岗位职责： 1、关注竞品推广动向及行业趋势，定期整理竞品分析材料并提出可执行的优化建议； 2、甄选契合品牌调性与产品定位的内容创作者，逐步搭建达人及机构合作资源池； 3、主导抖音平台短视频达人协作，涵盖账号评估、达人对接、商务沟通、内容把关、数据追踪与效果总结等工作； 4、统筹短视频上线执行、评论区管理、授权获取及投放支持，确保达成抖音端的内容传播或转化目标。 任职要求： 1、学历：本科及以上，市场营销、广告学、商务管理、新媒体等相关专业优先； 2、经验：具备达人对接、数据复盘及内容策划相关经历者优先； 3、资源：了解主流新媒体平台的内容风格与运营逻辑； 4、具备较强的落地执行能力及对优质达人的识别判断力； 5、沟通表达良好，工作积极主动。

1、负责短视频的拍摄及剪辑工作，参与抖音、小红书等平台的内容策划，独立完成视频文案与脚本撰写。定期整理用户反馈数据，进行统计分析，持续优化内容方向与表达形式。 2、薪资待遇：综合6～8千，具体面议。 3、上班时间：9:30～18:30（午休1.5小时），月休4天（可灵活调休），另享法定节假日。 4、岗位要求：年龄25～38岁，性别不限。需具备1年以上新媒体运营相关经验。熟练掌握剪映等视频剪辑工具，精通Word、Excel等常用办公软件。具备良好的语言表达能力与逻辑思维能力。 5、其它福利：节日礼品、春节长假、五险、定期团建活动。 6、工作地点：福州市台江区茶亭国际3108

岗位职责： 1、负责运营团队的管理与建设，培养和指导运营助理，达成团队整体业绩目标； 2、制定并执行短视频平台（抖音、快手）的线上推广策略，包括引流方案及广告投放计划，并持续优化调整； 3、深入理解【巨量千川】【cid】投放机制，掌握平台审核规范，具备独立思考与实操能力； 4、搭建并维护cid、千川平台的【短视频带货推广计划】，保障推广计划稳定运行； 5、实时跟踪投放数据，通过数据分析实现投放效果提升，确保【ROI】稳步增长； 6、监控并分析【ECPM】指标，结合内容表现提出优化建议，改进投放策略与素材方向； 7、协同团队完成公司下达的各项投放任务，定期开展投放复盘与总结工作； 8、汇总流量、转化等核心数据，持续优化推广路径，精准调整营销方案。 任职要求： 1、具备抖音巨量千川、抖加等投放实操经验，熟悉抖音生态及运营逻辑，熟练使用后台操作，精通广告投放、流量获取及创意素材策略，具备较强的数据分析与优化能力； 2、能根据测试反馈及业绩压力灵活安排工作时间，适应阶段性加班； 3、具备基础带货逻辑，能够识别优质带货视频内容，擅长挖掘爆款视频并拆解其脚本结构； 4、抗压能力强，情绪稳定，做事细致有耐心； 5、有化妆品类目抖音带货经验者优先考虑； 6、拥有可验证的抖音运营成功案例者优先录用。

【岗位职责】 1、结合品牌调性与达人特点，进行账号整体规划，主导完成从0到1的账号搭建，明确用户画像，打造清晰的人设与内容方向；（儿童图书类） 2、统筹团队完成脚本撰写、拍摄执行及后期剪辑全流程，确保内容精准匹配目标受众需求； 3、依据账号定位推进商业化落地，涵盖短视频带货、直播销售及商务合作等形式，对账号收益与盈利结果负责； 4、组织团队开展账号日常运营与信息流投放工作，收集并分析运营数据，制定内容优化、视频策略及运营调整方案，并推动落地执行； 5、负责达人沟通协调，对接内容策划、拍摄安排与直播执行等环节，保障达人高效配合，维持良好协作状态； 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限 2、具备2年以上新媒体账号运营经验（内容/达人/博主方向），拥有3年以上抖音平台运营管理经历，有图书、玩具、快消品等行业背景者优先考虑 3、曾成功孵化以下类型达人账号：母婴、职场、健身、旅行、读书、知识、图书、教育等，要求以优质内容和鲜明人设为核心，且独立负责相关账号运营时间不少于1年 4、熟悉抖音、快手、微视频等短视频平台的运营机制与市场动态，具备一定行业资源与人脉积累； 5、具备团队管理能力，能根据业务规模灵活调配人员；有带教培训意识，能够提出合理的绩效管理建议，促进团队正向发展与竞争； 6、深度理解抖音内容创作逻辑，具备丰富的实操经验；在投放运营方面有实际成果，累计投放经验不低于千万元级别； 7、数据洞察力强，擅长信息整合与资源协调，组织与执行能力突出；自我驱动力强，热爱工作，思维敏捷，富有创意，持续关注新电商与自媒体发展趋势； 8、公司抖音账号涵盖内容型（注重内容品质与人设建设）与电商型（主投千川广告），具备任一类目经验者均可应聘

