点;如遇资料不全情况,按既定工作安排补充完善相关内容 8、完成上级交办的其他工作任务 招聘要求: 1、本科及以上学历(具备突出能力者可放宽至大专),机械设计或机电一体化相关专业 2、熟练操作计算机绘图工具:solidworks、autoCAD 3、熟练运用办公软件,具备EXCEL数据统计能力者优先 4、具有三年以上自动化设备及工装夹具设计经验,熟悉第三方设备选型、传感器及其他外围配套设备应用;具备一定的项目成本核算能力 5、适应在高强度工作节奏下保持高效产出
机械设计工程师
1.3-2.6万元/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验非标设计经验整机设计经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责: 1、承担非标自动化设备机械模块的设计工作,提供现场安装调试的技术支持与指导。 2、负责生产过程中工装夹具的开发设计,制定生产工艺流程,推动新工艺与新材料的落地应用。 3、对现有非标设备进行结构优化,实施工艺改进,提升产品设计的标准化水平; 4、开展内外部技术协调,参与产品交付验收,整理并归档相关技术文档; 5、参与产品试制过程中的跟进、装配与调试工作; 6、及时处理产品在生产、组装及调试环节中出现的技术难题。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计或自动化相关专业; 2、具备4年以上非标自动化设备机械设计工作经验,有军工火工类整线设计背景者优先; 3、掌握机械结构运动原理,了解自动化控制的基本逻辑与流程; 4、熟悉非标自动化领域常用标准件的选型应用(如气动元件、伺服电机、电缸、传感器等); 5、熟练使用各类机械设计软件; 6、能够接受长期在宿迁泗洪工作安排。
机械工程师5-10年本科团队管理经验AutoCAD整机设计经验非标设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验Pro/E
一、主要职责: 1. 方案设计与深化:承担各类除尘设备的技术方案制定、工艺分解及施工图纸的设计工作。 2. 三维建模与制图:独立完成除尘系统及相关设备的三维建模、工程图纸输出、BOM清单编制等全流程技术资料制作。 3. 现场技术支持:能适应出差安排,前往项目现场为客户提供安装、调试服务,指导施工团队解决实际技术问题。 4. 跨部门协作:与销售、采购、生产等相关部门紧密配合,提供专业技术支持,确保设计方案准确落地执行。 5. 产品优化升级:参与现有产品的改进与标准化建设,不断提升设备性能及设计工作的规范性与效率。 二、任职要求: 1. 学历与专业:机械设计制造及其自动化、环境工程、化工机械等相关专业,本科及以上学历。 2. 软件能力:熟练使用SOLIDWORKS进行三维设计,具备独立完成复杂装配体建模和工程图出图的能力。 3. 实践经验:具有5年以上工业除尘设备设计工作经验,掌握除尘器工作原理、结构特性及核心部件的选型与设计方法。 4. 出差适应性:能够根据项目需要出差,承担现场安装指导与调试任务。
机械类应届毕业生
3000-4000元/月
机械工程师经验不限大专CATIAUGAutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
岗位职责: 1. 参与机械产品的方案设计、加工装配、调试运行及样机测试,保障项目按计划推进; 2. 配合完成产品组装、功能调试与性能检验,确保各项指标符合标准; 3. 学习并运用相关技术资料,提供必要的现场技术支持; 4. 针对生产环节中出现的问题及时反馈,并参与改进措施的讨论与实施; 5. 协同团队完成其他关联性工作,助力提升整体作业效率。 任职要求: 1. 应届毕业生,机械工程、机电一体化或相近专业背景; 2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识; 3. 掌握常用机械设计软件,有实际项目经历者优先考虑; 4. 学习主动性高,能迅速适应新技术和新任务; 5. 对制造行业有兴趣并有一定认知,能够适应高效紧凑的工作节奏。
机械设计工程师
6000-11000元/月
机械工程师5-10年大专团队管理经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
