一、内容创作与管理 1. 负责公司新媒体渠道（如微信公众号、微博、抖音等）的内容策划、撰写与编辑工作，确保输出内容具备吸引力、创意性及良好的阅读体验。 2. 结合时下热点与业务发展需要，规划内容方向并制定创作方案，提升内容传播力与平台曝光效果。 3. 维护并管理新媒体内容资源库，定期开展内容归档与更新，保障内容储备的多样性与时效性。 二、平台运营与推广 1. 承担新媒体平台的日常运营职责，包括内容发布、用户互动、评论维护等工作，增强用户活跃度与粉丝忠诚度。 2. 制定平台推广计划，借助合作资源、活动引流等方式拓展粉丝规模，提升账号影响力。 3. 监测平台运营数据，如粉丝增长情况、阅读量、互动频率等，依据数据分析优化后续运营策略。 三、活动策划与执行 1. 策划并实施多种形式的线上线下载体活动，例如抽奖、问答、投票等，提升用户参与热情与品牌认知度。 2. 全程跟进活动落地执行，确保流程顺畅，并对活动成果进行复盘与总结。 3. 协同相关部门联动配合，整合内外部资源，推动活动高效开展。 四、其他工作 1. 完成上级安排的新媒体相关临时任务与专项工作。 2. 持续关注行业动态，学习掌握新媒体领域的新工具、新方法，不断提升专业能力。

工作职责： 1、负责公司微信公众号、抖音、视频号、小红书等新媒体渠道的日常运营与维护； 2、主导公司短视频平台个人IP的建设与推广，通过明确的内容规划、创新性的内容策划及高效的执行策略，提升IP影响力与行业认知度，推动粉丝规模持续增长并实现商业价值转化； 3、统筹新媒体账号的整体运作，包括内容选题策划、文案撰写编辑、创意内容产出与发布，落地执行各类线上活动，及时响应热点并推进实施； 4、对平台内容表现及高管账号运营成效负责，基于数据分析结果主动调整策略，持续优化运营方案并推动创新实践； 任职要求： 1、统招全日制本科及以上学历； 2、具备1年以上新媒体策划相关经验，了解婚恋领域，擅长策划文案、视觉构图、视频画面设计及音乐节奏把控，有成熟策划案例或代表作品者优先考虑； 3、掌握热点图文与短视频制作流程，熟练操作Office办公软件、PS图像处理工具及基础视频剪辑软件； 4、具备较强的组织协调能力与沟通协作能力，学习能力强，逻辑思维清晰，注重经验沉淀； 5、工作积极主动，富有团队精神与强烈责任心，具备良好耐心及抗压能力。

负责客户视频号、抖音号、小红书号等内容的策划、制作与推广投放

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成日常所需素材拍摄、选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与传播玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字功底、网感敏锐、创意活跃，能独立完成内容全流程执行 4.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

大专以上学历，3-5k底薪加提成.

工作内容: 1. 文案创作：依据目标用户群体及品牌调性，撰写具备吸引力与实用价值的文字内容。 2. 觅图与视频处理：具备基础图片编辑及视频拍摄剪辑能力，提升内容的视觉表现力。 3. 内容规划：拟定主题方向与发布计划，保障内容形式丰富且更新稳定。结合时事热点、节庆节点策划专题内容输出。 岗位要求: 1. 具备独立思考能力，有运营抖音、小红书、视频号等社交账号经验者优先考虑。 2. 熟悉主流媒体平台的功能设置与运营规则。 3. 能按需求制定抖音视频拍摄方案，并协调推进拍摄落地执行。 4. 执行能力强，善于沟通协作，具备一定抗压性，保持积极主动的工作状态。

新媒体运营（无责底薪+高提成） 欢迎新手加入 公司专注于游戏发行平台，主要业务为推广公司旗下游戏产品 工作职责：通过抖音、快手、小红书等主流自媒体渠道，向用户展示并引导体验公司游戏（非直播形式，无需电话沟通） 薪酬结构：无责任底薪+绩效提成+激励奖金，月综合收入4K-12K 岗位要求：性格积极外向，具备较强学习能力，有协作意识，掌握基础电脑操作技能 工作时间：13:30-23:00，每周日固定休息

