
电气工程师
8000-15000元/月
电气工程师3-5年本科设计PLC设计线路设计电力设计控制器电机低压西门子三菱欧姆龙
1. 掌握电气布线、控制柜设计及电气元件选型相关技能;
2. 负责电气控制回路的设计与元器件选型,输出对应图纸和物料清单;
3. 配合生产部门,在产品制造过程中提供必要的技术支持;
4. 依据项目任务书和技术协议,参与电气方案的讨论与确认,完成电气图纸绘制,协助实现客户所需设备功能;
5. 参与电气元器件的选型工作,承担PLC程序编写任务,确保产品符合质量要求;
6. 引进先进应用技术,持续优化并巩固企业技术能力;
7. 解答客户提出的技术问题,归纳常见故障,提出改进措施与优化建议;
任职资格
1. 统招本科及以上学历,电气自动化或自动化相关专业
2. 具备两年以上电气设计工作经验
3. 熟练使用PLC进行电气控制系统编程
4. 熟练操作绘图软件完成电路图设计
关键词:PLC(西门子,三菱,施耐德等),非标自动化,电气图纸绘制(eplan,cad等)
注:本岗位要求具备3年及以上相关工作经验
电气技术员.实践岗+学徒(生手可做)
7000-8000元/月
电气工程师经验不限学历不限工龄奖 岗位津贴 技能补贴 加班费C语言C++UnixWindowsLinuxAndroid单片机开发DSP开发PCB设计电路设计ARM开发PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师
1.工作内容:负责设备电气维护、故障维修、线路点检、技改优化
2.工作时间:8:30-17:30,上六休一,加班有加班费
3.薪资:底薪5500+工龄奖+法定1.5/2/3倍加班费
4.待遇:包吃包住,宿舍空调热水WiFi齐全
18-45岁,高中及以上,无经验可学+
电力设计师
8000-18000元/月
电气设计师长期3-5年大专电力设计输变电工程
1. 负责10kV-220kV输变电、配网、光伏/储能等项目电气一次/二次设计,含可研、初设、施工图全流程 2. 完成系统方案、设备选型、短路/接地/负荷计算,绘制图纸与编制说明 3. 对接业主/审图/施工,参与踏勘、交底、变更、验收,解决现场技术问题 4. 协同结构、土建、技经等专业,确保设计合规、进度与质量 5. 按规范归档设计文件,配合投标与技术评审
任职要求
1. 电气工程及其自动化/电力系统等相关专业,大专及以上;有注册电气工程师优先
2. 3年及以上电力设计经验,能独立承担项目;熟悉国网/南网规范与审图流程
3. 熟练使用AutoCAD/EPLAN/博超/天正电气等,会计算/仿真软件加分
4. 严谨负责、沟通顺畅,能适应出差与现场配合 5. 有变电、配网、新能源设计业绩者优先
薪资福利
月薪:8K-15K(按经验/资质/业绩) 五险一金、年终奖、项目提成、带薪年假、节日福利、技能培训、职称补贴
电气传动系统及产品设计
1-1.5万元/月
电气设计工程师5-10年本科控制柜变频器电机
岗位内容:
1. 承担电气系统的方案设计及验证工作。
2. 为外协生产、销售等相关部门提供电气技术支持与问题协助。
3. 参与产品在电气方向的开发规划制定及需求分析过程。
4. 推动新技术落地应用,并结合市场反馈优化产品电气性能。
5. 参与公司产品在现场的安装调试与技术保障工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程或相近专业毕业。
2. 具备5年以上电气相关领域工作经验,有电机控制器、光伏储能项目经历者优先考虑。
3. 拥有变频电源或电子电路设计经验者优先录用。
4. 工作态度积极,具备良好的团队合作意识,沟通表达能力强。
设备工程师\半导体上市企业
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科电机工程师PLC工程师
岗位职责:
1、负责设备的全面管理,涵盖设备维护保养、故障处理、二次开发等相关工作;
2、独立承担设备机械或电气部分的技术实施与运行保障;
3、熟练掌握PLC编程,具备各类电气问题的分析与解决能力;
4、具有项目统筹经验,熟悉设备电气系统的售后支持与维护流程。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工科背景,专业包括机械、电气、计算机、自动化、光学、电子信息等相关领域;
2、5年以上半导体或显示行业工作经验,具备自动化设备设计与开发经历者优先;
3、有应对突发状况及重大设备故障的处理经验,具备独立推动专案项目的能力。
非标机械设计
5000-9000元/月
机械设计工程师大专通用设备制造工业自动化研发非标设备自动化设备装配工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:1、非标机械设计;2、完成3D图,工程图,BOM等技术文件,与客户沟通交流方案,制作方案;3、负责设备或产线的设计、更改,必要时参与机械组装、调试及验收工作,4、有智能产线设计、调试经验的最优
