【岗位职责】 你将负责门店的日常运转，通过专业的仪器知识和卓越的服务，为顾客带来科技美容的极致体验，并完成产品的介绍与销售。 1. 店铺运营与标准维护 环境管理： 负责门店日常卫生清洁、仪器设备的表面消毒及陈列摆放，确保体验环境符合科技美容的高标准卫生要求。 物资管理： 管理店内库存，定期盘点，及时申报缺货情况。 行政事务： 协助店长完成日常报表填写、顾客档案整理及收银对账工作。 2. 顾客接待与深度体验 热情接待： 主动迎接进店顾客，通过专业分析，精准挖掘顾客需求。 仪器体验： 熟练操作美胸仪、腰带等科美仪器的穿戴，为顾客提供规范、舒适的体验服务。 客情维护： 建立并维护顾客档案，定期进行回访，跟进顾客使用效果，提升复购率和转介绍率。 3. 产品讲解与销售转化 专业咨询： 结合仪器体验效果，用通俗易懂的语言向顾客讲解产品的工作原理、技术优势及对比传统护肤的差异。 方案销售： 根据顾客需求和预算，制定个性化方案，完成销售目标。 【任职要求】 形象气质： 形象良好，皮肤状态健康，对居家科技美容有浓厚兴趣和认同感。 学习能力： 具备较强的学习能力，能快速掌握新仪器的穿戴方法、参数及话术（公司提供带薪培训）。 沟通能力： 亲和力强，善于倾听和沟通，具备良好的服务意识和销售技巧。 经验背景： 门店店员/营业员经验优先。 学历要求：不限学历。 【学习与发展】 发展路径：店员-储备店长-店长 培训与学习：入职培训-店员专业培训-储备店长培训-店长培训 【薪资福利】 薪资结构： 底薪 + 全勤奖+个人提成 + 开单奖+伯乐奖金+年终奖 （综合平均薪资范围：6000 - 12000元/月），薪资无上限。 福利待遇： 缴纳社保

不穿正装！绝对双休！节假日正常休！！！ 工作内容： 公司提供精准意向客户资源，无需拨打白名单，通过电话或微信与客户沟通，了解其资金需求并邀约至公司面谈，工作流程清晰，上手快。 【福利待遇】： 1.薪酬结构：高比例提成50%＋现金奖励 月入过万员工占比超90%，有能力就来挑战～～～ 2.工作时间：9:30-18:00（含1.5小时午休） 3.奖金补贴：年终奖、绩效奖金、签单奖金、全勤奖、工龄奖、PK奖、开单奖等～～～ 4.严格执行国家法定休假制度，享受带薪年假及各类法定节假日 5.不定期为员工免费提供丰富下午茶，包括咖啡、茶饮、蛋糕、水果等；同时组织户外拓展、聚餐、唱K及国内外旅游活动 6.晋升机制公开透明，管理岗位均通过内部竞聘产生，全员平等发展机会。团队年轻有朝气，办公地点位于4A级高端写字楼，环境舒适，氛围轻松活跃

#提供保险售后服务，解答客户疑问 #协助处理保单事务，维护客户关系 #通过服务了解客户需求，配置相应产品 #公司安排师傅带教并提供各类培训机会，包 括财险、寿险、信托、银行业务等 #晋升机制透明，一年4次晋升机会，达标即可晋升 【职位要求】 #年龄25-55岁，大专及以上学历(可放宽)#具备亲和力和良好的沟通表达能力 【工作时间】 #上班时间:09:00 #下班时间:17:00 #周末双休 【薪资福利】 #综合收入5000+，上不封顶，含服务津贴 +新人津贴+全勤+提成+奖励

【薪资待遇】 无责底薪4000+邀约奖励，高业绩提成50%-55%！开单上不封顶，收入可达六位数。 【工作模式】 1、公司主要从事成都新盘（住宅、公寓都有），免费提供资源（不限量），联系客户介绍推广项目信息； 2、邀约客户到售楼部看房，实地与客户面谈 3、微信长期维护并跟进好自己的客户即可。 4、入职公司免费开端口引流 【任职要求】 1、沟通无障碍，性格无要求； 2、工作简单有人带，只要你愿意学习； 【工作时间】：9:00-19:30 午休：12:00-13：30， 一年2次国内游，年底还有业绩冲刺奖励 ! 公司氛围：年轻的90后、00后，朝气蓬勃，工作自由，氛围轻松，不死板。 PS：你永远不知道你有多优秀，你只是不敢尝试，勇敢一点，迈出这一步。 还等什么呢，快来投递吧~ 职位福利：员工旅游、节日福利、培训、带薪年假、餐补、通讯补助

