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招聘：庆云易得数控部件有限公司招聘普工/技工 薪资：3000-10000元/月 岗位一：普工 1. 负责数控部件的装配、搬运及日常生产辅助工作。 2. 遵守车间操作规范，确保生产安全与产品质量。 3. 能适应轮班制工作安排，服从管理，责任心强。 岗位二：技工 1. 负责数控设备的操作、调试及简单故障排查。 2. 参与产品加工过程中的技术配合与工艺执行。 3. 有相关工作经验者优先，具备基本机械常识和动手能力。 公司提供餐补及加班补助，工作环境稳定，团队氛围融洽。欢迎踏实肯干、愿意长期发展的朋友加入，共同成长。

招聘：快递公司招聘司机、装卸工 薪资：5000-8000元/月 公司现因业务发展需要，诚聘司机、装卸工若干名，工作地点为汽车电子配件装配有限公司，长白班制，工作稳定，环境良好。 岗位一：司机 1. 负责公司货物配送，按指定路线安全准时完成运输任务； 2. 保持车辆清洁，定期检查车辆状况，确保行车安全； 3. 配合仓库调度，协助完成货物装运与交接工作； 4. 服从管理，具备良好的服务意识和团队协作精神。 岗位二：装卸工 1. 按要求配合完成货物的装卸、分拣和搬运工作； 2. 确保货物摆放整齐，避免损坏或丢失； 3. 协助司机完成出库、入库作业，配合现场调度安排； 4. 工作认真负责，吃苦耐劳，能适应倒班及短时高强度作业。 以上岗位均需身体健康，无不良嗜好，有相关工作经验者优先。不设年龄、性别限制，录用后根据表现提供合理薪酬，具体面议。欢迎踏实肯干、责任心强的朋友加入，共同成长。

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开发区某企业招聘:消防员、消防司机 消防司机:38 周以下，B2驾驶证，3年以上大车驾龄，工资：集训期2个月，工资3000元/月，税后到手工资5000元+ 消防员:30 周以下，工资:集训3个月，工资3000元/月；转正后税后到手工资5000元+ 以上岗位:工作10天、休五天，一个月上20天班、休10天，包食宿，提供:衣服、鞋、帽，三方派遣直签合同。 工作地址：开发区周边（有用高）

岗位职责： 1、承担食品机械设计图纸的绘制、修订及审核工作； 2、依据项目要求与技术规范，按时高质量完成机械制图任务； 3、协同研发、生产等相关团队，保障设计图纸的准确落地与实际应用。 任职要求： 1、熟练掌握机械制图软件，具备扎实的专业基础与制图能力； 2、具备良好的沟通意识和团队合作精神，能够与团队高效协作； 3、熟悉食品机械领域相关背景，具备较强的行业适应能力。

工作职责： 1.生产流程的分析和优化，包含工序的排布，工时测定等 2.生产线布局规划，包含布局，动线流，物料摆放，线体尺寸等等 3.推行精益工具，5S管理，价值流，单件流，看板拉动等等 4.生产管理人员精益生产培训 工作要求： 1.3年以上制造业（机械加工、装配、焊接等领域经验者优先）IE相关工作经验； 2.熟练掌握IE基础知识（方法研究、作业测定、线平衡等）。 3.深入理解精益生产理念，并能熟练运用相关工具（VSM,5S,SMED,TPM,Kanban等） 企业提供： 有竞争力的薪资，社会保险、免费住宿、年终奖、加班费、项目奖金、晋升空间

岗位职责: 1. 协同团队成员，参与机械类产品的设计、研发及优化工作； 2. 承担机械产品的质量检验任务，保障产品满足相关行业规范； 3. 监控产品制造流程，确保设计方案按计划顺利实施。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识； 2. 热爱机械设计方向，能独立分析并解决设计过程中遇到的技术问题；

A.岗位职责： 1.学习输电铁塔的结构设计与搭建，掌握使用TMA进行结构建模 2.对已建立的三维模型进行完整性与准确性审核与校对 3.规范输出生产所需资料、施工蓝图及相关技术文件，掌握生产工艺流程相关专业知识 4.参与团队协作与任务配合，逐步培养独立承担钢结构工程工作的能力 B.技能要求： 1.必备技能：熟练掌握CAD并能高效完成精准绘图 2.加分技能：熟悉UG、CAXA、PRO/E、Solidworks等任一三维设计软件操作 3.具备机械制图背景或实际操作三维设计软件者优先考虑 C.薪资待遇： 1.基础工资3000元+绩效（1000-4000）[实行计件制，月均完成约3000件号]+五险 2.福利：舒适办公环境+茶水休闲区+免费健身设施+定期组织团队活动 3.工作时间：9:00-18:00