周末双休 岗位职责： 1、负责新媒体账号的日常运营，根据政策热点在抖音、小红书、公众号等平台推进内容发布与执行； 2、承担账号内容的文案策划、编辑及发布工作，整合分析核心运营数据，达成各渠道资源目标； 3、具备直播或短视频拍摄经历者优先，对各大平台流量机制与运营策略具备敏锐洞察力； 4、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职资格】 1、需具备1-2年以上新媒体运营经验，精通用户画像分析与对标策略，熟悉主流平台的产品逻辑与营销方式，掌握多种新媒体推广手段； 2、擅长公域流量向私域转化的路径规划，在社群引流与活动运营方面有扎实实操经验； 3、具备良好文字表达能力，掌握基础图片处理与视频剪辑技能，能熟练运用AI辅助工具； 4、有教育领域从业背景者优先考虑。

核心工作 1. 官号矩阵搭建与运营：主导固然堂官方微博（优先启动）、公众号、小红书、抖音等官方账号体系从0到1的建设，制定差异化运营策略（如创意借势、产品种草、营销传播等）。 2. 内容与视觉操盘：负责官号日常内容规划（周/月内容排期）、发布及互动管理，结合营销节点输出推广内容；主导官号视觉系统升级（封面设计、版式布局、配图调性），强化品牌识别度。 3. 运营效能提升：定期复盘竞品官号运营数据（粉丝增幅、互动表现、内容转化效果），提炼可落地优化方案；完善用户互动机制，增强粉丝活跃与粘性。 4. 跨团队内容协同：配合高级内容策划梳理营销内容需求，输出适配各平台的内容执行细则，联动设计团队推进视觉素材落地；参与品牌季度/年度整合营销计划的策划与制定。 任职要求 1. 具备3年以上品牌官方账号运营经验，或有服务乙方全案官号运营背景，或深耕美妆类品牌官号运作经历者优先。 2. 审美能力出色且文字表达能力强，能根据平台特性精准匹配内容风格，熟悉主流平台算法逻辑与运营规范。 3. 具备多平台统筹运营能力，可同步管理4-5个平台节奏，具备粉丝规模或互动数据增长实绩者更佳。 4. 熟悉PS、Canva等设计软件者优先，可独立完成基础视觉内容的需求输出。 【公司福利】 1、社会保障：五险一金 2、丰厚奖金：年终奖、绩效奖金激励、满勤奖、活动彩蛋； 3、员工食堂：中晚餐，菜色随心选； 4、假期福利：节假日、5/10天带薪年假、婚假、产假、陪产假等福利假期； 5、生日福利：生日当月发放生日礼品及举办生日宴会等； 6、晋升机制：一年四次晋升调薪机会，有产出=有回报； 7、文化活动：中秋博饼、周年庆、年终尾牙宴等各节日活动福利，同时给予发放相关超多超值礼品和礼金等及其他即时福利等；配套篮球场、羽毛球场等运动娱乐场地