岗位职责： 1. 进行线上，与观众互动，提升播播间人气与活跃度； 2. 根据公司安排完成播内容策划和执行； 3. 维护播播间氛围，积极回应观众留言和反馈； 4. 每天播约6小时，分为上午3小时和下午3小时； 5. 每月需播25天，保证播频率与出勤率； 6. 享有餐补和住宿。 任职要求： 1. 招聘对象为娱乐播播，有无经验均可； 2. 具备良好的沟通能力和表现力，能够带动播播间气氛； 3. 对行业有热情，愿意长期发展

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

账号整体运营 负责公司抖音账号全流程运营，熟悉抖音流量算法、违禁词规则、本地同城流量逻辑；做好账号定位、标签、同城曝光、粉丝维护、评论私信回复。 内容策划 & 脚本撰写（核心） 按照公司要求，产出 5 类自建房短视频：痛点解决型、知识干货型、场景实拍型、热点联动型、冲突共鸣型； 独立写口播脚本、标题、文案、话题标签；围绕农村建房避坑、造价、主体施工、外墙装修、飘板 / 格栅工艺、户型设计、省钱技巧等选题创作。 视频拍摄 & 剪辑 定期去成都本地工地实拍：主体施工、二楼飘板、左侧格栅、外墙装修、地基、主体完工、实景效果； 熟练用剪映独立完成：拍摄、剪辑、字幕、配音、封面、调色、包装；保证日更 / 隔日更稳定输出。 获客转化 & 线索跟进（最重要） 熟悉直播 / 短视频违禁词替代话术（多少钱→多少米、微信→主页加 V 等）； 负责私信意向客户接待、引导留户型 / 留数字、免费出报价；整理建房客户线索，同步给施工 / 设计团队； 区分获客型视频 + 背书型视频，既做流量涨粉，又做信任背书、成交转化。 数据复盘优化 每日查看播放、完播、点赞、咨询、线索数据；拆解同行爆款视频，优化选题、开头 3 秒钩子、结尾转化钩子；定期优化外墙 / 施工类内容方向。 配合团队工作 对接工地负责人、施工师傅，收集施工实拍素材；配合拍摄外墙装修、飘板、格栅专项工艺视频；完成领导安排的其他运营工作。 四、任职要求（贴合成都本地自建房行业，门槛适中、不苛刻） 年龄 22–35 岁，，能接受偶尔去双流周边工地现场实拍； 有抖音短视频运营 / 剪辑经验优先；会剪映独立拍剪、写脚本、懂抖音流量逻辑； 了解 / 愿意学习农村自建房、别墅施工、外墙装修、飘板、格栅、造价基础知识； 网感好、会抓农村用户痛点、口语化文案能力强，前 3 秒会做悬念 / 痛点钩子； 细心负责、执行力强、不摸鱼；熟悉抖音违禁词、本地同城引流规则； 有家装 / 建房 / 建筑行业抖音运营经验优先录用；不会行业知识可带薪培训； 能出镜口播、会沟通表达优先。

招聘：商超电工薪资：4000-4500元职位名称：商超电工岗位职责：负责商场、超市等商业场所的电力系统日常运行、维护与检修，确保供电安全稳定；定期巡检配电室、照明系统、动力设备及各类电气设施，及时发现并排除安全隐患；执行电气设备的安装、调试、改造和故障处理工作，保障营业区域正常用电；配合物业或工程部门进行节能改造、线路优化及新项目电气施工；建立并完善电气设备台账与运维记录，按规范完成定期检测与保养；参与突发事件应急处置，如停电、短路、漏电等，快速响应并恢复供电；遵守国家及行业相关电气安全规范，落实消防安全制度。任职要求：持有有效低压电工操作证（特种作业操作证），具备高压电工证者优先；至少2年以上商超或大型商业场所电气运维经验，熟悉配电系统及常用电气设备；熟悉国家电气安全规程、消防规范及商业场所用电特点；具备较强的动手能力、故障判断能力和应急处理能力；工作认真负责，服从安排，具备良好的沟通协调能力；身体健康，能适应轮班制及突发任务需求。

