招聘目标：招聘1名具备中医专业知识及基层培训能力的复合型人才，负责邵阳地区诊所、药店的学术支持、医生培训和巡诊带教，提升区域销售转化与客户黏性。 岗位职责 1.学术培训 -定期面向基层医生、药店工作人员开展中医相关知识培训，涵盖中医基础理论、产品临床运用及常见疾病诊疗思路等内容。 -编制培训材料，围绕公司产品特点制定具有针对性的教学方案。 2.门店带教与巡诊 -深入诊所、药房进行现场指导，协助医生科学应用公司产品，解决实际使用中的专业问题。 -通过病例讨论、处方调整等实操方式提供带教服务，增强客户对产品的认可与信赖。 3.学术支持与推广 -配合销售团队组织学术交流会、产品说明会，输出专业的讲解内容。 -汇总一线医疗市场信息，为公司优化产品布局提供可行性建议。 4.人员能力建设 -定期为销售队伍开展中医药知识培训，强化团队的专业服务能力。

1. 承担小初高中学生的日常授课任务； 2. 完成课前教学准备及课后学习情况反馈； 3. 协同班主任与家长、学生保持良好的学习沟通； 职位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备1年以上小初高学科教学经验； 3. 普通话标准，富有责任心，具备亲和力与耐心； 目前设有12家校区（马王堆校区、古汉校区、德思勤校区、广益校区、旭辉校区、星沙校区、北辰、梅溪湖、喜盈门），根据住址就近安排工作地点。 注意： 1. 兼职教师仅招聘长期合作人员，最低服务周期为一个学期，高中阶段课程可接受寒暑假兼职； 2. 面试安排提示：初试统一在总部万家丽广场2号线附近（百纳中心10楼）进行，如遇特殊情况需调整面试地点将另行通知。

岗位职责： 1. 负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作； 2. 执行教学计划，完成备课任务并持续优化教学内容； 3. 为学员提供专业的辅导训练，并跟进学习进度与效果反馈； 4. 协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业务目标； 5. 参与教研交流活动，落实教学改进措施，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 汉语言、心理学、教育学、播音主持、表演、广播电视等相关专业本科及以上学历； 2. 持有普通话等级证书，具备扎实的专业理论基础和实际教学经验； 3. 具备较强的课堂掌控能力，能够有效激发学员参与热情； 4. 语言表达流畅，沟通能力强，学习领悟快，善于归纳总结并优化教学方式； 5. 一年以上相关工作经验，拥有丰富教学实践及演讲能力、现场表现力者优先考虑； 6. 有商演主持、演讲赛事指导或沟通类课程授课经历者优先； 7. 可接受出差安排，形象端正，气质良好

此岗位双休！！双休！！校区可就近安排！ 岗位职责： 1、承担初中或高中学生一对一及一对N小班教学任务； 2、参与校区日常教学实施与教研活动； 3、配合总部开展教材及教辅资料的研发工作； 4、负责学生课后自习指导与日常辅导服务； 5、结合学生实际学习状况，快速掌握其学习特点，制定个性化教学方案并实施针对性授课； 6、根据学生学习进展定期进行学习反馈，参与家长会并汇报学情。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备1-2年教学经验者优先，有教学研究经历者更佳； 3、中文表达能力强，普通话标准，口齿清晰； 4、富有亲和力，授课风格生动有趣，知识储备丰富； 5、热爱教育行业，工作主动积极，具备较强责任心。 晋升通道： 1、名师发展路径：骨干教师﹣核心教师﹣金牌教师﹣学科负责人 2、职能发展路径：教师﹣主管﹣片区主管﹣负责人 公司福利： 1．五险：为员工缴纳社会保险； 2．法定假期：依照国家规定享受法定节假日； 3．带薪年假：员工享有最高15天的带薪年休假； 4．节日福利：春节、三八节、端午节、中秋节、教师节等节日发放礼品； 5．定期团建：组织烧烤、K歌、聚餐等活动，提升团队凝聚力； 6．健全的晋升体系，多通道职业发展路径，提供业内具有竞争力的薪资待遇； 7．工作环境：交通便利，办公场所舒适宜人。 工作时间：周一至周二休息，寒暑假期间单休。 综合福利：双休＋五险＋月度奖金＋年度出国带薪旅游＋节假日福利。 现有12家校区（天心区校、马王堆校区、古汉校区、德思勤校区、广益校区、旭辉校区、星沙校区、北辰校区、梅溪湖校区、长梅校区、喜盈门区、东站校区），工作地点可就近分配！ 注意事项： 1．公司不提供食宿，但工作地点支持就近安排！ 2．各位应聘教师请注意，初试统一面试地址为总部万家丽广场2号线附近（百纳中心10楼），如遇特殊情况需调整面试地点将另行通知。