核心工作 1.平台运营执行：负责重点官号（如小红书、抖音）的日常运营管理，包括内容发布、评论互动、粉丝维护、基础数据（阅读量、点赞量）整理上报及资料归档，协助完成月度运营总结报告 2.内容辅助支持：协助规划内容排期，完成基础文案输出（如活动公告、产品说明）、配图挑选与简易排版，确保内容准时上线 3.项目宣传协作：配合明星联动、工厂探访等营销活动，落实官号内容同步、报名信息汇总、用户咨询回复等具体执行事务 4.内容协同推进：协助完善创意方案，如撰写常规短视频脚本、提出基础视觉需求，对接设计团队推动物料落地；参与品牌季度/年度整合传播计划的制定 任职要求 1.具备1-2年官方账号运营经验，熟悉小红书、微博等至少一个主流平台的内容规则与用户特性 2.拥有基本文案撰写能力与审美判断力，可独立完成标准化内容的编辑与发布 3.执行力出色，能及时响应营销节奏，协同团队完成临时性宣发任务 4.学习能力强，能快速理解新平台运作机制，具备初步的数据收集与分析意识

岗位职责: 1.负责自媒体平台的内容创作与发布，增强品牌影响力； 2.对自媒体平台的用户进行互动交流，提升用户参与度； 3.监测自媒体平台的运营数据，根据数据反馈调整运营策略； 4.与团队协作，策划并执行自媒体运营活动，提高用户体验。

岗位职责： 1、关注竞品推广动向及行业趋势，定期整理竞品分析材料并提出可行应对方案； 2、甄选契合品牌调性与产品定位的优质达人，逐步搭建达人及机构合作资源池； 3、主导抖音平台短视频达人合作全流程，涵盖账号评估、达人对接、商务沟通、内容把关、数据追踪与效果复盘等工作； 4、推进短视频落地执行，统筹评论管理、授权获取及投放支持，实现抖音端内容传播或转化目标。 任职要求： 1、学历：本科及以上，市场营销、广告、商务管理、新媒体等相关专业优先； 2、经验：具备达人对接、数据整理及内容策划经历者优先； 3、资源：了解主流新媒体平台的内容风格与运营特点； 4、执行力强，对达人筛选具有敏锐判断力； 5、具备良好表达与沟通能力，工作积极主动。

我们是一家专业的新媒体平台，因业务急速扩张需要，急需兼职同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上沟通即可。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效：长期合作兼职，薪资日结 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP

岗位工作内容：液晶面板/显示模组的生产作业 1、薪资：24元/时 4、工作时间：8:30~20:30，20:30~08:30。 5、免费住宿（四人间，上床下桌，环境整洁干净！）； 6、任职要求：吃苦耐劳，部分岗位需要穿着无尘服，可接受无尘车间，两班倒工作性质 7、厂内有食堂，健身房、宿舍独立卫浴

福建福州的工地需要钢筋翻样服务。

梅峰路酒楼需要一个炒锅工资7500月休4天，节假日有补休，具体电话联系

闽侯高新区招个凉菜工资5000-5500 有做凉菜经验会切果盘工作态度认真月休3天包吃住电话联系

招聘福清动车站公交场站保安员，工作内容简单轻松 时间每天7:00-19:00，工资3200元 以上要求：年龄18至58周岁以下，有基础文化，有保安证 无史，无前科犯罪记录 联系电话吴队长 （闲聊，说来不来的勿扰）

1，根据要求发布内容。 2，推进后台回复。 3, 每天就10分钟时间，非常轻松。 4，不要求工作地点。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户增长与转化效率 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各主流平台算法逻辑与运营规则 2. 具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成内容生产 3.具备数据分析意识，熟练使用Excel及基础数据工具，会使用剪映、PS等优先 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.经验不限，有成功运营案例或相关实习经历者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号）的内容审核、发布，账号日常运营维护 2.日更养号文、流量文审核及发布 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等） 4.协同内容及运营等部门完成工作流程，配合登号操作 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 6成熟模式，初期审核发布为主，边赚米边学习，免费培训，收益稳定 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或有个人账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则 3. 团队意识强 4. 诚实守信、热爱生活 5. 责任心强，具备较强的数据分析意识、沟通协作能力，爱学习，有数据敏感度

