
多肽研发助理
5-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科原料药有机合成分离纯化技术结构鉴定技术反应釜HPLC分离纯化设备
岗位职责:
完成指定工艺的多肽产品放大工作,并按时提交日常任务进展汇报
任职要求:
化学类相关专业背景,具备定制肽合成经验者优先,应届毕业生亦可接受,需具备踏实肯干的工作态度
助理研发分析员
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科仿制药生物药化学药色谱仪气相色谱仪液相色谱仪高效液相色谱仪光谱仪多肽类
岗位职责:
1. 熟练掌握实验室各类分析设备的操作,定期实施仪器维护与保养,及时排查并处理常见故障,保障设备正常运行;
2. 独立承担药物分析方法的开发、验证及转移工作,涵盖原料、辅料、中间体、原料药及注射剂等品种;
3. 开展药物质量研究相关任务,包括杂质分析、基因毒性杂质评估、元素杂质检测、稳定性考察等内容;
4. 完成药学研究资料的编制,负责实验数据的整理、分析与归档,规范记录原始实验数据,确保数据与图谱满足数据完整性规范;
5. 编写并推动质量标准、分析方法、验证方案及报告等相关文件的定稿与生效;
6. 落实实验室5S管理要求,做好日常整理与清洁工作;
7. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 药学、生物技术、药物分析、分析化学等相关专业本科及以上学历,具备1-3年多肽或生物类药物研发工作经验;
2. 熟悉HPLC、GC、UV、KF、IR、旋光度计、ICP-MS等常规实验室仪器的操作与应用;
3. 掌握上述仪器的日常维护与保养流程;
4. 具备独立开展分析方法开发与实验设计的能力,有参与多肽类药物方法开发与验证项目者优先考虑;
5. 能够独立完成注册申报资料及原始实验记录的撰写;
6. 工作细致严谨,具备良好的思维能力和抗压性,具备一定的英语能力,可独立检索和阅读国内外技术文献。
职位福利:五险一金、包吃、带薪年假、员工旅游、节日福利、包住、周末双休、加班补助
ODF制程工程师(轮班)
5-8千/月
其他生产营运人员包住月结本科
【岗位职责】
1. 制程异常排除,良率提升
2. 新产品、新材料导入实验
3. 执行专案及撰写设备作业文件
4. 体系维护
【岗位要求】
1. 大专以上学历,化工理工科专业
2. 经验不限,无经验可,TFT相关产业设备维修经验佳
3. 熟悉ODF制程、数据分析
4. 个人综合能力和素质突出,若在工作中业绩突出,可放宽任职条件
【福利待遇】
1. 提供住宿(两人间,有空调、洗衣机、热水器、独立卫生间)
2. 提供饭补
研发质量保证
6千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责描述
1. 依据国内外相关法律法规及企业运营规范,建立健全研发质量管理体系,并保障其持续有效运行。
2. 承担研发中心各类技术文件的审核工作,包括标准操作规程、技术方案及报告等文档的审阅与把关。
3. 开展研发实验室现场巡查,核查研发技术报告中的数据真实性,及时反馈发现问题,并监督落实整改措施。
4. 审查注册申报材料中涉及研发部分的内容,确保申报数据与原始记录保持一致。
5. 组织开展研制现场核查前的迎检筹备工作,检查研发报告与原始数据/记录的对应性;参与现场核查接待与配合。
6. 跟进研发环节相关的GMP事项处理进程,推动相关部门按时完成整改任务。
7. 负责研发实验记录本及各类登记台账的发放、回收与归档管理;完成技术报告生效后的电子扫描存档;统筹研发纸质资料的整理与归档工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,专业不限。
2. 了解药品注册申报流程。
3. 具备注册申报资料编写经验者优先考虑。
如您暂未完全符合选拔条件,但有志于挑战自我、勇于承担责任,欢迎积极报名参与本次选拔,展示个人能力,我们将结合综合表现做出录用决定。
微生物发酵技术员
8千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科微生物工程酶工程蛋白质工程蛋白纯化工艺发酵工艺生物药
岗位职责:
1. 负责发酵工艺研发方案及流程体系的搭建与实施;
2. 承担各类发酵项目小试阶段的工艺开发与优化任务,解决研发过程中的技术难题,推动发酵工艺由小试向中试转化;
3. 负责撰写发酵工艺开发过程中涉及的专利文件、研究报告及相关技术文档;
4. 持续完善团队质量管理体系及研发管理规范,提升整体研发效率;
5. 组织并落实团队日常运营管理,包括技术平台建设、人员技能培训、设备维护等工作。
职位要求:
1. 发酵工程、生物工程、微生物学、生物化工、分子生物学等相关专业背景,具备扎实的专业理论基础和学习能力;
2. 本科及以上学历,具有3年以上相关领域发酵岗位工作经验;
3. 具备独立主导研发项目的能力,曾主导发酵产物工艺开发并成功推进至中试阶段,相关技术指标(如产量、转化率、生产强度)达到行业先进水平者优先;
4. 能够熟练查阅英文文献与专利,并能有效应用于研发实践;
5. 工作态度严谨认真,积极主动,责任心强。
