1. 熟练掌握基础电脑及办公设备操作 2. 性格积极乐观，具备较强的抗压能力，执行效率高，工作主动认真，细致耐心，责任心强，善于团队协作，拥有良好的系统分析与统筹能力，沟通表达顺畅 3. 有相关工作经验者优先；无经验者经面试通过后，公司可提供免费岗前培训，直至熟练上岗 4. 负责线上指定平台销售贸易订单的及时跟进与处理 5. 通过线上平台对相关产品的销售或采购情况进行数据分析，无需外出，无需在线沟通客户，无需自主开发客户，纯办公室内完成指定商品的买卖操作 6. 不限性别，不限学历，运营、管理、金融类专业或有创业经历者优先考虑 7. 欢迎宝妈加入，时间灵活安排，全职、兼职均可 薪资待遇：有责底薪5000元+提成+绩效+奖金，综合收入8000-15000元，上不封顶【入职满一个月即缴纳五险】 工作时间：周一至周六 上午9:00-11:30 下午13:30-16:00 晚上18:30-20:30【晚上非强制在岗，任务完成可提前下班】 周日及法定节假日正常休息

岗位职责： 1、通过指定链接，根据所提供的用户信息完成全英文调查问卷的填写，具备英语四六级能力者优先考虑 2、支持远程居家办公模式 3、在组长的带领下，按照既定计划有序推进工作任务 4、掌握工作相关的基本流程，能够熟练操作计算机完成各项流程性事务 任职要求： 工作时段为20:00至06:00，期间00:00至02:00为休息时间，可自行选择是否休息，任务完成后即可提前休息 具备良好的学习与理解能力，能熟练使用计算机 听从工作安排，态度端正，工作细致负责 需自备电脑设备（笔记本或台式机均可）及额外配备的显示器

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿及餐补支持； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习交流机会，带薪培训、月度激励奖、季度奖金、年终奖金；享有国内国外旅游名额，团队建设、聚餐活动丰富，生日会、年会等员工关怀活动一应俱全； 3．国有企业，晋升机制公开透明，发展通道多元，每季度开放晋升窗口，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音标准，普通话流畅，具备较强的口头表达能力； 2. 性格外向开朗，乐于与人沟通，能够灵活应对不同人群，拥有良好的人际交往技巧； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，做事有始有终，有销售相关经验者优先考虑； 4. 接受实习（至少3个月），可开具实习证明并签署三方协议！ 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、性质，纯办公室坐班，正常白班制，无需加班，无需外出拓展客户，依托公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险为刚需产品，有车用户需每年续保）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容清晰简单，办公环境整洁舒适； 3、公司组织系统化带薪培训，零经验人员也可快速上手，顺利开展工作。

有1-3年制造业排单助理/跟单经验，熟悉办公软件，懂产能、排程逻辑，细心，沟通协调强。

岗位职责： 1、负责生产部各类文件的收集、分类、归档及日常管理，确保资料齐全并具备可查性； 2、配合生产计划的拟定与动态调整，跟踪生产执行情况，发现异常及时上报； 3、汇总生产相关数据，制作统计报表，为管理决策提供数据支撑； 4、对接内外协作环节，完成生产信息的传递与文档流转工作。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备较强的文书处理能力； 2、具备良好的组织协调与沟通能力，能高效协助团队完成工作任务； 3、工作细致，责任感强，适应一定强度的工作节奏； 4、有生产文员或相近岗位工作经验者优先录用。

秘书岗位

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室办公，环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受带薪培训，零经验也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础电脑操作能力，普通话表达清晰。 2、乐于沟通交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含一个半小时午休），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼品、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、三八妇女节礼遇、员工生日会等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、外部学习、拓展训练等多元成长路径，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业发展。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或来电咨询面试安排。 居家办公条件：具备半年以上同行业经验或从事过车险相关工作者，可申请远程居家办公。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作态度严谨、责任心强，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含午休约一个半小时），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日及带薪年假；（包含春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节礼品、三八妇女节福利、员工生日会等。 3、员工活动：公司按月、季度及年度为表现优异的员工发放奖励，并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训支持，包括岗前培训、在岗辅导、一对一帮带机制，以及涵盖内部培训、外部学习、拓展训练等多种形式的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或来电咨询安排面试。 居家办公条件：具备半年以上同行业工作经验或曾从事车险相关工作者，可申请远程居家办公。