招聘：餐饮收银员 薪资：2800-4000元 任职资格： 1、年龄高中学历以上，20-35岁，有亲和力， 形象气质好； 2、会电脑基础操作； 岗位职责： 1、在收银主管的直接领导下，做好收费结算工作； 2、 领取、使用、管理和归还收银备用金； 3、 制作、打印、核对收银相关凭证； 4、 汇总收据、发票，编制相关报表； 5、根据收款凭证登记现金和银行日记账，并将凭证送至会计； 6、妥善保管收银设备。 福薪资结构： 包吃包住+基本工资+绩效+酒水提成+生日福利+节日福利+团建等假期:月休假4天、生日假1天； 面试地址：内江万达广场斜对面繁华里1楼晓秧锅 备注：有意向者请投递简历，打电话咨询，每天12点-17点可直接到店里面试。

聊一聊、申请职位与我联系了解最新招工动态！ 【薪资】280一天包吃住 【收入】5000-8000元/月，10号发工资，可预支。 【时间】8-10小时制，月休4-6天。 【要求】年龄16一45岁，身体健康，无需经验。 【吃住】包一日三餐，包住宿4-6人间，独立阳台卫生间。 【岗位】负责包装、质检、扫码岗位灵活分配。 【报名】点击聊一聊，申请职位与我沟通。聊一聊、申请职位与我联系了解最新招工动态！

招聘：技术员（五险一金）薪资：4000-6000元岗位职责：1.负责生产计划的制定与执行，确保生产活动符合企业战略目标；2.参与订单评审，确保生产订单按时完成；3.紧急订单的快速响应与处理，保证生产连续性；4.监控并调整生产流程，优化生产效率；5.与相关部门沟通，确保生产计划的顺利实施任职要求：1、具备良好的组织和协调能力，能够有效管理生产计划；2、.良好的沟通能力，能够与团队和其他部门顺畅交流；

招聘：普工 薪资：4000-7000元 工作内容 负责产品部件设备加工；产品除锈线设备流程操作；产品喷粉线设备流程操作；产品装配工作。 岗位要求： 身强力壮优先，有工厂工作经验优先，吃苦耐劳，有责任心，有团队精神。 福利：一经录用公司提供工作餐，住宿，享有节假日福利、不定期团建。

【职位亮点】 风口赛道：直播电商是传统电商转型的主战场，你将在行业最前沿的内容阵地实战练兵，经验含金量高。 头部平台：细分领域第一梯队企业，商业模式成熟，不内卷、不空耗，专注做有效增长的事。 快速成长：公司处于快车道，新人同样有机会参与从0到1起号、爆款打造；表现优异可快速晋升为小组负责人，涨薪与成长同步。 一、岗位职责 1. 负责公司新媒体平台（公众号、小红书、抖音、视频号等）的日常运营，包括内容发布、账号维护、数据记录等基础工作。 2. 参与内容策划与制作，协助完成短视频拍摄剪辑、图文撰写、直播辅助等，推动粉丝增长与互动。 3. 配合品牌调性，执行传播计划，协助舆情监控与基础反馈处理。 4. 协助建立运营SOP，定期整理数据报表，为复盘提供依据。 5. 跨部门协同，支持营销活动、新品推广等项目的落地执行。 二、任职要求 1. 1年以上新媒体运营经验，有从0到1起号或爆款内容案例者优先。 2. 熟悉抖音、小红书、视频号等平台基础规则，对内容、流量、投放、转化有初步认知。 3. 数据敏感，执行力强，能在指导下完成目标。 4. 大专及以上学历，新闻、广告、传播等相关专业优先。 三、我们希望你 有网感、能执行、肯学习、追结果、对细节负责。 四、薪资范围：6-10k（具体面试时根据能力定薪） 五、工作时间：9:30-18:30

