招聘山猫操作手，要求熟练操作

德州市齐河县招其他工程司机、拖拉机

高薪岗位、订单培养 岗位:轨道机车司机 一、报⁢名⁠条件 1、，年⁡龄18-28周⁣岁，⁠身高1.65米‬上以‬，中专及以上学历，无色盲、色弱。 2、热爱铁路事业，能够适应铁路工作环境。 3、服从管理，身体⁠健康‬，⁠无传‍染‌病疾‍及‍精神‌疾病‌。 二、⁢培训‬内容 培训时长⁡: 3一⁠6个‌月‬左右； 培训内容: 理论学习和实操培训。 三、就业方向 理‬论考‌试合⁡格⁣取得副本，‍推荐⁢到中⁣铁⁣各局⁣、中⁡铁‍建各局⁢、中铁电‬化局、⁠以⁢及地‬方铁路⁣等单位‬对⁠口就业，全国范围可安排。 四、薪资待遇 待遇8000元～12000元 五险（六险）一金，提供食宿，环境好。 名额有限，招满为止 报名电话:

德州市齐河县招其他工程司机

江苏淮安河道清淤3000万方，需要车队前四后八轮50-60辆，钱快，联系电话范

薪资面谈，只要能力强，薪资不是问题

济宁市嘉祥县招其他工程司机、铲车/装载机司机

济宁市梁山县招其他工程司机

任职要求： 1、能够熟练完成二维图纸与三维模型的绘制； 2、实践操作能力突出； 3、熟悉钣金加工、折弯工艺、非标设备设计及电气设计等相关知识； 4、具备2年以上机械制造领域设计工作经验（有非标自动化设备设计背景者优先）； 5、具有基本的英语沟通与读写能力 岗位职责： 1、负责机械零部件的研发与设计，完成产品装配图及零件图的绘制； 2、参与项目技术资料的初步审核，确保设计输入信息完整准确； 3、承担设备的结构设计与优化工作，包括三维建模、二维图纸输出及相关技术文件的编制与发布； 4、协同各部门尤其是生产部门进行有效沟通，为生产制造、质量控制、现场安装等环节提供技术支持； 5、全程跟踪项目执行进度，协助相关部门解决加工、装配、电气调试及设备验收阶段的技术难题； 6、持续改进现有产品的设计方案与结构，实现成本降低与效率提升； 7、完成领导安排的其他相关工作任务

具备十年以上机械领域工作经验，有有机肥设备行业背景者优先考虑，熟悉有限元分析技术，掌握机械原理、机械加工工艺，能够理解并应用液压与电气等相关技术流程。

普工，零杂活

载信物流6个年前短期工名额，工18-45岁，需要有驾驶证在车间，开小车拉着架子送货，工资待遇一样，大家有人的明天上午来呀。

1.明晚快递夜班小件三号库装车，活挺好干工人分拣，上件 工18--58周岁 工人18--53周岁 中间休息时间多 工资工人160 工资140 上班人员带着身份证或者有身份证照片都可以 博文学校门口4：30发车 门口4:50准时发车 大巴车接送 确定能去的 工作时间:面议

一个卫生间的墙地砖，有干的联系

恒丰宿舍招垃圾清运工壹名工资面议，

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退伍军人，2026年度 央企司机，机场司机，地铁司机 五险一金，五险二金， 30岁以内， 正式工作， 月薪：6-1万不等， 需要的联系：

池州市东至县招其他工程司机(环卫车司机)

黔南布依族苗族自治州福泉市招其他工程司机

四川开江县要个开四不像的，引水洞，年前做到腊月二十四放假，明年可以接着干，

岗位职责： 1、熟练掌握sw或ug软件，具备基础的机械设计原理与结构知识。 2、负责设备及零部件的图纸绘制，输出装配图、零件图及相关加工图。 3、承担项目中机械部分的图纸设计工作，完成详细结构图，并指导车间生产实施。

年龄：25至45周岁 学历与专业：一般需具备机械、机电一体化、电气工程或相关领域大专及以上学历。 工作经验：须有5年以上设备管理岗位经历，其中至少3年在食品制造或类似行业，具备生产设备维护、自动化升级及智能化改造的实操经验。 设备管理能力：通晓食品生产类设备（如杀菌机、灌装线、包装设备等）的机械构造与维保流程，可编制维护计划并督导实施；掌握设备台账管理、维修数据分析及成本管控手段（如水电气耗能管理）。 安全与法规：了解食品安全规范（如GMP、HACCP）及设备安全作业规程，确保生产过程符合卫生与安全标准。 技术工具应用：熟练操作CAD制图软件、PLC编程工具及常用办公软件，具备设备图纸绘制与技改方案拟定能力；熟悉智能制造体系（如工业信息化平台、自动控制系统）的布局与落地执行。 团队管理：拥有带领20人以上团队的实际经验，善于制定培训方案、调动员工积极性并提升整体工作效率；具备良好的跨部门协同能力，能联动生产、技术、采购等部门推进设备更新或技术升级项目。 问题解决与创新：善于排查设备故障根源并提出优化对策，提升设备运行效能；对新兴技术反应敏锐，可推动智能化应用、节能减耗等创新举措实施。 沟通与成本意识：具备设备采购议价能力，能科学评估新设备性能价格比并有效控制预算；定期向上级管理层反馈设备运行情况及改进策略，保障管理过程公开透明。 资质证书：持有电工证、安全管理员资格证或PMP项目管理认证者优先考虑。 语言能力：部分企业要求具备基本英语读写水平，用于理解进口设备技术资料。 行业适配性：有食品厂净化车间、制冷装置或中央动力系统运维经验者更具竞争优势