寻找热爱内容的你｜新媒体运营不画饼、不折腾，只做真实靠谱的内容团队！ 岗位职责 全平台新媒体日常运营 + 内容策划，涨粉、爆量、做曝光 独立完成选题、文案、图文、短视频产出 数据复盘优化，用结果证明实力 配合市场活动线上推广，提升用户转化 追热点、学玩法，持续创新 任职要求 经验不限，有个人账号或作品优先 熟悉平台规则，会基础剪辑与排版 文字功底好，网感在线，创意十足 学历不限，相关专业更优 责任心强，善于学习与沟通

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2. 结合化妆品、医疗器械类目产品特性，策划并执行线上推广活动，提升品牌曝光与用户转化 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉量、转化效果等），定期输出运营报告并优化策略 4.协同研发与销售团队，挖掘产品卖点，打造有温度、有专业度的新媒体内容矩阵 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新媒体传播新形式与增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，熟悉主流平台调性与算法逻辑 2.具备基础摄影、剪辑及图片处理能力（如剪映、PS、Canva等工具），能独立完成轻量级内容生产 3.学习能力强，责任心强，适应快节奏工作，认同“轻松但很肝、真诚不内卷”的团队文化 4.学历不限，经验不限，欢迎应届生及转行新人投递；有电商/美妆/大健康类目运营经验者优先 5.沟通协作顺畅，乐于分享、敢于试错，愿与团队共享新媒体发展红利

岗位职责： 1、开展本地区相关产品的市场调研、行业趋势研判及学术推广方案的规划与制定； 2、策划并执行区域内各类市场推广活动，包括第三方学术会议、渠道交流会、院内会、科室会等，提升企业品牌知名度与专业形象； 3、锁定目标区域的重点医院及核心科室，协同代理商推进专家及临床客户的拜访工作，组织学术宣讲活动，增强客户对公司产品的认知度与临床使用率； 4、建立并持续维护区域内关键意见领袖（KOL）的合作关系，掌握一线临床需求，并及时向公司反馈相关信息； 5、定期面向内部团队、代理商及医疗机构开展产品培训，指导并监督代理商完成市场开发与销量增长任务； 6、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、生物技术、药学、市场营销等相关专业本科及以上学历； 2、具备2年以上体外诊断、检验设备、医药或大健康行业市场、产品或销售岗位工作经验； 3、有泌尿外科、病理科领域经验者优先，具备体检机构资源者优先考虑； 4、具备优秀的沟通协调能力与创新意识，能有效建立客户信任关系；熟练运用多种市场推广工具与策略，灵活应对市场变化以提升推广成效

3.6-福州奥体阳光天地兼职人员男女不限 工作时间： 9：00-22：00 3.7+11：30-22：00 中间有吃饭休息时间 薪资待遇：150+20餐补/天，超时加班15元/小时，超时加班。 工作内容：颜人中演唱会官方售卖无任务量。 报名发送： 姓名电话+自拍照1张，生活照1张 报名联系：

医院诚聘康复区运送人员1名 工作内容：负责运送病人至各治疗项目，协助康复师治疗，配合其他护理员的转运工作，服从领导安排。 要求55岁以下，165cm以上，，身体健康，有爱心，有责任心，有团队意识。 工作时间：7：50—12：00 13：30—17：30 月休四天，新资待遇4000/月+满勤奖+绩效奖金，免费培训，节假日福利。联系电话

