一、【工作职责】 1、工作内容较为基础，主要负责单据、发票等信息的录入，如客户姓名、年龄、单据金额等相关数据； 二、【工作要求】 1、具备中等或较快的打字速度 2、大专及以上学历，年龄不超过45岁 三、【薪资福利】 3000-5000元+带薪年假+生日福利+节日福利+不定期奖励活动 四、【工作时间】 工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息 每月偶尔安排2-3次早班或晚班： 晚班：10:00-19:00 早班：8:00-17:00

岗位职责: 1.负责食堂项目相关文书处理，如文件整理、资料归档等工作。 2.协助领导开展食堂项目的日常运营与管理工作。 3.负责项目物资的出入库登记与管理。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与各部门及团队成员顺畅配合。 2.欢迎应届毕业生或实习生报名。 工资：3300-3500/月 上班时间：8:00-13:30,16:30-19:00 包吃住，月休6天，购买社保

招聘职位：办公文员 岗位职责 负责日常办公事务处理，包含文件的归档整理、数据的录入统计以及记录的台账管理等工作。协助部门完成临时交办的各项行政支持任务，严格把控工作质量，确保各项任务能够按时间节点高效完成。 工作内容：对word文档内容进行提取，根据要求进行格式整理。 任职要求 技能：熟练掌握WPS等办公软件，能够独立完成文档的编辑。 素质：工作态度严谨细致，具有高度的责任心和较强的执行力。具备良好的语言表达能力，善于进行团队协作以及跨部门沟通。 薪资福利 薪酬：月薪3000全勤200中班补贴300到手3500加提成 工作时间：8：30-6：00，13:00-24:00 休3天，节假日正常休息。

【岗位要求】 1. 熟练使用电脑办公软件 2. 反应灵活，执行力强，逻辑清晰，善于总结复盘 3. 工作认真细致，有责任心 【岗位职责】 1. 负责产品市场数据整理、统计与分析 2. 协助提升业务对接效率 3. 前期有人带 【福利待遇】 1. 工作时间：上午9:00-15:30，每周末双休，法定节假日正常放假，不加班，请假灵活 2. 薪资构成：底薪4000 + 业务绩效奖励 + 项目激励

公司业务: 主要经营中国联通5G融合渠道建设及用户运营管理、健康器材商业中心渠道建设和运营管理，支付宝收银系统商家渠道建设及运营管理。公司提供资源，开展渠道拓展，服务对象覆盖省内学校、商家、医院、政府单位、大型商场、工厂等各类渠道客户。 工作内容： 用户引流+公司资源整合 1. 负责5G业务线下推广服务与渠道网络搭建 2. 负责团队组建与日常管理 3. 负责团队培训及目标达成推进 工作时间：上午8:30—下午18:00，中午休息两小时，每周日休息，法定节假日正常休假。 薪资福利： 1. 无责任底薪4500元+1000元保底绩效+提成奖励+社保，能力突出者薪酬可上浮调整。 2. 享受国家规定节假日+带薪培训+生日关怀福利。 3. 入职后可申请免费住宿支持。 招聘要求： 1. 价值观端正，适应力强，能快速融入多元工作环境。 2. 学习能力佳，具备高度责任心与协作意识。 3. 有担当意识，品行良好，语言表达清晰，逻辑思维能力强，沟通能力优秀。 晋升路径： 部门主管-客户经理-大区经理-分公司总经理-地区副总裁 机制透明、公平公开，集团正处于快速发展阶段，筹备上市，成长空间广阔。 公司地址: 成都市金牛区 SOHO B座（万达广场金牛店）B座2108室（地铁1号线人民北路站出口左转正大门左侧21楼8号）

【岗位要求】 1、性格外向热情，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、乐于与人沟通，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作内容】 1、单位，纯办公室作业，常白班，无需加班，无外出跑业务要求，依托公司提供的客户资源进行电话沟通，完成车险相关业务办理（车险为车辆必备保障，市场需求稳定）。 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，工作内容清晰，办公环境优良。 3、公司安排带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行单双休轮休制，每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等各类假期（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定放假）。 【薪资福利】 1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金；综合月收入5000-12000元，不设上限，收入与业绩挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 2、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、团队拓展等多种形式，构建完善的学习成长体系，助力员工实现职业进阶。每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位晋升与薪资调整，提供多元化发展路径，鼓励员工通过内部竞聘晋升管理岗位，目前公司90%的管理岗人员均为内部培养提拔。晋升方向：客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理

