职位描叙： 1、了解客户的需求，进行有效跟踪，做好售后指导和服务工作; 2、服务老客户的基础上，二次开发新客户或转介绍。

【高薪诚聘】售后管理。高端养老社区推广要求:征信良好，男女不限，学历专科及以上，年龄30一50周岁工作时间：早8：30-11：00，下午2：00-4：30月休8天，详情面谈。待遇:综合月薪6000十电话:（微同联系人:丽果经理地址：燕郊福城三期

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本次招聘售后服务专员，档案整理专员，社区管理人员 要求:25~50岁，身体健康 工作时间:8:30~11:00(可兼职)每天上班2个半小时入职享受三薪: 无责任底薪+提成+奖金，月收入6000~12000以上，上不封顶 还有培训岗，助理岗，运营岗，管理岗等诸多岗位

高薪诚聘 高端医养、养老社区、涉及康养、医养、资管、信托、健康保障规划、陵园等~急招聘养老社区管理、售后服务专员 1.男、女不限，年龄25-45岁! 2.气质好,形象佳,品行端正，无不良行为记录! 3.无责底薪+提成+奖金月均工资6000左右(上不封顶) 4.有责任底薪5000以上~40000+上不封顶、 5.公司提供免费培训,培训合格业务熟练后，即可上班。 6.自己创过业或有客服及销售经验者、有金钱渴望、想赚快钱、有负债想尽快上岸优先录用! 联系电话齐经理同微信 公司地址:燕郊福成公寓底商

招 快递客服 会电脑操作 处理售后 不派件 联系电话 地址纪家堡村

职位描述 【岗位职责】 1. 老客户日常维护：通过电话、微信或上门拜访等方式进行定期回访，了解客户近期情况，建立并维护良好的客情关系 2. 保单全生命周期服务：协助客户梳理名下保单，制作家庭保障清单；为客户办理信息变更、续期缴费提醒、保单挂失补发、生存金/红利领取等保全业务。 3. 理赔协助与咨询：指导并协助客户收集理赔资料，为客户解答保险条款及理赔疑问，保障客户合法权益。 4. 客户权益通知与活动邀约：向客户传达公司最新推出的客户权益活动（如免费体检、节日答谢、康养体验等），邀约客户参加线下活动，提升客户满意度和忠诚度。 5. 二次开发与需求挖掘（自愿原则）：在服务过程中，根据客户家庭结构、收入变化等情况，提供合理的保障升级与补充建议；如发现客户有新需求，可自愿进行需求挖掘与综合金融业务开拓（注：此环节属自愿行为，不影响基础服务底薪）。 【任职要求】 1. 学历与年龄：大专及以上学历（部分岗位高中/中专及以上亦可），专业不限（金融、保险、市场营销等相关专业优先）。 2. 工作经验：经验不限，有客服、售后、社区工作、金融或同业售后服务经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可。 3. 能力素质：具备极强的客户服务意识与沟通表达能力，善于倾听；工作细致严谨、责任心强，具备良好的抗压能力与情绪管理能力。 4. 基本技能：熟练使用Office办公软件及微信、电话等沟通工具，具备基本的数字化操作能力。 5. 职业操守：认同中国人寿企业文化及保险行业价值，坚守诚信原则，无不良职业记录。 公司名称 中国人寿保险股份有限公司三河支公司燕郊镇营销服务部 上班地址 廊坊市‑三河市‑迎宾路472号

职位描叙： 1、了解客户的需求，进行有效跟踪，做好售后指导和服务工作; 2、服务老客户的基础上，二次开发新客户或转介绍。

岗位内容： 1. 提供高效且优质的售后支持，及时响应并处理客户在使用产品过程中出现的各类问题，持续跟进反馈情况，全力保障客户体验。 2. 持续优化客户关系管理，塑造良好用户口碑，沉淀可支撑公司可持续发展的客户资源，提升整体服务满意度。 3. 配合部门完善售后服务体系与操作规范，并参与团队内部培训工作，推动整体售后服务质量提升。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力和应变技巧，具备较强的客户服务意识及协作精神。 2. 熟悉售后环节中常见问题的识别与处理流程，主动学习相关行业知识以提升专业度。 3. 具备快速响应和解决实际问题的能力，在二次激活、库存短缺等典型售后场景中有扎实的实操经验。

上班时间：8:00-22:00倒班上，月休8天，每日工时8.5小时左右，月工时200小时，法定三倍。岗位职责：接听电话或文字解答客户套餐、流量、账单、宽带等业务问题记录客户需求及办理套餐。岗位要求：①中专（高中）或以上学历，年龄18-40周岁，可接受应届生；②打字30字以上/分钟，电脑操作熟练；③普通话标准流利，沟通表达能力强，有服务意识，责任心强；④需要有毕业证，本人实名移动电话卡（电话卡仅做为申请移动系统工号使用，不涉及接打电话，每日工作需使用手机号登录移动系统）。岗前培训：入职前7-15天左右培训期，主要学习业务理论知识、话术及系统操作等，带薪培训工资50/天，通过一期认证则培训补助+10元，相当于60/天，或淘汰。薪酬待遇：工资架构：基本工资+全勤+饭补+通时奖励+提成工资+补助，月综合薪资3000-5000①固定工资部分在2200-2400之间，提成按照通话量以阶梯形式计算（通话量3000以下按0.1元1通，3000以上按0.15元一通，3500以上按0.2元一通...，例如：平均每天通话量在180通左右提成为1000元）；②实习期6个月，；

