岗位职责： 1.负责抖音平台的内容方向规划与落地执行，提升品牌声量及用户参与度； 2.带领团队开展创意构思，产出优质短视频内容，提升粉丝活跃度与忠诚度； 3.深入分析平台运营数据，优化内容发布节奏与形式，提升账号可见度与转化效果； 4.统筹协调内外部资源，推进抖音账号的商业联动与品牌协同推广； 5.关注行业趋势变化，快速响应调整运营方案，确保内容保持领先与竞争力。 任职要求： 1.精通抖音等短视频平台运作模式，有成功运营经验者优先考虑； 2.具备优秀的团队领导力，能有效激发团队积极性并达成既定目标； 3.拥有突出的创意策划水平，熟悉视频创作流程及新媒体内容发展方向； 4.具备扎实的数据分析能力，能依据数据表现优化运营决策； 5.具备良好的沟通协作能力，善于资源整合，保障项目高效推进。

黑龙江靓芙泉生物科技有限公司诚邀新媒体运营 任职要求： 1. 具备2年以上品牌方向的新媒体运营经历。 2. 能够独立撰写品牌相关的文案及脚本内容。 3. 可自主完成官方账号活动招募类内容的策划与输出。 4. 需掌握基本拍摄技能，具备实操经验。 5. 具备基础视频剪辑能力，熟练操作剪映等常用工具。 包住宿 月休四天 生日假 带薪年假 定期团建 有社保 公司发展多年 团队氛围好

负责短视频平台的短视频运营，拍摄剪辑等工作。

急招电商平台推广员｜日结/月结可选｜无门槛 工作内容：仅需发发朋友圈，讲解平台规则、介绍平台内容，开发新客户+维护老客源，纯手上活！ 要求：会用微信就行，不限年龄学历，不用坐班 优势：时间自由，多劳多得，新手带教

工作内容： 1、了解国内主流直播平台的运营模式与用户特点； 2、负责签约主播的日常运营管理、关系维护及成长支持； 3、通过线上及线下多种方式开展主播招募，并进行初步筛选； 4、协助完成主播试镜、试播测试、设备调试及正式开播前的各项准备； 5、参与主播签约沟通，提供后续直播指导与能力提升辅导。 职位要求： 1、具备中专或以上学历； 2、不限工作经验，有销售背景者可优先录用； 3、年龄在20至30周岁之间； 4、具备责任感，态度积极，品行端正，吃苦耐劳，能适应一定工作压力； 5、擅长洞察需求，乐于分析与思考问题；

负责抖音、视频号等线上平台的日常运营，具备拍摄及剪辑能力

岗位职责： 1、负责短视频的创意构思与后期剪辑，确保成片质量及风格契合品牌定位，并贴合目标用户喜好。 2、结合时下热点与行业趋势，高效产出并推送相关短视频内容，增强用户互动与品牌可见度。 3、跟踪视频发布后的数据表现，收集用户反馈，不断优化剪辑方式与内容策略，提升传播效率。 4、配合团队完成视频日常运营工作，涵盖内容排期、评论互动维护及传播效果复盘等环节。 任职要求： 1、熟练掌握主流剪辑工具，具备扎实的视频剪辑能力，有短视频平台实操经验者优先考虑。 2、熟悉短视频生态，具备热点敏感度，能快速响应市场动向，独立输出创新内容方案。 3、具备良好的沟通协作能力，可高效整合内外部资源，保障项目顺利推进。 4、具备基础数据分析意识，能依据数据结果优化运营动作，提升视频播放量与用户活跃度。

（非娱乐板块） 工作内容 1.操盘抖音账号 2.内容板块的定向选题 3.直播板块直播间的流量（自然流、付费） 4.带货主播的话术调整 5.直播间排品 6.直播复盘 7.直播间人货场的组建 任职要求 1.具备2-3年的直播电商从业经验 2.具备01、1-2账号操盘能力 福利 法休、五险、节日福利、生日福利、带薪年假、工龄奖

我方提供视频素材，您只需负责上传发布即可。主要内容方向为护肤美妆类短视频，每日可发布，时间灵活安排，操作简易。本项目内容绿色合规，支持长期合作。 要求抖音账号注册时间超过三天，近期无违规禁言情况，适合宝妈，大学生等全程免费参与!绝无任何费用!