【20年历史集团公司】工作稳定有保障，薪资透明真实，无夜班安排，不强制加班，为员工缴纳齐全社保，入职培训3天即可上岗，上岗即计薪。 【全国规模领先的调研业务，非销售类岗位】 【语音调研回访专员】15人 负责各项目满意度回访问卷工作，操作简便，公司统一配备所需设备及用户名单资源。 【工作时间】9:30～18:30，午休12:30～13:30 【薪酬福利】实际月均收入3500-4500元，新员工首月享无责任底薪2510元，大月休息5天，小月休息4天，休息时间可由员工自主安排 无责底薪+绩效奖金+全勤奖励+工龄补贴+年终奖金+年度激励奖金+年度团队旅游 【为支持地方青年就业发展，24岁以下新入职人员可享受专项就业补贴（由政府发放，目前仅两家单位具备资质），每月1000元，满三个月一次性发放3000元，最长可连续享受一年】 【晋升路径】： 初级访问员-组长-项目部长-项目经理-部门经理（管理方向） 初级访问员-中级访问员-高级访问员-资深访问员（专业方向） 双通道发展，任你选择！ 【工作地点】：绵阳市涪城区临园商务大厦24楼（成绵路临园商务大厦正门进入，乘4号或5号电梯上24楼）

文职信息登记类工作人员：主要在系统登记反馈客户信息情况（无销售性质，不喜欢销售的来） 要求：征信干净无逾期、会基本电脑操作。全日制大专及以上，已取得毕业证。 【薪资福利】 1. 试用期综合4500+，转正综合5000-6500； 2. 买五险一金，享受带薪年假、生日津贴、节日津贴等福利！ 【工作时间】 1. 8小时工作制、无加班，月休8天。 业务发展扩招，欢迎投递交流

资阳市雁江区招装修木工点工

资阳市安岳县招电焊

本公司招长期招净化板木工，必须要熟手，没做过的勿扰 ，要求必须有食品厂，医院 电子厂，相关净化板经验，大工要求（必须会自制门窗，成品门窗安装，隔墙，吊顶，圆弧，打胶），350/天，中工要求（除自制门窗外其他隔墙，吊顶，打胶 园弧，必须会）300/天，中小工，（切割净化板，门窗洞，尺寸必须搞好，），260/天，以上要求，必须要达到，每天工作时间八小时，加班另算，年龄五十岁以下，远地方每天有补助，具体电话联系。

招聘综合中工。任职要求：身体健康，无传染病；能够适应不固定岗位工作，需不定期倒班、加班及上夜班；持有驾驶证、叉车、装载机、挖机、压力容器等相关证书。 福利待遇：购买保险，包吃包住，综合薪资4000-6000。 上班地点：四川省资阳市安岳县李家镇。

资阳市招其他工程司机

调度员男女不限，熟悉电脑，对市场有敏锐的洞察能力，有较好的协调及管理能力，熟悉办公自动化软件，全日制大专以上学历。负责订单的日常合理调度及客服处理薪资福利:2500+招工人数:1名上班时间：9:00-16:00、16:00-23:00（2班倒）工作地址:绥德县雅荷家园一区侧旁淘宝闪购办公室

️️️【物流调度主管+助理合伙人】。 朋友们，如果您有赚高薪的愿望？如您需要应聘本公司上述职位，或有共同经营物流货运业的条件，有在运满满平台调车 500台以上，年调车 300台以上， 初中或以上学历，普通话标准，工作认真，能服从指挥，顾全大局，积极肯干，年龄在28-40岁，人品正直，不损公为私，无刑事治安案底，无喝酒赌博恶习，无高利贷等不良债务，持C1 、C2以上驾照、有开长途私家车3-5年以上经验，能长期出差驻外、部队退伍军人优先，诚意者请致电，一经录用，待遇优厚，非诚勿扰！面试地址：广州白云区增槎路838-9号（新源粮油批发市场管理处二楼北极冷运），热线电话：，，。 广州北极（冷藏）物流有限公司江南市场办事处

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招聘职位：调度员 保底3000+职位评情不加班!不加班!不加班!拒绝加班文化，重要的事情说三遍!办公室办公，工作轻松，上手快，当天就可开单。工作内容:年龄25以上都行。上班时间:上午:9:00-12:00,下午:13.30一18:00固定周日休公司氛围好,法定节假日正常休。接受小白王总