铝合金门窗厂招文员，接单对单，在人家厂里面做过门窗这方面的文员有优势。

服装厂工艺助理文员 【岗位职责】 1. 流水线工艺录入建档：负责每款新款服装的工艺流程、工序步骤、工价、工序顺序、操作标准的系统录入与登记；建立完整的款号工艺档案，保证车间生产工艺数据准确、无错漏，是车间生产、计件、排产的依据。 2. 协助组长管控车间工艺流程：全程协助车间组长跟进流水线生产，核对每道工序操作流程，确保员工严格按照标准工艺制作；及时纠正错工艺、漏工序、乱工序问题，保障流水线顺畅运作。 3. 工艺单制作、下发与核对：根据样板、工艺要求制作车间生产工艺单、工序流程图；打印、下发至裁床、车位、尾部，全程核对工艺细节，保证全厂同款工艺统一标准。 4. 生产工艺异常记录与上报：跟进生产过程中的工艺问题、做工难点、返修工艺问题，做好登记汇总；及时反馈给组长与版房，同步更新工艺修改内容，更新工艺档案。 5. 工序工时、工序排序整理：协助组长梳理流水线工序排布，合理拆分、分配工序；统计各工序生产节奏，配合组长调节流水线平衡，提升生产效率。 6. 工艺资料归档管理：负责所有款式工艺单、工序表、改版记录、工艺修改文件的分类存档，电子档+纸质档统一保存，方便翻单生产查阅使用。 日常工作内容（简洁版）： 1. 新款工艺录入、建档案、录工序、录工价 2. 协助组长盯流水线工艺、纠工艺错误 3. 制作、更新、下发车间工艺单 4. 记录工艺问题、跟进工艺改版 5. 协助排工序、拉流水、稳产能 6. 所有工艺资料整理归档

岗位职责： 1. 负责餐厅内菜品从后厨到餐桌的准确、及时传递，确保上菜顺序与订单一致 2. 协助清理传菜通道及备餐区域，保持环境整洁有序 3. 配合服务员完成桌边服务，如更换骨碟、添加茶水等基础协助工作 4. 核对菜品数量与质量，发现异常及时反馈至厨房或主管 5. 遵守食品安全与卫生规范，全程佩戴口罩、手套等防护用品 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 无经验要求，有餐饮行业工作经验者优先 4. 学历不限，能适应快节奏工作环境 5. 服从管理，遵守门店各项规章制度

管吃住，益阳工厂招聘折弯工/油漆工（线上面试） 一，岗位：折弯工 二，岗位：油漆工 工价：30元/小时 要求：入职有体检，必须有工厂折弯，油漆工作经验 包吃一天三餐（含早餐，自带碗筷），管住宿，水电平摊， 上班时间：8：00-17：30（午休1.5小时）加班根据产量安排 每月20号发上月工资

沅江焊工，平焊就可以，面试不卡人 50岁内，持证，34元/时，包三餐包住， 满70小个时可借支1000， 平焊可，要求低，当天安排住宿

急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名， 一.薪资待遇 1、计时30/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2，月休4-6天，加班自愿 4、月收入7K-8K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假! 六、工作地点 江苏常州

全程免费招聘，无任何押金费用工作地址在益阳 （1）年龄：16-47岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件） （2）学历：学历不限，26个英文字母认识，无需工作经验。 ( 3 ) 健康：身心健康，无 。 薪资待遇： 1：综合工资8000----8500元每月（底薪2260+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20） 2.小时工 25/h 300一天 月综合8500一个月.离职随走随结. 2：加班：5天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍 3：包吃住，每天上满8小时就有10元餐补，400元封顶。当天安排宿舍，有无线网，空调，独立卫生间， 待遇福利： 1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育） 2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施 3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。 衣食住行 衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜 食：工资提供早中晚三餐，选择多。 住：公司提供住宿，4-8人间，有空调，卫浴，橱柜等。有夫妻房 面试流程： 1，上午面试，中午体检，下午安排宿舍，第二天培训入职。 2，从外地来的朋友，都可以先安排临时宿舍， 温馨提示：急需找工作者请主动咨询，不押不扣，当天安排住宿，拎包入职，长期工短期工皆可，部分岗位长白班 平时比较忙，也可以直接电话咨询。 职位福利：五险一金、包吃、包住、加班补助、多次晋升机会 职位亮点：包吃包住 五险一金 恒温车间环境优美

