岗位定位：项目线上流量操盘手、直播转化负责人、全域平台运营负责人 核心目标：建渠道、做直播、产内容、引客流、做复购、做预约 岗位职责 平台运营：负责抖音、快手、视频号、美团、大众点评等平台账号搭建、日常更新、店铺评分维护、评价管理。 直播运营：制定直播脚本、负责出镜直播、互动控场、上架团购、在线转化、全年不少于 300 场常态化直播。 内容生产：短视频选题、拍摄、剪辑、发布、投流优化，打造本地文旅爆款内容。 订单管理：线上票务上架、价格设置、核销管理、活动策划、优惠券配置。 私域运营：搭建企业微信、粉丝群、会员体系，做预约、回访、唤醒、复购、裂变。 数据复盘：每周输出运营报表，分析曝光、点击、下单、核销、复购全链路数据并持续优化。 任职标准 形象得体，普通话标准，镜头表现力强； 熟悉本地生活平台规则、直播流程与投流技巧； 具备基础剪辑、文案、活动策划与数据复盘能力者优先。

岗位职责： 1.负责宜宾本地特色农产品及生鲜品类的直播带货全流程执行，包括选品讲解、互动促单与实时成交转化 2. 深入产地开展外勤直播，完成田间地头、果园仓库等实景化内容呈现与产品溯源展示 3.策划并执行直播脚本，配合团队达成销售目标与用户增长指标 4.维护直播间氛围，提升观众停留时长、互动率及复购意愿 5.整理直播数据反馈，优化话术与节奏，持续提升转化效率 任职要求： 1.具备农产品/生鲜类目直播经验，熟悉带货逻辑与逼单技巧，镜头表现力强 2.能适应户外、异地出差及灵活工作时间，具备较强抗压能力与吃苦精神 3. 表达自然流畅，具备良好临场应变与控场能力 4.热爱农业与本土文化，认同乡村振兴与助农理念 5.学历不限，有成功直播案例或实操片段者优先 联系人：姜丽 联系方式：

工作内容:润色 修改 公众号图文。 熟悉电脑基本操作，每分钟打字50个以上 会盲打的优先 年龄要求：18岁-25岁 上班时间 早九晚六 月休4天 如果有加班 20元一小时

主要运营工资小红书抖音账号，会简单的花絮拍摄剪辑

抖音火山） 1、熟悉抖音直播平台玩法，对招聘数据敏感思维严谨有逻辑。 2、负责招聘抖音主播以及跟踪主播上播效果和公司宣发，反馈数据。 3、善于沟通，有亲和力，有较强的抗压性和服务意识。 4、工作态度积极，有极强的推进力和执行力，工作以目标为导向。 5、娱乐领域嗅觉敏锐，熟悉各大直播、短视频平台规则，内容玩法规则，有主播资源或具备开拓主播资源的能力者优先。 薪资待遇：4500元保底+提成，节假日调休，单休，公司购买五险 工作时间上午九点至12点 下午2点至六点

1、学历专业： 大学本科及以上学历，新闻传播、广告学、中文、广播电视、新媒体等相关专业； 2、文笔能力： 文字功底扎实，能独立完成高质量原创内容，风格灵活（可附作品集）； 3、综合素养： 思维敏捷，具有较强的学习能力、应变能力和执行力，能适应多任务并行的工作节奏； 4、性格特质： 性格开朗，善于沟通与团队协作，主动性强，富有创意和责任感； 5、优先条件： 有校园媒体、企业宣传、新媒体运营或实习经验者优先；熟悉图片处理、视频剪辑软件者更佳。 6、具体工作地点位于四川省宜宾市兴文县，工作内容为个人IP打造

1. 负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容规划、日常运营及推广执行； 2. 结合行业趋势与政策导向，快速响应并完成高质量文案撰写与内容发布； 3. 协同线上活动与产品资源对接，整合传播渠道，提升品牌影响力与用户参与度； 4. 牵头组织跨部门重点内容选题，通过数据分析评估效果并提出优化策略； 5. 定期参与公司内部政策培训，持续深化对行业动态及产品的理解与应用能力。 任职要求: 1. 专科及以上学历，具备3年以上新媒体领域相关工作经验者优先； 2. 具备扎实的文字表达能力，拥有敏锐的数据洞察力与创新思维； 3. 熟悉互联网内容采编流程，擅长选题调研、稿件撰写、编辑及内容优化； 4. 具备整合营销策划、项目统筹及活动落地执行的综合能力； 5. 具备良好的沟通协调能力，能够高效推动团队协作与资源整合。