一、基本条件 1. 学历与专业:本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具备3年以上机械行业销售管理经验,有成功项目案例者优先。 3. 年龄要求:40周岁以下,精力充沛,富有激情,能适应高强度工作节奏。 二、薪资待遇 岗位底薪+高额提成 三、专业能力 1. 市场洞察:能够准确捕捉行业变化与市场动向,深入研判竞争格局,制定精准销售策略,持续巩固市场优势。 2. 销售策略规划:结合公司发展目标,设计系统化、科学且具前瞻性的销售方案,覆盖市场布局、客户拓展及产品推广等关键环节。 3. 团队建设与管理:善于通过激励机制、培训体系和绩效管理,组建高效协作、积极进取的销售队伍,推动整体业绩提升。 4. 客户关系维护:精通大客户及核心合作伙伴关系的建立与维系,深度挖掘客户需求,推动长期合作与业务延伸。 5. 数据驱动决策:熟练使用数据分析工具,从销售数据中提炼有效信息,开展业绩复盘、趋势预判与问题分析,支撑管理决策。
宿迁宿豫区招抹灰小活劈逆子打磨刷漆不到三个平方200
100-200元/天
抹灰打磨1-4天1-2人完工结算
宿迁市宿豫区招抹灰小活劈逆子打磨刷漆不到三个平方200
宿迁 宿豫区
7月29日 15:54拨打电话
宿迁泗洪县光伏重启一台逆变器,价格电话联系
100-130元/趟
光伏安装1-2人
光伏重启一台逆变器,价格电话联系
宿迁 泗洪县
7月29日 15:53拨打电话
风管通风安装1-4天6-10人完工结算技术好自备工具专业师傅
宿迁市宿城区招通风安装/维修(风道安装)岗位职责: 1.负责通风系统风道、风机、风口等设备的现场安装与调试工作 2. 对既有通风系统进行巡检、故障诊断及维修保养 3.按施工图纸及规范要求完成风管制作、吊装、保温及密封处理 4.配合项目进度协调与其他工种(如水电、暖通)的交叉作业 5. 做好施工记录、验收资料整理及安全文明施工管理 任职要求: 1. 具备通风安装/维修相关实操经验,能独立完成风系统安装与常见故障处理 2. 熟悉通风空调系统构造、施工工艺及国家相关安装验收规范 3.持有登高证、焊工证或制冷与空调作业操作证者优先 4.身体健康,能适应登高、狭小空间等作业环境,责任心强、安全意识高 5. 吃苦耐劳,服从安排,具备基本沟通协作能力
宿迁宿城区招二保焊/气焊、铆工
1-1.2万元/月
气保焊二保焊铆工焊工长期1-2人月结包工技术好吃苦耐劳专业师傅
宿迁市宿城区招二保焊/气焊、铆工
宿迁 宿城区
7月29日 15:52拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
新厂新能源常州包吃包住,320一天+入职奖3000元年龄18-55岁不限经验不要文化学历 屏幕下方【免费聊】详细咨询
黑龙江双鸭山急需干反上拉低开帮掘进工人每米3500,矿在有想干的联系我
其他工程司机
急需干反上拉低开帮掘进工人每米3500,矿在双鸭山有想干的联系我
双鸭山
7月29日 15:44拨打电话
长春朝阳区高新区招聘绿化工程车司机(半截子车)
其他工程司机
长春市高新区招聘绿化工程车司机(半截子车)
成都武侯区招桥检车司机,B2及以上驾照,包吃包住,人随车走,岗位轻松,联系电话:
7000-8000元/月
桥检车1-2人
成都武侯招桥检车司机,B2及以上驾照,包吃包住,人随车走,岗位轻松,联系电话:
成都 武侯区
7月29日 15:29拨打电话
扒渣机15-30天1-2人
湖南某矿需要一个专业开打破碎锤扒渣机,不放炮打掘进,扒渣机带旋转,伸缩功能,履带行走,刮板输送,先导操作,巷道2.4米x2.4米平巷,包吃包住,工作时间1个月。有意者联系电话:
湖南
7月29日 15:29拨打电话
长春朝阳区高新区招聘绿化工程车司机(半截子车),月休两天,提供食宿。
4000-5000元/月
其他工程司机长期1-2人月结C1照
长春市高新区招聘绿化工程车司机(半截子车),月休两天,提供食宿。
机械工程师5-10年本科3C自动化新能源AutoCADSolidWorks
