岗位职责： 1. 负责指定区域（北京、天津、东北）饲料添加剂大客户的拓展与开发； 2. 维护所辖区域内大客户关系，提供日常服务支持； 3. 配合公司开展技术交流会及其他客户相关活动的策划与执行； 4. 汇总并分析产品相关的市场信息与反馈； 5. 出席行业会议及论坛，跟踪行业发展趋势。 任职要求： 1. 本科及以上学历，动物营养、畜牧兽医、水产等相关专业； 2. 具备饲料添加剂或预混料销售相关工作经验； 3. 吃苦耐劳，工作认真，普通话标准，具备良好的沟通能力，能适应长期出差； 4. 拥有饲料添加剂领域大客户资源者优先考虑； 5. 持有C类及以上小车驾驶证者优先录用。

1、负责吉区域内反刍饲料产品的市场推广与销售，拓展大经销商渠道。 2、维护现有客户关系，开发新客户资源，提升客户满意度与合作粘性。 3、调研并整理竞品相关信息及市场动态，形成有效记录与分析。 4、策划并执行区域内的客户圆桌会、营销推广会及技术培训活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，畜牧类相关专业优先，或具备3年以上反刍行业销售或技术服务经验。 2、自带私家车，能够适应频繁出差安排。 3、执行力强，能承受工作压力，具备良好沟通能力，无不良嗜好。 需求区域&需求人数 山东临沂 安徽亳州+宿州+阜阳

北京有仙财神殿快闪 【工作地址】大兴银泰 【时间】二个月档期 【薪资待遇】底薪6000加提成（每天有完成日销售奖） 【工作时间】上六休一两班倒 【任职要求】45岁之内，有销售经验3年以上，热情开朗，有耐心，有愿意加入我们文创小摆件行业的优秀伙伴，一起共同学习和发展欢迎来我们团队 ☎ 欢迎自荐或推荐

主要工作职责： 1、配合营销中心处理客户在养殖过程及饲用产品使用中遇到的问题，提出切实可行的解决方案，并独立推动实施。 2、参与现场病例诊断，为畜牧养殖客户提供专业的技术支持与指导； 3、根据营销中心安排，组织开展职责范围内的技术培训与专题讲座，涵盖产品推广相关的各类培训内容，助力销售目标的实现。 4、负责产品说明资料的优化更新，编制产品宣传材料。 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、硕士学历，畜牧兽医、动物医学、中兽医等相关专业，年龄不超过35周岁； 2、具备执业兽医资格证书，掌握临床病例诊断理论知识并具有实际操作能力； 3、语言表达与书面沟通能力强，思维敏捷、逻辑清晰，反应快，富有钻研精神，有独立见解。 4、具备良好的职业操守，动手能力突出，能适应养殖场一线工作环境。 5、身体健康，能够胜任频繁出差任务。

北京有仙财神殿快闪 【工作地址】大兴银泰 【时间】二个月档期 【薪资待遇】底薪6000加提成（每天有完成日销售奖） 【工作时间】上六休一两班倒 【任职要求】45岁之内，有销售经验3年以上，热情开朗，有耐心，有愿意加入我们文创小摆件行业的优秀伙伴，一起共同学习和发展欢迎来我们团队 ☎ 欢迎自荐或推荐

全职日常助理 工作地址:北京大兴黄村中高端小区“清城南区”某一层约300平米会所 每月休息四天。直播时段: 每晚六点到九点 管吃喝＋底薪（面议，酌情考虑）＋直播卖货的纯利润提成15% 其他如五险一金等一律不管 做饭打扫，直播卖货（高端中式女装线上线下销售）尤其要懂自媒体卖货运营操盘 28–48岁

负责猪场所有仔猪的，保健，预防，治疗，管理，配合工人干活，精准投料，饲养等，要求吃苦耐劳，有责任心，技术可靠！需要长期的，短期勿扰！

喂牛，清粪。机器拌料，不磨玉米面。

育肥猪饲养员，每月10日开资，提供生活用品

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护存量客户关系，拓展新增客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品日常运营； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并落实促销活动方案，合理管控相关费用支出； 6. 开展市场动态调研与信息反馈，妥善处理客户投诉事项。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长中的历练，接受市场的全面检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理序列与专业序列双轨晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完善的人才培养机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元岗位实践机会，助力价值输出；④健全的后备人才发展体系，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献度评估发放，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可适应单休工作安排。

