岗位职责： 会涉及跟随团队外出与农户、经销商对接并讲解产品，或在公司内部为团队及新入职员工进行产品介绍与培训 1. 负责公司产品的宣讲与推广工作，无需自行开拓客户，专注产品讲解即可； 2. 采用线上与线下相结合的方式开展宣传与说明； 3. 与经销商及农户保持沟通，协助完成售后支持与服务对接。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 普通话表达清晰标准； 3. 具备良好的沟通与协调能力。 岗位福利： 五险 薪资福利：3000元无责任底薪，试用期综合收入3000~4000元，试用期2个月，转正后薪资可依据能力面议 上班时间： 早上9:00-18:30，中午休息1.5小时（12:00-13:30），周六周日灵活调休，每月休息4天 发薪日：每月16日 其他福利：不定期组织团建活动，享受法定节假日休假，节日礼品发放，绩效奖金

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兼职招聘：因公司业务扩展需要，现在需要招聘兼职人员数名！，身高160以上！语言表达能力好、学习能力强、考研上岸，等条件符合其一的同学优先录用！是文山本地人更好。待遇：月薪4000-6000，最低也有4000！正常每天工作时间7小时！工作地点：文山州一中旁咨询电话：,微信A

岗位职责： 1. 根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3. 具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4. 学历要求：不限（根据实际教学岗位需求可放宽至中专/技校及以上，但须持证上岗） 5. 经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有志于教育事业的跨行业人才加入）

招两个工人，50岁以下的，工作地址：丽江市华坪县石龙坝镇

岗位职责 1.新人入职集训：主要负责新员工岗前系统化培训，授课包含企业文化、行政管理制度、业务链路逻辑、全产品线基础知识，落地执行公司标准化的新人训。 2.定期跟进新人工作情况并组织安排技能培训，提高员工留存率。 3.内部证书管控：推动内部资质考证全流程，统筹备考、参考，保障新人取证达标率。 4.产品专项培训：统筹各司龄阶段人员做常态化产品培训落地，承接总部下发专项培训任务，协调资源落地授课。 5.各种会议承接:独立完成公司内部各种会议的主持工作，并承接总部各类会议的安排！ 6员工活动策划执行：定期策划落地新人座谈交流会；配合部门完成团建、节日福利活动、年会等落地执行工作。 7.完成上级交办的其他培训及行政相关工作。 任职要求 1.年龄24-35，2年及以上企业内训实操经验，有外训(保险、美业行业等)经验优先录用； 2.热爱互联网行业，学习力强，能够快速接受行业产品的迭代； 3.性格开朗，具备现场授课、活动主持能力。 形象气质良好，身高162cm以上. 上班时间8:30-12:00,13:30-18:00，月休6天(周休1.5天）周六上半天 上班地点:昆明盘龙区金平果商务大厦 薪酬6-8K

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

岗位职责： 承担考研（政治/英语/管综）课程的教学工作，严格执行七步教学法，确保授课质量稳定达标； 开展学生日常学习答疑，快速响应并解决学员在备考过程中遇到的问题；落实学员关系维护，持续跟进学习进度与状态； 参与讲义设计、习题开发及课件制作等教研支持工作； 记录学生阶段性学习表现与成绩变化，结合反馈动态调整教学方案，提升教学适配性； 积极参加教学研讨和课程优化活动，推动课程品质升级，持续精进专业能力。 任职要求： 学历背景：双一流高校硕士及以上学位； 专业能力（满足以下任意一项即可）： 英语方向：英语相关专业毕业，通过专八或雅思达到7.5分以上，考研英语成绩80分以上；（专八良好者可豁免笔试）； 政治方向：考研政治科目成绩不低于70分（75分及以上可免笔试）； 管综方向：管综考试成绩突出，具备扎实的应试与讲解能力； 加入我们，你将获得 1、【薪酬】平均月薪15-20K，薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金（如高分激励等），可通过教学能力提升持续增加收入。提供月度保底薪资（6k起）与年度保底薪酬（12w起），助力平稳过渡成长期。试用期薪资全额发放！ 2、【丰厚福利】入职即享六险一金，节日发放礼金或礼品，享有法定假期外的额外带薪休假，员工旅游、灵活上下班、年度免费体检、亲属报班优惠、凭新东方工牌享受合作企业专属折扣等多重福利。 3、【管理晋升】转正后可参与内部竞聘，每年开放晋升通道，采用公开透明的选拔机制实现职位跃迁（新东方管理者主要来自内部提拔！）。 4、【教师发展】设有清晰的教师职级成长路径，配备师训导师全程带教磨课，定期组织考核晋升。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建教学交流与展示平台。 5、【完善培训】除系统化的新员工通识培训外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师训练营，夯实教学理论基础，提升综合素养；定期参加iTeacher工作室线下赋能培训，专项提升教学实战技能。 6、【员工活动】与优秀且有趣的人共同协作，参与博饼、好声音大赛、读书打卡、内部推荐、福利发放、不定期团建等多样化活动，让职场生活更富活力与乐趣！