具备机械加工领域相关经验，能熟练操作绘图软件。 招聘人数2-5人

生产工程师（PE Engineer） 【岗位职责】 1. 生产技术支持 ：及时响应并处理生产过程中各环节的技术异常，涵盖机加、装配、焊接、喷涂及包装等工序，开展问题分析、解决与预防措施制定，确保产线稳定运行。 2. 工艺文件管理 ：负责编制和更新生产工艺流程图、装配作业指导书等核心工艺文档，并监督其在现场的规范执行与落地。 3. 工装夹具改进 ：结合生产实际，协同完成工装、夹具及治具的设计优化或新方案导入，聚焦瓶颈工序与质量痛点，提升作业效率与产品一致性。 4. 新产品导入支持 ：作为生产方关键接口，全程参与新产品试制过程，主导可制造性评审、工艺准备及试产问题闭环管理，保障研发到量产的顺利衔接。 5. 质量异常应对 ：联合质量团队对制程中出现的不合格项进行根因分析，推动纠正与预防措施的实施，持续降低生产质量风险。 6. 设备与自动化协作 ：配合设备团队完成新设备的选型评估、安装验收与调试工作，依据工艺需求提出设备优化建议，助力自动化水平提升。 7. 员工操作培训 ：组织对一线员工开展新工艺、新方法及新设备的操作培训，确保工艺标准被准确理解与严格执行。 【任职资格】 1. 学历与专业 ：大专及以上学历，机械工程、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业背景。 2. 工作经验 ：具备3年以上制造企业生产或工艺岗位工作经验，熟悉钣金加工、焊接技术、表面处理（如喷涂）或机械装配流程者优先，有健身器材行业经历更佳；能独立应对复杂现场技术问题。 3. 专业知识与技能 ： 掌握机械原理、工程制图及公差配合基础知识。 熟练使用2D/3D设计软件（如AutoCAD、SolidWorks等）进行工装夹具开发。 熟悉典型生产工艺路线，了解常用质量工具（如8D、FMEA、SPC）的应用场景。 对生产设备运作及自动化应用具备基本认知。 4. 核心素质 ： 注重现场实践，动手能力突出，善于从实际操作中识别改进机会。 具备严谨的逻辑思维和较强的故障分析与解决能力。 沟通顺畅，具备良好的跨部门协作意识，能高效联动生产、质量、研发等团队。 责任心强，适应一定强度的工作节奏。

机械设计岗位，需熟练掌握SolidWorks、CAD及常用办公软件 具备健身器材有氧类产品开发经验者优先考虑 薪资待遇详谈

具备独立完成机械设备设计的能力

岗位职责： 1、承担钣金产品的设计与开发任务，确保方案满足市场需要及企业规范； 2、开展产品结构的改进与创新工作，增强性能表现并优化成本控制； 3、编制完整的钣金加工工艺流程，为生产部门提供实施指导； 4、参与样机的组装与测试，及时处理设计过程中出现的技术问题； 5、协同团队推进项目进展，实现从创意构思到批量生产的完整落地。 任职要求： 1、掌握钣金设计领域的专业理论，具备坚实的设计基础知识； 2、精通AutoCAD、SolidWorks等绘图软件，可独立完成工程图纸绘制； 3、熟悉钣金制造工艺流程，了解常用材料性能及其实际应用； 4、具备较强的技术分析能力，能有效应对生产环节中的工艺难题； 5、拥有良好的协作意识，胜任多部门间的沟通与配合工作。

工作内容： 1. 负责木工机械新产品的设计与开发，涵盖推台锯、子母锯等相关设备。 2. 制定产品研发进度规划，保障项目按期完成并达到质量要求。 3. 参与现有产品设计问题的分析与优化，持续提升产品性能。 4. 与机械工程师、设计人员及生产团队协同配合，推进项目高效执行。 5. 关注行业发展趋势，探索先进技术和工艺，为产品升级提供创新建议。 任职要求： 1. 拥有机械工程或相近专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上木工机械研发与设计工作经验。 3. 熟练掌握CAD、SolidWorks等绘图软件，可独立开展设计任务。 4. 具有较强的沟通协调能力，善于跨职能团队协作。 5. 熟悉木工机械领域相关标准与规范，了解行业技术现状。 6. 具备独立分析问题的能力和创新意识，能提出切实可行的解决方案。