盐城市阜宁县招风电叶片维修

1.能按照机组维护内容对机组定期维护.故障消缺.维修技改，保障机组安全.稳定地运行； 2.对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 3.填写提交现场检修报表.备品备件报表.遵守现场工作计划.

岗位职责： 1. 负责风电场风机及附属设备的日常巡检、故障诊断、维护保养与应急抢修 2. 执行风机定期检修、关键部件更换、技术改造及新机组调试并网支持工作 3. 分析SCADA运行数据与振动监测报告，识别设备隐患并提出可靠性提升建议 4. 编制运维记录、检修报告及技术文档，确保资料完整合规、可追溯 5. 严格遵守《电力安全工作规程》及风电行业运维标准，落实高空、野外、带电作业安全防护措施 任职要求： 1. 熟悉风力发电系统原理，了解金风、远景、明阳等主流机型结构与控制逻辑 2. 接受应届毕业生及零基础新人，提供系统化岗前培训与师徒带教 3. 能适应长期驻场、频繁登高（80米以上）、季节性野外作业及轮班制工作节奏 4. 具备基础电气自动化知识，能熟练使用万用表、红外测温仪、振动分析仪等检测工具 5. 责任心强、学习意愿高，具备良好沟通能力与团队协作意识

岗位职责：岗位职责： 1、配合进行现场问题排查，配合主机厂做好现场安装调试，技术服务。 2、负责售后故障诊断排除、客户培训及技术改进建议。 3、负责配合客户测试及实施工作，配合技术团队完成技改方案落地，优化电控系统运行性能。 4、负责现场的设备安装工作，风机电控系统的现场调试、软件升级、参数校准及技术改造工作。 任职要求： 1、电气工程及其自动化、机电一体化、新能源科学与工程、电力系统自动化、电子信息工程等相关专业优先。 2、可接受无相关工作经验。 3、身体健康，无恐高症、高血压、心脏病等职业禁忌症，能适应风电场户外、高空作业及倒班工作模式。 1、配合进行现场问题排查，配合主机厂做好现场安装调试，技术服务。 2、负责售后故障诊断排除、客户培训及技术改进建议。 3、负责配合客户测试及实施工作，配合技术团队完成技改方案落地，优化电控系统运行性能。 4、负责现场的设备安装工作，风机电控系统的现场调试、软件升级、参数校准及技术改造工作。 任职要求： 1、电气工程及其自动化、机电一体化、新能源科学与工程、电力系统自动化、电子信息工程等相关专业优先。 2、可接受无相关工作经验。 3、身体健康，无恐高症、高血压、心脏病等职业禁忌症，能适应风电场户外、高空作业及倒班工作模式。

职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

工作地点：江苏省内，主要在南京、滨海、东海、建湖、大丰等地 工作内容：主要从事光伏电站日常运行检修 薪资待遇： 1. 本科生根据专业知识层次，经公司培训考试合格正式录用，签订劳动合同，缴纳五险一金，月薪4000-8000元/月。 2. 大专生根据专业知识层次，经公司培训考试合格正式录用，签订劳动合同，缴纳五险一金，月薪5000-8000元/月。 3. 熟练工根据技能水平，经公司培训考试合格正式录用，签订劳动合同，缴纳五险一金，月薪5000-12000元/月。 聘用条件： 1. 性别不限，五官端正，身体健康。 2. 持有高、低压电工证、登高作业证三证。 3. 熟练使用办公软件者优先入职。

想转行的兄弟看过来，近十年最有发展前景的行业～ 沿海新能源项目招风电运维工程师 初中以上学历即可，大专以上学历优先录用，无经验者培训后上岗 [强]短期培训十几天上岗 年龄在 45 周岁以内。 2：工作内容 主要负责:风电设备定期检查，风电安装检修，定期维修与保养等工作，技术岗位。 3：工作待遇 第一个月综合工资7000，第二个月起综合工资9000到12000，后期工资每半年晋升一次，高级风电运维工程师待遇税后15000-25000，上岗交五险或五险一金，三个月休 半个月，休假，管吃管住，发放用品， 4：工作地点:辽宁，天津，山东渤海，广东南海等沿海周边

