年龄35岁以下，面貌姣好。

1急招市场推广专员 2线上推广各大手机市场应用 职位名称： 推广执行专员 职位详情： 本推广工作室招募线上推广人员，具体说明如下： 一、工作性质 1.推广手机应用商城应用 2.全日制工作，周一至周五。每天工作三到五小时，周末双休。 3.多劳多得，具体结算方式面试详谈。 二、工作内容 1.在指定社交媒体平台，执行内容发布与互动任务。 2.按要求完成产品/品牌的推广传播。 3.简单记录与反馈数据。 三、人员要求 1.18岁以上有智能手机，会上网，沟通顺畅。 2.做事认真，有责任心，能按要求完成任务。 3.有相关经验或自带资源者优先，无经验有老师现场指导 如何联系： 有意向者，请直接点击“立即沟通”。 请说明：您的基本信息，常用社交平台 我们看到会立即回复

岗位职责: 1.负责日常办公文书的整理与处理； 2.协调客户与业务人员之间的联络事宜； 3.熟练操作电脑及常用办公软件； 4.完成上级交办的其他行政相关工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2.工作高效，能确保任务执行的准确性与完成度； 3.有责任心，稳定性强，可长期在岗； 4.熟练掌握打字技能，不接受零基础人员。

特别提醒：工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 特别提醒：工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 特别提醒：工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 1、负责客户档案的建立与维护，确保信息完整规范； 2、协助总部处理客户系统运行中的各类问题； 3、对接上下游相关岗位，保障客户系统数据的准确性与连续性； 4、负责备案材料的整理、编制及按时报送； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位福利： 1、提供免费午餐； 2、享受月奖：根据团队整体业绩发放相应月度奖励； 3、实习期一个月，期间缴纳五险； 4、每月休息4天。 咨询电话：***********

岗位职责: 1.负责生产环节中行政事务的日常协调与管理 2.负责生产相关数据的收集、统计及分析工作 任职要求: 1.熟练操作常用办公软件，具备大专及以上学历，有1年以上文职类工作经验 2.具备良好的沟通协调能力，能与各职能部门顺畅协作 3.工作认真负责，注重细节，具有较强的执行力和责任心

招聘要求： 1、具备高中及以上学历，大专学历者优先； 2、年龄在45周岁以下，性别不限，有化工行业工作经验或熟悉化工设备操作者优先录用； 3、身体健康，能适应加班，吃苦耐劳，学习能力强，积极进取，热爱设备操作类岗位，具备良好的沟通与协调能力，服从工作安排。 备注：应届毕业生亦可接受，无经验者公司将提供系统培训。 待遇：前三个月为培训学习期，高中（中专）学历月薪3600+，大专（本科）学历月薪4000+；三个月转正后纳入公司计件薪酬体系，月综合收入4000-8000元，上不封顶，多劳多得。

非诚勿扰

岗位要求： 1.能熟练制作表格 2.掌握基本办公软件操作 具备一年左右相关工作经历 工作时间早九晚六，单休

岗位职责: 1.负责日常行政事务的协调与执行，保障生产环节有序运转 2.负责生产相关数据的收集、整理及分析工作 任职要求: 1.熟练操作常用办公软件，具备大专及以上学历，有1年以上文职类工作经验 2.具备良好的沟通协调能力，能与各职能部门顺畅协作 3.工作认真负责，注重细节，具有较强的执行力与责任心

数据整理与汇总 文件分类管理

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明天岳阳县要一人做卫生，3小时起，（就近接单），联系

岳阳市华容县招绿化修剪、园林养护招聘，年龄65岁以下，有三轮车驾驶证，身体健康，要熟练使用园林修剪养护的各种器械，有良好的沟通能力，要有团队意识，有独立处理问题的能力。

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岳阳市平江县招工地小工/杂工，找一个人挖一条土路沟，2-3小时的活，200工资，明天上午，干完结账

任职要求： 1.性格外向、心态积极向上 2.年龄20-24岁 3.具备基础电脑操作能力者优先 薪资结构： 无责底薪3000+奖金+提成+其他福利（提成按业绩计算，多劳多得，体现个人能力） 转正后：无责底薪3200+奖金+提成+其他福利 每月10号准时发放工资 工作时间：8:30-18:00，午休2小时 岗位福利： 1.享受法定节假日休假及节日关怀福利 2.不定期提供下午茶点 3.工作环境轻松融洽，提供免费住宿

红书文员 岗位职责 1.负责平台运营相关工作客户录入等 2.具备良好的沟通能力有耐心能有效的与客户沟通 任职要求 1.年龄16-30岁熟悉平台规则优先 2.喜欢猫咪或有喂养经验优先

薪资待遇： 1、无责底薪5000，月休6天，购买广州社保。 2、纯底薪，固定薪资，包吃包住。 3、宿舍统一双人间，免费住宿，wifi，洗衣机，衣柜，空调均有 4、法定节假日均正常按国家规定放假。 5、试用期10天，带薪资，不打折。 6、过年放假15天！ --------------------------------------- 工作内容： 1、接听来访电话、客户接待、邮寄快件等日常行政事务； 2、办公用品等采买和管控，各类资产的建档、维护管理； 3、人员的考勤管理和月考勤统计； 4、完成领导交办的其他工作。。 --------------------------------------- 任职要求： 1、身高155以上，18-30周岁，不限学历 2、形象良好，沟通表达能力较强，具有亲和力 3、较强的服务意识和礼仪规范、抗压性强 4、接受无经验小白，新人均有老员工一带一上岗 5、请各位大胆投递，我们会认真查看每一位的信息 --------------------------------------- 备注： 1、不招主播，无任何直播内容，不招销售，无任何销售性质。 2、消息太多，若回复不及时，还请您见谅。 3、薪资为纯无责底薪，不包含任何东西。 4、接受实习生、寒假工，短期可以做到2月份