调度员40周岁及以下，大专及以上，不限，具备2年及以上物流公司车辆调度工作经验。负责物流调度工作，协调运输、仓储、配送等环节，处理解决相关问题，统计分析物流数据、跟进订单情况，收集市场动态、客户需求变化等，能熟练操作物流调度系统。薪资福利:5.5万元起招工人数:31年薪酬总额包括：基本工资、绩效工资、个人缴纳的等（不包括夜餐费补助、中餐补贴、差旅费等）。劳动合同期限2年，其中试用期2个月；劳动合同期满，终止劳动关系，表现优秀的，可优先录用为派遣制员工。报名时间为2026年10月14日至10月23日。咨询电话：。邮箱：工作地址:江山市南三街5号3楼303办公室

招聘：游戏陪练3000-4000元/月薪资：3000-4000元/月岗位职责:1.提供专业的电竞游戏陪练服务，协助客户提升游戏技巧与游戏体验；2.根据客户需求调整陪练风格，兼顾技术指导与娱乐互动；3.保持良好的沟通氛围，尊重客户水平差异，做到耐心、友好、不嘲讽；4.配合排班安排，准时上线提供服务，确保服务稳定性；5.维护客户关系，促进客户满意度与复购意愿。任职要求：1.熟悉主流电竞游戏（pubg,无畏契约，LoL）具备扎实的游戏操作能力和基础战术理解；2.性格积极，善于交流，情绪稳定，具备良好的服务意识；3.能够遵守工作安排，按时完成陪练任务，不无故缺勤；4.尊重他人，言行得体，无不良记录或不当言论；5.有无相关经验均可，具备学习意愿者可快速上手。待遇:根据打单分成，假期四天。

美人帮（小窗美甲）全国400多家连锁店，十多家医院，为输出人才标准建立起目前十余家商学院：专业的带教老师，系统的培训体系，一对一指导教学，致力于为顾客提供更专业、更优质的服务体验。 岗位职责： 1. 主动热情接待客户，提供专业细致的咨询服务； 2. 负责客户预约安排，保障预约流程准确高效； 3. 统筹管理客户预约与接待环节，提升服务品质； 4. 维系客户关系，妥善处理客户意见与售后问题； 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，普通话交流顺畅； 2. 拥有良好的协调组织能力及团队协作精神； 3. 工作耐心细致，能及时响应并解决客户需求； 4. 责任心强，具备相关行业从业经历者优先考虑，***以上 薪资待遇： 试用期1-3个月，综合薪资3K；转正后综合薪资4K，月休4天，工作时间9:30-20:00，中午包吃，介意勿扰

乐至物流园招聘:正式工，临时工 工作岗位:扫描，供件，装卸等工作 工资日结，工资周结！ 年龄:18至55岁 性别:男女不限 工作时长：6–10小时 工资待遇:100元——200元

台球室前台服务员 岗位职责： 1.负责台球室前台接待、顾客引导及台球桌预订 2.维护前台区域整洁，及时补充饮品、球具等耗材 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有服务行业经验者优先 3.热爱台球运动或对休闲娱乐行业有热情者更佳

快递分拣，扫码，拉包，倒包，男女不限，年龄18到52岁，上班时间19：00—7：00工资下班就发，170—200

招聘临时工，需要会一点销售的，发dm单。

雁江水上运动基地招聘学员

【岗位职责】 1. 负责区域内网点运营管理，确保快件高效流转，经营正常。 2. 根据公司的发展，负责本片区网点管理，进行招商、培训、提升等工作。 3. 监控分拨中心网络货量、质量及各项流程、数据执行达标情况，辅导网点进行改善提升，提高负责辖区网络的运营水平。 4. 协助、指导网点开发业务及营销宣传，帮助网点解决重大异常事件，做好客户维护。 5. 对网络货量、质量、流程、培训、拓展存在的问题进行总结分析并改善，组织公司资源，推动工作落实执行。 6. 带领区域网点洞察并开发客户，提升业务量。 【岗位要求】 1. 5年以上快递物流行业加盟管理经验，3年以上团队管理经验。 2. 熟悉快递行业加盟体系及操作流程。 3. 具备数据分析能力，熟练使用EXCEL。 4. 能适应省内高频出差。