有风电叶片，机舱外壳，轮毂罩修复经验的联系

岗位职责: 1. 负责电站的日常维修、计划性检修及设备保养等工作； 2. 承担电站日常巡检任务，及时发现并处理异常情况； 3. 落实所辖范围内电气设备的维护与检修工作； 4. 承担电站突发设备故障的应急抢修任务； 5. 在外部单位开展维护作业时，负责现场监督与配合； 6. 负责部

【岗位职责】 1. 能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、维修技改，保障风电机组安全、稳定地运行； 2. 执行设备定期保养计划，更换老化元器件，确保设备运行效率与安全指标达标； 3. 配合技术团队完成新装设备的调试工作，记录维修数据并输出标准化报告； 4. 响应客户紧急报修需求，快速抵达现场解决突发故障，保障项目连续稳定运行； 5. 协助整理设备维护档案，参与内部技术复盘，持续优化维修流程与操作规范。

【常熟梅李机械厂】大龄工 [玫瑰]240元/天 超高工资全部下铺疑难杂症都可搞定，包进 240元/天 保底产能计件工资 240-300左右一天 要求：18-58周岁 [玫瑰]两班倒 工作内容：生产汽车履带配件 全部简单辅助工作，一看就会 住宿两人间条件好，酒店公寓式住宿，独立卫浴，有厨房，客厅。，水电费平摊 工作餐补10元/天

昆山三一重工焊工招聘 单层单道成型好 两层三道更好 大量要人～技术要求不高 47 岁以内，计件薪资 12000+ 需求200人＋ 餐补230/月 厂内住宿4人间50元/月，水电费平摊。 面试合格 安排宿舍。 入职缴纳社保 每月18号发薪 体检免费

小工，中工，熟练工，工资面议

扬州市宝应县招强电

南通市区招电焊、钢结构焊接安装（需探伤） 要求双证齐全（焊工+登高），供吃住，日薪500元起，长年工，首次招6人。 另招2名打磨工（须登高证），日薪300-350元。

主要负责风电运维工作，要求45岁以下有2年工作经验以上者优先，待遇优厚

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

保定市清苑区招风电定检维护人员

风电运维，高薪聘请

黑龙江风电场招聘运维人员6名，负责风机巡检维护，有经验优先，从事过上海电力风机者优先，待遇面议，电话详询。

一、岗位职责 负责库卡（KUKA）机器人在生产现场的安装、示教编程、轨迹调试、报警处理及系统参数配置。 承担PLC程序的编写、测试与优化工作，涵盖西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌设备。 实现库卡机器人与PLC之间的通信联调，包括Profinet、以太网IP、CC-Link等协议对接。 完成设备I/O点设置，协同调试安全回路、气动元件、夹具装置及各类传感器联动功能。 整理并提交调试过程记录和项目验收文档，对操作人员及维护团队进行基础操作培训。 及时响应现场异常情况，开展故障诊断与处理，参与产线运行节拍提升优化。 二、任职要求 具备机电一体化、电气自动化、工业机器人等相关专业背景。 掌握库卡机器人基本操作、编程方法、示教流程以及WorkVisual软件的应用。 熟练使用至少一种主流PLC进行程序开发（优先考虑西门子、三菱），能识读电气原理图纸。 有自动化生产线调试经验者优先，特别是在焊接、物料搬运、上下料等应用场景中。 适应制造车间作业环境，具备良好的责任意识、动手能力及现场问题解决能力。