密云明天需要3个年轻点的小工干零活管饭活不累九个小时220电话

北京市朝阳区招工地小工收拾收拾工地废料垃圾，装袋子，然后勾缝，一天 260，8 小时，9 点到，

北京市海淀区招工地小工/杂工，220一天（不管餐），早上九点到下午六点。

北京家政公司 公司急聘以下岗位： 1.月嫂薪资8800-23800/月 2.育儿薪资7500-16000/月 3.别墅保姆7000-12000/月 4.养老护理6000-9000/月 5.月子中心6000-15000/月 6.产康中心7000-30000➕ 7.康养中心5000-10000➕ 8.医院护工6000-12000➕ 9.整理收纳7000-15000➕ 年龄要求 57岁以内，身份证为准 以上工作岗位急缺人 ☎

北京市海淀区招水电

家政行业规划师10名 月薪5-20k 岗位职责： 对接客户，跟进客户信息，维护客户关系。 任职要求： 28-45 岁；高中学历以上；有耐心和良好的沟通能力，服务意识强，有责任心，有家政从业或销售经验者优先考虑。本岗位极具挑战性，想安逸的朋友勿扰。 岗位福利：社保，国家法定节假日 入职培训、岗位晋升培训、自媒体运营培训等； 公司地址：开元路湘商世纪鑫城（卜蜂莲花旁星沙地铁站8号出口） 联系电话：（陈老师） 本岗位也适合时间自由的宝妈兼职，欢迎对家政行业感兴趣的朋友加入我们，同行共赢！！！

世界500强企业直招高端养老社区HWP合伙人 岗位介绍：打造一支高学历，高素质，高端营销人才。团队提倡绩效文化和鼓励晋升文化。 工作时间：早8：30至晚5：00，周末双休，法定节假日正常休息。 公司提倡财富和健康共存的工作时效，工作生活两不误的原则。 薪资待遇：10000以上，上不封顶 薪资构成：底薪+提成+季度奖。 任职要求：有销售经验和养老服务意识的优先 联系电话，

成都卖商铺团队招人！ 底薪机制：底薪4000➕3%提成➕各种奖金 免费住宿：酒店式住宿，可做饭 物料支持：宣传单、贴单等由公司提供 工作内容: 通过派单、社区推广，贴单等方式寻找意向买家，带客户看商铺、跟进 要求具备吃苦耐劳精神，有无经验均可（公司带薪培训）有保险、房产、快消品等销售经验者优先 月休4天（可调休） 工作地点：成都区域 联系电话:

北面特卖 ⛳工作地点：浑南盛京大奥莱5⃣楼 工作档期 4.11- 薪资：180元一天 工作内容：销售及货品整理 要求：有经验者优先 ⏰ 时间:10：00-闭店22:00 ☎ 联系人： (同步)

招销售助听器验配师, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系邹女士

岗位职责: 1.研判市场趋势，及时优化销售方案以应对市场变动。 2.维护客户关系，确保客户需求被充分理解与落实。 3.主动拓展新客户资源，提升业务覆盖范围。 4.汇总行业数据并进行分析，助力产品不断升级优化。 任职要求： 1.具有敏锐的销售洞察力和扎实的市场研判能力。 2.能够独立应对并妥善处理客户相关事务。 3.热衷于客户服务工作，具备良好的职业素养。 4.富有团队协作意识，善于与同事高效沟通协作。

岗位职责 1.用户精细化运营：深入洞察社区用户特征，实施精准分层管理（如用户管理者/核心用户/高价值用户/普通用户），制定差异化服务方案。 2.流量转化与留存：依托优质服务促进流量转化，设计提升用户长期价值的运营策略，达成可持续经营目标。 3.裂变增长执行：策划并落地老带新等裂变活动，推动社区用户规模扩张及品牌影响力提升。 4.协调物业、居委会、城管、工商局等相关方关系，高效响应用户诉求，维护良好的社区协作生态。 任职要求 1.高中及以上学历，具备5年以上家电/家装销售或售后相关工作经验； 2.诚实守信、踏实肯干，拥有出色的销售能力与服务意识，能稳定达成业绩指标； 3.具备在社区场景下创新获客的思维，善于优化引流路径与转化效率； 4.拥有社区资源或政府单位对接经验（如物业/居委/城管等）者优先； 5.理解私域运营模式，有用户分层运营及裂变活动实操经验者优先。

【品类】:主营家具 【工资待遇】：底薪4000+提成+五险一金(入职即缴纳） 年底十三薪+旅游假 ️【任职要求】： 1.年龄40岁以内，学历不限 2.良好的沟通能力，有销售经验者优先 3.能吃苦耐劳，积极向上的。 4.熟悉电脑操作，踏实肯干 ️【上班时间】：早班9：30～晚19:30晚班12:00~晚22:00（做五休二）

