
客运员
1-1.1万/月
行政经理经验不限本科
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、制度执行及跨部门协调工作
2. 主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障等事务
3.组织策划公司会议、活动及对外接待,提升企业形象与内部凝聚力
4. 管理行政预算,控制运营成本,确保资源高效合理使用
5. 指导并培养行政团队,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1.具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求:不限(本科优先)
2.有3-5年行政主管及以上岗位经验,熟悉大型企业行政运作模式
3. 具备优秀的组织协调能力、公文写作能力及多任务处理能力
4. 性格稳重细致,责任心强,具备良好的服务意识与抗压能力
5. 熟练使用Office办公软件,掌握基础ERP或OA系统操作
综合办公室负责人
8千-1万/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系
岗位职责:
1. 负责综合部日常运营与内部管理,保障部门各项工作高效有序推进;
2. 承担公司各类文件的起草工作,统筹行政文书的撰写、收集、归档及公司宣传事项的具体实施;
3. 组织并落实公司会议及全员大会的筹备与召开,跟进会议决议执行情况,确保落实到位;
4. 及时汇总各部门工作动态,传达总经理指示,发挥桥梁作用,协调各部门间协作关系;
5. 协助总经理开展调研工作,掌握公司各项事务运行情况,提供可行性建议供决策参考;
6. 统筹公司对外联络事务,负责接待安排、来访接待及外部信函等公共事务处理;
7. 完成总经理交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,具备较强的学习能力与沟通协调能力,有3-4年综合管理部主管相关经验;
2. 具备团队带领能力,保密意识强,工作认真负责,身体状况良好;
3. 持有有效驾照并能熟练驾驶;
4. 熟练操作常用办公软件,具备良好的文字表达能力;
5. 享受政府人才补贴政策。
办公室主任
5-8千/月
行政经理/主管1-3年学历不限管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化
岗位职责:
1. 负责公司人工成本及行政支出的预算编制与日常管控,保障运营费用合理使用;
2. 统筹安排公司内部及对外会议活动,确保各项会务组织有序、执行到位;
3. 维护公司办公场所环境,保证办公区域整洁、安全、高效运行;
4. 负责公司采购工作的整体协调,涵盖固定资产的采买与管理、日常办公耗材的采购等事项;
5. 审核公司固定资产台账信息,牵头开展资产清查与盘点工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具有企业行政管理或相近领域实际工作经验;
2. 熟悉固定资产管理流程,能独立完成资产相关事务处理;
3. 具备基础财务知识,可科学编制预算并有效控制公司运营支出;
4. 工作认真负责,态度积极,具备优秀的沟通能力与组织协调能力;
5. 熟练操作常用办公软件及办公自动化设备。
养殖员/饲养员/育肥猪饲养员
6-9千/月
养殖员包住包吃1-2人月结全职
招育肥猪饲养员1名,踏实肯干,有责任心,会看猪病治疗打针,包吃住,工资6000-9000,
8000经理+提成奖金+周末双休+四点半下班
1-1.2万/月
行政经理经验不限大专周末双休工资高待遇好朝九晚五不加班
福利待遇:
1、早9晚6,不加班,享受法定假日
2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游
3、试用期7800,转正8000
岗位职责:
1.主要负责日常公司资料对接,来访客户接待。
2.负责各类书面材料,文件归档整理作业。
3.负责公司领导完成部分行政管理工作
岗位要求:
1.大专以上学历
2.年龄25周岁以上
3.有经验优先
工厂焊工社保包住包吃五险一金保险20人以上日结
南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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招聘打砂工。月度满勤补贴为400元/月,要求全月无请假。另有绩效和超产奖。年龄要求18-45周岁。
打磨
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要三个二保.焊.工 一天450 包吃包住会焊就行
400-420元/天
工厂焊工餐补高温补贴社保五险五险一金20人以上日结
招焊工一天420
吃住全部免费
450一天 不需要焊工证 南通
有基础就能过来 81年以下联系我
行政经理3-5年大专快递行业工作经验3年以上管理岗位经验
招聘站点区域主管(有快递行业工作经验优先)熟悉南山,宝安区域
岗位职责:
1. 负责区域内各站点行政事务的统筹管理,包括办公环境维护、固定资产管控、日常行政流程执行;
2. 组织并实施人力资源相关工作,涵盖招聘、入职离职手续办理、员工档案管理及基础培训支持;
3. 协助制定和落实人事管理制度,推动企业文化建设与团队凝聚力提升;
4. 配合上级完成物流业务板块的人力资源配置与行政协调工作。
任职要求:
1. 具备3-5年快递行业及站点管理工作经验;
2. 无犯罪记录,身体健康;
3.熟悉南山区或者宝安区域。
4.年龄30-40岁;
行政经理/主管
5千-1万/月
行政经理经验不限中专/中技
早9晚4点,周末双休,节假日全休,
薪资2700加300满勤,综合工资5000到12000不等
行政经理/主管
4-6千/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验文字功底扎实