专业要求（代码） 汉语言文学、050102汉语言、050106T应用语言学、050113T应用中文、0502100T语言学、050301新闻学、050302广播电视学、050303广告学、050304传播学、050306T网络与新媒体、050307T数字出版、050308T国际新闻与传播、050310T会展、0501中国语言文学、0503新闻传播学、0552新闻与传播、0553出版等相关专业； 岗位职责 全面负责公司及项目的品牌形象建设、政策解读与传播、氛围营造及招商工作。 一、负责园区官方网站、微信公众号、抖音等新媒体平台的日常运营、内容（文案、视频等）策划、编辑与发布，确保内容质量与更新频率。 1.撰写和制作各类宣传材料，包括但不限于新闻稿、宣传册、PPT、宣传片脚本、海报、H5等。 2.深度挖掘数据中心和产业园亮点，围绕企业孵化、产业生态、入驻企业风采等主题，策划系列专题报道，讲好“园区故事”。 3.负责公司视觉形象（VI）体系的维护与管理，确保各类宣传物料风格统一、专业规范。 二、活动策划与执行 1.策划、组织并执行各类宣传活动，如园区开放日、政策宣讲会、论坛等。 2.负责活动的整体方案制定、流程设计、物料准备、现场执行与媒体接待，确保活动效果。 3.与政府机构、媒体协会及客户等保持良好沟通，联合开展品牌推广活动。 三、媒体关系与舆情管理 1.建立并维护与市、区政府部门及行业主流媒体的良好合作关系，拓展宣传渠道。 2.负责新闻通稿的撰写与发布，监测媒体关于园区的报道，进行宣传效果评估。 3.进行网络舆情的监测与信息上报，参与制定应对预案。 四、政策解读与产业宣传 1.及时跟踪国家及地方关于大数据、人工智能等领域的产业政策，并将其转化为通俗易懂的宣传内容。 2.配合上级单位及政府部门，完成相关产业政策在园区的落地宣传工作。 五、负责部分招商工作 1.调研目标行业市场动态、竞争格局及客户需求，形成市场分析报告； 2.制定客户开发策略，主动拓展政企客户资源，建立客户档案； 3.完成个人及团队销售目标，确保业务收入稳定增长； 4.参与组织行业展会、产品发布会等市场活动，提升公司品牌影响力； 5.及时反馈市场需求和客户意见，为产品优化和策略调整提供依据； 6.完成上级交办的其他工作。 （一）报名时间：2026年8月3日-2026年8月10日23:59止。 （二）报名方式：网上报名。1.线上报名。报考（，注册登录后按照指引进行相关信息填写并完成报名。在报名阶段，报考人员需完成报名资料的上传，包括：身份证正反面扫描件、毕业证扫描件、学位证扫描件以及所取得的职业/执业资格证书扫描件等。2.本次招聘中，每名报考人员限报一个岗位，不得重复报名。报考人员须根据报名系统要求仔细填写信息，及时上传相应材料，避免因个人原因导致报名不成功。3.有以下情形之一的视为报名无效：①逾期报名或报名资料提交不全的；②报考人员提供虚假信息、虚假材料的；③其他不符合报名条件的情况。 三）资格审查 1.根据报考人员提供的资料，结合岗位要求进行资格审查，主要审查报考人员填报的报考信息是否符合职位条件。将于笔试前对审查合格的报考人员进行通知，请报考人员保持联系电话畅通。 2.报考人员一经提交报名材料，视为报考人员对所提交的信息（材料）内容的真实性、准确性、完整性及不存在禁止报考的情形作出承诺并承担责任。未按要求提供报名材料的，需在收到补充资料的短信通知后24小时内完成资料补充，逾期未补充完整将视作自动放弃本次应聘，请报考人员关注相关信息。对报考人员的资格审查贯穿招聘全过程，即在招聘过程中或录用后若发现报考人员存在漏报、瞒报、谎报、虚报信息，或其他不符合招聘要求的情况，将取消其应聘或录用资格，已录用的用人单位有权与其解除劳动合同关系。 3.资格审核上传资料与填报的报名信息须保持一致，若其中一项不符合报考岗位所需要求，视为资格审核不通过。 （四）综合测试 本次招聘采用“笔试+面试”形式进行测试。 1.笔试（占比40%） ①笔试满分为100分。 ②笔试时间和地点。笔试的时间、地点和要求另行通知。 ③为保证公开招聘的充分竞争性，以不低于岗位招聘人数与资格审查合格人数1:3的比例确定开考比例，若部分岗位确因通过资格审查人数不足达不到开考比例的，则等比例减少招聘人数直至取消该岗位在本批次的招聘。 ④笔试最低合格线为45分，低于45分最低合格线的人员不得进入下一招聘环节。 ⑤笔试成绩将于面试前上传，考生可登录“宜宾国.企招聘网”查询个人成绩及排名。 2.面试（占比60%） ①根据笔试有效成绩按岗位招聘人数1:3比例从高到低确定面试名单。末位成绩相同人员一并进入面试。如符合面试条件人员达不到1:3比例，则成绩有效的报考人员均进入面试。面试满分为100分，面试合格线为70分，低于合格线的考生不得进入下一环节。 ②面试时间及地点。面试的时间、地点另行通知。 ③面试成绩将于面试结束后5个工作日（不含考试当日）内上传，考生可登录“宜宾国.企招聘网”查询个人成绩及排名。 （五）体检 各岗位按综合成绩由高到低的顺序，等额确定进入体检、背景调查（考察）人选。综合成绩相同的，以面试成绩由高到低确定名次。 体检须在三级甲等医院进行。体检标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关规定执行。 体检人员应在接到体检通知后的3个工作日内前往医院进行体检，须提前告知），若超过用人单位规定时间，视为放弃录用；体检不合格的，不得进入下一招聘环节。 （六）背景调查 对拟聘用人员须进行背景调查，确保拟聘人员提供的相关信息真实，符合岗位任职条件。 拟聘用人员应在接到背调通知后的3个工作日内完成背调授权。若超过用人单位规定时间，视为放弃录用。 如拟聘用人员的背景调查报告存在风险警示的，用人单位有权研究决定是否录用。 （七）讨论决定 宜宾市产业投资集团有限公司按照相关程序确定拟聘用人选。经宜宾市产业投资集团有限公司研究确认无适宜聘用的人选，可取消录用。 经宜宾市产业投资集团有限公司研究决定并与拟聘用人选协商达成一致情况下，可对照招聘岗位降低岗位层级录用，不得提级录用。 为保证市属国有企业人员招聘过程公开、公平、公正,提升用人单位招聘的科学性、一致性、规范性，原则上不进行岗位调剂。 （八）递补 因个人原因放弃参加背景调查（考察）、体检，或背景调查（考察）、体检、公示不合格以及在上述程序中发现不符合报名资格条件的，用人单位有权决定是否递补，若决定递补，可按该成绩排名从高到低的顺序依次等额递补。无递补人选的，该职位空缺。 （九）录用公示 公示期间，接受社会举证举报。对没有问题或者反映问题不影响聘任的，由用人单位按照规定程序办理聘任审批手续；对有严重问题并查有实据的，取消聘任资格；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘任，待查实后再决定是否聘任。公示期结束后，将不再受理社会举证举报。 （十）办理聘用手续 公示期满无异议后，招聘企业通知其办理聘用入职手续，按照《中华人民共和国劳动合同法》及招聘企业规章制度与其签订劳动合同。 本次聘用前系在职人员的，须在与用人单位约定时效内提供原单位解除聘用（劳动、人事）关系的书面材料，方可办理入职手续，否则视为自动放弃聘用资格。