负责非标自动化设备的研发与优化 负责模具结构的设计及持续改进

岗位职责： 1、熟练掌握sw或ug软件，具备基础的机械设计原理与结构知识。 2、负责设备及零部件的图纸绘制，输出装配图、零件图及相关加工图。 3、承担相关项目机械图纸的设计工作，完成详细结构图，并指导车间生产实施。 任职要求： 1、学历不限，经验不限 2、能熟练阅读图纸，了解机械设计基础知识 薪资范围：10000-11000 发薪日：20号 社保类型：五险

专业技能： 能源与动力工程相关：热力学、传热学、流体力学 要求：熟练使用Office、CAD、SolidWorks、PS等常用设计及办公软件，具备换热原理与热力计算的理论基础与应用能力

简易的CAD画图

任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电、建筑类及相关专业 2、2022届普通全日制毕业生，2020、2021届往届生亦可 3、熟练使用CAD制图软件及常用办公软件，具备识图能力 4、具备良好的沟通能力，工作积极主动，责任心强 薪资4000-6000，周休1.5天，免费提供食宿，缴纳社会保险，享有双节福利、生日福利、员工旅游；本科及以上学历者可额外享受学历补贴1000-3000元/月

有经验者优先能熟悉钣金机架结构拆图有意电话联系

生产工程师（PEEngineer） 【岗位职责】 1.生产技术支持：及时响应并处理生产过程中各环节的技术异常，涵盖机加、装配、焊接、喷涂及包装等工序，开展问题分析、解决与预防措施制定，确保产线稳定运行。 2.工艺文件管理：负责编制和更新生产工艺流程图、装配作业指导书等核心工艺文档，并监督其在现场的规范执行与落地。 3.工装夹具改进：结合生产实际，协同完成工装、夹具及治具的设计优化或新方案导入，聚焦瓶颈工序与质量痛点，提升作业效率与产品一致性。 4.新产品导入支持：作为生产方关键接口，全程参与新产品试制过程，主导可制造性评审、工艺准备及试产问题闭环管理，保障研发到量产的顺利衔接。 5.质量异常应对：联合质量团队对制程中出现的不合格项进行根因分析，推动纠正与预防措施的实施，持续降低生产质量风险。 6.设备与自动化协作：配合设备团队完成新设备的选型评估、安装验收与调试工作，依据工艺需求提出设备优化建议，助力自动化水平提升。 7.员工操作培训：组织对一线员工开展新工艺、新方法及新设备的操作培训，确保工艺标准被准确理解与严格执行。 【任职资格】 1.学历与专业：大专及以上学历，机械工程、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业背景。 2.工作经验：具备3年以上制造企业生产或工艺岗位工作经验，熟悉钣金加工、焊接技术、表面处理（如喷涂）或机械装配流程者优先，有健身器材行业经历更佳；能独立应对复杂现场技术问题。 3.专业知识与技能： 掌握机械原理、工程制图及公差配合基础知识。 熟练使用2D/3D设计软件（如AutoCAD、SolidWorks等）进行工装夹具开发。 熟悉典型生产工艺路线，了解常用质量工具（如8D、FMEA、SPC）的应用场景。 对生产设备运作及自动化应用具备基本认知。 4.核心素质： 注重现场实践，动手能力突出，善于从实际操作中识别改进机会。 具备严谨的逻辑思维和较强的故障分析与解决能力。 沟通顺畅，具备良好的跨部门协作意识，能高效联动生产、质量、研发等团队。 责任心强，适应一定强度的工作节奏。

岗位职责： 1.承担压力容器及配套设备的设计任务，确保方案满足安全规范与客户实际需求； 2.开展压力容器结构的力学分析，优化设计方案，提高产品的运行性能与安全保障； 3.参与项目技术评审，提供专业支持，攻克设计阶段出现的技术问题； 4.与制造、质检等相关部门协同配合，保障图纸资料及工艺文档的准确无误； 5.持续跟踪行业发展趋势与技术更新，促进设计方法创新与技术水平提升。 任职要求： 1.机械设计、化工机械或相关专业本科以上学历，具备中级职称； 2.掌握压力容器设计相关法规与标准体系，具有坚实的理论知识； 3.熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图软件，精通SW6强度计算工具； 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效推进跨部门协作； 5.责任心强，具备出色的分析与应变能力，能在高强度工作环境下稳定输出。