民广场世茂，招聘点心总主管一名薪资10000.要求会通岗。主管一名薪资7500，要求会打和炸大油条，服从安排，有责任心。凉菜一名6300，简单凉菜主要出单。有意者联系刘

岗位职责： 1.全面负责中央厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量把控与成本精细化管理 2. 制定并执行标准化操作流程（SOP），严格监督食材验收、储存、加工及食品安全规范落实 3.高效组织早/中/晚市批量出餐任务，确保出餐时效、口味一致性与产能稳定性 4. 开展厨师及厨工团队技能培训、考核与带教，持续提升专业能力与协作意识 5. 参与菜单迭代优化、节令菜品推广及团餐配送现场服务支持，协同保障全链条运营顺畅 任职要求： 1.具备中央厨房厨师长或同岗3年以上实操经验，熟悉中餐/融合菜系规模化制作与团队管理 2.熟练操作1米及以上大锅灶具，掌握常用厨房设备使用与基础维护 3. 持有有效健康证，无食品安全不良记录，责任心强、抗压能力好、卫生习惯优良 4.具备基础成本核算意识和人员协调能力，能适应高强度、快节奏工作环境 5.有团队管理经验者优先，学历不限

工厂食堂厨师 工作内容： 1、负责公司食堂饭菜的烹饪，协助公司做好相关接待工作； 2、制定每天菜单，按计划做好采购清单，控制饭堂成本支出； 3、做好食堂厨房卫生工作，搞好个人卫生，确保食品卫生安全； 4、配合上级领导做好食堂日常管理工作。 任职要求： 1、有相关5年以上工作经验，会大锅菜烹饪和接待餐烹饪； 2、擅长各种菜系烹饪技巧，能独立承担烹饪接待任务； 3、吃苦耐劳，服从安排； 4、初中及以上学历，会读会写字，有健康证； 待遇： 1、薪资7000-8500元左右，入职购买社保公积金； 2、其他福利：包吃住，每年健康体检一次，过节福利，高温补贴，劳保、年终奖等；

1、罗湖某中学招聘厨师主管多名：1.要求40-58岁，身体健康，能吃苦耐劳，责任心强。2.能开菜单，严格把控好每天的食材数量及质量。3.厨艺好，最好能持有人力资源保障局颁发的厨师证，且大锅小锅都能熟练操作，有过大型食堂或星级酒店工作经验者优先。福利待遇：双休，包吃包住，享受寒暑假福利，薪资面议。 2、罗湖某中学现招学生菜师傅多名：18-62周岁，身体健康，讲究卫生，能吃苦耐劳，服从管理，会炒大锅菜。 联系电话：何女士

带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务 监督服务流程，处理简单客诉，维持用餐秩序 安排员工站位、翻台、卫生，配合店长管理 高峰期统筹协调，提升顾客体验

工作内容：全面负责食堂的日常运营与管理，确保食品安全、出品质量与服务水准。 职位要求：熟悉食堂全流程运作，精通食品安全法规及后厨管理规范。 具备较强的成本意识和数据分析能力，能独立核算菜品成本。 熟练使用办公软件（Excel做报表、Word写总结）。 管理能力 具备良好的沟通协调能力和突发事件处理能力。 原则性强，工作细致，对食品安全隐患“零容忍”。 有责任心，能承受一定的工作压力，接受偶尔的加班或值班。 薪资待遇：月薪5k一8K 福利待遇：缴纳社保五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。 提供食宿（空调热水齐全）。 法定节假日补休。 节日福利（端午、中秋、春节礼品/礼金）。 定期员工体检、团建活动。 工作时间： 早班/晚班制（如：7:00-14:00，16:30-18:30），月休4天（可调休）。

1.負責整個後廚的組織、指揮、運作管理工作，確保廚房運營 2.確保團隊為顧客提供高質量、高標準餐品 3.負責後廚員工的培訓、考核兩位主廚是因為需要休息輪換，分為早班和晚班

东莞招连锁餐厅领班，可培养店长，25-45岁，包吃住，，责任心一定要强，人品好，其他都不是问题。

公立学校饭堂主管。全面管理饭堂的学生配歺，出餐。的服务。

岗位职责: 负责做好餐厅的用餐服务，管理好楼面服务人员 任职要求: 25-35，无明显纹身染发，有连锁商场餐饮楼面人员管理经验二年起。 工作时间: 10：00-22：00排班