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临港新能源 两班倒包吃包住 组装、检测、包装岗位 长期工22每小时 综合工资6500-7500 住宿6人间、水电平摊

薪资待遇： 底薪2600-3100+加班费+岗位补贴+全勤+餐补+绩效 综合工资7000-8500 岗位职责： 1. 按照生产计划完成汽车零部件或整车装配线上的指定工序操作 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 任职要求： 1. 年满18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 中专学历，适应流水线节奏与站立作业 3. 无犯罪记录，责任心强，具备基本团队协作意识 4. 有汽车厂普工经验者优先，应届生亦可培养

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

主要负责市场营销及新媒体运营，月休4天，带薪休假，五险，生日福利

工作职责: 1、负责撰写抖音短视频脚本、小红书笔记等内容，较强的文案撰写能力。 2、维护及运营账号（包括但不限于抖音、小红书、微信视频号等），有网感，对图文及短视频内容策划及输出。 3、有一定数据分析能力，能及时调整运营模式，思维灵活，有较好沟通能力和跨部门协调能力。 任职要求: 1、有新媒体平台内容运营经验优先。 2、具有良好的文字功底，敏感的热点推广意识。 3、思维活跃，富有创意，具有良好的创新思维。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

会玩抖音就可以

经验不限！！可小白！！不招聘实习生！！ 工作职责： 根据公司项目在抖音、小红书、快手等自媒体渠道引流，提升曝光 岗位要求： 1.经验不限可小白！！新手有人带！！ 2.性格开朗，有较好的沟通协作能力，有上进心 福利待遇： 1.试用期无责底薪4k+提成 2.工作时间：9:00-17:30中午休息一个半小时 3.法定节假日正常休息可调休