任职要求:1、本科或以上学历,机械设计制造及自动化等相关专业,2、熟悉常用标准件选型,熟练使用三维、二维绘图软件;3、工作认真负责,具备创新精神和良好的团队合作意识,服从工作安排。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师
任职资格
1.电气工程及其自动化等相关专业本科及以上学历;
2.具备3年以上电气自动控制相关设计与调试经验,有非标自动化领域工作经验者优先;
3.熟练掌握CAD、EPLAN等软件进行电气原理图设计;
4.精通电气电路设计,包括元器件选型、BOM编制、电气图纸绘制,具备非标自动化项目独立开发能力,了解项目实施流程,可承担中大型项目的电气系统设计工作。
岗位职责
1.负责电气原理图、接线图、电控柜及设备布局图的设计与绘制;
2.完成电气元器件的选型及物料清单的编制输出;
3.根据设备功能需求,进行PLC控制程序的编写与现场调试;
4.解决项目执行过程中出现的技术问题;
5.组织并管理项目电气相关技术资料的编制、修改、整理、更新及归档工作;
6.负责电气原理图、接线图、电控柜及布局图的设计绘制工作;
7.开展电气元件选型及相关物料清单的输出;
8.依据设备功能要求,完成PLC等控制软件的编程与调试任务。
机械设计工程师
7000-15000元/月
机械设计工程师5-10年本科电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造工业自动化设计非标设备精密设备自动化设备AutoCADSolidWorks
1.负责完成产品/项目的机械方案设计、物料选型和机械图纸绘制,确保设计进度;
2.负责分析和处理产品/项目中机械部件在加工、安装及使用过程中出现的问题;
3.负责对机械部件的安装与调试提供现场指导;
4.负责相关设备的售后服务支持工作;
5.项目前期的技术支持及方案撰写工作。
任职要求:
1.机械设计、材料等相关专业,本科及以上学历;
2.熟练使用三维设计软件,如solidworks;
3.工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神;
4.有项目管理经验或者潜力者优先考虑;
5.接受因项目需要的出差;
6.吃苦耐劳,接受加班;
7.工作经验3年及以上。
电气工程设计师
7000-12000元/月
电气设计师长期3-5年本科工业项目,CAD,建筑电气
岗位职责:电气设计师
1、在专业负责人的指导下,开展设计工作,按时完成分派施工图设计工作;
2、协助编制设计说明及计算资料;
3、按各级审核人提出的意见修改设计图纸;
4、深化施工图纸设计及相关工程量的统计;
5、完成领导交办的其他工作以及协助其他人员处理项目问题。
任职资格:
1、电气技术等相关专业,本科或以上学历;初级及以上职称职称,有电子工业厂房设计工作经验;
2、熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作;
3、具有独到的创作理念及创新意识,理解能力强,并善于沟通协调;
4、有良好的专业素质、组织协调能力及团队合作精神;
5、敬业负责,具有高度的工作责任感。
农配网规划设计
8000-10000元/月
电气设计工程师长期3-5年大专配网设计
专业要求:电气工程及其自动化等电力相关专业
岗位要求:
1、具备两年以上配网设计工作经验;
2、能够配合工作安排,与项目部成员协作良好;
3、生活作息规律,无不良嗜好;
4、工作态度严谨,具备较强的责任意识和沟通能力;
5、需长期驻守项目现场,能适应艰苦环境,身体素质良好。
岗位职责:
1、负责设计阶段内外部协调工作,独立完成工程图纸的整理与归档,保障项目后续服务顺利开展;
2、参与设计技术交底,协助施工、竣工验收及设计回访等工作,主要承担线路设计相关实施任务;
3、熟练操作AutoCAD、Office等常用设计办公软件,熟悉四川主管单位指定工程设计软件者优先考虑;
工作地点:福建/莆田及其周边
职位福利:六险一金(归属成都)、绩效奖金、带薪年假、定期体检、交通补助等
化妆品装盒【白班320/天】保底月8500+新人奖金3k
9000-10000元/月
长白班贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线
工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~
一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
百威啤酒月保底8K/贴标签搬运/五险一金/免费吃住
9000-10000元/月
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一、薪资待遇
