技术储备生
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上工程项目
岗位内容：
1.负责新产品、新技术的量产导入，确保生产过程平稳过渡与持续稳定运行。
2.管控产品制造环节的技术与质量标准，及时排查并解决量产中出现的质量异常，保障生产连续性。
3.制定并推动实施持续改进方案，落实优化措施以提升工艺效率与产品质量。
4.持续优化更新BOM、SOP及工艺流程路径，确保工艺文件准确有效。
5.参与技术项目进度管理，协调资源推进项目按计划执行。
6.支持技术共享体系搭建，按规范参与技术经验交流与知识沉淀。
7.协助开展呆滞物料的试验验证与库存消耗工作，助力优化原材料库存结构。
任职要求：
1.本科及以上学历，化学相关专业背景，具备良好的团队协作意识与执行能力。
2.具备较强的逻辑分析能力与数据导向思维，善于识别业务流程优化机会。
3.工作积极主动，拥有良好的抗压能力与问题应对能力。
厂区储备干部（工作地点：焦作孟州）
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上生产、仓储、物流厂部工作包住宿
岗位职责：
1、初期需在各一线部门进行轮岗实践，掌握不同岗位的标准化作业流程；
2、后续结合轮岗表现完成定岗，为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备专业人才。
任职资格：
1、本科及以上学历，不限专业，机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑；
2、具备良好的学习能力，能迅速适应并掌握岗位操作流程；沟通协调能力强，富有责任心。
厂区储备干部（工作地点：焦作孟州）
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上生产、仓储、物流厂部工作包住宿
岗位职责：
1、初期在各一线部门进行轮岗实践，掌握不同岗位的作业标准与操作流程；
2、后续结合轮岗表现确定具体岗位方向，定向培养为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备人才。
任职资格：
1、本科及以上学历，专业不限，机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑；
2、具备良好的学习能力，能快速适应并掌握岗位工作流程；沟通协调能力较强，富有责任心。
农药制剂研发工程师（工作地点：焦作孟州）
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士及以上化学药
岗位职责：
1、承担农药剂型的配方开发，以及相关工艺与应用技术的研究工作；
2、根据公司规划推进制剂类新产品的研发进程；
3、对公司现有制剂配方技术进行优化与升级；
4、为制剂生产环节提供及时、有效的技术支持与现场指导，同时为销售端提供专业的技术解答与服务支撑。
任职资格
1. 硕士学历，专业包括农药学、植物保护、药物制剂、微生物等相关方向；
2. 具备良好的创新思维和科研能力；
3. 有较强的职业意愿，愿意长期在实验室内从事研发工作，认同岗位价值，热爱本职工作，积极进取。
服装印花图案设计专员
3000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限大专及以上PSAI
岗位职责:
对服装行业有浓厚兴趣，主要负责女装及童装卫衣、家居服的图案设计开发与矢量图形处理工作。
任职要求:
1.熟练掌握PS、AI等绘图软件，能够配合手绘板完成相关设计任务。
2.性格乐观，积极向上，具备较强的抗压能力，善于沟通协作，能适应快节奏工作环境。
急聘 初级设计工程师
7000-9000元/月
机械设计工程师经验不限大专及以上制图设计结构设计钣金工艺专用设备制造研发
岗位职责：
1. 负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求
2. 参与新产品研发全过程，完成方案论证、三维建模、运动仿真及样机测试支持
3. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，配合生产、采购与质量部门完成技术对接
4. 对现有设备进行改进升级，解决量产过程中的结构类问题，提升可靠性与可维护性
5. 配合项目团队完成跨专业协同设计，支持客户定制化需求的技术可行性评估
任职要求：
1. 机械设计、机电一体化或相关专业专科及以上学历，具备扎实的机械原理与材料力学基础