职位福利:五险一金、包吃、带薪年假、员工旅游、节日福利、包住、周末双休、加班补助
服装产品设计专员
7-9千/月
服装/纺织设计1-3年大专母婴服装Adobe PhotoshopAdobe Illustrator
岗位职责:
1、关注母婴领域市场动态,每季度搜集天猫平台0-3岁婴童服饰类目的热销商品,深入分析其款式多样性、核心卖点及功能特性;
2、整合热销产品信息,采购竞品爆款用于设计方向的参考与借鉴;
3、基于市场调研与数据汇总,提炼行业流行趋势,制定下一季度新品开发计划,并将其融入产品设计中;
4、配合跟进工厂样衣制作进度,确保设计落地时效;
5、参与天猫等电商店铺的日常运营,整理每日销售数据,结合用户评价与客服沟通记录,挖掘消费者关注点、使用痛点及潜在需求,实现设计理念与销售端的有效衔接。
学历及专业要求:
1、服装设计相关专业毕业,具备专科及以上学历;
2、具有一年以上童装设计工作经验者优先考虑。
急招服装设计师助理,有基础可教学
4-6千/月
服装设计师经验不限学历不限现场办公五险包住周末单休AIAutoCADCorelDRAWPS潮流趋势调研设计初稿服装童装
岗位职责:
1、根据客户风格制定系列款式的设计方案;
2、对童装流行趋势敏感,负责1-16岁的儿童设计款式,设计图的绘制,样衣制作的跟进;
3、与其他部门主动沟通,完成配合;
4、完成公司安排的其他任务。
岗位要求:
1、服装设计相关培训;
2、责任心强,吃苦耐劳;
3、混工作经历的勿扰。
职位福利:包住或租房补贴。
要三个二保焊工 420 包吃住 无需证二把刀也要
400-450元/天
二保焊工厂焊工工龄奖餐补包住五险一金夜班补贴3-5人月结
上饶厂招焊工420一天,包吃住不要证会焊就行,
年龄50岁以内都可以
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配菜包住包吃1-2人日结
急招!急招!!免费见工!想做马上联系邓生!!正果和平村,邓生,招斩单竹,2名,男女不限,夫妻工也行,包吃住,240元/日。
应届毕业生储备干部
5-8千/月
生产运营6-10人月结经验不限中专/中技
岗位职责
1. 车间一线轮岗学习,熟悉产线生产、品质、5S管理
2. 协助主管做产线人员、排班、生产数据、异常跟进
3. 员工沟通、现场安全管理,参与生产改善,往线长、主管方向发展
任职要求
1. 18‑24岁,大专及以上
2. 适应车间环境,能抗压,沟通协调良好
3. ,无大面积纹身,无案底,不招暑假工
薪资福利
综合4800‑5500元/月,底薪+加班费+夜班补贴,加班合规核算
厂区4‑6人间宿舍,食堂就餐,缴纳社保,节日福利
晋升:储备干部→助理线长→线长→生产主管,内部提拔
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职应届毕业生、包吃包住、五险一金两班倒做六休一长白班三餐免费午餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资2人间宿舍缴纳社保
岗位职责:
1. 参与生产运营学习与实践,包括生产计划执行、现场管理、质量控制及设备基础维护
2. 在导师带教下轮岗历练,逐步承担班组协调、物料管理、数据记录等基础管理任务
3. 配合完成日常安全生产检查、5S现场整理及标准化作业执行
4. 协助处理生产异常反馈,参与持续改进提案与基础问题分析
5. 按要求完成储备干部培养计划中的理论学习、实操考核及阶段述职
任职要求:
1. 2024–2026届全日制大专及以上学历应届毕业生,理工类专业优先
2. 年满18周岁,身体健康,能适应制造业生产环境及倒班安排
3. 具备良好的学习能力、责任心和团队协作意识,有意愿长期在制造行业成长发展
4. 接受公司统一培养体系,服从岗位调配与阶段性轮岗安排
5. 无不良记录,能提供有效体检报告
生产运营包吃免费培训交通补助包住6-10人月结经验不限学历不限全职人性化管理,领导没架子做六休一三餐免费月结工资4人间宿舍坐班恒温车间缴纳社保体检免费
开设新产线,招储备技术工,产线管理,工程师,学徒工
[岗位职责]
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄16-52
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.280元-300元/一天,月薪7000-9000元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
惠州电子厂实习生,提供食宿,可盖实习证明,年度旅游,半年调薪
200-310元/天
生产运营免费培训包住20人以上月结1年以下大专全职两班倒工作餐免费
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。
【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干
【岗位要求】
1.27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。
2.能接受一线学习和上班模式