【职位亮点】 踩中风口：直播电商是传统电商转型的主战场，增量空间巨大，我们正处于赛道中心。 头部优势：细分领域第一梯队，独创“严选+培跑一体”模式，竞争壁垒清晰，不内卷、不空耗。 高速成长：公司处于快车道，岗位授权大，你不再是执行者，而是业务共建者——涨薪、晋升与增长速度同步。 一、岗位职责 1.统筹公司新媒体全平台（公众号、小红书、抖音、视频号等）策略规划、账号运营与目标落地。 2.负责内容策划、爆款打造、短视频／直播生产，完成粉丝增长、互动与转化指标。 3.负责品牌调性、传播声量、舆情管理，提升品牌影响力。 4.搭建与管理新媒体团队，建立 SOP、数据复盘与绩效机制。 5.跨部门协同，推进营销活动、新品推广与项目落地。 二、任职要求 1.3年以上新媒体全域运营经验，有0-1起号／规模化增长案例优先。 2.精通抖音／小红书／视频号等平台规则，懂内容、流量、投放、转化。 3.数据敏感，目标导向，能带团队拿结果。 4.本科及以上，相关专业优先。 三、我们希望你 懂策略、能带兵、打硬仗、追增长、对结果负责。 四、薪酬范围：12K-20K（具体面试时根据能力定薪） 五、工作时间：9:30-18:30

这是一家工程机械租赁公司。需要离公司近一点。拍视频之后剪辑发老板抖音。

纯文职截流专员!! 【岗位职责】 1、负责各平台帖子撰写与发布，完成引流目标，通过网络平台 （主要以小红书、抖音、快手等平台）获取行业精准客户； 2、参与评论私信，以维护平台账号活跃度，提升账号曝光度； 3、将引流/截流到的客户进行转化，该岗位只负责前期引流/截 流，不涉及后续的工作，有专门的销售团队做后期。 【任职要求] 1、有相关运营经验可不要求年龄、学历； 2、熟悉小红书、抖音、快手等平台； 3、擅长网络平台交流聊天者优先； 4、有平台引流/截流相关工作经验优先； 5、良好的理解能力、沟通能力及执行力、工作踏实认真，勤奋努力，有上进心。

工作内容： 1. 脚本策划：独立完成美妆选题挖掘与原创脚本撰写； 2. 出镜拍摄：按预约配合短视频拍摄； 3. 账号协作：负责日常发布、评论维护及商单对接。 我们要这样的你： 1. 基础门槛：懂化妆+皮肤好，能独立完成日常妆造，底妆修容拿手； 2. 创作力：脑洞大，能写脚本，对美妆热点、流行趋势敏感度高； 3. 账号协作：负责日常发布、评论维护及基础数据整理； 4. 表现力：热爱镜头，面对镜头不怯场，表达自然有亲和力。 考核与回报（无上限）： 1. 基础保障：100元/有效天，月满26天保底3000元（纯合作，）。 2. 额外分润：设商单业务返点/资源补贴（上不封顶）。通过试妆+脚本策划双重考核后，收入远不止3000。 3. 硬件支持：甲方提供全套设备、电脑及品牌方产品。 ️ 合作规矩： 非坐班，无打卡。需提前30天通知离职，人为损坏设备需照价赔偿。

咿呀英博是一家专注于口腔医疗的连锁机构，创立于2003年，在职员工超3000人，全国范围内拥有近60家医院及门诊，目前正处在IPO主板上市进程中。本岗位主要负责线下义诊与地推工作，通过在商超、社区设点开展口腔健康宣教，引导居民到院就诊。到店后由院内专业咨询师和医生提供后续诊疗服务，岗位属于前端客户引流环节，入门门槛低，入职后安排系统培训与带教指导。 岗位职责： 1、在商超、社区等场所开展驻点服务与公益义诊，推进医疗服务项目的宣传推广，提升医疗机构的品牌影响力与公众认知。 2、运用多种方式开拓市场资源，维护重点客户关系，完善客户档案管理，落实优质客户服务流程。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和主动服务意识； 2、认同团队协作价值，能与团队成员高效配合； 3、关注口腔健康领域，有学习意愿和发展潜力； 4、年龄不超过50岁，踏实肯干，稳定性强者优先考虑。 公司福利与其他： 1、依法缴纳五险一金，签订正式劳动合同，享有带薪年假及国家法定节假日； 2、每月休息6天，法定节日按规定调休； 3、享受全勤奖励、工龄工资、节日关怀等多项福利； 4、办公环境：配备现代化办公设施，营造轻松融洽的工作氛围； 5、薪资待遇：提供具有行业竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建广阔发展舞台； 6、发展平台：企业处于上市关键期，所处行业发展空间广阔； 7、培训机会：定期开展各类专业技能提升课程； 8、内部晋升：重视人才培养，管理岗位空缺优先通过内部竞聘选拔。