变频器回路改造，画面调试

【岗位要求】 1. 大专以上学历 2. 暖通、空调类相关专业 3. 熟悉通风及净化相关设计规范 4. 熟悉各种空调设备的优缺点

河南青昊新能源科技有限公光伏运维项目 招聘岗位：运维工程师，人数需求：15名 1、岗位职责： （1）负责光伏电站设备的日常巡检、维护及故障处理； （2）监控电站运行数据，及时分析并处理异常情况； （3）执行设备检修计划，确保电站安全、稳定运行； 2、任职要求： （1）资格证书：必须同时持有高压电工特种作业操作证、低压电工特种作业操作证及高处作业特种操作证（三证齐全）； （2）年龄学历：年龄20-45周岁，高中及以上学历； （3）工作经验：有光伏电站运维工作经验者优先录用； （4）其他：身体健康，能适应户外及登高作业，责任心强。 3、薪酬福利： （1）薪资待遇：月薪4000-8000元（经验丰富、能力突出者薪资可面议）； （2）津贴补助：包食宿，每月发放餐补、交通补助、夜班补助（出差补助路费和住宿费）； （3）社会保障：入职即缴纳五险； （4）职业发展：提供完善的晋升通道，表现优异者可获得晋升机会； （5）年终激励：根据公司年度经营状况，发放年终分红。

工作地点南通道达风电有限公司招聘一批长期工，手工活简单，提供食宿，工作环境为室外。有意者可报名。日工资260-300

工作职责： 1、参与制定并落实厂房暖通系统（包括DHU、FCU、AHU、排风系统、洁净车间等）的标准操作流程； 2、开展空调及工艺系统运行数据的分析、统计与预测，实施系统优化，确保空调系统经济稳定运行； 3、依据车间温湿度及环境控制要求，组织实施洁净室的日常运维管理； 4、针对现场运维问题提供专业且可执行的技术解决方案，提升设施管理与维护水平，优化备件使用，降低故障率； 5、根据公司对安全、生产、质量、成本及生产连续性的要求，推进厂房设施的改造与完善，保障系统安全稳定运行； 6、组织开展对暖通技术员的专业技能培训，并实施岗位技能考核； 7、推动节能降耗减排工作的实施，持续挖掘系统节能潜力； 8、负责跟进并落实厂房设施在安全、节能、质量、体系及客户审核方面的相关要求； 9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、管理与应用。 任职要求： 1、学历专业：暖通、机电一体化、自动化等相关专业，统招本科及以上学历； 2、知识技能：具备3年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通领域工作经验； 3、语言能力：熟练掌握专业英语，具备良好的读写能力。

【岗位职责】 1. 协助FE暖通专家组织各种规范标准、技术优化、风险等评审会议，跟进全国规范标准、技术优化、风险排查的落地进度； 2. 负责全国级暖通系统运行优化、节能降耗措施研究及落实执行，降低数据中心整体运营成本； 3. 负责隐患整改、问题、事件的跟踪处理、故障报告审核，分析数据中心问题、事件的原因，持续改进； 4. 负责数据中心暖通专业系统培训，提高人员技术能力。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历； 2. 专业要求：机电、暖通、给排水或相关专业毕业； 3. 工作年限：5年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验； 4. 技能要求：熟悉暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收规范；具备独立判断暖通系统故障的能力并指导团队的能力；对暖通系统节能及管理方面有实际操作经验； 5. 综合素质：良好的口头与书面沟通及表达能力；具有良好的团队精神和大团队项目参与经验；具备良好的管理、协调能力。

维修各种户用光伏的电路问题，不恐高，会开车，3个月试用期。。

工作职责： 1. 负责石油石化项目现场管道系统的安装实施、调试运行及质量控制，确保满足国际标准与项目具体要求。 2. 参与制定管道施工技术方案，组织技术交底并解决现场实际问题，统筹协调各方资源推进工程进度。 3. 核查管道施工图纸和材料清单，监督焊接作业、防腐处理等关键施工环节的规范执行。 4. 协同开展管道系统试压、吹扫等验收流程，完成相关技术资料的编制与归档工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，石油与化工、机械工程等相关专业，具备扎实的专业基础知识。 2. 具备3年以上石油石化领域管道工程实践经验，有海外项目现场工作经验者优先考虑。 3. 熟知ASME、API等国际管道设计与施工标准，掌握管道材料选用、应力计算等核心技术能力。 4. 具备良好的英语沟通水平，能够独立对接国际项目团队及业主单位。 5. 持有相关职业资格证书或职称证书者优先录用。 6. 具备较强的适应能力与现场应变处理能力。

省淮安市混塔招聘吊装地面2人，工资8000元，项目部直发，工资有保证，有意者联系？！