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·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住
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二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
工作地点是在南京!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
非标自动化技工
7000-9000元/月
电气设计师长期
岗位职责:
1、负责电气系统的设计、安装及调试工作,确保项目顺利进行;
2、参与电气设备的选型、采购及成本控制,优化设计方案;
3、解决现场电气技术问题,提供技术支持,保障系统运行稳定;
4、编写相关技术文档,包括设计说明、操作手册及维修指南。
任职要求:
1、电气、自动化或相关专业本科及以上学历;
2、熟悉常用电气设计规范及标准,具备电气图纸设计能力;
3、了解PLC、变频器、伺服系统等相关技术,懂c语言,有实际项目经验
4、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能适应现场工作需求。
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4000-10000元/月
电气设计工程师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
招聘技术工8k-12k包吃住五险一金
8000-12000元/月
电气设计师长期经验不限学历不限低压电工装配电工
岗位职责:
1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5. 编写技术文档、操作规程及培训资料
任职要求:
电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力
长白班8:00-20:00,时薪在32-38
电气设计
9000-11000元/月
电气设计师长期1-3年大专
电气设计职责:
1.设计变更检讨:承担各类简单电气设计变更业务,负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。
2.部品变更对应:包括PWB(印刷线路板)材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更(如电子部品内部金线→铜线等)的技术检讨。
3.图纸与文档审核:解读电气原理图、PCB图纸,确认变更对原有设计的影响,并输出变更检讨报告。
要求:
1.学历专业:大专及以上学历,电子、电气、机电、自动化等相关专业。
4.工作经验:2年以上电子/电气行业相关工作经验,有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。
2.元器件知识:熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。
3.PWB知识:了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范(如线宽、间距、过孔要求等)。
4.图纸阅读:能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸,理解电路功能及信号流向。
5.办公软件:熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,能制作规范的变更评估报告。
6.其他:学习能力强,工作仔细认真,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能稳定长期合作。
自动化工程师
1,做过非标自动化设备组装调试工作,5年以上经验,能解决设备异常问题
2,能独立完成调试验收
3,在宁德时代有做过
现场工艺质量岗-F4001T
8000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺文件精益生产汽车制造
工作职责:
1、牵头编制车间工艺技术文件,核定材料消耗标准及作业工时定额;
2、制定部门管理制度与工作流程,监督工艺纪律落实情况,定期检查执行效果并提出改进建议;
3、处理生产过程中出现的工艺技术问题,提供现场工艺支持与指导;
4、依据精益制造理念,严格执行公司质量管理体系要求,持续优化生产工艺,推动质量与效率稳步提升;
5、主导车间新项目工艺质量验证工作,协调推进各类问题闭环,保障项目关键节点达成及产线顺利投产;
6、组织落实生产工艺验证相关任务,包括验证方案设计、实施方法及评价标准的制定。
任职要求:
1、车辆工程、机械工程、材料工程等相关专业,本科及以上学历;
2、2年以上主流汽车制造企业现场工艺或质量岗位经验,具备模块化装配、自制件、外协件或包装技术任一领域实践经验;