工作职责： 1、负责半导体设备及光学器件领域的市场拓展与产品销售； 2、落实并达成既定销售目标，接待到访客户，完成相关沟通协调与汇报事务； 3、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，工科类专业背景（如机械、材料等相关专业）； 2、具备良好的自我表达能力，积极主动，富有进取精神和自主学习能力； 3、具有一定机械图纸识别能力； 4、持有驾驶证，可熟练驾驶车辆。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，维护，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4. 诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.能适应阶段性出差或本地市场深耕

岗位职责： 1. 开拓并整合多渠道客户资源，收集新客户信息，开展跟踪与汇报工作； 2. 建立并维护各渠道商务合作关系，挖掘潜在客户需求与合作意向； 3. 参与商务洽谈、项目投标等相关商务活动； 4. 负责合同签订，协调双方执行进度，保障项目顺利落地完成； 5. 协同项目经理推进重点项目的投标支持工作； 6. 具备良好的客户调研能力，高效完成调研任务并赢得客户认可，为公司战略决策提供数据支撑； 7. 负责新老客户的日常沟通与维护，完成其他相关销售事务。 岗位要求： 1. 年龄建议30岁以上，性格沉稳踏实，目标明确，耐心细致，情绪稳定，具备团队协作意识； 2. 表达沟通流畅，思维灵活，学习能力突出； 3. 市场敏感度高，适应能力强，积极进取，责任心强； 4. 有办公家具行业经验或工程类投标工作经验者优先录用。 薪资福利： 基本工资+补贴（交通+饭补+话费）+提成工资+额外提成奖励+保险，购买五险。每天工作8小时，单双休，国家法定假日。

岗位职责： 1、负责贷款产品的市场推广，接待客户业务咨询并协助办理相关贷款手续； 2、开展客户贷前调查工作，收集资料为信贷审批提供支持； 3、落实贷后管理措施，持续维护客户关系； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先； 2、具备1年及以上金融行业或销售类岗位工作经验； 3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品营销经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力及责任心，品行端正，无不良信用记录。 薪酬待遇： 1、年度薪酬10-15万元，具体面议。

核心岗位职责： 1. 集团旗下校区运营支持与目标落地：全面对接集团下属各校区，构建并持续深化稳定、紧密的合作关系。 2. 全流程推进“春秋大研学”项目在各校区的签约执行、费用收取及回款管理，保障业绩指标如期达成。 3. 负责冬夏令营产品在集团内部体系内的宣传推广与销售转化，提升产品的覆盖范围与市场占有率。 4. 外部合作资源拓展与终端客户转化：主动开发并维系外部合作渠道（如学校、教育机构、社区平台等），搭建多维度销售渠道。 5. 策划并组织实施面向终端家庭及学生群体的营销活动或推广计划，推动精准获客与销售增长。 6. 汇总市场动态与竞争情报，为产品迭代和营销策略优化提供有效建议。 7. 客户关系及商务协作维护：通过定期走访、商务沟通与客户关怀，巩固与合作伙伴的长期战略合作关系。 8. 在各类正式商务场景中，代表公司开展高效交流与关系运营。 任职要求： 1. 工作经验：具备3年以上销售岗位经历，有研学旅行、素质教育、教育培训行业销售背景者优先；具有与教育局、学校等教育体系合作或从业经验者优先。 核心技能： 1. 商务能力：擅长客户开拓、商务谈判及合同落地执行。 2. 应酬能力：可胜任必要的商务接待，掌握得体的宴席沟通礼仪并具备良好的自我管理能力。 3. 驾驶技能：持有合法有效驾驶证，驾驶熟练，能适应高频次外出拜访与差旅任务。 我们提供： 具有市场竞争力的薪酬结构（底薪 + 高绩效提成 + 超额奖金）。 全面的福利体系（五险一金、带薪年假、节日福利、带薪病假等）。 强大的集团公司甲方背景，清晰的职业发展路径。 深入接触教育行业核心资源的平台与机会。

你向着梦想的灯塔, 每一步都踏实前行, 让汗水浇灌希望之花 ，以梦为马,不懈奋斗, 定能,书写非凡篇章，努力拼搏，是对未来的投资，是你实现梦想的阶梯。每个成功的背后，都离不开汗水和泪水。只有持之以恒地付出，才能收获成功的果实。 岗位职责：维护老顾客基础上开发新顾客，针对客户群体B端，C端(各大事业单位，企业单位，银行，酒店) 团队优势：氛围好，年轻化团队，发展空间大，所有分公司管理经理均为内部提升，在这里不拼后台拼能力 薪资：实习期无责任底薪+奖励，综合薪资可达8000+，转正8000底薪+奖励 日结：百分之三十提成+日奖励50.100.200，来公司即可看到很多零零后日收入可达500-600. 优势：快销品，上手快，量大，易成交，复购率高！有无经验均有专业培训+一对一师傅带。 公司免费提供宿舍：所有费用均由公司承担！电梯公寓，成都繁华地段，靠近339太古里