鼓楼小学招长期月休4天54岁以下包吃工资4000联系电话

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 省团生活平台长期招募全职\兼职推广人员！! 时间自由，宝妈大学生都可做，不分区域，不分年龄，全国可做 线上可做团队可做带货 线下跑店铺推广支付宝碰一碰设备 【线下收入待遇（以下设备都有锁粉奖励+永久管道收益）】 1、一台手持碰一碰开户奖360元 2、一套双码开户奖48元 3、碰一下音箱开户奖258元 4、一个商家装1台手持碰一碰+1个音响=360+258=618元 5、一个商家装1套双码+1个音响=48+258=306元 哪怕每天只装一家一个月也收入上万 如果你稍微努努力，一天开2家，那你收入就是2万以上 再努努力干上半年每个月开30家，半年累积200家优质店铺，每个月被动收入最少20万以上 线上做团队 团队内每开一家 1、一台手持碰一碰开户奖90元 2、一套双码开户奖12元 3、碰一下音箱开户奖51.6元 做团队前期收入低，但是发展快，团队人数大了，收入更恐怖 【商家为什么要使用省团&支付宝碰一碰收款】 1、收款更方便、防逃单 2、支付宝手续费低至0.08% 3、收入秒到商家银行卡 4、支付宝给商家和用户都有补贴(每碰一笔奖励商家0.5) 5、可以锁定客户，赚用户360行的跨界收益 这一次支付市场变革，对于很多商家来说，都是非常好的机会! 一：以下是我们的永久管道收益说明： 【设备还有锁粉功能】 我们会在收款设备上面集成一个锁粉系统，锁粉系统什么意思呢，只要有消费者使用微信或者支付宝第一次对我们的收款设备进行付款时，就会自动变成这个商家的粉丝，并且每个消费者只能被锁一次，终身锁定不可更改。这个也是我们最恐怖的一点，因为没有一个消费者可以逃掉，对消费者来说是完全无感的，他们只是正常用微信或者支付宝付款，所以他们都不会知道自己变成了哪个商家的粉丝。所以我们平台未来裂变起来会非常恐怖的。 【粉丝有什么用？】 1、粉丝线上消费我们赚钱佣金的18% 我们平台跟淘宝、拼多多购物，美团、饿了么点外卖...，等大品牌都是有合作的，也就是说商家的粉丝只要通过省团生活这个平台去线上消费，商家就会有返佣（商家的粉丝也是推广者的粉丝） 2、粉丝线下消费我们赚钱佣金的14% 我们的粉丝去线下吃饭买衣服理发等等只要是省团的商家消费都会有返佣 3、帮助商家进行数字化转型 数字经济时代锁客不是锁定这个客户到你店里消费，是锁定这个客户所有的消费都给你共享利润。 当你的门店或者企业完成数字化转型之后，消费者第一次完成消费后，他就被你终生的把这个数字门店给锁定了，这个消费者以后在任何一个数字的门店，所有的消费都能获得长期的流水和利润。线下门店用户扫码后，你直接可以获得收益，线上门店需要等消费者收货后，你就可以获得收益。 所以你要的不是顾客天天来到你的店里消费，你要的是未来他在全中国任何地方消费你都有钱，他去商场购物你有钱，去看电影你有钱，订机票、订酒店甚至去隔壁理发你就有钱。所以，数字化转型的意义不是让你，让这个人永远在你店里消费，而是这个人未来的吃喝玩乐、衣食住行，所有的消费都跟你发生关系。 二：平台介绍 【好省】成立于2015年，作为国内领先的电商导购平台，累计交易额突破千亿，曾获高瓴资本战略投资（后成功回购股份），凭借卓越的商业模式与用户价值， 持续7年为推广者创造稳定收入，成就无数财富增长故事，至今仍是行业标杆。 【省团生活】2024年全新推出的本地生活营销平台，继承「好省」成功基因，以共享经济+AI技术重构本地生活服务生态。 上线仅1年销售额突破20亿，覆盖超5万商家、500万消费者，日均交易10万笔，市场体量已达「好省」时期的数百倍，正处于爆发式增长阶段！ 三：机遇 嗅觉敏感的人应该感受到下一波财富是AI数字经济，数商的到来，这个是必然的趋势，那我们普通人如何才能把握呢？ 这里我们再三重复声明，我们【0投资，0加盟，0代理】就可以参与到这才蕴藏无限可能的财富分配中来， 我们面向全国招募眼光同频，洞悉趋势，肯花时间学习的同路人。 长期招募全职\兼职推广人员！! 长期招募全职\兼职推广人员！! 长期招募全职\兼职推广人员！! Al＋数字经济，正在定义下一个黄金十年，风口已至，就在眼前，这里我们只招募【看清趋势，愿意相信，同频有梦想有野心的人】 【AI智能营销新机遇】诚邀加入【省团生活】卓越团队，用科技赋能营销，让声音连接未来！ 【为什么选择我们？】 1. 行业风口：AI+智能硬件+营销，万亿级蓝海市场； 2. 产品创新：颠覆传统音响的AI营销黑科技，市场竞争力强； 3. 团队基因：技术+营销双轮驱动，扁平化管理，拒绝内卷； 4. 成长速度：参与从0到1的产品孵化，快速成为市场专家；成熟培训系统； 5. 改变世界：用声音连接用户，用技术推动商业变革。 “让每一次支付，都成为品牌与用户的深度对话。”——期待与你一起，用AI智能营销，定义未来！ 从好省到省团生活，我们重新定义营销；现在用支付系统，我们一起定义未来。 四：收入待遇 1、直营＋团队管理奖励（现金、持续、被动、管道收益，可持续收益） 2、优秀者可获得年收入百万、千万，甚至更多（有真实数据） 3、优秀者团队领袖可获得城市分红（每城仅有6个名额） 公司上一个品牌【好省】成就了无数【平凡人】该收入人群，被动收入、十万百万、千万，甚至更多，并仍旧在持续发放收入，现在【省团生活】重新出发，市场体量是当年的数百倍 五、任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够与团队和合作伙伴有效协作 2.能够迅速适应新环境，积极面对挑战 3.具有良好的学习能力，不断提升个人技能以适应变化 六、我们有完善的培训体系，手把手免费教学，包教包会。 可以兼职和全职，工作时间非常自由，只看业绩，有意向请私信我！ 现因业务高速扩张，诚邀优秀人才共创未来！