【岗位职责】 1、负责文案编辑，参与策划和执行，负责图文、短视频内容整理及输出； 2、负责公司旗下自媒体账号，包括不限于小红书、微博、抖音，快手等相关新媒体平台; 3、根据团队需求，拍摄符合产品的优质图片、视频并且修图； 4、搭建大米评测账号，负责产品图文，视频撰写、编辑、发布。 5、有成功的小红书或者其他短/中视频平台内容制作经验，能够针对产品/人物做完整的内容创作。 6、分析公司后台数据，了解平台推荐机制和流量池算法， 优化用户转化率。负责与粉丝进行互动交流，维护用户群 体，保持用户粘性。 7、收集用户反馈，据此不断优化文案视频内容。 8.学习能力强，对新事物持积极态度，能力强者可兼任公司电商平台运营，参与业绩分红。 【职位要求】 1.三年以上自媒体内容编写经验，有采访经验/新闻传播学专业同学优先 2、精通抖音、小红书等相关逻辑规则，精通各平台广告资源利用，具备视频剪辑，文案脚本，直播等品牌号全盘运营相关经验； 3、有文字功底,会写文案；有成功案例者优先 4、会PS，会操作视频制作软件,能进行视频剪辑和创作;{有设计功底者优先} 5、熟悉搜索引擎优化，善于提升网点、网站的实际流量，善于整合网络各种手段，实现低成本推广； 6、脑洞大、有娱乐精神，创意十足，擅长每日追踪网络热 点，具备优秀的模仿及创意改变能力；优秀的脚本策划能力，思维活跃，能策划出结合品牌产品的创意内容；有良好的文案编辑和表达能力，熟悉网络化的表达方式

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灶具工厂对外招商宣传，主要工作内容是短视频线上运营，可以不用上镜，会剪辑，有文案思路，拍摄经验，工作时间，工资都可以谈，请带上你的能力来，公司气氛融洽，沟通愉快。

【岗位职责】 1. 负责在主流广告平台进行广告账户的日常操作与投放执行； 2. 监控广告投放数据，根据反馈结果进行基础优化调整； 3. 协助完成广告素材的整理与投放计划的实施； 4. 定期汇总投放效果并提交运营报告； 【岗位要求】 1. 具备良好的执行力和学习能力，能快速掌握投放工具与流程； 2. 工作细致认真，有责任心，能承受一定的工作压力； 3. 熟悉互联网广告模式，对数据有一定敏感度； 4. 有团队协作意识，愿意在实践中持续提升专业能力；

宜宾久顺找一个手工砍边口的，联系电话，久顺王总

需要贴条长期兼职，临港片区，上江北片区，柏溪片区，城片区，老城区，南岸东区，南岸西区。每个片区各两人。有意者联系

1. 负责在抖音、小红书等新媒体平台或应用中，精准获取意向客户资源。 2. 通过私信沟通、发布视频等方式引导用户联系客服。 3. 引导其添加指定客服联系方式（以成功添加为准，每有效添加奖励15元）。 时间灵活，无任务限制，收入上不封顶

临港需招聘一位带班人员，工作地点在宜宾南溪。

网络推广员： 1.办公室工作，不是电销，纯打字沟通， 公司提供客户资源，账号，设备等 就扫码打招呼，推广我们公司app，加的客户推给后端就好了 2.工作时间：早上10点到下午6点半 有自费食堂宿舍（上床下桌，4人间，宿舍一间1000，平摊水电住宿就好） 周末双休，中秋国庆春节休。 3.无责底薪1000++200餐补+100全勤+200～800业绩奖励+提成 4.要求： 会电脑打字，不要求手机电脑太快打字速度，正常沟通就好 善于沟通，性格开朗活泼， 接受小白，有老人带，工作简单上手快。

【岗位职责】 1. 在社区、商场超市、门面、广场等地开展摆展活动，负责口腔健康宣教及信息采集等工作。 【岗位要求】 1. 沟通能力强。 2. 有保险、房地产、课程顾问、催贷等行业销售经验者优先录用。 3. 年龄30-55岁优先。 工作地点：培训结束后根据区域安排在点位上班，无需坐班。 【福利待遇】 1. 薪资构成：底薪+社保（六险）+业绩提成（高提成）+餐补+绩效奖励+员工福利，具体薪资面试可谈。 2. 提供成熟完善的培训机制，可快速上岗。 3. 薪资范围：3000-15000元/月，提成上不封顶。