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廊坊吕模招聘小班主，要求有17+2车型驾驶经验，需要5至6人。

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保险售后服务岗位核心职责如下： 1. 续期管理：负责提醒及协助客户缴纳续期保费，处理异常，确保保单持续有效。 2. 保全服务：受理客户信息变更、受益人修改、保单贷款、复效等售后业务办理。 3. 理赔协助：指导出险客户报案，收集理赔资料，跟踪理赔进度并反馈结果。 4. 客户维护：进行新单回访与日常咨询解答，处理客户投诉，提升客户满意度与留存率。 5. 二次开发：通过专业服务建立信任，挖掘客户潜在需求，推动加保与转介绍。

工作内容 无任何销售性质，后台处理，无贷款，工作简单轻松，到点下班，不加班~办公室坐班， 不销售，工作内容轻松，没有任何的销售任务， 购买五险一金。 上班时间:八小时工作，不加班。 薪资待遇:底薪+绩效+补贴，每月到手4000-6000 ＋ 月休6天任意可调～ 福利待遇:五险一金，节日礼品，下午茶、节假日福利，人性化管理，欢迎随时沟通~ 公司福利： 生日福利，项目活动，各种团建等，带薪培训，五险一金

工作内容： 日常工作以售后支持为主 用英文处理海外客户的售后邮件，跟进维修、退换货的处理进度， 维护售后工单记录，协助整理客户反馈与问题归类，配合物流团队跟进返修货物的寄送与签收。 不花哨，但每一件事都直接关系着海外客户对这个品牌的信任。 任职要求： 我们希望你 英文邮件读写自然流畅，能独立、得体地与海外客户沟通。 细心踏实，有责任心

电商客服，处理售后件等一些问题，要求有经验者优先 薪资待遇3500-5000 早8晚六

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整可追溯 3.协同相关部门跟进解决客户诉求，提升问题一次性解决率 4.定期整理客户反馈，提出服务优化建议 5. 遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏服务工作 3.具备基本计算机操作能力，熟悉常用办公软件 4.有客户服务经验者优先，无经验者可带教培养 5.学历不限，热爱服务行业，稳定性好

居家宝妈专属招聘｜全程居家办公，时间自由可兼顾带娃 适合人群 全职宝妈、想兼顾育儿同时增收的，无需线下打卡，手机+电脑即可完成工作，可灵活调配带娃时间，不用挤早晚高峰、不用分离孩子 1. 有沟通表达能力，会基础微信/线上软件操作，有无销售经验均可，零基础免费培训 2. 时间可灵活安排，白天碎片化时间、夜间孩子休息后均可工作，不硬性卡点坐班 3. 有责任心，愿意学习，宝妈优先录用，理解育儿特殊情况，可临时调整工作节奏 4. 自备手机、电脑，网络正常即可居家上岗 薪资福利 1. 薪资模式：底薪+高额提成+开单奖金+团队管理分红，多劳多得，月薪6K-10K 2. 福利：全套零基础线上培训、专属导师一对一带教、定期业绩奖励 3. 工作模式：纯居家线上办公，不用出门，随时可以照看孩子；不压工资，结算准时 工作说明 全程线上完成所有工作，不用线下开会、不用外出跑市场；孕期、带小月龄宝宝都可胜任，团队大多为宝妈群体，共情力强，请假调班人性化。 应聘方式 有意者直接私信投递，备注应聘岗位，审核通过后即刻安排岗前培训，快速上岗变现