【大同招聘信息】招聘：装修公司招平台跟单员一名保底3000十提成。咨询电话

1.联系采购，确认供货商 2.下单付款，跟踪供应商进度 3.报关发货，对接货代 4.领导安排的其他任务

需要会电脑！录客户订单！会用办公软件！认真负责！

整理车辆档案资料，协助车辆跟踪，单据处理统计，车辆管理系统电脑信息录入，跟单对账等日常事务，对于居住在青浦区白鹤镇周边居住的有物流工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.此岗位不是销售岗位，不需要找客户，不需要打电话，不需要地推，在办公室办公。公司直招，不是中介！ 2.每天负责盯商品数据，分析数据，处理订单，全程电脑操作，不会可教。 任职要求: 1.熟练使用办公软件，具备基本的计算机操作能力; 2.细心、责任心强，具有较强的数字敏感度和准确性; 3.良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效完成多任务 薪资待遇： 1.底薪5000+提成、节假日正常放假！ 2.每月15号发工资。 上班地址在天府二街蜀都中心一期

岗位职责 1. 主导核心技术方案评审，把握技术路线与图纸质量，组织解决关键技术难题，推动前沿技术研究与产品创新落地。 2. 全面管控设计进度、成本与质量，保障项目按时交付；作为技术对接窗口，协调研发、销售、生产、采购等多部门协作。 3. 监督并完善产品测试验证体系，对设计质量全面负责；统筹BOM、图纸、SOP等技术文档的版本管理与变更流程。 4. 牵头重大异常问题的根本原因分析，制定长效整改措施，并转化为设计规范或FMEA（失效模式与影响分析）知识积累。 5. 负责技术图纸的最终审核与签发，制定培训计划，指导助理工程师及装配调试人员提升专业技能。 6. 负责设计团队组建、日常管理、绩效考核与人才梯队建设；持续优化设计标准、规范及流程体系，支撑公司战略目标实现。 7. 服从上级工作安排，并高效推进落实。 任职资格 1. 机械设计、机械制造等相关专业本科及以上学历。 2. 8年以上高精密主轴或类似产品研发设计经验，其中至少3年技术团队管理经历。 3. 精通主轴轴承选型与应用、润滑密封技术、动态性能分析（如转子动力学），熟悉相关加工及热处理工艺。 4. 熟练掌握SolidWorks、NX(UG)、Creo中至少一种三维设计软件，具备使用有限元分析工具（如ANSYS）进行仿真的能力。 5. 熟悉IPD（集成产品开发）等产品开发流程，具备成本控制意识与设计质量管理能力。 6. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、抗压能力以及解决复杂技术问题的逻辑分析能力。 7. 工作态度认真，作风严谨细致，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 8. 具有主轴类产品设计及团队管理经验者优先。

18岁以上40岁以下

【岗位职责】 1. 电容器产品的研发工作。 2. 根据项目需求，设计实验方案，开展材料的合成、配制与性能测试。 3. 分析实验数据，输出研发报告，并提出改进方案。 4. 编写研发技术文档，如实验记录、规格书，并做好资料归档。 5. 配合生产或质量部门，解决电容器应用中的技术问题。 6. 新品开发、材料验证研发、产品基础研发等。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历（电子工程、材料、化学专业）。 2. 学习能力强，能快速掌握新技术、新体系。 3. 具备良好的沟通能力、计划执行能力及一定的创新精神。

招聘仓理货员，长白班（早8晚5），要求细心，有仓库经验者优先。薪资为4400-5000元/月，包含4000元基本工资加400元补贴，按28天计算。提供及包吃包住。

1、负责ME团队的人才引进、能力培养及绩效管理，构建高效运作机制，持续提升团队专业水平 2、牵头推动工艺优化与标准化建设，突破生产瓶颈，提高生产效率与产品良品率 3、及时应对设备与工艺异常情况，确保生产稳定运行，有效控制相关运营成本 4、协同各职能部门推进新产品的导入及设备技术升级项目，妥善协调跨部门意见分歧 任职资格：具备3-5年ME领域工作经验，其中包含1-2年及以上团队管理经历；有制造业（电子/机械/新能源/五金行业优先）设备与工艺整体管理经验者优先

