废品站招工人两名！要求年龄40岁--55岁！工资3000/月！主要就是干废品站的零活！时间早8:30--晚6:00！

兼职日结，时间根据自己安排，有无经验均可 一天一结不压工资可下班时间，周末空闲兼职下班结算，随走随结! 要求年满18周岁以上 立即沟通，名额有限，先到先得!

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任职资格：（请认真阅读以下要求，符合条件者方可投递） 1. 教授、副教授/其他系列高级职称：年龄不超过65周岁，具备本科及以上学历，持有省级人社厅认定的高级职称，从事本专业教学研究或相关行业实践满10年以上； 2. 博士（后）：已取得博士（后）学位，本科、硕士、博士阶段均毕业于***，且各阶段专业方向一致，具备双语教学能力者优先考虑； 3. 讲师/其他系列中级职称：获得硕士学位，本科及硕士均毕业于***，各学习阶段专业方向一致，具有省级人社厅认定的中级职称，具备“双师”素质或双语教学经验者优先； 4. 硕士：取得硕士学位，本科与硕士均毕业于***，具有5年以上相关工作经验，可进行双语教学者优先。 任教课程包括： 《文学概论》 《语言学概论》 《古代文学》 《中国现当代文学》 《大学写作》 《外国文学写作》 《中国文化概论》 《西方文论》 《比较文学理论》 《对外汉语教学概论》等。

岗位职责： 1.负责烘焙店新员工岗前培训及在岗技能提升培训，涵盖产品制作、服务流程、卫生标准等内容 2.制定并优化培训计划与课程体系，开发标准化培训课件与考核工具 3.组织实操演练与带教指导，跟踪培训效果并持续改进培训质量 4.协助门店完成员工能力评估与职业发展路径规划 任职要求： 1.烘焙行业相关工作经验优先 2. 具备良好的表达能力、授课能力及课程设计能力 3.责任心强，耐心细致，具备较强的组织协调与沟通能力 4. 持有培训师资格证或相关认证者优先 5. 热爱烘焙行业，认同品牌理念，具备服务意识与团队精神

1、负责国际高中A-Level或AP课程及大学同步学科的教学工作； （A-Level科目包括：数学、物理、化学、计算机、生物、商业； AP科目涵盖：物理、经济学、微积分、统计学、化学、生物、美国历史、心理学、计算机科学） 具备物理、化学、计算机教学能力者优先考虑； 2、积极参与公司及部门组织的教师培训、教研活动、专题讲座和工作会议； 3、结合实际授课情况与教学反馈，协助完成课程内容的本地化优化与迭代更新。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，理工科专业背景，有海外学习经历者优先； 2、工作经验：具备高中及以上阶段国际课程中物理、化学、生物等学科教学经验者优先； 熟悉考试重点分布、应试节奏及学习路径优化者优先； 3、英语能力良好，能够进行部分课程的英文授课； 4、具备较强的责任意识、语言表达能力、逻辑思维能力和沟通协作能力； 5、有出国留学经历者优先，持有教师资格证者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、双休

护理员培训讲师，要求中级及以上资格证书

相貌端庄、和蔼可人！吃苦耐劳

工作职责： 1. 开展各部门人才需求的调研与分析，制定并实施年度招聘规划，保障关键岗位人员及时到岗。 2. 拓展和维护多类型招聘渠道，持续优化招聘流程，提高候选人匹配度与招聘整体效率。 3. 构建并逐步完善企业培训体系，设计覆盖不同层级与类别的培训课程（如新员工入职培训、岗位能力提升培训等），促进内部知识积累与共享。 4. 组织开展各类培训项目，跟踪培训执行情况并进行效果评估与数据复盘，推动培训方案迭代升级。 5. 完成其他临时交办的工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上招聘与培训相关工作经验，有制造业或电力行业从业经历者优先。 3. 精通招聘全流程操作，拥有广泛的渠道资源及扎实的面试甄选能力，可独立承担中高端职位招聘任务。 4. 熟悉培训需求分析、课程开发及培训效果评价方法，具备良好的组织推动与沟通表达能力。 5. 熟练运用办公软件工具，具备基础数据分析能力，能够以数据支持招聘与培训工作的持续改进