行政部门的全面工作,有3年以上工作经验,年龄30__40岁之间
行政经理
6-7千/月
行政经理1年以下高中
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公管理、会务接待、固定资产、车辆调度及后勤保障工作
2. 组织制定并落实行政管理制度与流程,提升运营效率与合规性
3. 协调内外部资源,高效支持高管日程安排、重要会议及重大活动的筹备与执行
4. 管理行政预算,控制办公成本,监督供应商服务质量与合同履约情况
5. 牵头企业文化建设与员工关怀项目,营造积极、规范、有温度的办公环境
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上中大型企业行政管理工作经验,2年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力
4. 形象气质佳,责任心强,具备高度的职业素养与服务意识
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础的数据分析与公文写作能力
办公室文员
4-6千/月
文员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责办公室文字输入、文件整理归档等工作,确保公司内部文件的规范性和及时性。
2. 接待公司来访客户,维护公司形象,负责公司前台接待工作。
3. 负责总经理办公室、接待室与会议室的日常整理、清洁与保持美观商务。
4. 完成上级领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,有2年及以上办公室文员类工作经验。
2. 具有一定的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强,逻辑思维能力强。
户内户外 商场后勤服务 需要接受户外
6-9千/月
后勤经验不限学历不限公司福利待遇好
岗位职责:
1. 负责商场内外日常运营支持及后勤保障工作
2. 协助完成物资搬运、分发等基础服务任务
3. 维护户内户外公共区域的整洁与安全秩序
4. 配合各部门完成临时性支援工作
任职要求:
1. 身体健康,能适应基础性服务工作强度
2. 工作态度端正,服从工作安排
3. 具备基本沟通能力,能够协作完成任务
4. 有责任心,对待工作认真踏实
早10晚7 月薪资6000+
需要接受外出
文员助理 双休
4-5千/月
文员经验不限大专周末双休法定节假日休晋升空间大节日福利
工作内容:
1. 发布招聘信息,组织安排面试及复试。
2. 安排入职培训,办理员工入职、离职手续。
3. 组织员工培训。
4. 协助领导完成日常工作。
【岗位要求】
1. 具有工作责任感。
2. 良好的沟通协调能力。
3. 学习能力强,具备团队合作精神。
工作时间:上午8:30-11:30,下午14:00-17:40。周末双休,节假日休息。
卫生监督员
3-4千/月
后勤1-3年初中及以下
主要在车间里工作,负责员工的晨检,更衣室的卫生清洁,异物挑选,车间顶岗,属于流动岗位。
岗位职责:
1.负责车间员工每日晨检工作,确保人员健康合规上岗
2.管理与清洁更衣室,维持环境卫生及设施完好
3.执行生产环节异物挑选任务,保障产品卫生安全
4.根据生产需要灵活顶岗支援,配合各工序高效运转
5.完成车间日常巡检、物资整理及临时交办的流动性事务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,无传染性疾病,能适应车间环境年龄50岁以下。
2.工作认真细致,责任心强,具备基本卫生安全意识
3.具备良好的沟通能力与团队协作精神
4.能接受轮岗安排,服从现场管理调度
5.有食品、制造类企业后勤或车间辅助经验者优先
前台
4-9千/月
前台学历不限服务业前台有空调全勤奖月休四天
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,熟练操作收银系统,确保账款准确无误
2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷
3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金与销售单据
4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作
5. 主动提供礼貌服务,维护良好顾客体验与品牌形象
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备良好沟通能力与团队协作精神
5.遵纪守法,无不良从业记录
接待服务专员
3-4千/月
前台1-3年大专有空调年终奖周末单休19点前下班公司/写字楼商务/会务接待经验节假日福利有行政前台经验行政前台五险
岗位职责:
1.负责客户到访的接待与引导,确保接待过程专业有序,提升客户体验;
2.承担公司日常行政工作,如文件整理、档案归档及办公物资的采购与调配管理;
3.解答前台各类咨询,提供及时准确的信息支持,展现良好的企业风貌;
4.配合开展内部会议及团队活动的筹备与执行,保障各项安排顺利推进;
5.维护前台区域秩序,确保环境整洁安全,妥善应对突发状况。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和服务意识,能充分体现公司的专业形象;
2.熟悉常用办公软件操作,具备基本的数据处理与文档整理能力;
3.45岁以内,形象端正、气质良好,富有亲和力,适应多样接待需求;
4.工作认真严谨,责任心强,具备多任务协调与高效执行能力;
5.具有良好的协作意识,能在高效工作节奏中保持稳定积极的工作状态。
栏目概述
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