岗位职责: 1.负责共享充电宝项目的市场推广，提升覆盖范围。 2.与商家对接，了解合作意向，制定匹配的推广计划。 3.持续维护并扩展商户合作关系，保障合作顺利推进。 4.汇总市场一线反馈信息，动态优化推广策略。 5.配合团队完成推广活动的落地执行与改进工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达及谈判能力。 2.能够独立规划并落实推广方案。 3.拥有良好的团队协作意识和组织协调能力。 4.对市场推广工作充满热情，具备耐心与责任心。 5.具备较强的学习能力，能快速适应新环境与任务。 薪资待遇 1.试用期3k转正3.5k社保补助400多提成 工作时间 每周日休息。早上9点到12点下午两点到6点30

高坑 找画线带班的260一天 两个班 明天一天

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，把握机会！ 年龄要求：18-40岁，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差！ 岗位福利：免费培训+能力提升+收入可观 用人理念：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资发放：每周结算，一周一发薪。 普通水平：3000元—5000元/周！！ 积极表现：5000元—8000元/周！！ 全力冲刺：8000元—13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，这里就是你的舞台！ 野心无需过大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元—40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，地推工作需跟随团队多地流动； 第二，经验不限，欢迎新人加入，服务对象：学生家长； 第三，团队作战，地推需要多人协作才能高效开展，因此需要具备一定组织管理经验者，助力工作快速推进

1、职位内容：每天发布种植绿化内容到短视频平台，发布后需及时向专员报备随后回复客户咨询消息 2、职位要求：需要有一定的打字基础，以及能灵活运用短视频平台，备选音频等，有责任心，上进心。 3、职位薪资：基础发帖底薪 有效回复客户提成 帖子曝光固定奖金 4、职位福利：长期稳定兼职可优先获得涨薪资格。

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同市场开展地毯式推广并销售门票。每周六、周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入最低3000元，最高可达15000元。工资周结，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！需接受出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力！ 有销售、保险、信用卡、pos机、房地产或地推经验者，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格外向、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、能力表现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取精神。 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，专人带教，手把手指导！（只看你的意愿与态度！） 2、学历非硬性要求！（我们更关注实际销售潜力，认可付出与行动） 3、具备良好的沟通水平与综合素养！（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神与目标感！（成功靠自己努力争取） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位名称：高级信息处理专员I； 岗位要求：1. 根据审理规范完成账户交易审理工作，保障用户体验；挖掘潜在的账户交易风险信息。2. 对审核内容进行分析、总结，提炼审核特征；为上游提供综合决策支持。3. 异常问题的搜集、整理、汇总；提出优化审核平台、审核规则、流程的建议。 薪资待遇：薪资范围在3000~5000元/月。

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率 3.关注行业动态与平台规则变化，及时协助调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、小红书、视频号）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对直播和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，男女不限

岗位职责： 1、负责产品在指定区域内的线下推广工作，提升品牌曝光度与市场份额； 2、对接潜在客户，搜集市场动态，整理客户反馈，为市场决策提供支持； 3、组织并落实各类地面推广活动，包括展会、路演等形式，精准触达目标用户； 4、持续跟进现有客户，保障推广工作的连贯与成效，助力销售任务完成。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与人际交往能力，能快速适应团队并投入工作； 2、具有敏锐的市场感知力和创造性思维，可独立完成推广计划的制定与实施； 3、工作态度积极，责任感强，能在高强度工作节奏中保持高效输出； 4、有地推或销售相关经验者优先，综合素质突出的应届生亦可接受。

解答玩家提出的问题 与玩家积极互动 带动玩家积极游戏