小语种教师（日韩法德西）/法语、日语、韩语教师 岗位职责： 1. 承担小语种课程的教学任务，保障授课质量及学生学习成效 2. 参与课程内容设计及教学资料的编写与整理工作 3. 保持与学生及家长的积极互动，及时掌握学习需求并给予针对性辅导 任职要求： 1. 拥有小语种授课经验，能灵活运用多种教学方式提升学生学习兴趣 2. 具备团队协作意识，愿意与教学团队共同优化教学水平 3. 沟通表达能力强，能够清晰有效地与学生和家长进行交流反馈 4. 法语、韩语、日语方向教师优先考虑 福利待遇： 1）五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 2）项目奖金+交通补贴+不定期团建活动； 3）享受国家法定节假日以及婚假、陪产假等相关休假政策； 4）每年两次晋升机会，晋升通道明确： 教学路径：初级教师—中级教师—高级教师—资深教师； 管理路径：教师—教学主管—教学经理—教学总监/分校校长—教学副总/大区校长 工作地区：全国 薪资福利：5000-10000

岗位职责 1.帮助企业规划成本预算，主要针对社保成本规划及合规规划。 2.帮助企业规划可以领取的各类政策补贴。 3.协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造营业外收入。 工作形式 1.兼职岗位，不限工作时间，不限工作地点。 2.筛选有意向的企业并提供解决方案促成合作。 3.利用空闲时间解答问题，不影响原来本职工作。 任职要求 1.有一定的财务或人力资源经验最优（没有不影响） 2.有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力。 3.性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好。 4.有意愿参加公司岗前培训考核，后期相关培训等。 注：所有培训，完全免费，不收取任何费用。 培训即为筛选人才。

心理老师主要承担以下工作职责： 一、心理教学方面 1. 制定并落实心理健康教育课程方案，结合学生年龄特征与心理发展需要，开发具有趣味性与引导性的教学内容。 2. 运用多样化教学手段，如课堂讲解、小组互动、案例探讨、情景模拟等方式，提升学生的课堂参与感与学习成效。 3. 定期组织心理健康知识测评与学习反馈，掌握学生心理动态与学习进展，适时优化教学方式与内容。 二、心理咨询方面 1. 面向学生开展个体心理辅导，认真倾听其内心困扰，运用专业咨询技术协助学生缓解情绪问题，促进心理健康发展。 2. 对存在特殊心理需求的学生实施持续跟踪辅导，建立个人心理档案，定期回访，保障辅导工作的连贯性与实效性。 3. 组织团体心理辅导活动，包括心理素质拓展、专题心理班会等，提升学生的协作能力与人际沟通技巧。 三、心理测评方面 1. 选用科学规范的心理测量工具，系统开展学生心理测评，掌握其心理特质与发展状况，为教育教学提供数据支持。 2. 对测评结果进行专业分析与解读，及时向学校管理层、班主任及家长通报学生心理情况，并提出针对性教育建议。 3. 建立健全学生心理成长档案，完整记录心理发展轨迹与辅导过程，提供长期的心理支持与追踪服务。 四、心理危机干预方面 1. 制定完善的心理危机应对预案，明确处置流程与操作规范，增强对突发心理事件的响应能力。 2. 对出现心理危机倾向的学生迅速介入，提供必要心理援助与情绪疏导，防止事态升级。 3. 联合校方管理人员、班主任及家长协同配合，共同推进危机学生的恢复与后续教育支持工作。 五、心理健康宣传方面 1. 组织开展形式多样的心理健康宣传活动，如专题讲座、心理知识比拼、心理主题手抄报展示等，增强学生心理保健意识。 2. 通过校园广播站、宣传展板、线上平台等多种媒介传播心理健康常识与调适技巧，营造积极健康的校园心理环境。 3. 向家长提供心理教育指导服务，帮助其理解青少年心理特点，提升家庭心理健康教育的能力与水平。 六、专业发展方面 1. 积极参与各类心理学培训与学术研讨活动，持续更新专业知识体系，提升自身专业素养与实践能力。 2. 开展心理健康教育相关研究，探索契合本校实际的心理健康教育路径，为学校工作提供理论依据与实践参考。 3. 与同行心理教师保持交流协作，共享辅导经验与教育资源，合力推动心理健康教育质量的整体提升。

日结兼职!!!薪资待遇]:300-500现场结算+零食饮料 [工作要求]:男女不限，年龄18-55周岁 [工作内容]:按工作人员要求操作，操作简单，有车优先!