攀枝花金江钒钛产业园区某公司招聘守门工人2名，，65岁以下，包吃住。电话：

招聘学校食堂洗碗工 工作内容：负责餐具的收捡、清洗、摆放和卫生工作。 要求：60岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有健康证。 工作地点：攀枝花西区苏铁中路 联系电话：（严老师）

急聘：报告编制人员（水土保持方案/行洪论证报告） 任职要求 - 1年及以上水土保持方案、行洪论证报告编制经验 - 熟悉水保相关编制导则、技术规范及法律法规 - 熟练使用Office办公软件及CAD等制图软件 - 水利工程、土木工程、环境工程等相关专业优先 薪资待遇 综合薪资：9000元+工作时间 周一至周五，周末双休，享受国家法定节假日 工作地点 攀枝花市东区 联系方式 联系人：皮叶锋 联系电话： ⚠ 无1年及以上相关工作经验者，请勿投递，感谢理解。

炳三区顺丰驿收发快递驿站门市 急聘 ✅ 快递员（会开车） - 带车：综合6500元 - 不带车：综合5000元 - 要求：18-45岁，有快递经验优先，会开车 - 福利：月休4天 联系：炳三区顺丰驿收发快递驿站门市 急聘 ✅ 快递员（会开车） - 带车：综合6500元 - 不带车：综合5000元 - 要求：18-45岁，有快递经验优先，会开车 - 福利：月休4天 联系：刘老板

炳三区一单位食堂招聘洗碗大姐1名，每周休息一天节，假日轮休工资2800一一3000元左右，联系电话，陈先生

公司老客户维护， 老保单续收提醒， 不外出跑业务不外出推销。

平安售后招聘保险康养顾问，欢迎自荐或推荐，以下是招聘内容： 1、工作时间:8:30-10:30，打卡时间（双休，法定节假日休息） 2、工作内容：车险、团险、健康险、康养顾问，贷款等金融一切业务 招聘年龄:28-50周岁‍‍♂️ 大专以上学历（优秀者可放宽学历） 薪酬待遇 1、薪资结构:无责底薪有责提成绩效奖金福利，综合收入8k-3w上不封顶 2、待遇保障好、不定期团建、旅游 工作地址:安徽 合肥 平安国际金融中心

【上海浦东王港大地车险】 长白班！入职五险一金！ 工作轻松吃饭都有补贴 销售员20-40周岁 本外地不限，中专或高中学历，工作轻松，打打电话，公司提供客户资料，给客户续车险。 上班时间：08:30-18:30，每月第一周双休，后三周(自愿） [红包]薪资：五险一金！新人前2月无责任保底3500 +车险提成+意外险提奖+效益险提奖+职级津贴400-3200不等+新人每出一单奖励，前期月收入6000以上， 后面月入过万，住宿，吃饭都有补贴。宿舍条件好。

职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团"综合金融＋医疗健康"双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供"省心、省时、又省钱"的一站式解决方案。 在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的"金融顾问、家庭医生、养老管家"的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 提供基础客户资源，一对一师徒帮扶计划 工作时间:8:30-10:30（每天两小时），周末休息，法定节假日休息 岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 职位亮点 1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 ＊本材料旨在招募保险代理人＊金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务

我是泰康人寿保险兰州分公司，招收销售类，管理岗职位人员，，周末双休，福利工资真实有效

大专以上学历，医学类，市场营销类相关专业，疫苗行业从业经验优先。

1、工作内容： 新车与二手车销售，拓展异业合作渠道并负责个人业务对接。主要服务对象为购车预算有限、征信状况不佳导致银行分期未通过的客户。业务覆盖全国，范围广泛。工作内容简单易上手，提供带教支持，工作时间弹性自主。 2、薪资待遇： 无责任底薪+高额提成！！！收入上不封顶，工资按时发放，绝不拖欠！ 3、岗位要求： 年龄、学历均不限，有业务拓展或自媒体运营经验者优先考虑。

月收入轻松过万，工作简单

1、负责开发攀枝花各村镇户用光伏业务开发，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成业务指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。