3、具备较强的系统化思维能力,良好的沟通协调水平及团队合作意识。
plc电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师
岗位职责:
1. 负责新能源电池生产线中PLC与HMI程序的设计与开发;
2. 参与工厂及客户现场的设备调试与陪产工作;
3. 在客户现场开展电气方面的协调、进度管理、安装指导及操作培训;
4. 编写与项目相关的电气技术文档;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 自动化、机电一体化或相关专业大专及以上学历,*****;
2. 具备5年以上工业自动化设备PLC编程与调试经验,其中至少1年从事大型产线调试,有新能源电池生产线调试经历者优先考虑;
3. 熟练掌握西门子1500系列PLC及HMI的编程与调试,能独立承担项目任务;
4. 具备发那科、库卡等工业机器人应用经验,熟悉伺服系统、视觉系统等相关设备;
5. 能在高强度工作环境下保持稳定表现,具备出色的任务执行能力,可接受频繁出差;
6. 具备强烈的责任意识与职业操守。
涂装工艺岗-D9818E
1.2-2.3万元/月
工艺工程师PE5-10年本科工艺优化规划设计项目管理SE分析HPV
1、负责涂装新车型项目的统筹管理,推进新车型项目落地执行;
2、开展涂装SE评估、工艺规划布局及相关前瞻性技术研究;
3、主导涂装工艺文件的编制与维护,推动工艺改进、效能提升及工艺验证方案制定;
4、开展数字化工厂软件、HPV技术的应用研究,建立并完善涂装数据管理体系;
5、参与新车型开发初期制造方案策划、工艺可行性分析、工艺设计实施及对标车型工艺解析;
6、完成上级安排的其他相关工作事项。
研发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师3-5年本科团队管理经验材料/产品量产经验新产品研发高分子材料相关专业新能源经验金属材料经验金属材料相关专业化学相关专业
岗位职责:
1制度管理
依据公司职能部门制定的管理制度,补充新产品研发过程的各项规章制度、内部制度、标准和相关文件等,并贯彻执行。
2日常管理
2.1协助负责人依据年度、月度的工作目标、指标,进行相应的分解,制定相应的工作计划、措施,进行组织落实。
2.2协助负责人进行新产品生产和服务过程中生产进度、产品质量、设备维护、环境管理、标识管理等的控制。
2.3制作及更新新产品的BOM,并为新产品准备相应的物料;
2.4负责新产品研发相关设备的日常保养管理、维修申请。
2.5及时准确收集新产品研发生产过程中出现和存在的各种不利、制约因素,并提出改进措施和建议。
2.6负责对新产品延期计划及时分析原因和有效处理,并及时上报。
2.7贯彻执行技术标准和工艺纪律,及时纠正违反工艺纪律的行为。
2.8协助负责人对重大环境因素和危险源管理,对安全员的工作进行督促检查, 确保安全生产。
2.9协助负责人贯彻、执行公司的成本控制目标,不断优化工艺,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本。
2.10发明制作各种生产辅助工治具,提高作业效率良率;专利相关需求。
2.11配合公司其他部门开展工作,做好沟通工作。
3研发管理
3.1开展市场调研,了解市场需求,对新产品的研发提出建议;为市场开发和营销提供技术支持。
3.2根据公司计划和有关程序,组织项目的立项、申报。
3.3负责新产品及科技攻关项目的设计、试验、试制。
3.4负责编写新产品的有关技术标准、体系相关文件。
3.5负责整理产品科研成果及设计、试验资料,撰写成果报告。
3.6参与产品和科研成果鉴定、验收。
3.7负责组织实施新产品开发和技术改造的计划,实施,跟进,改善的全面管理与跟进工作及技术框架的选择与搭建。
3.8负责科技项目的调研、审查、立项、可行性研究、申报工作
3.9组织新产品新技术的审查和鉴定
3.10负责所属产品项目整套技术资料制作和整理
3.11负责根据客户对产品特殊特性的要求,对产品特殊特性的开发与识别
3.12确保足够的产品/过程设计与开发所必须的资源,如测试软件/设备、CAD以及有资格的人员。
4权限管理
4.1职责范围内的管理权。
4.2了解本部门员工工作完成情况和监督权。
4.3新产品研发部车间设备、原材料、辅助材料、成品质量的检查权。
4.4对部门岗位定编的建议权
4.5对部门所属员工的任免、薪资晋降级的奖惩建议权
任职要求:
本科及以上学历;材料化学、电化学等相关专业
具有铜箔研发工作经验3年以上
1.熟练的沟通协调能力、组织指导能力、计划管理能力;
2.能承受较强的工作压力,办事思路缜密、细心、具有责任心,熟悉公司 的规章及流程;
3.能使用电脑及各类办公软件。
初级及以上职称
SMT工艺工程师
7000-9000元/月
工艺工程师PE1-3年大专SMT设备SMT工艺工程师贴片工艺质量控制设备维护项目管理