一、行业介绍： 每年都有火灾事故发生，家庭中因电器使用不当引发的火灾屡见不鲜，私家车起火几分钟内便烧成空壳，此类新闻在我们身边频繁出现。当前国家大力推动消防行业发展，要求全民加强消防知识学习，提升整体消防安全意识。各类检查日益严格，违规将面临罚款甚至刑事责任，企事业单位负责人在事故后的责任追究也更加明确。与生命安全密切相关，消防行业无疑将成为未来重要发展方向。 二、岗位介绍： 根据公司安排的培训计划，前往本市各企事业单位开展公益性的消防安全宣讲，普及消防常识，增强公众安全防范意识，同时为居民选购消防设备提供专业指导和平台支持。并非主动制造需求，产品推荐属于辅助性、被动式服务环节。 三、上班时间： 工作日周一至周五 8:30-17:30，周六下午及周日休息。 四、薪资情况： 在职员工综合月收入普遍稳定在6-10k区间，表现优异者月入2-3w亦属常态。依法缴纳五险。 五、岗位要求： 1、具备良好的学习能力与适应能力，有较强的集体协作意识。 2、通过系统化培训后，能够做到会表达、敢表达，胜任现场讲解任务。 六、岗位优势： 1、客户资源由公司统一调配，无需自行拓客，无地推压力。 2、外出授课传递安全知识，职业形象受社会尊重。 3、实行“传帮带”机制，入职即配备专人指导，一对一带领成长。

职位详情 1.关于我们 专注小初高一对一在线教育，服务覆盖全国，用科技赋能教育，让优质教育触手可及。 2.你最关心的事 &灵活自由 - 居家办公，时间自主安排，无需坐班 &收入稳定 - 周薪结算，每周一准时到账，财务自由看得见 &零压力教学 - 专注授课，无招生续费任务，全心投入教学 &成长支持 - 可开具实习证明，为简历增色，应届生友好 &门槛适中 - 无需教师资格证，有经验即可展示 3.岗位职责 • 为小初高学生提供一对一在线学科辅导 • 根据学生特点定制个性化教学方案 • 通过在线平台开展互动教学，激发学习兴趣 • 及时反馈学习情况，优化教学方 4.任职要求 • 本科及以上学历，师范类或相关专业优先 • 学科知识扎实，有教学经验者优先考虑 • 表达能力强，富有责任心和耐心 • 熟悉电脑操作，能适应在线教学模式 5.应聘流程 简历投递 → 面试 → 资料完善 → 定级及认证 → 试课 → 正式授课

钣金焊工工作地址:邵东市仙槎桥镇五金科技创新产业园创新大道1号600010000元/月按图纸、工艺要求完成焊接作业，确保焊缝质量；做好焊接前工件清理、定位，焊后修整；维护焊接设备日常保养，上报故障；遵守安全规程，保持作业区整洁。，完成焊接作业，确保焊缝质量，有相关工作经验，安全意识强，熟练掌握焊接技能（氩弧焊、二氧化碳气体保护焊，能独立完成薄板、厚板的焊接作业

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招聘：IQC 薪资：5500.0-6500.0 职位详情： 有品质检验经验，会使用检验工具，会看懂2D平面图纸优先

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

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招线上经济学、管理学、马克思主义哲学专业兼职老师 1、专业课一门课一本书，我们提供教材电子版。 2、录播课，不露脸。一个月结课。用钉钉会议录制。课程文件不宜过大500M以内，过大需要重新录制。 3、每节课30-40分钟。每节课100块钱，分两次发放，课程录制结束发放80%，2025年五月考试完毕发放全部。 4、课程13-15节左右。其中最后的冲刺押题划重点2-3节，其余为基础课。 5、需要根据教材整理出课程重点和配套习题一份。

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招聘岗位：小、初、高数学老师：数名 岗位职位： 1、负责所带班级课堂教学，不断提升学生学习成绩; 2、负责所带班级的续费窗口期续费工作; 3、日常备课、磨课及教研工作。 岗位要求： 1、初高教师全日制本科及以上学历，小学教师大专及以上学历，经验优秀者。 2、学科功底强，具备一定的教学经验: 3、责任心强，对学生认真负责。 4、有教育情怀，沟通能力强。 薪酬福利： 1、底薪1800元-2800元+课时费(主要收入)+其他奖金，现有老师综合月薪6000元-8000元; 2、保险补助、节假日礼品、定期团建、子女报班优惠等各项福利 3、骨干教师更可享受校区分红; 晋升通道： 教师每年享有两次晋升机会，晋升后底薪、课时费标准均会上调，教师共有6个等级; 工作时间：8小时制，月休4天 联系电话：(邓老师） （周老师）

数学督学老师 退休老师尤佳 薪资福利:月薪2000+600+提成 招工人数:1 也欢迎兼职

度尺员 男女不限，年龄18 - 50岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，工作认真负责，服从工作安排 薪资福利:具体薪酬可面议，根据技能熟练程度及工资按月准时发放 招工人数:2名 面试时间：周一至周日8:00 - 12:00，14:00 - 18:00(请携带身份证及相关经验证明) 工作地址:新宁县湘商产业园

邵阳市双清区同利商行 主营： 招聘职位: 工作地址：【双清区→ 新华路】 工作时间：8小时之内 薪资待遇： ①【休息星期天】 ② 底薪+奖金+绩效+ (薪资 3500+) ③ 月歺补→390元 任职要求： 【服从上级工作安排】 2、没有工作经验、也可以。 3、性格开朗，身体健康，能吃苦耐劳，积极主动，执行力强； 4、有较强的沟通协调能力， 有目标，做事认真，有责任心。 联系方式：【】 （）

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