岗位职责: 1.负责场区食堂运营、员工住宿安排及6S现场管理执行。 2.负责本地物资采买及场区生产安全日常监督工作。 3.协助场长落实考勤制度、薪酬政策宣导及相关人事事务支持。 4.主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施。 5.组织开展场内生产人员培训及团队文化建设活动。 任职要求： 1.可适应封闭式管理模式，工作地点位于猪场内部，每两个月集中休假一次。 2.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务。 3.为人正直，无不良习惯，具备良好的执行意识和责任心。 4.擅长沟通交流，具备团队协作精神，能与同事保持良好互动。 5.工作态度严谨细致，能在高强度工作节奏中保持稳定高效。

一、数据统计与表格汇总： 1.负责整理及归集公司内部各项业务数据，并完成初步的数据分析工作。 2.熟练操作Excel等办公工具，擅长制作数据表格并进行高效处理，常用VLOOKUP等查找函数实现数据匹配与计算。 3.定期对多类数据表进行整合汇总，输出标准化报表，确保内容准确、格式规范，便于管理层决策参考。 4.协助部门间工作信息的传递与沟通，保障指令传达及时、准确，提升跨部门协作效率。 上班时间：上午9:00至下午5:30，午休1小时，周末双休，法定节假日正常休息

招聘：调度员 薪资：3000-3200元/月

适合包三餐和住宿（四人寝）能适应加班和无尘车间工作环境

多多买菜仓库急招分拣员，男女不限，年龄45岁以下，身体健康，视力好。会基础手机操作，能接受早起，做事细心麻利，能吃苦耐劳。工作地点金龙镇。联系电话，工资面谈！

岗位名称、岗位要求和 薪资待遇：岗位名称：供应链捡货员；手工礼品员；激光切割员工。 岗位要求：1.对供应链捡货工作有兴趣和热情；2.有手工制作或礼品加工经验者优先；3.能适应计时或计件的工作模式。 薪资待遇：供应链捡货员计件可达万元以上；手工礼品员和激光切割员工薪资具体面议，可选择计时或计件模式。

任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对内外部协作需求； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等工具； 3、拥有良好的统筹协调能力与责任担当，可高效推进多项工作任务； 5、具有积极的团队协作态度，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

铝合金厂招聘:接单文员2名，包吃包住，熟手优先，要求:工作认真负责，学习能力强！联系电话，微信同号！地址:湘阴县湾河旁边

岗位职责: 1.负责设备操作流程的规划、执行与持续优化，确保各项操作符合公司标准及行业规范要求。 2.组织并监督设备日常维护工作，涵盖检测、保养、维修及故障处理等环节。 3.建立并管理设备操作档案，完整记录设备运行状况、操作人员信息及操作时间节点等内容。 4.协助制定设备维护方案，并跟进落实情况，保障维护计划有效落地。 5.推动设备操作流程不断改进，提升作业效率与安全水平。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与问题分析能力，能高效统筹设备相关事务。 2.拥有较强的沟通协作能力，可与各部门及各级别团队成员顺畅配合。 3.熟悉设备操作与维护专业知识，具备独立解决现场问题的能力。 4.具备扎实的计划制定与推动执行能力，能够完成维护计划的编制与实施。 5.乐于学习新技术，对设备领域的知识更新保持积极关注与吸收意愿。

要求诚实可靠，熟练使用word和Excel等办公软件，会简单财务知识优先，不包住宿。湘阴县本地优先。

职责描述： 一、职责描述：达成生产管理目标，优化生产成本 1、落实公司各项生产管理目标，确保生产体系稳定高效运转 2、组织制定并完善各类生产管理制度与流程规范 3、监控生产环节各类物料消耗，定期分析偏差原因，提出改进措施，实现降本增效 4、合理核定产线人力配置，避免班组冗员现象，有效管控人工支出 二、职责表述：团队人员管理 1、统筹员工培训与技能提升工作，强化团队专业能力与协作意识 2、推行绩效竞争机制，激发员工积极性，实现动态优化调整 3、提前进行人力资源规划，建立人员储备机制以应对产能变化 三、安全生产管理 1、全面落实企业安全生产及环保管理要求，强化安全宣导与预防措施，保障员工人身安全 2、确保安全生产资金投入到位，规范设备操作流程，杜绝违章作业行为 3、主导突发事件应急处置，组织内部事故调查并妥善处理后续事宜 4、开展交通安全法规宣传，降低员工上下班途中安全风险 四、产品质量控制 1、贯彻执行公司各项质量管理制度与标准要求 2、严格遵循工艺规程，确保生产过程符合技术规范 3、监督生产过程中的关键质量节点，及时处理重大品质异常 4、对产品最终质量结果承担全面责任 5、具备良好的团队协作能力

芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑工作职责:副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失）【工作内容】主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。年龄:1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。资待遇:1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返)2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息上班地址:安徽-芜湖。