北京集智达智能科技有限责任公司是一家专注于工业控制计算机、网络信息安全计算机、IIOT/AIOT网关及边缘计算、数据采集模块、国产化服务器等产品的研发、生产与销售的高新技术“小巨人”企业。 岗位职责 1、协同销售部门，保障销售订单顺利执行并跟进回款进度。 2、聚焦新市场与新行业的拓展，积极开发新客户，同时维护现有客户关系。 3、负责销售订单全过程跟踪，为客户提供必要的支持与服务。 4、定期整理项目进展及工作情况，形成书面报告按时提交。 5、展现公司专业形象，积极传递品牌价值，维护公司声誉不受损害。 任职资格: 1、市场营销、计算机、电子工程、自动化或相关专业毕业； 2、具备嵌入式系统或工业计算机产品知识者优先考虑； 3、具有良好的团队合作意识，综合素养良好； 4、具备较强的沟通表达与影响能力，乐于学习行业新知并实现自我提升者优先； 5、有市场营销经验，熟悉物联网或工业自动化领域者优先。

天九集团（天九共享）营销人员招聘（2026最新） 天九共享集团（总部北京，全国100+分公司）长期招聘面向企业家客户的营销岗，核心是ToB大客户销售+会销模式。 一、招聘岗位（全国多城） - 营销专员/营销精英、营销主管、营销经理、营销总监、大客户经理、电话销售 - 工作地点：北京、广州、武汉、成都、济南、杭州、宁波等 二、核心岗位职责（统一） 1. 甄选、开发企业家/董事长/法人客户资源 2. 邀约客户参加线上/线下项目/产品发布会（会销为主） 3. 完成项目/产品销售与客户服务 三、岗位要求（通用） - 学历：大专及以上 - 年龄：25–40岁（部分24–35） - 经验：1–3年以上销售经验；有企业家客户资源优先 - 能力：沟通谈判强、抗压、热爱销售、有高薪目标 四、薪资与福利（2026） - 薪资：底薪5500–18000+高提成（4.15%–30%），上不封顶 - 收入参考：2025年人均年收入58万，百万以上占20% - 福利：五险一金、带薪培训、春节16天+长假、生日/节日福利、孝心奖、贤内助奖、终身员工福利等 五、晋升通道（无天花板） 营销专员 → 营销主管 → 营销经理 → 营销总监 → 营销副总 → 总经理 → 总裁 六、应聘渠道

岗位内容及要求: 1、通过微信、电话与意向作者沟通，详细介绍出版服务方案，无需外出，客户资源由公司推广团队提供，均为精准高意向客户，无需自行开发； 2、无需担心经验不足，入职即安排系统化基础培训，团队成员年轻有活力，耐心指导，倾囊相授实操技巧； 3、对销售工作有热情，具备一定学习能力，有销售相关经验者优先录用； 4、不限性别、不限年龄，普通话流利，表达清晰，沟通顺畅无障碍。 福利待遇: 1、底薪+提成+成单奖励+业绩奖金，新人平均月薪1.2w+，资深员工平均2.5w+，收入上不封顶，凭实力说话； 2、公司定期组织团建活动，提供下午茶点，节日福利准时发放。 工作时间: 早九晚七，上午9:00-12:00，下午13:30-19:00。 法定节假日享受带薪休假

薪资待遇及工作时间: 1、底薪（6000-10000元）+提成（10%~20%），综合月收入可达15k以上，具体薪资根据对应业绩目标核定 2、工作时间早9点至晚6点半，周末双休，午休时间为12:00-13:30，日常基本无需加班 3、五险一金按规定缴纳（每月15号前入职当月参保，15号后入职次月起缴），享受带薪年假 4、工作方式涵盖电话沟通、线下客户拜访、线上网络销售及会议营销，如涉及外出拜访客户，可申请差旅费用报销（含交通与住宿） 岗位内容: 1、负责维护医院护理部、信息科或院领导等关键岗位关系，推广护理管理相关服务产品 2、通过有效沟通精准识别客户需求，对需求进行优先级评估，并在深入理解客户业务基础上，运用多种销售策略实现需求引导与深度挖掘 3、定期通过电话回访或实地拜访现有客户，了解其新增服务需求与痛点，持续提升客户满意度与合作关系 工作年限:3-5年 学历要求:大专及以上 年龄要求:25-33岁 性别要求:不限 特殊经验:具备ToB销售经验者优先，有SaaS类平台服务背景或医疗行业从业经历者更佳；需具备明确目标导向，抗压能力强，沟通表达清晰，逻辑思维与理解能力突出，善于协调资源；同时应具备良好的客户判断力、需求挖掘能力、谈判技巧、新客户开拓能力以及客户全周期管理能力