招聘：打包员****薪资：3200-3500元/月岗位职责1.负责货物分拣与打包，确保出库准确率2.按标准流程完成衣物熨烫与整理3.维护工作区域整洁与设备安全任职要求1.初中及以上学历，有物流或纺织行业经验优先2.具备基础操作能力，熟悉基本工具使用3.工作细致，能适应高强度作业节奏工作时间周一至周六8:00-18:00，

【工作内容】 1. 负责公司意向房源信息的收集、整理、核对，按照标准流程完成房源资料系统录入、登记建档，保证房源信息真实、准确、完整。 2. 协助对接业主，进行基础信息核对、资料确认，简单沟通房源基础情况，无需销售谈单。 3. 配合团队完成日常辅助工作，跟进房源数据汇总、整理、归档，工作流程简单，上手轻松。 【福利待遇】 购买五险一金、带薪年假、节假日福利、生日福利。 【岗位要求】 1. 工作认真细心、有责任心，执行力强、学习能力强，可接受零基础小白。 2. 性格随和，能够适配团队工作，服从日常工作安排。 3. 学历中专/高中及以上即可，应届生、无经验均可。 4. 熟练基础电脑操作（打字、表格、简单文档整理），沟通顺畅即可。 【薪资构成】 无责4000+绩效2000+提成

职位描述： 1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及配套业务流程； 2、配合开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作； 3、负责各类内外部报表的数据统计与复核，确保信息准确并按期报送至上级部门或相关单位； 4、组织实施员工年度绩效考评，整理分析考核数据，建立并维护绩效档案体系； 5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作； 6、办理员工社会保险、公积金的申报与核定，以及商业保险等相关事务； 7、完成其他与人力资源相关的支持性工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业，具备三年以上人力岗位经验者优先； 2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定；持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，工作认真负责，责任心强。

易点云是中国最大的办公IT综合解决方案供应商。总部位于北京，在上海、深圳、成都、广州、苏州、杭州、合肥、武汉有分公司，业务覆盖全国，累计拥有超5万家合作企业客户及超130万台在订阅设备。2023年5月，于港交所主板挂牌上市。至今成立十年已成为办公IT领域的第一。帮助企业低成本获取IT算力，成为全新的IT设备绿色循环模式，屡获工信部“年度优秀环境案例”，受邀联合国发表演讲，并多次被央视报道。 【集团高管培训生方向】 易点云是市场上少有的真正把管培往中高层管理者培养的组织。我们预计未来5年目标业务规模会增长10倍，员工体量同步扩充至3倍以上，管培训生项目正是为五年后的高层管理层梯队储备而提前布局的人才战略。 易点云致力于成为“奋斗者实现梦想的舞台”，去年我们有634人获得晋升，薪资涨幅平均30%。高管培训生是我们最快的应届生成长路径，我们有23岁的子公司CEO、25岁的一级部门总监；1-3年成为管理层，3-5年成为公司核心高管不再是梦！ 【培养路径】 第一阶段：轮岗销售业务，完成销售业绩考核。亲身理解客户需求、产品价值；培养客户意识、沟通能力和商业感——约1年时间。 第二阶段：承接有挑战的创新项目，进入专业部门。作为项目负责人在CEO或副总裁的辅导下，在打仗中快速成长，锻炼并养成解决开放性问题的能力——约1年时间。 第三阶段：晋升到中层管理岗位，开始带领团队。易点云有完善的团队管理教程和培训。老板直带，学习并成为一名优秀的管理者，具备带领团队的能力——约2年时间。 第四阶段：开始带领业务部门，独立操盘业务和组织，逐步成为优秀的高管或“CEO人才”。 【岗位要求】 1. 26/27届应届生。 2. 目标感强，抗压能力强，勤奋皮实。 3. 愿意付出超出同龄人的努力，才能得到远超出同龄人的收获。 【薪酬激励】 第一年综合薪资22-30W； 第二年综合薪资28-38W； 第三年综合薪资40-50W； 优秀员工还有额外期权、股票激励 【公司福利】 1. 公司宿舍、每月餐补、节日福利让你无后顾之忧； 2. 开放式独立办公大楼，年轻化团队，氛围活跃； 3. 每日的营养晚餐和各类零食贩卖机； 4. 紧邻地铁站，交通便利，宇宙中心，美食天堂； 5. 各类社团组织，大型团建、野外拓展多种形式“职”等你来~