岗位职责： 一、品牌合作拓展与资源开发: 1.1负责新媒体平台达人的资源开拓、沟通对接及关系维护，重点覆盖腰部和尾部博主，搭建并运营达人资源库； 1.2结合品牌实际需求，筛选匹配度高的达人资源，策划合作方案并推动落地执行； 1.3全程跟进达人内容产出、上线发布及数据表现，保障项目按时保质交付； 1.4持续深化与达人的合作关系，探索更多合作可能性，提升协作效率与质量。 二、合作推进与执行跟踪: 1.1根据合作安排提供商品链接，配置佣金比例，确保合作机制准确无误； 1.2协调达人商务执行流程，完成数据复盘、合同处理及结算等后续工作； 1.3跟进样品寄送、带货执行进展，评估直播效果，输出优化建议以助力达人提升转化。 任职要求： 学历：大专及以上，市场营销、商务管理、新媒体等相关专业优先考虑。 经验：具备达人、KOC资源对接与筛选经验者优先，接受零经验但学习能力强的新人； 资源：了解主流新媒体平台的内容风格与用户特性； 技能：能熟练操作电商后台工具（公司可提供培训）； 能力要求： 1、执行力强，对达人资源筛选具有敏锐判断力； 2、具备良好的沟通表达能力和主动意识； 3、目标导向明确，抗压性强，重视结果达成。 加分项：拥有BD相关经验（尤其是互联网产品类BD），或具备丰富销售实战经历且业绩突出者优先。