上课形式：无需到岗，支持在家通过网络进行教学，公司配套提供授课所需课件 工作时间：合作周期不低于4个月，每周出勤不少于4天，累计在线时长≥19小时； 工作日至少上线3天，每天18:00-23:00期间保持在线3小时以上； 周末按3个时段安排值班，单日总计在线9小时，每个时段连续在线不少于3小时 工作内容：负责小学、初中、高中阶段英语词汇的带学与讲解，采用多样化教学方式，指导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用

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营口市西市区招工地小工/杂工

招聘【岗位名称】商务车司机，年龄25-35岁，B1以上驾照；能适应出差，有相关工作经验优先，退伍军；责任心强，遵守法律法规，有执行力。薪资待遇：五险一金，定期旅游，法定节假日休息联系方式：孔女士公司地点：区湖海假日门市

诚聘烧烤工，转盘附近，2点-1点，工资面议，电话

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一、岗位内容 1. 分析部门内部的培训需求，与质量保证人员密切合作，开发、安排培训课程，提高员工能力； 2. 与项目经理及项目组长配合，在工作中创造学习的氛围； 3. 维护并更新新员工培训记录，保障培训设备状态优良； 4. 搜集员工关于培训工作的建议，整合培训资源，完善培训体系； 5. 完成新员工岗前业务、技能培训，在职老员工的技能提升培训； 6. 针对计划内的培训工作，提前做好各项准备工作，新员工提交工号申请，并持续跟进新员工入组状态20工作日，完成新人入组交接工作。 二、岗位要求 1.大专及以上学历（含） 2.具备良好的沟通技巧，普通话流利，较强的抗压能力 三、上班时间 8:50‑18:00，双休、法定节假日休息 四、薪资待遇 5000-6000，根据面试情况定职级定薪酬

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊及辅导，确保培训效果落地 3. 运用评估工具对培训效果进行跟踪分析，持续改进培训方案与交付质量 4. 协同HR及业务部门开展人才发展需求调研，制定年度培训计划并推动实施 5. 参与公司内部的安全知识培训，周末都可以，带薪两天，简单考核 任职要求： 1. 无需经验，有人教，懂这些基本安全常识即可 2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力 3.熟练使用PPT、视频剪辑及在线学习平台等教学工具 4.具备课程开发与项目管理经验者优先 5. 45以内，学历不限，热爱教育事业，责任心强，富有亲和力

【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师，，40-50周岁，专科及以上学历；有相关经验优先月休4天，有年假面试地址:海港区金三角商业中心3017室联系人:王先生

一、岗位内容 "1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标 2、对审核业务质量指标负责，通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略 3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责 4、预判业务风险，前置储备风险管理" 二、岗位要求 "1、学历：专科及以上学历 2、岗位经验：有2年以上同岗位相关团队管理经验 3、团队管理经验丰富，具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班； 4、熟悉操作系统及Office办公软件 5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力，熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等； 6、根据培训体系，制定更新培训物料，确保培训课程的准确度及专业性； 7、善于通过日常培训工作中发现问题，总结问题，助力产品、策略、机制、规则等迭代更新；定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授； 8、根据培训计划设定合理培训流程，推动培训进展，并根据进程做好跟踪与改善动作，设计达到既定目标的培训方案。" 三、工作时间 "1、工作时间：周一至周五 09:00-18:00（运营需求时会涉及到周末排班） 2、月休4-7天，月休少于7天正常支付加班费。" 四、薪资待遇 "1、薪资结构：基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利（月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖） 2、综合薪酬 9K--13K，根据面试情况定职级定薪酬 3、每半年进行一次职级评定提薪"

3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳

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招聘公司职员，年龄要求20至45周岁，男女不限。薪资为底薪5000元加提成，国家法定节假日休息。工作时间为早9:30至11:30，下午1:30至4:00。工作地址位于辽宁省营口市区熊岳三角地渤海宾馆对面。

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