3.认真负责,吃苦耐劳
【晋升培养】
技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官
操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员
【薪资待遇】
1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚
2.全员定期进行月度年度免费体检
3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动
4.公司生活与娱乐设施一应俱全
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3-5千/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
机械结构工程师
7千-1.2万/月
机械结构工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责机械产品的结构设计与研发,确保产品的功能和性能。
2. 对产品的性能进行优化,提高产品的可靠性和稳定性。
3. 负责产品的生命周期管理,包括产品设计、开发、测试到量产。
4. 与跨部门团队合作,确保产品按时交付。
【岗位要求】
1. 具备良好的机械结构设计能力和研发经验。
2. 能够熟练使用结构设计和产品开发相关的软件。
3. 具有良好的问题解决能力,能够独立处理和解决产品开发过程中的技术问题。
4. 良好的团队合作精神和跨部门沟通能力。
【工作时间】
7:30-11:40 13:00-17:10 18:00-20:00,每周单休
压铸主管
9千-1.5万/月
厂长/主管1-3年学历不限现场管理
岗位职责
1. 负责压铸车间的日常运营组织,保障生产计划有效实施,确保生产任务按期达成。
2. 对压铸生产流程进行监督与管控,严控质量标准,减少不合格产品产生。
3. 执行压铸设备的操作、维护及保养工作,保障设备稳定运行,提升使用效率。
4. 持续改进压铸工艺流程,提升生产效能与产品合格率,控制制造成本。
5. 组织车间人员管理,开展员工培训、绩效评估与激励工作,增强团队协作与执行力。
6. 识别并处理生产过程中的技术与品质异常,制定改善方案并推动落地执行。
7. 与相关部门协同配合,统筹生产环节各项事务,保障生产运作顺畅衔接。
8. 落实安全生产责任制度,遵守安全作业规范,杜绝安全事故发生。
岗位要求
1. 工作经验:具备5年以上压铸领域从业经历,其中至少2年车间管理实践经验。
2. 精通压铸工艺流程及相关设备操作,拥有扎实的现场生产管理能力。
3. 机械、材料、模具等专业背景者优先录用
服装设计专员
1.2-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专设计初稿潮流趋势调研制定工艺文件服装饰品鞋履
职责描述:
收集市场动态信息,预测流行趋势,分析消费者需求
对历史销售数据进行梳理,参与制定并确定产品开发计划(涵盖品类、数量、色彩、版型、面料、价格等要素)
整合现有合作资源,提出新资源需求并推进新供应商的开发
结合市场反馈与选样结果,向设计团队进行信息传达与专业培训
负责面料及贴牌产品的成本核算、报价沟通与议价工作
参与设计稿评审,指导样品制作并完成样品评估
推动产品在款式、版型、工艺方面的创新,主导面辅料研发与样品整合
跟踪开发进度,汇总阶段性成果,并持续优化开发方案
指导工艺文档的编制与完善
审核样品定额标准及定价合理性
在订货会期间参与产品评审与推荐,协助完成商品组合搭配方案
配合完成后续订单落地相关支持工作
任职要求:
本科及以上学历,服装设计与工程、纺织艺术设计等相关专业
五年以上服装设计及产品开发领域工作经验,精通Photoshop、Illustrator、CorelDraw等设计软件
掌握服装面料特性与生产工艺,具备良好的审美素养和精准的色彩把控能力
具备强烈的责任感与进取心,富有创新精神
生产跟单
4-7千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专生产跟单展示道具CAD
1.按照部门生产计划执行任务
2.监控并跟进生产各环节进度
3.负责订单排程及出货安排
4.对产品质量进行全程把控
5.熟练使用常用办公软件,如Word、Excel、PPT等
6.具备良好的沟通协调能力,统筹包装车间发货及各生产车间协作
7.具备一定的CAD操作基础
黄石华耀服饰招聘针车熟练工,包吃包住,五险一金
5-9千/月
缝纫工包吃保险社保包住20人以上月结全职
薪资详情
薪资范围:4200-9000元/月发薪日期:25日社保类型:五险一金提成方式:计件提成;奖金补贴:加班费、全勤奖、绩效奖金、房补
职位描述
针车熟练工入职前三个月保底4200-5200元(A级5200元,B级4700元,C级4200元),第四个月工资定薪+计件,多劳多得,包吃包住五险一金满勤奖长白班月休4天。
一、岗位职责:
1.负责服装针车等相关工作
2.服从领导安排做好6s
3.目前不接受培训工。
二、福利:
1、食宿待遇:免费提供一日三餐。提供免费住宿,内设独立卫生间、浴室、阳台、热水器、橱柜,并设有干部宿舍、套房等。