梅州市兴宁市招门窗安装/塞缝，8套防火门

新能源厂区主要是生产新能源汽车的 工作轻松 包吃住 月保底8000-9000 厂区是在安徽芜湖，厂区是在安徽芜湖 厂区是在安徽芜湖 ！！！320/天，包吃包住，年龄16~49，不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

急招（明天午餐炒更）梅州师傅，只需做一个客家酸菜焖猪肉（12人用餐），价钱好说，

岗位职责： 1.负责施工现场的辅助性作业，如材料搬运、场地清理、工具整理等 2.配合各工种完成基础施工任务，包括挖土、填土、搅拌砂浆等体力工作 3.协助技术人员进行简单测量、放线及标识工作 4.服从现场管理安排，遵守安全操作规程，佩戴必要劳保用品 5. 及时反馈施工中发现的问题，保障工程进度与现场秩序 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应工地环境及体力劳动 2. 学历不限，有工地从业经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 4. 无不良记录，服从管理，遵守项目规章制度 5.梅州市蕉岭县本地户籍或能长期稳定工作者优先

梅州市梅县区招腻子/大白/墙漆、油漆工，外墙批抗裂砂浆，腻子，两层楼架子已搭好，两百来平方，要求低，立马进场四天能完工来联系，一口价包工。

新疆喀什市品牌餐饮招聘店长，经理薪资8千一1万，主管，领班4一6千，厨师长1万一1.5万，融合菜炒锅9千一1.2万，湘川菜炒锅9千一1.2万，盐帮菜炒锅8千一1.2万，重庆江湖菜炒锅8千一1.2万，川凉师傅8千一1万，川渝烧烤师傅8千一1.2万，东北烧烤师傅8千一1.2万，另招单位食堂职工餐师傅8千一1万（要求人品好，出品好，踏实肯干优先录用）联系电话同步，非诚勿扰[合十][合十][合十]如未及时接电话稍后回电或请先[爱心][爱心][爱心]

招聘，川菜师傅和厨师长1名工资12000~15000,工作地方在海淀小西天，有待着的赶紧联系马总。

学校食堂招聘：厨师长：1名（要求有相关的管理经验，能独立核算数据，能上早班）厨师：2名（要求大灶小灶都会，吃苦耐劳，有团队精神！服从岗位安排）、勤杂：2名（要求吃苦耐劳，有团队精神，能上早班，有食堂经验者优先）小时工：数名(要求吃苦耐劳，有团队精神，能上早班，服从岗位安排，有食堂经验者优先）免费工作餐，三节福利·生日福利·电话：

【GIMO小食堂·天安云谷店】新店诚聘精英，共启美味之旅！工作地址：深圳市龙岗区天安云谷门店名称：GIMO小食堂（自选简餐）我们是一家全新开业的自选简餐门店，致力于为顾客提供健康、美味、便捷的餐饮体验。现因新店发展需要，诚邀热爱餐饮行业的伙伴加入，共同打造优质用餐服务！招聘岗位及详情：1.厨师厨师长薪资待遇：7500-8500元/月福利待遇：1. 休假制度：月休4～6天，合理安排休息时间。2. 包吃，包住3. 团队活动：每月组织门店聚餐活动，增进团队凝聚力。4. 工作时长：每日工作9-10小时，保障充足休息时间。6. 薪资发放：每月15日准时发放薪资，绝不拖欠。加入我们，你将获得：-充满活力与成长空间的工作环境。-与优秀团队共同进步的机会。-完善的培训体系和职业发展通道。应聘方式：可电话咨询预约面试时间。联系电话：朱店（号）

临沂高端招聘｜塘岫隐奢度假酒店盛大启幕·全城纳贤隐于城芯，静享疗愈塘岫隐奢度假酒店（五钻高端疗愈型）筹备开业，高薪诚聘各路英才！岗位薪资透明、环境高端舒适、晋升稳定、福利齐全【招聘岗位】前厅经理1名｜前厅主管2名前厅收银数名客房经理1名｜客房主管2名房扫数名PA保洁3名餐厅厨师长1名｜服务员3名｜日料师薪资面议工程1名｜礼宾员3名｜财务1名在这里，工作松弛有度，团队氛围优质，与高端品牌共成长地址：兰山区通达路100-1附近应聘：（）