2. 熟练使用SolidWorks/UG/Pro-E等主流三维设计软件，能独立完成从概念到出图的全流程设计
3. 熟悉常用加工工艺（机加、钣金、铸造）及表面处理方式，了解GD&T及机械公差配合
4. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与问题分析能力，能适应阶段性出差与项目制工作节奏
储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士及以上管培生
岗位职责：
1、在研发部门进行轮岗，迅速熟悉部门运作流程，提升综合管理素养；
2、搜集并分析同行业市场动态，挖掘数据内在关联，为管理决策提供有力支撑；
3、注重团队协作，锻炼沟通技巧与组织协调能力；
4、协助完成轮岗部门的工作报告编写，整理并向管理层提交汇报材料；
5、参与跟踪轮岗部门工作进展，汇总阶段性成果并进行总结。
任职要求：
电子、机械或算法相关专业硕士及以上学历的研究生。
液压系统设计师
面议
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
1、负责液压系统与结构部分的设计工作，制定技术设计方案与设计路线；
2、承担零部件的选型设计、性能匹配应用及相关试验实施，参与制定产品的企业技术标准；
3、配合相关部门完成公司内外产品的技术支持、质量管控、成本优化及培训服务等协作工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，车辆工程、机械设计、流体力学等相关专业背景；
2、熟悉工程机械领域液压系统及元件的技术要求，掌握相关行业标准与法规；
3、熟练使用二维/三维设计软件（如Solidworks、Catia等），具备ANSYS等测试分析与仿真软件的应用能力；
4、具有工程机械或液压机械类产品设计工作经验者优先考虑；
保洁月结
【招聘】焦作世和府，招聘保洁员，，，每月公休4天 工资1920，上班时间，上午7:00-11:00，下午13：30-17：30，有意请联系：
打磨
河南钣金厂招聘:
❶打磨师傅，35-50岁，主要是铁件，机箱机柜类产品，非熟手也行，最好干过不锈钢产品打磨，产品质量要求比较细致，干活毛糙的勿扰。
每天工作9小时，活多需要加班，活儿源常年稳定，
工厂地址:河南焦作武陟县，距离郑州30多公里，春节后上班。
具体待遇电话+沟通:
店长
餐饮店招聘：
1.店长3名工资4500-7000
2.厨师5名7000-10000
3.学徒工数名，工资3500-5000，年龄17-45岁
4.烧饼师傅五名，工资4000-6000
5.服务员，保洁 数名
年龄17-55岁，男女不限
6.工作时间:
上午9:00－14:30
下午17:00－21:00
月休四天
7.身体健康、能吃苦耐劳，无不良嗜好、责任心强，服从管理，有经验者优先。节后初九上班，
机修
诚聘：汽博修理厂
【岗位与薪资】
1. 服务顾问（维修保养）：5000-8000元/月
2. 事故专员（定损）：8000-14000元/月
3. 机修技师：6000-12000元/月
4. 会计：4000-7000元/月起
5.钣金师傅2个工资面议
6.油漆师傅一个、中工一个工资面议
有意者联系
（公司地址：汽博爱家西西里附近
普工
公司直招
深圳松岗鹏鼎控股原富士康公司
普工内部推荐奖2月6500
2月全勤奖:
♥每月7号发工资/只
1.少量招募普工无学历要求
♥（岗位自选）
2.♥（大专学历技术员包括成人大专底薪3000起步）
3.本科学历工程师底薪4000起步
4.只招正式工
确定要来的朋友至少提前一天来电，
研发工程师
面议
生产运营20人以上月结经验不限博士及以上
三时纪招聘研发主任工程师
岗位职责：
1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化，包括配方设计、工艺改进及性能测试。
2、开展材料的热学、力学及电学性能分析，解决研发过程中的关键技术问题。
3、主导或参与相关科研项目，撰写技术报告、专利及学术论文。
4、与生产部门协作，推动实验室成果的中试及产业化转化。
5、跟踪行业前沿技术，提出创新性研究方向和技术路线。
任职要求：
1、博士学历，材料科学、化学、物理或相关专业背景。
2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验，熟悉其制备工艺及性能表征方法等。
3、熟练掌握材料分析技术（如XRD、SEM、热导率测试等）。
4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。
5、良好的团队协作精神和项目管理能力。
薪资待遇：