岗位职责 1、承担自动化项目的机械方案设计、评审及图纸审核工作; 2、推进项目各阶段的执行与落实; 3、负责对客户进行技术培训,开展直接的技术对接与沟通,并依据客户需求完成相应设计; 4、参与制定公司内部机械设计标准、设计流程以及设计优选资料库; 5、评估研发项目中机械部分的技术可行性、潜在风险及成本控制; 6、按时完成上级安排的其他相关任务; 7、主导自动化项目机械设计工作的实施(涵盖机械方案设计、评审、图纸审核及开发进度管理等)。 任职要求 1、本科及以上学历,具备5年以上机械设计工作经验,同时具有5年以上非标自动化设备开发背景; 2、精通Solidworks、AutoCAD等常用机械设计软件; 3、掌握常用机械元器件的技术参数及其选型方法; 4、拥有扎实且全面的机械设计理论基础与实践积累; 5、了解常规机械零部件的加工制造与装配工艺; 6、熟悉常见工程材料的性能特点、加工方式及相关表面处理技术; 7、熟练操作MS-Office等办公应用软件; 8、具备新能源或储能领域自动化设备开发经验者优先考虑。
机械设计工程师1-3年本科非标设备设计维修/保养
岗位职责: 1、设计与优化:承担机械设备,尤其是增材制造设备或机器人集成系统的设计开发及制造工艺的持续改进; 2、选材与品控:开展机械零部件的选型、材料性能分析与匹配工作,确保产品品质满足规定标准; 3、安装与运维:主导设备的现场安装、调试及故障诊断,保障设备稳定高效运行; 4、文档管理:配合完成技术资料编制及标准作业流程的撰写与维护。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计、自动化、制造工程等相关专业背景; 2、具备5年以上设备设计与制造工作经验,其中至少2年团队管理经历,具有智能装备、非标自动化、工程机械等领域经验者优先; 3、熟练掌握机械原理及CAD/SolidWorks等设计软件,了解生产制程、材料选用及质量管控流程; 4、具备良好的项目规划与生产组织能力,可独立推动项目从设计阶段至批量生产的全过程; 5、沟通协调能力强,能够顺畅对接内外部协作团队,具备处理现场技术问题的实际经验; 6、拥有创新意识与成本控制观念,能适应高强度工作节奏及多部门协同作业环境。
机械设计工程师
岗位职责: 1、负责机械产品的三维CAD绘图工作; 2、根据项目需求,完成产品设计的详细图纸及修改; 3、参与产品设计评审,确保图纸的准确性和可实施性; 4、技术文件的编制和整理; 任职要求: 1、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等绘图软件; 2、具备良好的机械设计基础知识和审美能力; 3、具有较强的沟通能力和团队协作精神; 4、能够高效完成工作任务,抗压能力强;
工艺工程师
8000-13000元/月
工艺工程师PE5-10年本科机械工程专业AutoCAD工艺文件编制SolidWorks工艺流程改进熟悉各类制造工艺熟悉各类装配工艺
职位信息 1. 依据产品规格、质量标准、生产模式及流程,制定相应的工艺技术文件; 2. 组织并实施对生产人员的工艺流程与操作规范培训; 3. 针对生产过程中出现的工艺异常问题,及时分析处理,并指导作业人员正确操作; 4. 主导车间工艺设备的验证工作,保障设备稳定运行,结合实际生产需求优化设备性能,提高生产效率; 5. 按照公司要求,统筹工序流转与物料流动,科学规划公司及车间的工艺平面布局,优化生产区域配置,负责生产线的合理排布; 6. 根据生产工艺需求,完成专用工艺设备的设计、安装与调试,确保其正常投入使用; 7. 跟踪新产品试制全过程,承担工艺工装设计任务,监控产品从试产到小批量生产直至正式投产的转化过程,评估批量生产的可行性,完善试制总结及相关工艺文档; 8. 负责车间所有产品制造数据、标准工时等信息的系统录入与维护更新; 9. 参与车间或公司级项目的建设与落地执行,配合项目负责人推进项目进展; 任职条件 1、学历:本科及以上,机械、高分子材料类相关专业,掌握机械原理与高分子材料基础知识; 2、工作经验:具有5年及以上相关领域工作经验,具备实际工艺技术应用经历; 3、专业知识技能:熟练使用办公软件及绘图工具,精通三维制图软件,熟悉CAXA、CAD等设计平台; 4、能力素质:具备良好的工艺规划与设计能力,较强的学习意识、创新意识、团队合作精神以及计划与执行能力。
机械制图员
4000-8000元/月
机械制图员经验不限本科不需要出差UGAutoCAD结构设计经验非标设计经验SolidWorks
1、本科及以上学历,理工类、机械制造、化工自动化、机电一体化等相关专业 2、熟练掌握各类办公软件及三维设计工具:CAD、SW、UG等建模与成型技术 3、具备良好的语言表达能力和人际沟通技巧 单休,缴纳五险,提供学历补贴、职称补贴,免费体检,工龄奖励,免费宿舍