2、其它补贴:员工可享受五险、满勤奖、带薪休假、婚假、产假等假期,节假日发放丰富节日礼品并举办活动。
3、职业发展:公司秉承合适人才给机会,潜力人才给平台,优秀人才给空间的宗旨,为有志提升自己的职员及储干提供良好的教育培训机会及公平、广阔的晋升机会。
4、企业文化:公司以企业文化建设为核心,建设完善的创优争先的文化氛围,创办企业内部报刊及员工之声广播,并经常性举办各类文娱活动及外出旅游等。
生产主管/车间负责人
8千-1.3万/月
车间主任月结3-5年学历不限物料控制厂长展示道具生产管理家具包装货架
1.主要负责货架生产计划的统筹与执行;
2.熟悉五金加工流程,包括下料、冲压、裁管、剪板及折弯等工序;
3.能够识读技术图纸,掌握展示道具的构造原理及部件配合关系;
4.具备组织员工开展样品制作的能力;
5.具备良好的敬业精神,工作踏实认真,善于团队协作与沟通配合
业务员
4-7千/月
工厂文员生产跟单交通补助有提成1-2人月结1-3年高中全职需要出差月休四天跟单经验驾驶证家居家具经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备、生产顺畅
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据及时更新
3.协助部门间沟通对接,处理生产异常反馈,汇总问题并推动闭环解决
4.编制日常生产报表,统计产能、良率、交付达成率等关键指标,支持管理决策
5. 完成领导交办的其他行政支持类工作,如会议记录、文件收发、办公用品管理等
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/PPT)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
3.有制造业生产跟单、文员或助理类工作经验者优先
4. 熟悉生产流程及常用术语,能适应车间与办公室协同办公环境
5.具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识
服装设计专员
1.2-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专设计初稿潮流趋势调研制定工艺文件服装饰品鞋履CorelDRAWPSAI不接受居家办公男鞋男装裤装衬衫
职责描述:
市场动态调研、流行趋势研判及消费偏好分析
基于历史销售数据开展分析,参与制定、讨论并确认产品开发计划(涵盖品类、数量、色彩、版型、面料、定价等要素)
协助原有合作资源的梳理整合,提出新增资源需求并推动新资源开拓
结合市场资讯与选样成果,向设计团队进行信息发布与专业培训
负责面料及贴牌产品的成本核算、报价沟通与议价工作
参与设计图稿评审,指导样品制作并完成样品评估
推进产品款式的创新设计,优化版型与工艺技术,主导面辅料研发及样品系统整合
跟踪开发方案执行进度,汇总进展并提出优化建议
指导工艺文档的编制与完善
审核样品定额标准及定价合理性
在订货会期间参与产品评审与推介,协同完成商品组合搭配支持
配合完成后续订单落地相关工作
任职要求:
本科及以上学历,服装设计与工程、纺织艺术设计等相关专业
五年以上服装设计与产品开发领域工作经验,精通Photoshop、Illustrator、CorelDraw等设计软件
掌握服装面料特性与生产工艺,具备良好审美素养及精准的色彩运用能力
具有强烈的职业进取心、责任意识,富有创新精神
印刷主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责印刷车间的日常管理与运营,确保印刷质量和生产效率。
2. 根据生产计划安排印刷任务,监控生产进度,保证按时交付。
3. 指导并监督印刷工艺的执行,确保符合质量标准及安全规范。
4. 统筹印刷团队,包括人员培训、技能提升及任务分配,促进团队协作。
5. 优化生产流程,控制成本,实施持续改进措施,提升整体效益。
6. 与相关部门协作,如设计、物流,确保信息流通顺畅,提升客户满意度。
7. 监控印刷材料库存,合理调配资源,避免浪费与短缺。
8. 处理生产过程中出现的各类问题,快速响应并解决问题,保障生产连续性。
【岗位要求】
1. 熟悉印刷工艺及相关设备操作,具备丰富的印刷行业经验。
2. 优秀的团队管理能力,能够激励团队成员达成目标。
3. 良好的问题解决能力,能够在压力下保持冷静并有效决策。
4. 强烈的责任心,注重细节,追求卓越的产品质量。
5. 优秀的沟通协调能力,能够与跨部门团队有效合作。
6. 具备一定的成本控制意识,能够提出并实施节约方案。
7. 适应快节奏工作环境,愿意接受挑战并持续改进工作流程。
电脑横机值机员(看机台捡片,挡车工)
5-6千/月
服装纺织人员包住包吃1-2人学徒冬暖夏凉挡车工
岗位职责:
1.负责电脑横机机台的正常运行。
2.按要求操作机台。
任职要求:
1.身体健康,能上夜班(两班倒)
2.无学历与经验硬性要求,年轻的要求肯学,好问,有耐心,想学一门手艺的。
栏目概述
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