1、负责精密部件行业相关信息的搜集与开发工作，统筹项目开发团队的日常管理； 2、依据主机装备研发中心的技术需求，开展精密部件的设计研发，并独立承担项目全流程进度管控； 3、及时识别并处理研发过程中的异常问题，提出切实可行的解决方案； 4、完成三维及二维图纸的设计输出，指导装配、调试人员及助理工程师进行技术操作与学习； 5、主导所管项目团队的人才选拔、培养与绩效考核等团队建设相关工作； 6、积极配合上级主管的工作安排，并高效推进任务落地执行。 任职资格： 1、具备三年以上精密部件研发工作经验，掌握机械自动化控制基本原理； 2、熟悉各类机械加工工艺，了解常用机械材料及其性能特点； 3、熟练掌握气动传动、电力传动中常见的气动元件、丝杆、导轨、电机等部件特性，能依设计要求完成合理选型； 4、精通Pro/E、Solidworks、NX等至少一种三维设计软件的操作应用； 5、工作态度端正，细致严谨，具备良好的协作意识与沟通能力； 6、具有主轴类精密部件设计背景者优先考虑。

招聘车间组长2名。要求大学专科学历，有2-3年食品制造业工作经验，做过前处理工序者优先。薪资为5000-7000元/月。工作地址位于湖南益阳资阳区流源桥食品工业园A9栋。

岗位职责 一、研发项目进度管理 二、技术文件与图纸管理 三、测试数据整理与统计 括号技术含量较高 四、会议与事项跟踪 括号执行力。岗位 五、研发日常支持。 任职要求 大专及以上学历，光学工程机械设计工作经验 1~3 年，相关经验应届生也可培训 核心技术要求 Excel 能力，Vlookup if 函数 、 数据透视表、图表制作。 2、沟通协调能力：能主动跟进任务，能推动问题解决，不是被动执行。 3、PPT 制作能力：项目汇报，技术会议

1、负责公司中长期工艺发展战略的规划，主导加工工艺流程、工艺标准及作业规范的制定与迭代升级； 2、承担新产品图纸的审查及工艺可行性评估，开展新工艺开发与难点工艺攻关，拟定工艺方案并完成工装夹具设计； 3、统筹处理生产现场存在的加工瓶颈、尺寸超差、效率偏低等关键技术难题，提出工艺改进方案及预防控制措施； 4、组织开展工艺巡检与工艺纪律监督，确保生产过程严格遵循工艺规范，及时纠正不合规操作行为； 5、负责工艺团队的日常运作管理，包括任务布置、计划安排、绩效评定，并制定人才培养计划，提升团队专业技术水平； 6、建立健全工艺管理体系相关制度和操作规程，推动节能降耗实施与工艺持续优化； 7、配合其他职能部门协同推进，保障生产进度、质量指标与成本控制目标实现；参与设备选型工作，提供工艺评估与技术支撑； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 教育背景：机械设计制造及其自动化、材料成型、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 2. 经验能力：具备5年以上机械加工工艺领域工作经验，其中至少2年工艺或团队管理经验；熟悉车、铣、钻、磨、数控加工中心等各类加工方式； 3. 专业技能：熟练掌握CAD、NX/UG/SolidWorks等设计软件；精通工艺文件编制、工装夹具设计、PFMEA与控制计划、切削参数优化及精度管控；了解机加工成本构成与工时计算方法； 4. 个性特质：具备良好的技术统筹能力、问题分析与解决能力、跨部门协作能力、项目推进能力及团队领导力，执行力强，沟通顺畅，工作认真负责，具有敬业精神。

1. 负责主轴及轴承箱系统的技术方案评估与结构设计，确保满足评审要求以及内部设计与工艺实施需求； 2. 参与客户技术方案讨论，并独立承担项目整体进度的规划与管控； 3. 解决产品开发过程中的各类异常问题，能够快速制定并实施有效应对措施； 4. 完成3D建模与2D工程图绘制，同时对装配、调试人员及助理工程师进行指导与培训； 5. 配合上级工作安排，高效完成各项任务并及时反馈执行情况。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，机械类相关专业； 2、经验能力：具备主轴零部件设计经验，熟悉标准化设计流程，擅长机械设计方案的制定与优化；熟练操作Solidworks、CAD等三维及二维绘图软件；具有5年以上机械设计工作经验，有非标自动化设备行业背景者优先； 3、个性特质：执行力强，沟通协调能力良好，工作认真负责，具备良好的职业素养，严格遵守公司各项规章制度。