一、岗位职责 1.业主日常服务对接 负责责任片区业主的日常服务工作，主动对接业主需求，耐心解答业主关于物业服务、园区管理、费用明细、基础设施使用等各类咨询，做好日常沟通维系，建立良好的邻里、物业服务关系，提升业主居住满意度。 2.报修投诉受理与跟进 受理业主各类报修、投诉、求助及建议，详细记录工单信息，及时对接工程、秩序、保洁、绿化等相关部门派单处理。全程跟进问题处理进度，及时向业主同步反馈，办结后做好回访确认，闭环处理各类服务问题，有效化解业主矛盾。 3.装修及入住管理 负责片区业主交房入住、装修报备、装修流程告知、装修巡查工作。严格按照物业装修管理规定，巡查施工现场违规拆改、噪音扰民、垃圾乱堆等问题，及时劝阻、整改上报，保障园区装修秩序及楼栋安全。 4.物业费催缴工作 负责责任片区物业费、公摊水电费等相关费用的收缴与催缴工作，通过电话、上门沟通、温馨提醒等合规方式，完成月度、季度考核指标，做好欠费台账登记与跟进记录。 5.园区巡查与问题上报 每日对责任楼栋、园区公共区域进行巡查，检查公共设施设备、环境卫生、楼道杂物、违规停放、设施损坏等问题，发现问题及时记录、上报并督促整改，维护园区整体居住品质。 6.资料台账与社区服务 负责业主信息档案更新、服务工单、投诉记录、装修台账等资料的整理与归档；配合项目开展社区文化活动、业主满意度调查，完成上级交办的各项日常及临时性工作。 二、任职要求 7.中专及以上学历，形象气质良好，谈吐礼貌，亲和力强。 8.有1年以上小区物业客服、管家相关工作经验优先，无经验踏实肯干者可培养。 9.熟悉基础物业服务流程，具备良好的沟通表达、情绪管理及问题处理能力，抗压能力强。 10.熟练使用Office办公软件，能够做好台账登记、简单报表整理工作。 11.工作认真负责、耐心细致，有较强的服务意识、责任心和团队协作精神。 12.有高端小区、大型社区工作经验或物业相关证书者优先录用。

【岗位职责】 *负责电话客服工作,协助厂区招聘工人 *无需销售性质,正规人事部话务工作 【职位要求】 *想赚钱、沟通能力强、应变能力好 *普通话标准,会使用智能手机 *无经验者可接受公司免费培训 【工作时间】 *早9：00一18:00 中午休息一个小时 【薪资福利】 无责底薪： 3000+满勤 +提成+绩效奖金

岗位职责： 1、熟练掌握公司产品信息及沟通技巧，通过专业交流引导客户到校了解课程内容。 2、采用电话营销方式拓展新客户资源，同步维护已有客户关系，提升客户长期价值。 3、按时完成公司规定的每日外呼任务，保障销售目标顺利达成。 任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与人际互动能力 2、有电话销售或客户服务相关经验者优先录用 3、性格积极乐观，责任心强，对电话营销工作富有热情 4、具备较强的抗压能力与目标感，愿意接受高强度工作任务 福利待遇： 1、底薪+邀约绩效+签约绩效=综合薪资 2、五险一金福利、带薪年假、月度实物福利等。 3、工作时间为：9：00-18：00，单休。

熟练使用电脑、接受夜班，负责接听电话、派单、回访等； 工资3000-3400元，提供午餐。 岗位时间：今年9月到次年3月 工作地点：潮白河南区热源厂

居家客服：负责快件跟踪，处理发出异常件。薪资：2500-4000工作时间：8:30-18:00/14:00-22:00，两班倒，，年龄20-35,普通话标准，会办公软件基础操作，有责任心，服从领导安排，积极乐观，自备电脑

岗位职责： 1. 在电商平台（淘宝/天猫/拼多多/京东/阿里）等店铺 进行客户在线沟通，接待客户咨询，进行产品导购，达成订单； 2、掌握产品的属性，了解产品相关知识，为客户推荐最佳搭配的产品； 3、 做好售后服务, 客户投诉、退换货处理等； 4、了解客户需求，维护老顾客，做好客户关怀，提高服务满意度； 5、 完成上级交代的其他工作。 任职要求： 1、年龄24-33岁，大专及以上学历； 2、1年以上电商平台客服经验（不符合勿投递）； 3、熟练办公软件，打字熟练，普通话标准，语言表达条理清晰； 4、具有较强的亲和力、责任感、沟通能力和团队精神。 【工作时间】上午8:30 -12：00 下午13：30-18:00 【薪酬待遇】底薪+绩效+提成+单项奖励； 【福利】单休+法定假+社保五险+节日福利 【工作地点】廊坊市永丰道100号新朝阳写字楼2号15层1506室

想赚钱，沟通能力强，应变能力好，普通话标准，会使用智能手机，工作手机及电话卡，话费由公司提供

职位详情 含有销售的客服工作 不接受居家办公 售前客服 办公室坐班 企业内部客服职位 正常工作制 岗位职责： 1．通过电话与客户进行有效沟通，解答咨询并提供专业服务； 2．记录客户反馈信息，协助完善客户服务流程； 3．配合团队完成日常任务，确保服务质量与效率。 任职要求： 1．善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2．拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3．具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 工作时间：早九晚六，上六休息一，午休一个半小时。 薪资待遇：无责底薪三千，五百全勤，五百绩效。

工作内容： 维护老客户，负责为公司的会员客户提供业务咨询，投诉受理，福利回馈，保单整理，理赔办理以及资料变更。 职位要求： 1、具有工作责任感和客户服务意识 2、良好的沟通协调能力 3、学习能力强，具备团队合作精神 工作时间：上午8：30-11：30，下午2：00-5：00，每天工作六小时，周末双休，法定节假日正常休息。 福利：免费享受公司提供的不定期的国外旅游方案 享受公司完备的保险保障