年薪30万元以上，缴纳五险一金，工作餐，住宿安排或补贴。
储备干部-转技术员（5200/7500元专业不限）
5000-8000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结大专及以上全职
储备干部
包吃包住，应聘要求:
1.年龄18-27岁，男女不限;
2.全日制专科或民办本科均可，有毕业证;(2025应届生未取得毕业证的也可)
理工类，管理类、机电、电子系，设计、机电、自动化、机械、电子类专业均可;
3.品行端正，无不良嗜好
4.无经验要求，接受小白;
5.两班倒工作制，接受一个月转一次班
培养方向:
①SMT/FPC生产管理、②线路板设计、③质量管理、④SMT工程。
公司信息
直聊 拨打电话
首页 分享 投简历
生产运营包吃包住
吃住免费。
应聘要求：
1年满18周岁，男女不限，专业不限。
2只限专科2026应届生。
3无需经验要求接受小白。岗前培训。
4两班倒上六休一接受一个月转一次班。
岗位职责。
1实习期间跟公司签订三方协议岗位，根据公司安排分配拿到毕业证转正。
2后期培养方向。
生产管理线路板设计，质量管理smt工程。
职业发展。
初级储备干部>技术员>领班>工程师助理>副科长>科长>经理。
生产运营
1.负责铸造工艺的研发和优化。
2.解决生产线上的技术问题，保持生产稳定。
3.与研发团队配合，迭代新产品并实现技术转移。
4.参与相关技术评审，提供技术支持。
要求：
1.本科及以上学历，材料或机械相关专业。
2.3年以上相关领域工作经验。
3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。
4.良好的沟通和团队协作能力。
5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。
上班地点
跟单员
面议
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上不限
1.大专及以上学历（统招），财务、数学等相关专业优先考虑；
2.具备跟单相关工作经验者优先；
3.思维灵活，具备较强的抗压能力；
工作内容：
1.负责销售订单的接收与评审，执行AX系统中的生产排程，依据产品生产周期及实际生产状况制定生产计划，跟进计划实施进度，及时反馈订单执行过程中的各类问题，并对延误订单进行原因分析。
2.在AX系统中完成订单排产操作，结合日常销售订单、生产计划以及备货、试验等需求进行系统排程。
3.负责订单进度的原始数据记录，动态更新订单进度台账，定期汇总并上报订单执行情况。
4.对订单进度异常情况及时进行反馈与预警；
装配班组长
5000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上生产设备管理机械设备/机电/重工
一、岗位职责
1. 跟进车间人员的作业质量与任务进度；
2. 制定并落实工作任务分配，严格执行生产相关制度流程；
3. 统筹协调各环节生产安排，根据整体计划调度流水线运行节奏；
4. 及时处理员工在操作过程中遇到的各项问题；
5. 针对工艺流程、设备配置及作业环境等方面提出优化建议；
6. 完成领导交办的其他工作事项。
二、任职资格
1. 具备高中或以上学历；
2. 有2-3年大中型制造企业一线生产管理经验；
3. 具备良好的沟通能力与高效执行力；
4. 机电装配、空调类专业背景者优先录用；
5. 工作责任心强，具备强烈的团队归属感与担当意识。
设备主管
1.2-1.8万元/月
机械设备工程师5-10年大专及以上不需要出差化工机械经验团队管理经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业（甲方）设备维修/保养经验机电设备经验
岗位内容：
1. 负责机械设备从规划、采购到安装调试及运行维护的全流程管理。
2. 构建设备维修、保养与优化机制，保障设备长期高效稳定运转。
3. 组织编制设备管理标准与技术规程，确保操作流程满足质量、环保与安全规范要求。
4. 领导机械设备团队，激发成员工作积极性与责任意识，持续提升团队专业能力。
任职要求：
1. 年龄34-42岁，机械工程类相关专业，具备8年以上机械设备管理经验。
2. 熟悉机械设备市场动态，掌握液压、辊压、转鼓等大型单机设备工作原理，了解行业新技术发展方向。
3. 具备优秀的团队领导与管理能力，重视员工成长与技能培养。
4. 拥有良好的沟通协调能力，能够在突发状况下快速响应并妥善处理。
5. 具备基本英语读写能力，可查阅相关技术文档与专业资料。
车间主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责：