工艺工程师PE3-5年本科封装工艺
工作地点宿迁市泗洪县! 1、实行长白班工作制度,要求本科及以上学历,微电子、应用物理等相关专业; 2、需具备3年以上电子行业工作经验,熟悉半导体产品工艺原理及生产流程; 3、具有一定数据统计与分析能力,能够独立完成报告撰写; 4、具备良好的沟通技巧、学习能力,注重满足内外部客户的实际需求。
技术工程师
5000-10000元/月
工艺工程师PE5-10年大专表面处理工艺经验AutoCAD刀具/磨具经验需要出差量产工程师(PE)经验机械加工制造经验其他专用机械经验成型工艺经验装配/总装经验热处理工艺电镀经验五金经验切削工艺UG
主要工作职责: 1)技术支持:为公司客户及销售团队提供专业的产品技术咨询与问题解决方案。 2)产品改进:参与现有产品的性能优化、品质提升及成本管控相关工作。 3)新品开发:主导新产品的设计开发、样品试制及测试验证流程。 4)技术资料:负责编制与维护APQP文件、作业指导书、工艺卡片、CAD图纸等各类技术文档。 招聘要求: 1)不限性别,50周岁以下,具备大专及以上学历,机械设计、机电一体化、车辆工程等相关专业背景; 2)熟练掌握CAD软件(如SolidWorks、Pro/E或UG等)进行三维建模与工程出图,熟悉金属材料特性、机械加工工艺及产品结构设计; 3)有液压、制动器或汽摩配件行业工作经验者优先考虑。
材料研发博士
2.5-3.5万元/月
材料工程师1-3年博士材料研发金属材料
岗位职责 1. 开展高熵合金催化剂的成分设计与制备工艺研发,涵盖机械合金化、熔炼、气相沉积等合成方法的优化与改进。 2. 利用XRD、SEM/TEM、XPS、BET等手段对材料的结构、表面形貌及元素组成进行系统表征,探究结构特征与催化性能之间的内在联系。 3. 针对电催化、光催化、热催化等目标反应,测试并分析高熵合金催化剂的催化活性、选择性及耐久性,实施性能提升实验。 4. 参与中试级实验装置的搭建与工艺放大研究,配合推进材料由实验室研发向实际应用的过渡。 任职要求 学历与专业: 材料科学与工程、材料物理化学、金属材料等相关学科背景。 具备高熵合金或纳米功能材料研究经历者优先考虑。 专业技能: 1. 掌握高熵合金的设计思路与制备技术,理解催化反应的基本机制。 2. 熟练运用常见材料表征技术(如XRD、SEM/TEM、XPS、TPR/TPD等),具备数据解析能力。 3. 拥有材料合成实验操作经验,可独立完成实验方案设计与执行。 4. 熟悉VASP、Materials Studio等材料模拟计算工具者优先。 综合能力: 具备良好的逻辑思维与科研问题解决能力,热爱科学研究,能适应高强度的研发工作节奏;善于团队合作,沟通表达清晰;具备英文文献检索、阅读与科技写作能力。 加分项: 在高熵合金或催化材料领域发表过学术论文或提交专利。 具有科研成果转化项目经验或跨领域协作背景。 持续关注高熵合金与催化技术前沿动态,能够撰写实验总结、技术文档及专利申请文件。 积极配合团队完成项目策划与实施,按时汇报研发成果进展。
机械设计工程师
7000-12000元/月
机械工程师10年以上高中
数控车床师傅一名,要求:能看懂图纸,具备独立编程与调机能力,加工产品种类较多,需有丰富实操经验。 加工中心师傅一名,需掌握绘图、建模、编程及调机技能。 以上岗位均要求可独立完成工作任务,适应能力强,能承受工作压力,具有良好的沟通协作能力。
试产工程师
7000-9000元/月
工艺工程师PE3-5年本科不需要出差试产工程师(NPI)经验电子系统经验汽车经验电子/通信经验
岗位职责: 1. 负责产品制程工艺的规划工作,包括工艺流程图的设计与编制; 2. 参与新产品DFM评审,识别潜在问题并汇总开口项,推进问题闭环; 3. 编制PFMEA、控制计划(CP)、作业指导书(SOP)等PPAP相关文件; 4. 主导样件阶段(A样/DV/PV)的试制生产及相关工艺支持; 5. 确保新产品SOP后90天内的产能提升与质量稳定性; 6. 通过工艺简化、设备效率优化及新工艺导入等方式实现降本目标; 7. 分析新产品试制期间的过程异常问题并推动改善; 8. 汇总安全投产阶段的问题点,协调资源推动根本原因解决。
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