北区招聘取件员1名，男女均可要求年龄 25-40岁，上班时间自由最适合宝妈的工作， 不当误接送孩子，时间自由，想找工作的联系我 地址新村镇宏基路圆通快递

按照公司的规定负责区域内快递的收派，维护好客户，吃苦耐劳，认真负责

【招聘】招聘快递员两名，会开车，工资5000-6000，工作内容送货及收货（联系电话：）

岗位职责 1.负责区域内快件揽收、运输及派送工作 2.及时准确录入快件信息，确保数据无误 3.维护客户关系 1.熟悉当地地理环境 2.具备良好沟通能力，能吃苦耐劳 3.有快递行业经验者优先，无经验也可以 4.管住不管吃 5能熟练驾驶4.2米车辆 有意者可以直接电联

下午3点上班，晚上八点左右下班，在市场内收货。要求会开面包车，会开四米二箱货

快递员18岁以上有c1驾照薪资福利:4000元无责底薪招工人数:4-6名工作地址:龙湖镇可全职可半制。

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岗位职责：社区团购仓蔬菜水果，零食酒水以及日用百货的分拣投线； 岗位要求：18-45周岁，熟练使用手机系统，适应长期小夜班； 工作时间：16:00-3:00； 福利：提供住宿； 地址：郑州市航空港区三官庙办事处普洛斯空港东物流园

长白班 230-260/天 双十一短期工 可直接入正式工交五险一金 【郑州中牟电商仓】 年龄要求：18～45 岁，男女不限 ️工作内容：打包化妆品，干果，日用品 方便面 [红包]员工：14+8=22元/小时 ️工作时间：08:00～20:00 13:00～24：00忙的时候会加班 ️公司提供住宿6-8人间：空调 热水 独立卫生间，洗衣机均有！ 餐厅饭菜丰富实惠，水电费均摊 ️工期到 双十一大促结束， [太阳]面试时间：9点-15点（注意不要穿拖鞋凉鞋短裤

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急招快运收派员，要求身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，年龄50岁以下。薪资为9000-10000元/月。工作内容包括驾驶厢式货车负责片区快运货物揽收、派送，以及装卸货物、核对货物、清点件数。任职要求持有C1/B2驾驶证，熟练驾驶厢式货车，必须具有快运或物流相关行业经验，熟手优先，新手勿扰。要求能吃苦，责任心强，服从站点管理，长期稳定，身体健康，能接受装卸货体力活。有意向者可联系面试，介意者勿扰。工作地点位于肖塘北虹路。

【投柜员】男女不限，45周岁以内早8:00-晚18:00，午休1小时，工作简单轻松，易上手！张女士:

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仓储中心招:快递员有相关工作经验者年龄可适当放宽单位提供车辆，工资:3000～10000入职缴纳五险每月月休4天待遇超优厚电话：

招聘上门取件员，计件工资2.2元/件，日结算，每天件量大概在70-100件左右，工资可靠，要求自带车辆。工作地点：江西区域。联系电话：（江西）

开叉车。装卸货，点清数量

所有的天天要人，，新郑市周围，枪演唱会票，下午1点开始到9点，任意的时间过去都可以两个小时，130元，隔一天。再去一会130元，两次结束总价是260元，结束结账，。男女不限，不限年龄20~70岁，管饭，可以联系，抓紧时间报名，大量要人去抢票的工人介绍人有红包年前年后抢过演唱会的可以抢二次，三次啊，三个月一次，够三个月的话，就可以联系电话

郑州新郑机场西货站招组板工10名。年龄50岁以下，身体健康，能开无犯罪证明，有住宿。

工作内容：手机服务器分拣工，年龄要求18-43 白班为主 8.00-8.00点 工资可周结

岗位核心（真实工作内容、无套路） 主要负责运满满平台找货、抢单、筛选合适货源， 核算货物方数、重量、尺寸，根据4.2米新能源货车容积合理配货、拼单、组合装车， 把匹配好的优质订单分配给门店合作司机，安排出车运输。 日常工作 1、每日登录运满满，筛选中短途、优质、适合新能源货车的货源，自主找单、接单。 2、精准计算每票货的方数、重量、体积，合理拼货配货，最大化利用车厢空间，提升司机单量与收益。 3、根据司机排班、车辆空余容积，科学分配订单，合理派单。 4、核对运费、装卸货地址、时间、货物属性，规避异常货单。 5、简单对接货主、司机，确认装货事宜，跟进运输基础情况。 任职要求 1、会基本电脑/手机操作，能熟练玩转满满平台。 2、会算数、能看懂货单参数，细心稳重，能核算方数、重量。 3、沟通顺畅，做事不拖拉，有物流、配货、调度经验优先。 4、无经验可教，专门教拼单、算方数、找优质货源技巧。 5、踏实稳定，想长期干、稳定赚钱。 岗位优势（重点） 1、 不用自己跑车，纯室内调度配货 2、主打新能源4.2米轻卡货源，单多稳定、好匹配 3、 核心学拼单配货技术，越做越熟练，越做越轻松 4、 简单易懂，有人带、上手快、晋升空间稳定 薪资待遇 底薪 + 高额提成（多拼多得、多单多得） 综合月薪：5000–10000+ 上不封顶 月休正常、工作稳定、长期招人、货源充足 适合想稳定坐办公室、学技术、踏实挣钱的求职者！ 有意直接联系！

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岗位职责： 1、负责运输线路的规划与设计，保障货物准时安全送达，全程跟踪运输动态，及时应对并解决突发状况； 2、持续优化运输方案，降低运营成本，提高整体运作效率与时效性； 3、进行运输数据的收集、统计与分析，通过报表识别运行中的问题，提出改进措施并推动流程优化； 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、大数据管理或相关专业优先； 2、三年以上物流调度领域工作经验，熟悉数据分析流程，具备较强的报告编制能力； 3、具备优秀的沟通协调能力，能高效处理运输过程中的各类应急事件； 职位福利： 五险 餐补 节假日福利 年终奖 每年晋升考核

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