梅州坤坤社区小火锅招聘啦前厅部长一名工资4800+400全勤后厨洗碗工一名工资3800+400全勤每月带薪休息三天电话罗店地址小桥大街眉州坤坤社区火锅店阳光丽景小区旁边

天虹锦绣。万达金街。锦发商场火锅店招聘：厨师：4000-6000（有厨师经验45岁以内）领班4200-5000（服务员3800（25岁～45岁）洗碗洗菜阿姨3800手工包子阿姨3800月休三天（节假日不能排休）包吃两餐早班：上午九点至两点      下午四点至九点晚班：11点到两点      下午5点十二点联系电话：

天虹锦绣。万达金街。锦发商场火锅店招聘：厨师：4000-6000（有厨师经验45岁以内）领班4200-5000服务员3800（25岁～45岁）洗碗洗菜阿姨3800手工包子阿姨3800月休三天（节假日不能排休）包吃两餐早班：上午九点至两点下午四点至九点晚班：11点到两点下午5点十二点联系电话：

天虹锦绣。万达金街。锦发商场火锅店招聘：厨师：4000-6000（有厨师经验45岁以内）领班4200-5000服务员3800（25岁～45岁）洗碗洗菜阿姨3800手工包子阿姨3800月休三天（节假日不能排休）包吃两餐早班：上午九点至两点下午四点至九点晚班：11点到两点下午5点十二点联系电话：

连锁餐饮店楼面经理+社保 工作职责： 1. 统筹前厅日常运营管理，把控服务质量与门店环境卫生 2. 负责前厅员工排班、考勤、岗前培训与日常管理 3. 衔接前厅后厨，协调出餐，妥善处理客诉，维护顾客好感 4. 前厅餐具、耗材盘点申领，管控物料损耗，落实消防&卫生检查 5. 落实门店制度，冲刺营业指标，每日做好运营复盘 岗位要求： ，年龄25-40岁，1年以上餐饮楼面管理经验，熟悉前厅全流程 上班时间： 10:00-14:00，16:00-22:00，月休四天，包吃住 薪资福利：6-7K，能力优秀者可面谈，有社保 招聘门店：宝安怀德店、福田卓悦汇店、光明蓝鲸世界店、龙华星河传奇店、龙华ICO店

现场管理，处理客诉，有较强的服务意识

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行并持续优化 3. 管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业水平与协作效率 4.严控食品安全与卫生标准，落实监管部门要求及内部检查制度 5.协同前厅及采购部门，保障食材供应、库存管理与客户满意度 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2.具备良好的成本意识与人员管理能力，能独立承担运营责任 3.持有有效健康证，熟悉《食品安全法》及相关操作规范 4. 责任心强，抗压能力好，具备较强的沟通协调与问题解决能力 5. 热爱餐饮事业，注重细节，追求出品稳定性与创新性

岗位职责: 1.保证食品品质，确保顾客满意度； 2.提升营业额和利润，达成销售目标； 3.优化服务流程，保持高客户服务质量； 4.负责团队招募与培训，促进员工发展； 5.维护和升级系统，提高操作效率。 任职要求: 1.有一到三年中式餐饮副厨师长经验 2.具有成本管控能力 3.懂得四季/适时菜单的设计理念 4.有主动出击，发现问题，解决问题的管理意识 5.有责任心，及职业道德。 特别加分 具有中餐厨师证、技师证可额外加分!

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行并持续优化 3. 管理厨师团队，组织技能培训、绩效考核与排班调度 4.严控食品安全与卫生标准，落实监管部门各项要求 5.协同前厅及采购部门，保障食材供应、库存管理与客户反馈响应 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系运营逻辑 2. 具备较强的团队管理能力与跨部门协作意识 3.熟悉食品卫生法规及厨房安全规范，持有健康证 4. 具备成本核算与菜单定价基础能力 5.责任心强，抗压能力好，具备良好的职业素养与服务意识 6.招55岁以内，福利很好，待遇好 7.公司购买社保 8.工资6000到7000可以聊 9、包吃包住有空调

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及HACCP等管理体系，持健康证上岗 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识突出，有团队培养经验者优先