岗位内容:
1. 负责SMT生产环节中的质量管控,确保产品品质稳定;
2. 根据生产排程开展设备的日常维护、保养及参数调校;
3. 开展设备运行分析,实施故障排查与技术优化;
4. 制定并推动落实生产流程的持续改进措施,确保达成改善目标;
5. 参与SMT设备的选型评估、采购支持及安装调试工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,自动化、电子类相关专业优先;
2. 熟悉SMT工艺全流程,掌握各类SMT设备的操作与维护技能;
3. 具备独立处理SMT生产中复杂技术问题的能力;
4. 拥有项目管理能力,可有效协调跨部门或跨区域协作;
5. 工作主动性强,逻辑思维清晰,具备良好的责任意识。
涂装工艺工程师-B5094S
9000-16000元/月
工艺工程师PE3-5年本科涂装PVC车间PVC工艺涂装车间PVC喷胶机器人
岗位职责:
1. 负责涂装车间PVC区域的工艺方案设计、流程布局及标准化技术文件的编制工作。
2. 负责PVC生产线IBS/LASD/UBS/UBC涂胶机器人日常操作及涂胶路径的调试与优化。
3. 负责生产过程中各类工艺异常的分析与处理,提供现场技术支持与指导。
4. 依据精益生产理念,严格落实公司质量管理体系要求,持续改进制造工艺,提升产品质量与生产效率。
5. 负责新项目在车间阶段的各项工艺验证工作,牵头协调问题整改,保障项目关键节点达成及生产顺利导入。
6. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备2年以上涂装车间PVC工艺相关工作经验。
2. 掌握汽车零部件结构及生产制造基础知识,熟悉车间各环节业务内容与运作流程。
3. 熟练掌握PVC自动涂胶机器人编程、维护与调试技能,了解输胶系统、烘箱设备的工作原理。
4. 熟悉IATF16949质量管理体系,熟练运用APQP等质量管理工具。
5. 具备常用质量分析工具的应用能力,拥有较强的现场问题解决与跨部门协作能力。
机械制图员
5000-6000元/月
机械制图员1-3年本科能源/环保/化工经验AutoCAD切割工艺经验结构设计
岗位职责:
1.负责机械产品的图纸绘制、修订与结构优化,确保图面规范达标;
2.与制造部门密切配合,保障设计方案在生产中的准确落地;
3.快速发现并处理生产环节中涉及的设计异常问题;
4.参与品质提升工作,提供可行的技术优化建议。
任职要求:
1.熟练掌握机械设计绘图工具,具备扎实的手工制图基础;
2.具备良好的协调沟通能力及团队协作意识,能跨部门高效对接;
3.热爱机械设计相关工作,积极学习新技术与行业知识;
4.工作认真负责,能在规定时限内高效完成各项任务。
焊装工艺技术员
8000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年大专工艺设计汽车制造
岗位职责:
1、负责车间工艺文件的编制,核定材料消耗标准及劳动工时定额。
2、制定部门管理制度与工作流程,监督工艺纪律执行情况,并定期检查落实,及时反馈优化建议。
3、组织实施车间工艺装备的验证与持续改进工作。
4、处理生产过程中出现的各类工艺技术问题,提供现场工艺支持与指导。
5、依据精益生产理念,严格落实公司质量管理体系要求,持续优化制造工艺,提升产品质量与生产效率。
6、围绕公司发展战略,主导车间新项目工艺质量的验证工作,协调推进关键问题解决,保障项目进度节点及生产准备顺利实施。
7、牵头开展生产工艺验证相关任务,包括验证内容设计、方法确定及验收标准制定等。
岗位要求:
年龄:25-45岁
学历:大专及以上
专业工龄:3年及以上相同岗位工作经验
设备规划岗-Y9440Q
1.3-2.2万元/月
机械设备工程师5-10年本科要求有机械设备工程师经验制造业需要出差项目管理企业(甲方)设备安装设备选型设备调试
岗位职责:
1. 负责新产线及现有车间的设备布局方案设计、优化与实施,绘制符合标准的专业布局图纸。
2. 主导新设备从选型到安装、调试及验收的全流程管理,保障项目按期完成并投入使用。
3. 通过分析设备运行数据,识别生产瓶颈,推动改进措施落地,持续提升产线效率。
4. 联动生产、工艺、质量等相关部门,确保布局规划方案顺利执行并达成预期目标。
5. 确保所有设计方案严格遵循EHS(环境、健康与安全)相关规范与行业标准。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、自动化、工业工程等工科相关专业背景。
2. 具备3年以上制造业领域设备规划、产线布置或项目实施工作经验。
3. 熟练使用AutoCAD等专业设计软件,掌握工业工程原理及精益生产方法。
4. 具有良好的跨部门沟通能力、组织协调能力及问题解决能力。
5. 拥有自动化设备整合经验或参与过新工厂产线规划设计者优先。
栏目概述
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