葛岭工商学院校内快递驿站需要招客服2人，雇定工2人，零时工多人，工资待遇面谈。有做过快递者优先。联系电话，，陆先生。上班地点，葛岭工商学院

总部：晋安新店 分部：闽侯高新区华建大厦 薪资： 固定薪酬+绩效工资+提成+奖金=10-20K 大小周作息 福利： 1 竞争力薪酬：以岗定级，以级定薪，提供高于市场水平的薪资待遇 2 丰富的福利：法定节假日、带薪年假，节日礼品，慰问金，司龄奖励，满勤奖励，团建经费等 3 个性化的培训体系：设立纯朴学院，依据岗位特性与员工发展阶段制定专项培养方案（学习地图），包括新人入职培训、在岗技能提升、素养进阶课程、管理人才梯队建设等，助力你在纯朴实现职业成长！ 4 清晰的发展通道：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放晋升评估机会 5 纯朴的温度：自建员工食堂，每日供应多样化餐品，满足不同口味需求。成立兴趣社团（篮球/羽毛球），每月举办生日会，每季度开展团队活动，特定节日组织专属庆典，全年安排两次大型团建 岗位职责： 1、负责抖音平台广告投放统筹工作，涵盖预算规划、账户运营及数据复盘等，持续优化投放策略，提升消耗规模与转化效率 2、主导视频创意内容策划，包括竞品研究、产品卖点挖掘、用户需求洞察及优质参考素材收集，输出高质量脚本结构 3、审核团队交付的成片素材，确保内容调性与目标方向一致 4、基于热门视频模型进行混剪与二次创作，推动内容多维度传播与裂变 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-30岁，欢迎应届生投递 2、具备广告投放实操经验（如千川、AD、直通车等）者优先考虑 3、掌握抖音平台广告运作机制、规则及主流玩法 4、拥有良好的语言表达能力、协作意识与项目协调能力 5、具备较强的电商思维、网络敏感度及用户导向意识 6、熟练操作办公软件及常用视频剪辑工具

加入超鹿，快人一步！ 大平台、有保障，晋升快、提成高！ 用户拓展专员/业务销售 【岗位职责】 1、掌握基础健身知识，并向潜在客户传递科学健身的重要性及相关实践方法； 2、通过直拓、企业合作、异业联动、社区协作等多种渠道拓展新用户； 3、借助电话沟通、自媒体运营等方式持续跟进客户，推动用户转介绍，实现裂变式增长； 4、利用体验礼包、有效沟通引导客户到店体验，并完成客户信息登记与需求反馈记录； 5、负责月卡、私教课程及礼品卡等产品的销售转化。 【任职要求】 1、********，欢迎应届毕业生或实习生加入。体型匀称，热爱运动，性格外向，具备较强学习力和表达能力。 2、有销售或健身行业相关经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、月薪8-15k。 2、享受免费健身体验与专业健康指导、免费技能培训、带薪年假、节日福利及定期团队建设活动。 3、提供多元化发展路径，成长空间广阔： 业务线：初级专员——中级专员——高级专员 管理线：储备主管——主管——储备经理——经理——中心负责人 跨部门：支持向职能类或教练运营类岗位内部转岗。 【工作时间】 11:00-21:00，采用排班制，每月出勤25天。 【工作地点】 市区多家门店，根据住址就近安排

新媒体直播运营，招聘全能型人才（直播间运营助理/专员/主管），专注抖音团队直播运营，统筹公司现有主播团队的整体规划与协调，为各直播团队定制专属运营策略，涵盖账号引流、流量转化、直播流程设计、主持节奏把控、互动游戏设置、PK拉票机制、胜利庆祝环节、画面表现力优化、视觉特效融合等内容。自带管理团队者欢迎私信沟通合作细节！ 工作内容： 1、全面负责公司抖音团播的日常运营与内容策划，结合公司战略方向提升直播内容品质； 2、主导直播项目从主题创意到落地执行的全流程运营管理； 3、主播团队的日常管理与绩效跟进； 4、持续关注并掌握平台最新规则及玩法更新； 5、具备独立搭建团队架构能力，带领成员达成既定运营目标，责任心强，富有团队协作精神和主动性； 6、协调团队在服装、化妆、道具等方面的对接工作； 7、了解基本的私域用户运营逻辑与操作方式。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验；有成功抖音直播孵化经验者优先考虑（接受零基础人员，提供带薪培训）； 2、对团播模式或直播生态有兴趣或有一定认知； 3、思维活跃，具备内容创新能力，工作认真负责，富有创意，团队意识佳； 4、熟悉传媒领域推广、策划及管理流程，对行业传播与品牌建设有个人见解。 上班时间：每日8-10小时（含用餐及午休） 薪资结构：无责任底薪4000-6500元＋提成/奖金，有经验者可面议，综合月薪15000-30000元，具体薪资根据面试表现确定。月休4天，缴纳社保医保。 公司福利：年终奖金＋下午茶点＋定期团建＋工龄工资＋生日关怀等多项福利。