岗位职责： 1.进行鲜花修剪、包装、装箱等基础打包辅助工作 2.协助完成鲜花接受、分拣与品质初检 3. 服从现场管理安排，保障长白班工作有序开展 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力 3. 学历不限，能识字、会简单计算 薪资待遇： 日结180-220/天 长白班

岗位职责： 承担考研（政治/英语/管综）课程的教学工作，严格执行七步教学法，确保授课质量稳定高效； 负责学生日常学习答疑，快速响应并解决学生在备考过程中遇到的问题； 做好学员学习过程管理，持续跟进学习进度与状态，提供个性化辅导支持； 参与讲义研发、习题设计及课件制作等教研相关工作，保障教学内容的专业性与实用性； 记录学生阶段性学习成果与考试表现，结合反馈数据不断优化教学方案； 积极参与教学研讨和课程打磨会议，持续提升教学水平与专业能力。 任职要求： 学历背景：双一流高校硕士及以上学位； 专业能力（满足以下任意一项即可）： 英语方向：英语相关专业毕业，具备专八或雅思7.5以上水平，考研英语成绩达80分以上者优先（专八良好可免笔试）； 政治方向：考研政治科目成绩不低于70分（75分及以上可免笔试）； 管综方向：管理类联考成绩突出，具备扎实的学科功底。 加入我们，你将获得： 1、【薪酬待遇】平均月薪15-20K，薪资结构包含底薪+课时费+绩效奖金（如高分激励等），通过不断提升教学能力可获得更高收入。同时提供月度保底薪资（6k起）与年度保底薪酬（12w起），助力顺利过渡成长期，试用期薪酬全额发放！ 2、【全面福利】入职即缴纳六险一金，节日享有礼金或礼品，享受法定假期外的额外带薪休假，定期组织员工旅游，实行弹性考勤制度，提供年度免费健康体检、亲属报班优惠、凭新东方工牌享有多领域合作折扣等福利。 3、【晋升机制】转正后可参与内部竞聘，每年开放晋升通道，采用公开透明的选拔流程实现职位跃迁（新东方管理者主要来自内部提拔！）。 4、【教师成长】设有完善的教师职级体系，配备师训导师团队全程带教磨课，定期开展考核与晋升评估。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建良好的教学交流平台。 5、【系统培训】除全面的新员工通识培训外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师成长计划，提升教学素养与理论基础；定期参加iTeacher工作室线下专项培训，精准提升教学技能。 6、【丰富活动】与优秀且有趣的同事共同成长，参与博饼大会、好声音比赛、读书打卡、内部推荐奖励、福利发放及不定期团建活动，让职场生活充满活力与乐趣！

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1、负责公司项目及产品的授课培训及客户管理。具备优秀的表达能力，培训能力。 2、 形象气质佳 3、 有过线上或线下培训经验优先。 4、 知识储备丰富， 镜头感强，反应灵活，熟练线下会议沙龙及线上直播 5、适应江苏各地频繁出差。 6、小白可带薪培训