1、依据生产计划，制定车间生产排程并监督落实执行；
2、统筹调配人员、物料与设备资源，按计划组织生产，保障生产任务准时、保质、保量完成；
3、对生产车间提供品质技术指导，确保产品品质持续稳定；
4、巡视生产现场，核查工艺流程，及时发现并处理生产过程中的质量异常，提出改进方案；
5、推进团队建设，提升团队在生产执行与质量管理方面的综合能力。
任职资格：
1、大专及以上学历，具备3年以上生产或制程品质管理经验；
2、熟悉生产排产流程，具有现场品质控制及问题分析能力；
3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。
技术储备人才
5000-6000元/月
工艺工程师PE经验不限本科及以上
岗位职责：
1、参与皮革鞣制、染色整理及工艺处理等环节的技术开发与流程优化。
2、配合开展产品质量问题的排查与改进，提升生产工艺的稳定性。
3、掌握并推广运用行业内的新技术、新方法及最新技术标准。
任职要求：
1、轻化工程（皮革方向）、应用化学、纺织化学与染整工程等相关专业。
2、具有扎实的专业理论基础，对技术研究有浓厚兴趣。
3、工作细致负责，具备较强的实验动手能力和数据分析能力。
福利待遇：免费班车、人才补贴、双人公寓、员工餐厅、节日福利
金属材料研发工程师
6000-11000元/月
材料工程师经验不限硕士及以上高分子材料经验金属材料经验
岗位内容:
1.研发新型材料，提升产品品质与性能表现。
2.改进现有材料体系，实现生产成本的有效控制。
3.提供专业技术支持，协助相关部门解决材料应用问题。
任职要求:
1.具备扎实的材料学理论基础，熟悉常用材料的特性及实际应用。
2.拥有较强的学习能力与问题解决能力，具备良好的沟通协作意识。
3.有材料工程师相关工作经验者优先录用。
钣金结构设计工程师
5000-10000元/月
机械结构工程师3-5年本科及以上AutoCAD非标设计经验集装箱，钢结构有机械结构工程师经验
岗位职责：
1、承担轻钢结构产品的钣金结构设计工作，涵盖方案评估与整体架构的开发设计；
2、参与样机阶段的设计与验证，持续跟进并处理研发过程中的技术问题；
3、监控新设备或新型结构的生产进度，协调外购部件的采购及测试阶段的装配调试；
4、主导量产项目的推进，负责结构件的导入及设计优化任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械设计或相近专业背景；
2、具有3年以上钣金结构设计或相关领域工作经验，具备独立承担项目的能力；
3、掌握钣金成型工艺与常用材料性能，能制定合理可行的设计方案；
4、精通AutoCAD、SolidWorks等设计工具，具备较强的图纸审查能力。
IE工程师
5000-8000元/月
工业工程师IE经验不限本科及以上能源/环保/化工经验团队管理经验要求有工业工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责：
1、 进行产能核算，优化资源配置，持续提升生产效率，协助产线解决实际问题；
2、 制定标准作业时间与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供数据支持；
3、 设计工厂布局，优化物料流动路径，提高空间使用率，合理规划流水线排布，实现产能最大化；
4、 改进作业方法与工序平衡，提高作业产出，降低材料损耗；
5、 开展标准化研究（包括操作与流程分析），明确标准作业流程，增强管理运作效率；
6、 分析制造成本结构，控制报废损失，有效降低制造费用。
制造工程助理
5000-6000元/月
机械工程师经验不限本科及以上化工经验机电设备经验有机械工程师经验
岗位内容：
1.负责新产品、新技术的量产导入，确保生产过程稳定运行。
2.对产品制造流程中的技术与质量环节进行管控，及时处理量产中出现的质量异常，保障生产连续性。
3.制定并实施持续改进方案，推动工艺优化和效率提升。
4.维护与更新BOM、SOP及生产工艺流程，提升标准化水平。
5.参与技术项目进度管理，协调资源推进项目按计划执行。
6.配合搭建技术共享体系，积极参与技术交流与知识传递。
7.协助开展呆滞物料的试验验证与库存消耗，改善物料库存构成。
任职要求：
1.本科及以上学历，化学相关专业，具备良好的团队合作意识和执行能力。
2.具备较强的逻辑思维与数据分析能力，善于发现并推动流程优化。
3.工作积极主动，能承受工作压力，具备良好的问题分析与解决能力。
栏目概述
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