岗位职责： 1、通过公司提供的资源渠道，挖掘潜在客户，利用电话及微信等方式与客户建立联系并沟通需求； 2、对前期未成交客户进行定期跟进与维护，持续挖掘合作机会，提升转化率； 3、积极配合完成上级安排的其他相关工作内容。 任职要求： 1、年龄******，高中及以上学历，具备一年以上电话销售工作经验； 2、仪表端正，思维清晰有条理，无不良习惯，行业内口碑良好者优先考虑； 3、普通话流利，语言表达清楚顺畅，具备较强的沟通技巧，能与客户高效交流； 4、积极乐观，热爱工作与生活，责任心强，富有敬业精神，具备良好的团队协作意识，能融入轻松活跃的工作氛围； 薪资待遇： 1、底薪5000+绩效1000-2000+高提成（10-13%）+各类激励奖金； 2、享受标准五险一金； 3、多重员工福利（包含节日礼品、生日关怀、定期团建活动等）； 4、办公环境舒适，团队氛围融洽，提供广阔的发展平台与晋升通道。 工作时间： 早九晚六，中午休息两小时，周末双休，法定节假日正常休假

必须为长期实习，不接受任何形式的短期实习，需每周五天到岗 公办本科，专业不限，对销售工作具备个人理解与热忱 **我们提供：** -**专业培训**：为实习生配备系统化培训与成长方案，助力快速适应岗位节奏。 -**高端客户资源**：接触以硕博学历为主的高知客户群体，全面提升沟通与销售实战能力。 -**职业发展通道**：表现突出者可获得转正机会，未来可在销售方向持续发展。 **工作内容：** 1.**大客户销售**：维护既有客户关系，挖掘新客户潜在需求，推动销售目标达成。 2.**需求分析**：掌握实验室信息化系统流程，通过有效沟通识别客户需求，开展项目可行性评估。 3.**方案支持**：依据客户实际需要，协调内部资源制定解决方案，或参与投标组织工作。 4.**Lims软件销售**：联动技术与实施团队推进项目落地，及时传递客户反馈，保障项目按时交付及回款。 5.**客户关系管理**：持续维护客户关系，开展商务洽谈，定期跟进意向客户，拜访开发潜在客户。 6.**市场数据整理**：采集并汇总市场信息，输出分析报告，提出优化建议，助力新产品项目研发。 7.**行业动态跟踪**：实时了解市场变化，掌握客户需求与竞争态势，积极开拓终端市场。 **任职要求：** 1.**学历要求**：本科及以上学历，热爱销售岗位，有志于在销售领域长期发展。 2.**能力要求**：具备较强的逻辑思维、语言表达与文案撰写能力，反应敏捷，可独立思考并解决实际问题。 3.**职业素养**：条理清晰，判断准确，富有进取心，能适应一定工作压力，具备良好的团队协作与学习意识

公司高薪诚聘，拼搏的你或许只差一个优质舞台！无经验也无需担忧，师傅全程一对一指导！办公地点靠近地铁口，出行便捷 岗位职责： 1、通过微信渠道为客户提供咨询解答，推动成交转化；（客户资源由公司精准提供，源自抖音直播间，无需自行拓客） 2、落实上级安排的各项任务，完成每月业绩目标（新人视实际情况灵活调整） 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，有销售背景者优先考虑，同时也欢迎应届毕业生及零基础新人加入；（入职即享系统化培训，部门主管将一对一辅导，只要你愿进步，团队必全力支持） 2、工作认真细致，富有责任感，具备团队协作意识；（我们共同打造高效协作氛围） 3、能熟练操作办公软件Office；（实际工作中会频繁使用） 薪资福利待遇： 1、无责任底薪5500元+提成+现金奖励+礼品激励…本岗位平均综合收入达15K以上，70%销售人员月入超15k，客户质量高，多数人首月即可开单； 2、五险一金齐全，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假，年假、产假、陪产假均按规执行； 3、办公环境舒适，团队氛围轻松融洽，同事颜值在线，生日福利、下午茶、水果零食每日供应，定期组织培训学习，国内外团建旅游持续不断~ 晋升通道： 1、初级员工→高级员工→团队经理→营销总监→营销副总→分公司负责人→公司合伙人（全部内部提拔，绝不外招空降） 2、投教专员→专业投教→股票分析师 晋升不看资历看实力，平均每三个月即有一次晋升机会，目前多个管理岗位虚位以待，期待你的加入与引领！ 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 职位底薪：5500元/月