公司介绍: 公司自有律所，专注于为个人及中小微企业提供非诉讼法律服务解决方案，致力于帮助企业规避法律风险，推动企业稳健发展。以成都总部为核心，服务覆盖四川全省、重庆、湖北等地，现有18+家分公司，并持续加速扩张，现急需大量销售精英与管理人才加入。 团队年轻化，主要由95后与00后组成，工作氛围轻松融洽，领导亲和力强，朝九晚六不加班，法定节假日均享带薪休假。 攀枝花新设分公司，发展空间广阔，晋升机会多，诚邀你的加入。 薪酬待遇: 1.无责底薪2500-3500+10%-16%提成+奖金，综合收入约8-15k，按业绩浮动，试用期与转正薪资一致 2.公司员工平均月薪8000左右，50%员工月入过万，20%员工月入2万以上，5%员工月收入达4万起 3.每月团建活动，季度大型活动，半年度旅游激励，福利丰富多样 工作内容: 1.公司律所提供企业年度法律顾问服务或案件委托服务（含法律顾问+律师代理） 2.销售方式：通过公司呼叫系统电话邀约客户，成交以线下面谈为主（主管全程协助） 任职要求: 1.认同企业理念，价值观与公司高度契合 2.热爱销售岗位，目标清晰，有强烈赚钱意愿，追求高收入 3.学习能力强，沟通表达佳，具备独立开发客户能力，富有团队协作意识 4.能适应一定工作强度，踏实肯干，心态积极，态度端正 5.品行良好，诚实守信，服从工作安排 培训体系: 培训是成长的核心驱动力，公司提供全流程带薪培训，助力快速上手 1.新员工入职即享7天带薪培训，涵盖行业趋势、平台优势、项目知识、销售技巧等（全面了解公司运作） 2.上岗后定期开展进阶培训（促进能力提升） 3.晋升储备主管阶段提供辅导技能培训（为带教新人做准备） 4.正式晋升主管后开展团队管理专项培训（掌握团队运营能力） 晋升通道: 1.法律销售顾问→法务销售主管→法务销售经理→区域负责人 2.结合实际表现，每季度开放晋升考核机会，职级提升带来收入跃升 公司福利 1.工作时间：9:00-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休假 2.各类节日发放定制化福利，关怀到位，服务贴心

诚招汾酒业务员 1. 负责汾酒产品市场推广、客户开发与维护，完成销售指标 2. 有白酒行业业务经验，熟悉渠道运作优先 3. 工作认真负责，具备较强抗压能力与执行力 4. 沟通能力强，有团队意识，能长期稳定工作 5.薪资待遇:底薪3300+提成 缴纳社保（5险） 有意者详谈 ：

【柏柏氏商贸有限公司】急招销售员（2名） -工作地点：攀枝花金瓯、炳草岗、银泰城（三店可选，就近安排） -工作时间：上二休一，9:00-21:00/9:30-22:00（按商场时段排班） -薪酬待遇：综合薪资4000-8000元/月，前3个月保底3000元； -任职要求：20-40岁，初中及以上学历；身高155cm以上、身材匀称、口齿伶俐；有销售经验优先 -联系电话：柏先生（有意者直接致电，招满即止）

本地生活优惠券的发放及销售。本地生活团长

工作内容： 1、学习并掌握公司金融产品知识，为客户匹配合适的投资方案；我们是投资理财机构，非保险或贷款类公司； 2、结合客户的投资倾向，制定完整的理财规划并提供专业咨询服务； 3、积极投入岗位职责，推动合同顺利签署，偶尔需前往攀枝花及周边地区出差（差旅费用实报实销）； 4、负责客户日常咨询与维护，提升客户满意度与长期合作关系；具体细节可面谈，工作日均可安排面试。 任职要求： 1、形象良好，具备基础妆容能力，年龄22-40岁，大专及以上学历，专业不限，具备金融、经济、投资理财或市场营销相关基础知识者优先； 2、有销售从业经历，公司为新员工提供系统化带薪培训； 3、性格积极乐观，思维灵活，富有责任感，具备良好的沟通表达能力。 福利待遇： 无责任底薪+全勤奖+高提成+绩效奖金，产品易懂，提成丰厚，五险一金，工龄工资，年终奖金，年度体检，生日礼金，节日福利，下午茶点，团队建设活动。 工作时间： 9:00-18:00，周末双休，无需加班，享受法定节假日休息。

一、上班时间：朝九晚七，周末双休（9：00-12：0014：00-19：00） 二、岗位职责： 1、负责运营商客户在权益包、流量包、语音包等方面的业务支持与维护； 2、开展客户套餐的优化迁转及升级服务（公司提供精准意向用户资源，无需外出拓展）。 三、任职要求： 1、年龄18-45周岁，中专及以上学历，表达流畅，有电销从业经历者优先考虑； 2、具备较强的学习意愿与协作精神，注重客户体验与服务品质； 3、个性积极乐观，抗压能力强，反应灵敏，适应快节奏工作环境。 四、薪酬与福利 综合工资：4500-8000元 福利涵盖：餐补+交通补贴+定期销售激励+五险一金+节日关怀（端午、中秋、春节等）+年度销售荣誉奖励+定期团队建设活动 五、公司地址： 攀枝花市仁和区攀枝花大道南段与云盘路交汇处西（攀西科技城商务中心） PS:请务必添加招聘唐老师微信：***********，详细了解。 投递简历后我们将尽快与您联系。