招聘｜教育总监 岗位职责 1.搭建、完善公司品牌完整教育服务体系，制定标准化培训课程、教学流程与师资管理规范； 2.联动销售部门，结合品牌发展规划策划市场推广、拓客引流、门店赋能配套方案； 3.跟随核心代理商下沉全国终端门店，落地产品宣讲、实操教学、门店拓客等线下市场推广工作。 任职要求 1.性别不限，45周岁以下，高中及以上学历；拥有2年及以上美容美发行业专业教育培训实操经验； 2.接受长期全国出差，适应外出驻店、线下授课、市场帮扶等外勤工作； 3.熟练操作Word、Excel、PPT等基础办公软件，可独立完成课件、方案、报表制作； 具备优秀授课表达、统筹策划、沟通协调能力，熟悉美业门店运营逻辑优先。 薪资待遇 薪资面议，福利完善，发展空间广阔，平台资源充足。 应聘方式 有意者请联系

一、岗位内容 1. 分析部门内部的培训需求，与质量保证人员密切合作，开发、安排培训课程，提高员工能力； 2. 与项目经理及项目组长配合，在工作中创造学习的氛围； 3. 维护并更新新员工培训记录，保障培训设备状态优良； 4. 搜集员工关于培训工作的建议，整合培训资源，完善培训体系； 5. 完成新员工岗前业务、技能培训，在职老员工的技能提升培训； 6. 针对计划内的培训工作，提前做好各项准备工作，新员工提交工号申请，并持续跟进新员工入组状态20工作日，完成新人入组交接工作。 二、岗位要求 1.大专及以上学历（含） 2.具备良好的沟通技巧，普通话流利，较强的抗压能力 三、上班时间 8:50‑18:00，双休、法定节假日休息 四、薪资待遇 5000-6000，根据面试情况定职级定薪酬

【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师，，40-50周岁，专科及以上学历；有相关经验优先月休4天，有年假面试地址:海港区金三角商业中心3017室联系人:王先生

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岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估 2. 关注学生学习状态与心理发展，开展个性化辅导与成长引导 3.参与教研活动、教学研讨及课程建设，持续提升教学能力与专业素养 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及各类教育活动 5. 遵守师德规范，践行立德树人根本任务，维护良好教育形象 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科及学段的教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 5.身心健康，能胜任教育教学及相关工作

香格里拉全域交旅融合开发建设有限责任公司招聘投资合约部副部长1名，工作地点在香格里拉市，薪资范围为6000-9000元。

岗位职责： 1.负责物理、数学、化学、英语等学科的日常教学工作，制定并实施符合学生认知规律的教学计划 2. 开展课堂互动与课后辅导，及时批改作业、分析学情，提升学生学习效果与学科素养 3. 参与教研活动及教学评估，持续优化教学方法，配合学校完成课程建设与教学改革任务 4.关注学生心理健康与成长发展，加强家校沟通，协同促进学生全面发展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 具备相应学科教学资格（如教师资格证），专业背景匹配物理、数学、化学或英语等相关领域 3.教学经验不限，应届毕业生及在职教师均可应聘，有K12教学经验者优先 4. 最低学历要求为本科，持有相关专业学位证书；若具备硕士学历或学科竞赛指导经验者更受青睐

招聘学徒，要求踏实肯干、心态端正，有无经验均可。薪资收入可观。全程手把手教学。工作地址位于金龙街东廊78号。

暑期工1名，包食宿，需要勤劳肯干。有意者联系话:

招聘上下肉工人3名。要求会开电动三轮车（运输车有驾驶员），认识简单文字。薪资月薪4500-5000元。班次为夜班。工期为临时工或长期工均可。入职时间为5月2号即可上岗。工作地址在香格里拉。

1、身着统一的民族服饰进入餐厅包间进行歌曲演唱。 2、对外貌形象有一定标准和要求。 3、声音品质优良、音色动人，具备亲和的笑容与较强的感染力。