岗位职责： 1.负责公司官网及关联平台的日常运营维护，包括内容更新、栏目优化与用户体验提升 2.策划并执行线上推广活动，提升网站访问量、用户停留时长及转化率 3. 分析网站流量、用户行为等数据，定期输出运营报告并提出优化建议 4. 协同设计、技术、市场等部门，推进网站功能迭代与品牌传播落地 5.监控网站安全与稳定性，及时响应异常情况，保障正常运行 任职要求： 1.熟悉主流CMS系统（如WordPress、Dedecms等）及基础HTML/CSS知识，具备实操能力 2. 具备数据分析意识，能熟练使用百度统计、GoogleAnalytics等工具 3. 具有良好的文案撰写与活动策划能力，有成功案例者优先 4.工作细致主动，具备跨部门沟通协作能力和较强执行力 5.学历不限，经验不限，热爱互联网运营工作

鹤岗 新华附近工厂招聘食堂厨师2名 1、要求：50周岁以下，身体健康，有健康证，具有大锅小灶经验 2、工作内容：一日三餐，高峰就餐人数110人左右，偶尔做接待餐 3、其他：免费食宿，每月四天带薪休，薪资6000元/月 4、联系：（请添）

县内 超市招聘收银员 工资3000元 /月 早7点半至晚7点半 工作餐（年龄20至40岁）电话

活找人，顾个水田罢地，开插秧机司机二把刀就别打电话了，四十多晌地，有干的打电话

九洲善水荟招保洁员一名要求身体健康干净利索！早八点晚六点下班一个月俩休息工资满勤2300联系电话边经理

饭店招聘钟点工，电话：

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.跟踪热点话题与行业动态，结合品牌定位输出有传播力的原创内容，提升曝光与转化 4. 分析各平台数据表现（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 5.协同市场、销售等部门

岗位内容： 1. 根据公司市场发展需求，策划并落地实施各类媒介推广活动及广告投放策略； 2. 开拓媒体渠道资源，与媒体代理机构及广告客户建立稳定、高效的协作关系； 3. 跟踪评估广告传播成效，及时调整优化方案，确保宣传效果最大化； 任职要求： 1. 工作踏实积极，责任心强，具备良好的自主工作意识和团队协作能力； 2. 拥有市场营销、广告等相关专业基础，对学历和工作经验不设硬性门槛； 3. 熟悉媒介广告领域基本运作模式，掌握媒介采购与广告执行的关键流程； 4. 具备优秀的沟通协调与项目执行能力，善于复盘总结，能适应高强度工作节奏

能独立拍摄视频，剪辑视频，以及媒体宣传，负责市场的网络宣传

岗位职责： 1. 统领新媒体运营团队，清晰划分成员职责与工作目标，建立科学的绩效考核与激励制度。 2. 全面规划新媒体运营布局，依据公司品牌战略及业务发展需求，设定阶段性的运营目标与落地执行方案。 3. 把控微信公众号、小红书、抖音、微博等平台账号的整体风格，指导团队创作契合品牌调性、具备传播潜力的高质量内容。 4. 制定内容发布计划，全程监督选题策划、内容制作、审核把关与上线发布各环节，保障内容品质与时效。 5. 开拓新媒体合作资源，对接KOL/KOC及行业媒体，主导跨界联动、品牌营销等活动的策划与实施。 6. 结合平台算法机制与热点动向，设计付费推广策略，持续优化投放ROI，提升获客效率。 7. 搭建数据追踪体系，定期复盘各平台账号的阅读量、互动率、转化效果等关键指标，输出可行性优化建议。 8. 根据数据分析结果动态调整运营方向，稳步提升账号活跃度、粉丝增长率及内容转化能力。 9. 构建用户互动机制，督导团队及时处理用户评论与咨询，增强用户粘性与品牌认同感。 10. 跟踪品牌网络舆情变化，快速响应负面信息，维护品牌在社交平台的正面形象。 任职要求： 1. 具备团队管理经验，能有效组织团队推进并达成既定运营目标。 2. 深入理解新媒体运作模式，可独立完成运营策略制定与全流程执行。 3. 熟知主流社交平台的规则与流量趋势，擅长内容创意与账号精细化运营。 4. 拥有较强的数据分析思维，能基于数据表现优化运营动作。 5. 具备良好的用户沟通意识，善于提升用户参与度与品牌好感。 6. 能够系统开展舆情监控与应对，及时化解品牌相关负面风险。

抖音发一条视频￥5，内容我提供（产品宣传）（要求账号不是新注册的） 这边做好视频和标题一起发给你，你直接复制粘贴 发布视频就可以。长期稳定。 例如：今天发完之后，明天早上咱俩会联系，需要昨天发的内容页面截图，需要看一下阅读量。阅读量过百即可 简单方便。

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现在有没有人能来上班的，身份证年龄不超过53，新发地联玉大厦